20xx勞務(wù)公司用工合同范本-預(yù)覽頁(yè)
【正文】 自_______年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。因此簽訂勞務(wù)公司用工合同需要注意什么呢?這里給大家分享一些關(guān)于勞務(wù)公司用工合同范本，希望對(duì)大家有所幫助。 三、勞務(wù)費(fèi)用結(jié)算 ：勞務(wù)工勞務(wù)費(fèi)(基本勞務(wù)費(fèi)、考核勞務(wù)費(fèi))社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)和輸出勞務(wù)服務(wù)費(fèi)。 ，甲方必須開具正式勞務(wù)費(fèi)發(fā)票。 ，乙方應(yīng)予以配合。 ，并對(duì)勞務(wù)派遣人員進(jìn)行安全教育。 (勞務(wù)費(fèi))和繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)等情況，乙方可以依法向甲方交涉要求糾正，因此造成乙方損失的，甲方應(yīng)當(dāng)給予乙方賠償。 ，甲乙雙方簽字蓋章后生效，甲乙雙方各執(zhí)____份。 第四條、甲方的責(zé)、權(quán)、利 。 ，如造成損害或經(jīng)濟(jì)損失，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。 ，雙方均可解除本協(xié)議，但應(yīng)提前7日通知對(duì)方。 第七條、協(xié)議的變更 ，任何一方情況發(fā)生變化，需要變更協(xié)議時(shí)，應(yīng)書面送達(dá)另一方，另一方應(yīng)在15日內(nèi)作出書面答復(fù)。 乙方在協(xié)議期內(nèi)擅自離職的，應(yīng)賠償甲方的經(jīng)濟(jì)損失。乙方負(fù)責(zé)向甲方提供勞務(wù)，并承擔(dān)對(duì)勞務(wù)人員的勞動(dòng)關(guān)系責(zé)任和日常管理職責(zé)。 操作技能符合甲方的工作崗位要求，從事技術(shù)工種的人員須持有《職業(yè)資格證書》或《上崗證》。 乙方必須向甲方提供乙方與勞務(wù)人員簽訂的勞動(dòng)合同副本及勞務(wù)人員花名冊(cè)。 乙方勞務(wù)人員要按照甲方對(duì)施工生產(chǎn)任務(wù)和責(zé)任制的要求，完成規(guī)定的工程數(shù)量、質(zhì)量指標(biāo)或工作目標(biāo)，必須遵守安全、文明施工、環(huán)境保護(hù)等方面法律法規(guī)的要求。勞務(wù)費(fèi)用包括勞務(wù)人員工資及乙方管理費(fèi)用。發(fā)放后應(yīng)將發(fā)放單據(jù)交甲方一份,作為甲方監(jiān)督的依據(jù),對(duì)無(wú)正常原因,乙方不發(fā)放或不及時(shí)發(fā)放勞務(wù)人員工資的行為應(yīng)予以處罰。 乙方在向甲方提供勞務(wù)前，必須對(duì)勞務(wù)人員進(jìn)行勞動(dòng)安全、職業(yè)技能培訓(xùn)，達(dá)到上崗的要求。 乙方人員患病或非因工負(fù)傷，醫(yī)療費(fèi)由乙方自理。 ②勞務(wù)合同期限屆滿的。②甲方連續(xù)3個(gè)月拖欠勞務(wù)費(fèi)。 九、甲方和乙方在履行合同時(shí)發(fā)生爭(zhēng)議，可以自行和解或要求有關(guān)主管部門調(diào)解，任何一方不愿和解、調(diào)解或和解、調(diào)解不成的，向西安仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁
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