工作開展情況報告10篇-預(yù)覽頁
【正文】 型)、東塔勒德水庫(小型)、塔勒德水庫(小型)、巴斯布滾勒水庫(小型)。同時儲備好防洪物資，確保安全防范各項措施的落實?！ 《?、自然溝防洪 我縣9條自然溝從東向西分別是：布孜塔勒自然溝、金巴自然溝、喀拉蘇自然溝、葉爾克拜自然溝、加曼闊依塔斯自然溝、加勒格孜塔勒自然溝、薩爾布拉克自然溝、闊克塔斯自然溝、加郎阿什自然溝。 各基層水管站成立由站長為組長的防汛應(yīng)急小組，從2月15日起對加郎阿什、葉爾克拜等9條自然溝、易發(fā)生險情的河道險工險段排查和實時監(jiān)測定期檢查，并啟動24小時值班及巡防制度，每天19點上報自然溝水情，如有突發(fā)事件及時上報縣防辦。我局于4月開始準(zhǔn)備并在9月21日完成了統(tǒng)計從業(yè)資格考試，考試科目為《統(tǒng)計基礎(chǔ)知識和統(tǒng)計實務(wù)》和《統(tǒng)計法基礎(chǔ)知識》，由70余人參加了本次考試。把遵守法律、依法辦事能力作為推薦干部的重要條件。按照“誰執(zhí)法、誰普法”原則，我局于8月底制作了宣傳展板，并將展板圖片報縣依法治縣辦，于9月與縣級相關(guān)部門共同打造流動法制長廊，并進(jìn)行了集中公開宣展。自活動開展以來，我局高度重視，迅速召開了專項動員會，及時對工作開展作了安排部署，安排5000元作為依法治理工作經(jīng)費，將依法治縣工作納入年度目標(biāo)考核，把依法治縣工作與統(tǒng)計局業(yè)務(wù)工作同研究、同安排、同檢查、同考核?！ 。ㄈ┞?lián)系實際，加強(qiáng)宣傳。 三、存在的主要問題 一是普法工作力度不夠、制約、監(jiān)督機(jī)制不夠完善?！ 〔煌牟∪诵枰煌尼t(yī)生，成人與兒童的醫(yī)生就有區(qū)別，對于兒童的病情管理我們需要專業(yè)的兒科醫(yī)生，這樣對兒童的病情會有幫助，作為兒科部的一員，你們這一年的工作情況怎么樣？下面給大家?guī)淼氖?0xx年兒保部工作開展情況報告總結(jié)。針對6個月以上的嬰幼兒新開展了氟化漆預(yù)防齲齒共954人次，一般細(xì)菌培養(yǎng)及鑒定共檢測804人次?！ ∪?、篩出2例心臟疾病?！ ∥濉⑿律鷥喊l(fā)現(xiàn)特殊病例4例。 七、新生兒生后常規(guī)篩查聽力異常24例。二是兒科投訴相對還是較多：兒科為高發(fā)人群，抵抗力低，特別容易患病，嬰兒每患一次疾病，家屬都特別緊張，期望值也特別高，不理解的現(xiàn)象比較多見，如解釋不充分的情況下，很容易造成家屬的不滿意，投訴也相對增高?！ “凑铡?0XX年區(qū)政府重點工作目標(biāo)責(zé)任制分解表》要求，區(qū)水利局承擔(dān)第22項重點工作任務(wù)，現(xiàn)將工作進(jìn)展情況匯報如下： 一、開展工作情況 一是開展“四亂”問題全面整治。 三是做好河長巡河系統(tǒng)開展工作?！ 《?、存在的問題 一是河道衛(wèi)生清理情況?！ ∪?、下步工作打算 一是繼續(xù)加大宣傳力度。區(qū)將繼續(xù)加大巡查及河道保潔力度。區(qū)河長辦采取定期檢查，不定期巡查的方式，檢查各級河長履職巡何工作情況，及時發(fā)現(xiàn)問題，予以解決，并對不履職巡河的人員進(jìn)行通報?！ 榱苏J(rèn)真抓好第二階段的工作，我校成立了由姚校長為組長的自查工作領(lǐng)導(dǎo)小組。隨后，討論明確各自的崗位職責(zé)，并對職責(zé)范圍進(jìn)行了局部調(diào)整。