縣委機(jī)關(guān)黨員干部黨史學(xué)習(xí)教育專題組織生活會(huì)對(duì)照檢查材料-預(yù)覽頁
【正文】 ，在自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高上還有待進(jìn)一步加強(qiáng)。發(fā)揮黨員先鋒模范作用方面不突出，總覺得歲數(shù)大了，爭先意識(shí)、創(chuàng)新意識(shí)、責(zé)任意識(shí)缺失，工作應(yīng)付，標(biāo)準(zhǔn)降低，只求過得去，不求過得硬，工作任務(wù)完成不徹底。雖然能夠?qū)θh近期發(fā)生的黨員干部違紀(jì)違法案件進(jìn)行深刻反思，吸取教訓(xùn)，八小時(shí)以內(nèi)能夠嚴(yán)格要求自己，但八小時(shí)以外要求相對(duì)放松，言行舉止沒有做到一以貫之，放松了黨性鍛煉和自我修養(yǎng)，自我教育、自我約束、自我監(jiān)督和自我完善這根弦繃得不緊。一是宗旨意識(shí)不強(qiáng)。工作中有時(shí)因循守舊，墨守成規(guī)，不善于調(diào)動(dòng)分管領(lǐng)域的工作積極性和創(chuàng)造性，沖勁不夠、安于現(xiàn)狀；創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)，缺乏首創(chuàng)精神，在解放思想、更新觀念、創(chuàng)新工作方法和手段方面做的還不到位，沒有創(chuàng)造性開展工作，工作方法相對(duì)簡單。有“事不關(guān)己高高掛起”的思想。一是事業(yè)心和責(zé)任感有所減弱。工作創(chuàng)新意識(shí)不夠，存在“不犯錯(cuò)”的思想偏差，對(duì)份內(nèi)工作缺少鉆研精神和創(chuàng)新意識(shí)，認(rèn)為自己已有的經(jīng)驗(yàn)、知識(shí)可以滿足現(xiàn)在的工作需要；有時(shí)候存在畏難情緒，凡事多是親力親為少，工作沖勁不夠，安于現(xiàn)狀，局限于做好自己的“分內(nèi)事”和分管工作，大局觀念和整體觀念不強(qiáng)，認(rèn)為做好本職工作就是履職盡責(zé)，忽視了“分外”工作，存在“各掃門前雪”的錯(cuò)誤思想。在日常工作中，沒有真正把黨的創(chuàng)新理論學(xué)習(xí)放在更加重要的位置，對(duì)新理論、新思想、新知識(shí)學(xué)習(xí)的重要性認(rèn)識(shí)不夠，尤其是對(duì)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想的學(xué)習(xí)緊迫感不強(qiáng)，理論知識(shí)的學(xué)習(xí)經(jīng)常被開會(huì)等事務(wù)性工作所中斷。面對(duì)新要求、新任務(wù)、新常態(tài)的能動(dòng)性不足，缺少創(chuàng)新的思路和辦法，存在“怕出丑、怕下不來臺(tái)”等思想包袱，研究新情況、探索新途徑、解決新問題的勇氣不足。在繁忙的工作中不知不覺放松了對(duì)自己的要求，對(duì)自己的黨員身份榮譽(yù)感、自豪感、責(zé)任感有所下降，經(jīng)常開展黨性剖析少，缺乏自我審視，忽視換位思考，總是覺得自己這么多年就是這么走過來的，經(jīng)驗(yàn)比較豐富，導(dǎo)致對(duì)世界觀、價(jià)值觀和人生觀改造從內(nèi)心重視的不夠，造成對(duì)共產(chǎn)主義精神追求領(lǐng)悟不夠、堅(jiān)守不夠。有做“老好人”的錯(cuò)誤思想，這些問題都反映了在加強(qiáng)黨性鍛煉、改造主觀世界的自覺性不強(qiáng)?！ 。ǘ?qiáng)化個(gè)人黨性錘煉，踐行黨的群眾路線。堅(jiān)持優(yōu)秀才算合格，每個(gè)環(huán)節(jié)都認(rèn)真考慮周全、落實(shí)落細(xì)，確保各項(xiàng)工作“零差錯(cuò)、
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