企業(yè)聘用勞動合同通用版-預(yù)覽頁
【正文】 匯到上述乙方帳戶。負(fù)責(zé)國營醫(yī)院的醫(yī)療費(fèi)。(2)其余人員為45平方米。如乙方不愿享受上述假期或享受部分天數(shù)，甲方應(yīng)向乙方提供報酬，其工資按下列方法計算：(月工資30天)假期工作天數(shù)。但根據(jù)工作需要，甲方有權(quán)使其在其它項目上工作。甲方在兩個月內(nèi)負(fù)責(zé)支付在_________國內(nèi)的醫(yī)療費(fèi)和全部工資。還有行李及遺物運(yùn)回的費(fèi)用。不干涉其工作時間以外和住地內(nèi)的社會活動自由，尊重乙方人員的生活習(xí)慣以及對推動工作的良好建議。乙方人員在工作________年后，月工資增長15%。但甲方按本合同規(guī)定在工作結(jié)束時，負(fù)責(zé)其從_________至_________的旅費(fèi)。第十六條 雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守本合同的各項條款，任何一方或雙方違約都必須承擔(dān)責(zé)任，負(fù)責(zé)賠償由此產(chǎn)生的一切經(jīng)濟(jì)損失。第二十條 雙方在發(fā)生重大情況變化時，可協(xié)商修改、補(bǔ)充乃至解除或終止本合同，但不影響當(dāng)事人對于損失賠償?shù)恼埱髾?quán)和合同關(guān)于解決爭議條款的效力。仲裁費(fèi)用除非仲裁機(jī)構(gòu)另有決定外，均由敗訴一方負(fù)擔(dān)。合同正本兩份，雙方各執(zhí)一份。第一條 受聘人基本情況：姓名： 性別： 文化程度：身份證號碼：第二條 合同期限：本合同期限為________年，自________年____月____日起至________年____月____日止。為保證乙方能順利完成工作任務(wù)，甲方根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定，為乙方提供必須的生產(chǎn)、工作條件。第四條 勞動報酬：合同期內(nèi)，甲方按照國家及本單位有關(guān)規(guī)定，根據(jù)乙方崗位，按每月元人民幣支付工資，試用期工資為正式聘用工資標(biāo)準(zhǔn)的 %。第五條 勞保福利待遇：在合同期內(nèi)，甲方每年為乙方購買勞動保險。 乙方其它福利待遇按甲方有關(guān)福利制度實行。 嚴(yán)重失職，徇私舞弊，給公司利益造成損失數(shù)額達(dá)伍仟元以上(含)的。 打架、斗毆造成不良影響的。 違反公司保密制度，符合保密制度中解除勞動合同條件的。乙方不能勝任公司安排的工作，經(jīng)培訓(xùn)或崗位調(diào)整仍不能勝任的。三)乙方在合同期限內(nèi)解除勞動合同應(yīng)提前____日通知甲方。五)乙方有下列情形之一的，甲方不得依據(jù)本合同第七條第二款解除勞動合同：患病或者負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的。勞動合同解除后，乙方不得再以任何理由提出任何要求。當(dāng)事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。二) 甲方根據(jù)需要可對乙方進(jìn)行技術(shù)培訓(xùn)，簽訂培訓(xùn)合同，培訓(xùn)費(fèi)按培訓(xùn)合同約定內(nèi)容支付。第十二條 本合同未盡事宜按國家法律、法規(guī)執(zhí)行。二、工作期限：開始工作日期： XXX____日結(jié)束工作日期： XXX3____日三、作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)乙方必須按照甲方提供的設(shè)計文件和作業(yè)指導(dǎo)書進(jìn)行施工作業(yè)。物，保守甲方機(jī)密，維護(hù)甲方利益, 服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)、管理和教育。經(jīng)雙方協(xié)商同意, 可以變更協(xié)議有關(guān)內(nèi)容并辦理協(xié)議變更手續(xù)。甲方因工作和生產(chǎn)需要可依法安排乙方工作，乙方如無特別原因應(yīng)服從安排。八、協(xié)議如有未盡事宜, 凡屬國家有規(guī)定的, 按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。甲方: 乙方:甲方代表簽章：簽訂日期:________年____月____日返
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