會后要求每一位班主任撰寫自查自糾報告。 我校把加強(qiáng)執(zhí)行力的學(xué)習(xí)貫穿始終，召開由年級組長、教研組參加的會議，重溫教育局和學(xué)校下發(fā)的相關(guān)文件的精神，深入學(xué)習(xí)《教育法》《義務(wù)教育法》、《教師法》等教育法律法規(guī)及有關(guān)文件，多渠道收集并學(xué)習(xí)好的經(jīng)驗和做法，牢固樹立依法行政、依法辦學(xué)、依法從教的觀念，為自查做好了充分的思想準(zhǔn)備。現(xiàn)有x個行政村，x戶，x口人。城區(qū)村遷村并點工作結(jié)合舊村改造工作開展，通過片區(qū)改造，打破村居界限，建設(shè)大的社區(qū)和居住小區(qū)?！ ∪?、遷村并點的主要做法 近期，我們結(jié)合xx項目，以x等村為試點，開始實施遷村并點工作?！ τ趚x四中來說，20xx年是個豐收年，也是個輝煌年，這得益于上級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心幫忙、全體師生的團(tuán)結(jié)協(xié)作。對學(xué)生實施夢想教育、感恩教育，進(jìn)一步提高學(xué)生的思想認(rèn)識，引導(dǎo)其養(yǎng)成尊師愛學(xué)的良好習(xí)慣。學(xué)校多次邀請專家學(xué)者來校作報告，中國感恩教育專家王鵬所作的《感恩我們要行動》、林州市交警隊xx隊長和xx鎮(zhèn)派出所xx所長所作的《法制教育暨交通安全》等報告都受到了全體師生的熱烈歡迎，對學(xué)生成長具有深刻的啟迪意義?！ ?五)實行家、校聯(lián)手，構(gòu)建統(tǒng)一和諧的“大德育”環(huán)境 學(xué)校召開家長會，深入家庭開展“收心”工作，期末發(fā)放“致家長的一封信”，與家長溝通聯(lián)系，緊密配合，對學(xué)生進(jìn)行跟蹤教育，構(gòu)建了和諧統(tǒng)一的育人環(huán)境。各科需提前一周備課，同年級、同學(xué)科教師團(tuán)體備課，共同備教學(xué)資料、備學(xué)生實際、備教法、備學(xué)法、備習(xí)題?！ 〈菏徘镲w，轉(zhuǎn)瞬冬來到?！ ∫?、20xx年的工作回顧 人事行政部作為后勤服務(wù)和辦公協(xié)調(diào)的核心部門，在理順各部門關(guān)系，提高管理效率，保證上傳下達(dá)等方面具有樞紐作用，注重與各部門的協(xié)作配合。 根據(jù)人事相關(guān)規(guī)定規(guī)范勞動合同管理，做好勞動合同的簽訂、解除及勞動合同檔案管理等工作。主要表此刻：自我的管理水平和專業(yè)性離公司的高效要求還有必須距離；對部門人員的管理不夠細(xì)致具體。加強(qiáng)對行業(yè)發(fā)展的了解，加強(qiáng)對周圍環(huán)境和同行業(yè)的了解、學(xué)習(xí)?！ ∽⒅夭块T工作作風(fēng)建設(shè)，加強(qiáng)管理，團(tuán)結(jié)一致，勤奮工作，構(gòu)成良好的部門工作氛圍?！ ⊥菩?、完善、制訂公司內(nèi)部各項規(guī)章制度，維護(hù)公司利益，進(jìn)取為公司創(chuàng)造更高價值。 工作開展情況報告10篇
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