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20xx最新設(shè)計(jì)公司培訓(xùn)協(xié)議范本-預(yù)覽頁

2024-12-13 22:05 上一頁面

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【正文】 協(xié)議,試用期員工一旦辭職,企業(yè)是不能追究其賠償違約金的。特此,就員工完成培訓(xùn)學(xué)業(yè)后,按時(shí)返回企業(yè),并繼續(xù)為公司服務(wù),本著公平、平等的合同訂立原則,愿與公司共同遵守以下協(xié)議,做出如下約定:一、培訓(xùn)時(shí)間:培訓(xùn)時(shí)間從____年____月____日至____年____月____日。ldquo。自合同簽訂之日起生效。培訓(xùn)期間本人愿與公司保持不間斷聯(lián)系,學(xué)習(xí)后一周內(nèi)上交文字性學(xué)習(xí)總結(jié),并能配合公司的科研開發(fā)及項(xiàng)目拓展活動(dòng)。要注意較長時(shí)間的培訓(xùn)是否有探親假,如有規(guī)定要寫明。受訓(xùn)員工受訓(xùn)期內(nèi)不享受
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