績效專員個人簡歷-全文預(yù)覽
【正文】 求職意向 人才類型：普通求職 應(yīng)聘職位：績效考核人員 工作年限：6職稱：中級 求職類型：全職可到職日期：兩個星期 月薪要求：5000——8000希望工作地區(qū)：廣州 工作經(jīng)歷 廣州*8化妝品有限公司起止年月：201206～201307 公司性質(zhì)：所屬行業(yè)：快速消費品（食品，飲料，化妝品） 擔(dān)任職位：績效專員 工作描述：協(xié)助部門總監(jiān)引入科學(xué)的績效評估體系，制定績效管理相關(guān)的工作規(guī)劃和年度計劃，制定公司績效考核實施方案?！ ≌砗头治龈鲘徫豢冃Э己私Y(jié)果和考核信息，反饋各部門考核結(jié)果，評估考核效果。 加強流程制度的日常檢查，定期反饋檢查結(jié)果，提出改進措施并跟進改進效果，提升公司整體執(zhí)行力及各級管理人員管理水平?！ ‰x職原因： 廣州聯(lián)城中港廣告器材股份有限公司起止年月：200810～201112 公司性質(zhì)：民營企業(yè)所屬行業(yè)：多元化業(yè)務(wù)集團公司 擔(dān)任職位：企管專員 工作描述： 離職原因： 廣州協(xié)易制模有限公司起止年月：200804～200809 公司性質(zhì)：民營企業(yè)所屬行業(yè)：石油/化工/礦產(chǎn)/地質(zhì) 擔(dān)任職位：績效考核管理行政管理 工作描述：績效管理：主要負責(zé)制定公司績效考核計劃，主要考核對象為公司所有課長級及以下員工，主要考核方法包括目標(biāo)管理法、KPI關(guān)鍵績效指標(biāo)法，全過程歷時3個月，
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