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創(chuàng)新人才發(fā)展體制機(jī)制研究調(diào)研報(bào)告-全文預(yù)覽

2024-12-06 06:35 上一頁面

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【正文】 頂層設(shè)計(jì)。完善以養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)為重點(diǎn)的社會(huì)保障制度,提高人才福利待遇。搭建適合人才發(fā)展的空間和環(huán)境,在做好人才服務(wù)的基礎(chǔ)上,多給人才下任務(wù)、壓擔(dān)子,通過工作任務(wù)激發(fā)人才內(nèi)在潛能,使人才所學(xué)知識(shí)真正在工作實(shí)踐中得以升華。繼續(xù)發(fā)揮培訓(xùn)平臺(tái)作用,培養(yǎng)和壯大農(nóng)村實(shí)用人才隊(duì)伍,廣泛開展科普活動(dòng),全面提高農(nóng)民科技素質(zhì),鼓勵(lì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作人員學(xué)習(xí)實(shí)用技術(shù),達(dá)到一人一技或一人多技,吸引學(xué)有所成或有一技之長者回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)發(fā)展。充分利用xx大力推進(jìn)旅游業(yè)和農(nóng)村淘寶發(fā)展的契機(jī),制定適合我縣實(shí)際的高層次人才引進(jìn)政策,采取多種形式,積極創(chuàng)新人才引進(jìn)方式,全方位吸引人才來丹創(chuàng)業(yè),實(shí)現(xiàn)招商引資與聚才引智良性互動(dòng)。三、對(duì)策與研究當(dāng)前xx正處在全面深化改革的關(guān)鍵期,需要數(shù)量充足、質(zhì)量優(yōu)良的黨政領(lǐng)導(dǎo)干部、企業(yè)家、專業(yè)技術(shù)人員等人才的引領(lǐng)和支撐,對(duì)此,要加快推進(jìn)人才發(fā)展體制機(jī)制改革和政策創(chuàng)新破除一切不利于人才引進(jìn)、培養(yǎng)、使用、激勵(lì)的體制性障礙,形成人盡其才、才盡其用,助推縣域經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展的良好局面。(三)人才管理體制機(jī)制不健全。我們僅僅通過上級(jí)選派陜西人事考試中心六級(jí)職員董康、西安工業(yè)大學(xué)博士研究生曾凡奎掛職副縣長、中國社科院研究生楊斌任王塬村第一書記,華茂牧業(yè)集團(tuán)招聘中山大學(xué)嶺南大講堂特約講師、企業(yè)經(jīng)營管理人才吳友衛(wèi)擔(dān)任陜西十三坊食品有限公司總經(jīng)理等4名高精尖人才,其余領(lǐng)域高精尖人才還是空缺。在民政部門的積極協(xié)調(diào)和大力支持下,涌現(xiàn)出了以xx愛心公益社等一批社會(huì)公益組織,積極在全縣開展助老、敬老、愛老活動(dòng),其全年共進(jìn)行各項(xiàng)公益活動(dòng)100余場(chǎng)次,累計(jì)慰問留守老人、兒童、孤寡老人300余人。落實(shí)企業(yè)稅收優(yōu)惠政策,對(duì)人才創(chuàng)辦企業(yè)和招商引資企業(yè)實(shí)行財(cái)政補(bǔ)貼,積極幫助企業(yè)爭(zhēng)取享受國家有關(guān)稅收政策,加強(qiáng)政銀攜手、部門協(xié)作,簡(jiǎn)化辦事程序,加快資金發(fā)放等優(yōu)惠政策,鼓勵(lì)在外成功人士回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè),現(xiàn)已有王坤等80人成功創(chuàng)業(yè),輻射帶動(dòng)農(nóng)民工就業(yè)達(dá)5000余人。華茂牧業(yè)集團(tuán)招聘中山大學(xué)嶺南大講堂特約講師、企業(yè)經(jīng)營管理人才吳友衛(wèi)擔(dān)任陜西十三坊食品有限公司總經(jīng)理,延伸產(chǎn)業(yè)鏈,開發(fā)出獨(dú)特的醬鹵風(fēng)味食品,形成年產(chǎn)5億元的生產(chǎn)規(guī)模,是目前西北地區(qū)最大的肉類熟食產(chǎn)品加工生產(chǎn)基地。