人員借調(diào)合同樣書(shū)-預(yù)覽頁(yè)
【正文】 兩項(xiàng)費(fèi)用均按年度計(jì)算，合計(jì)_________元年?！ 。簯?yīng)遵守國(guó)家法令法規(guī)，服從借調(diào)單位的管理并努力完成所交給的任務(wù)。協(xié)議終止后，丙方應(yīng)立即回乙方單位工作，否則按曠工處理。其借調(diào)前待崗時(shí)間與借調(diào)后待崗時(shí)間合并計(jì)算，工資待遇按_________大學(xué)人員流動(dòng)中心章程的規(guī)定辦理?！ 《?、甲方的權(quán)利和義務(wù)： (一)借用期間甲方可根據(jù)需要安排丙方的工作崗位和任務(wù)，并按月向丙方支付稅前工資_______元，每月____日為發(fā)薪日?？筛鶕?jù)工作需求及丙方的表現(xiàn)，決定將丙方退回乙方，但應(yīng)提前____日通知乙方和丙方，并承擔(dān)違約金?！ ?三)乙方可根據(jù)工作需要，決定將丙方撤回，但應(yīng)提前____日通知甲方和丙方，并承擔(dān)違約金。 (三)借調(diào)期間丙方因特殊情況需提出辭職請(qǐng)求，應(yīng)按《勞動(dòng)法》有關(guān)規(guī)定向乙方提出，并承擔(dān)勞動(dòng)合同所約定的違約責(zé)任。給對(duì)方造成損失的，還應(yīng)按實(shí)際損失額予以賠償
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