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內部經濟承包合同范本-預覽頁

2024-12-14 23:30 上一頁面

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【正文】 又稱為內部經濟,那么內部經濟承包合同怎么寫呢?以下是范文網小編整理的內部經濟承包合同,歡迎參考閱讀。   。   ,除按上級規(guī)定的處罰外,處罰乙方負責人 20xx 1000元。對各承包單位之間的安全生產工作,甲方負責統(tǒng)一協調、管理。   進場前,甲方應根據施工特點對乙方進行全面安全技術交底,并履行雙方簽字手續(xù)。   乙方必須建立健全安全生產管理領導小組及網絡體系、建立安全管理制度、建立安全檢查整改制度、建立施工過程應急預案措施、工序安全技術交底制度,特種作業(yè)持證率達到100%。有權對甲方的安全生產工作提出建議。乙方不服從甲方管理或違章指揮、違章作業(yè),導致生產安全事故的,由乙方承擔全部責任并接受甲方按內部管理規(guī)章制度做出的處罰。乙方必須向作業(yè)人員提供符合標準的安全防護用具。   1乙方在施工生產過程中發(fā)生安全事故或人員傷亡事故,乙方負責人應立即組織搶救,并及時報告甲方,相關責任人不得擅離職守。   第七條 本合同一式二份,甲乙雙方各持一份,甲乙雙方簽字后生效,工程竣工結算完畢后終止。不足者,罰不足部分的50%,以調動施工隊積極性。如超額也按上述比例分配。 ⑵車間上交總造價的6%。   所承攬的包清工工程,只嚴格上交公司設備租賃費。   施工隊中標后。   九、安全生產指標:安全生產指標按公司年度安全管理考核制度(制度見附頁)執(zhí)行。   二、承包指標:   成本降低 %,按實際結算的地市直接費計算。   安全:年負傷頻率不超過10‰,杜絕因公死亡、重傷、火災和重大機械設備事故,杜絕爆炸、食物中毒等事故。   依據國家法律、法規(guī)、公司和的有關規(guī)定及本承包合同,甲方有權對乙方生產經營活動進行定期或不定期的檢查、審計、監(jiān)督,及時糾正乙方違反國家政策及承包合同的行為。   公司有關科室對乙方有業(yè)務管理考核權,乙方必須接受相關的工作指導和業(yè)務檢查,執(zhí)行公司有關考核獎罰規(guī)定,工程所發(fā)生的非生產費用由其工地承擔,乙方不得拒絕,乙方的工資、獎金分配必須報甲方審批。   沒有本工程項目經理或經項目經理書面委托代理人簽字的成本費用,甲方不能列入其工程成本,若經乙方查賬查出,按實際金額10倍賠款。   認真貫徹執(zhí)行國家有關方針、政策、法律、法規(guī),保證公司下達的各項承包指標完成。不準私自購置固定資產、低值工具、家具等。對工程所發(fā)生的債權、債務必須負責到底、不得推卸責任。   四、獎罰   工程竣工完畢,經甲方考核上繳及各項承包指標全部完成者,其超利部分(工程凈得利潤),根據實際情況,甲乙雙方稅后按2:8分成。達到市優(yōu)質樣板或省優(yōu),按建筑面積獎2元/㎡。對施工中出現的重大質量問題或交工時工程不合格者,以項目經理為主的項目部相關責任人給予除名,并依法追究刑事責任。   在施工過程中,各種安全防護必須跟上進度,因安全防護不到位造成的安全事故,對項目經理、安全員將進行重罰,直至追究刑事責任。發(fā)生重傷一人罰乙方1萬元,每增加一人罰1萬元。   五、其他事項   乙方繳風險金 元,在合同簽字10天之內交予公司財務部門。   若達到市優(yōu),達到省優(yōu),以上獎罰均在兌現時根據合同目標而定,獎罰全部按最高單項,不累加。   兌現考核時,若承包合同中規(guī)定的質量目標有待上級部門核驗,則達標與否的獎金差額,暫按達標計算,但不能兌現,只能掛賬。公司與項目部在施工過程中簽訂的安全、質量、進度等協議在工程竣工時與本合同一起
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