健全激勵(lì)和約束機(jī)制,加快推進(jìn)高層次企業(yè)經(jīng)營管理者職業(yè)化、市場(chǎng)化進(jìn)程;二是開展“科研攻關(guān)、發(fā)展轉(zhuǎn)型”實(shí)踐活動(dòng),搭建企業(yè)人才服務(wù)發(fā)展平臺(tái)。實(shí)施職工素質(zhì)提升計(jì)劃,加大職工技能培訓(xùn)力度,組織開展各類職業(yè)技能競(jìng)賽和崗位大練兵活動(dòng),規(guī)范實(shí)施機(jī)關(guān)事業(yè)單位工勤技能崗位技術(shù)等級(jí)考試考評(píng)工作;三是政府引導(dǎo)參與支持技能人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)。商鎮(zhèn)中學(xué)教師周眈宏在教學(xué)質(zhì)量、教研成果、科技發(fā)明、教具制作等方面先后獲國、省、市140余次獎(jiǎng)勵(lì),其編寫的校本教材獲省基礎(chǔ)教育成果一等獎(jiǎng),并作為校本選修課程進(jìn)入課堂,同時(shí)他培養(yǎng)出一大批小發(fā)明家,被譽(yù)為“商洛山中愛迪生”??h科教局在系統(tǒng)中實(shí)施服務(wù)基層、服務(wù)薄弱學(xué)校、學(xué)科帶頭人工程,開展名師評(píng)選、賽教支教活動(dòng)。中國社科院研究生楊斌任王塬村第一書記,引進(jìn)扶貧資金200萬元,籌建村級(jí)產(chǎn)業(yè)。一是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)和執(zhí)政能力建設(shè)。一、人才發(fā)展?fàn)顩r近年來,xx縣把人才作為科學(xué)發(fā)展的第一資源擺上更加突出位置,確立人才優(yōu)先發(fā)展布局,推進(jìn)人才發(fā)展體制機(jī)制改革,培養(yǎng)造就了一大批善于創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的優(yōu)秀人才,為xx經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展做出了巨大貢獻(xiàn)。創(chuàng)新人才發(fā)展體制機(jī)制研究調(diào)研報(bào)告xx縣在全面分析當(dāng)前人才發(fā)展現(xiàn)狀的基礎(chǔ)上,緊緊圍繞黨政人才引領(lǐng)xx科學(xué)發(fā)展、專業(yè)技術(shù)人才引領(lǐng)行業(yè)快速發(fā)展、技能人才引領(lǐng)技藝創(chuàng)新發(fā)展、企業(yè)經(jīng)營管理人才引領(lǐng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展、技能人才隊(duì)伍引領(lǐng)技藝創(chuàng)新發(fā)展、社會(huì)工作人才引領(lǐng)服務(wù)社會(huì)發(fā)展等方面,做了一些調(diào)研和思考。其具體做法是:(一)加強(qiáng)黨政人才隊(duì)伍建設(shè),統(tǒng)籌引領(lǐng)xx科學(xué)發(fā)展。西安工業(yè)大學(xué)博士研究生曾凡奎掛職副縣長,發(fā)揮了智力作用??h人社局在全縣拔尖專業(yè)技術(shù)人才中開展“五個(gè)一”主題活動(dòng),縣農(nóng)業(yè)局在全縣農(nóng)業(yè)技術(shù)人才中深入開展“兩聯(lián)系兩服務(wù)促農(nóng)增收”活動(dòng),縣衛(wèi)計(jì)局在衛(wèi)計(jì)專業(yè)技術(shù)人才中開展“下鄉(xiāng)義診”、“技術(shù)練兵、崗位比武”和“優(yōu)秀人才示范崗”活動(dòng)。省“三五人才”、xx中學(xué)副校長劉成民作為導(dǎo)師和學(xué)科帶頭人,帶出了一個(gè)優(yōu)秀團(tuán)隊(duì),學(xué)校教
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