精選品牌服務(wù)方案-預(yù)覽頁
【正文】 長效性和持續(xù)性發(fā)展，在品牌爭創(chuàng)中注重總結(jié)、提高和推廣工作，重視學(xué)習(xí)其他單位在服務(wù)品牌建設(shè)中的先進理念和成功經(jīng)驗，及時總結(jié)本局機關(guān)服務(wù)品牌創(chuàng)建中的好經(jīng)驗、好做法，積極樹立優(yōu)質(zhì)服務(wù)先進典型，定期通報表彰服務(wù)品牌爭創(chuàng)中涌現(xiàn)出的優(yōu)質(zhì)服務(wù)先進個人。全體移民干部要充分認(rèn)識到創(chuàng)建機關(guān)服務(wù)品牌對提升機關(guān)服務(wù)水平、提高機關(guān)效能建設(shè)、提升社會形象、擴大社會影響的重要意義，要把創(chuàng)建活動作為全年工作的一項重點工作抓落實。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室要分階段、有步驟、有重點的開展督促檢查，提高創(chuàng)建活動質(zhì)量?！ 《?、基本內(nèi)涵 親情民政的基本定位是：用親情構(gòu)筑民政人和服務(wù)對象之間的紐帶，把服務(wù)對象作為與民政人同呼吸、共命運的親人來呵護，把親人幸福作為民政人共同的情感歸宿和民政事業(yè)核心的價值追求。通過建設(shè)親情民政，進一步增強民政為民服務(wù)效能，進一步提升民政部門親民、愛民、為民的社會形象，努力做到把群眾的冷暖時刻放在心上，把黨和政府的溫暖及時送到群眾的心坎上，實現(xiàn)全縣民政事業(yè)的科學(xué)發(fā)展。要不斷擴大親情扶貧范圍，讓更多的低保戶脫貧出保。通過實施安居工程，著力改善優(yōu)撫對象住房條件。 社團管理科要以優(yōu)質(zhì)社團溫情服務(wù)為創(chuàng)建載體，不斷強化政策觀念，規(guī)范服務(wù)流程，對于社團審批和年檢工作要把好關(guān)，嚴(yán)把關(guān)，強化管理理念，推進政府購買公益服務(wù)活動，形成服務(wù)品牌，積極打造人民滿意的服務(wù)窗口?！ 】h殯儀管理所要以真情關(guān)懷優(yōu)質(zhì)服務(wù)為創(chuàng)建目標(biāo)，結(jié)合窗口單位創(chuàng)先爭優(yōu)活動，加大配套設(shè)施建設(shè)力度，打造優(yōu)質(zhì)服務(wù)環(huán)境。為全面做好親情民政愛在桓臺服務(wù)品牌創(chuàng)建工作，縣局成立由局長任組長，局其他班子成員、局下屬單位主要負責(zé)人及各鎮(zhèn)辦民政辦公室主任為成員的全縣民政系統(tǒng)建設(shè)親情民政愛在桓臺工作領(lǐng)導(dǎo)小組。要嚴(yán)格按照《桓臺縣民政局創(chuàng)建親情民政愛在桓臺工作項目分解表》抓好落實。二是刊播《創(chuàng)建親情民政 傾心傾力為民》的專題訪談?！ ?四)做好結(jié)合文章。要更加注重傳統(tǒng)民政業(yè)務(wù)的深化、細化、實化，更加注重新拓展民政業(yè)務(wù)的研究、謀劃、創(chuàng)新，更加注重整體民政業(yè)務(wù)工作的統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)、發(fā)展，使全縣民政工作的總體布局更加科學(xué)、完善。三要注重創(chuàng)新，不斷打造民政新亮點。真情為低保戶等困難群體服務(wù)，讓服務(wù)對象暖心。真情為社區(qū)居民服務(wù)，讓服務(wù)對象稱心?！ ∫弧⒅笇?dǎo)思想 以鄧小平理論和三個代表重要思想為指導(dǎo)，全面落實科學(xué)發(fā)展觀，以服務(wù)大局、服務(wù)基層、服務(wù)群眾、服務(wù)發(fā)展為宗旨，以提升機關(guān)黨建工作水平和管理效能為目標(biāo)，以樹立黨組織和黨員的良好形象為出發(fā)點和落腳點，緊緊圍繞中心任務(wù)，全面推進服務(wù)品牌建設(shè)，力爭通過以民生為本、服務(wù)至臻為主題的品牌創(chuàng)建，調(diào)動全體干部職工的工作積極性和創(chuàng)造性，優(yōu)化機關(guān)服務(wù)環(huán)境，提高機關(guān)服務(wù)質(zhì)量，營造創(chuàng)新工作氛圍，樹立良好的對外形象。 品牌名稱：民生為本、服務(wù)至臻?！ ∑放凭瘢撼鞘薪ㄔO(shè)管理各項工作都直接關(guān)系到群眾的切身利益，要以民為本、用心做事、追求卓越，加強專項整治、部門協(xié)作、長效監(jiān)管，實現(xiàn)創(chuàng)一流服務(wù)、樹一流形象、爭一流業(yè)績的奮斗目標(biāo)?！ ?二)一支撐原則，即要建立健全支撐體系，包括各項工作流程、服務(wù)制度機制、管理制度機制、監(jiān)督考核機制等，將品牌創(chuàng)建工作納入年度崗位目標(biāo)管理考核
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