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正文內(nèi)容

行政管理人學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀心得體會(huì)與行政部經(jīng)理述職報(bào)告及心得體會(huì)匯編-全文預(yù)覽

  

【正文】 不要推諉。同樣,你越能夠積極接受任務(wù),領(lǐng)導(dǎo)就越會(huì)把更多的任務(wù)交給你,這只能充分的說(shuō)明一個(gè)問(wèn)題:領(lǐng)導(dǎo)的對(duì)你的高度信任。音樂(lè)結(jié)束后,雷鳴般的掌聲撲天蓋地而來(lái)。只要我們充分發(fā)揮自己的長(zhǎng)處,我們就一定會(huì)有成功的方方面面。曾在書(shū)上看過(guò)這樣一段話(huà):“你是冬瓜,我是辣椒,我沒(méi)有你大,但是我比你辣;你是白糖,我是食鹽,我沒(méi)有你甜,但是我比你咸。這種成長(zhǎng)比起工作上公司所給予的職位更有價(jià)值。沒(méi)有人能隨隨便便成功,還記得完成資料的當(dāng)時(shí),我累得快站立不穩(wěn),就連董事長(zhǎng)笑著對(duì)我說(shuō):“現(xiàn)在,任務(wù)完成了,大家也辛苦了,走,今晚我請(qǐng)吃飯!”我都毫不猶豫沒(méi)有給他面子的一口回絕了,這要在平時(shí),無(wú)論是出于禮貌還是出于對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的尊重,我是不會(huì)絕對(duì)做出如此有我傷書(shū)香門(mén)第之舉的。所以,每一次董事長(zhǎng)這樣說(shuō)的時(shí)候,我都強(qiáng)忍著疲勞并裝著很精神地給董事長(zhǎng)打氣鼓盡,說(shuō):“董事長(zhǎng),現(xiàn)在我們的工作都做到這個(gè)份上了,別放棄!放棄太冤枉。當(dāng)時(shí)的工作前提:資料做得好與壞,直接牽涉到國(guó)家財(cái)政部門(mén)是否給予幾十萬(wàn)資金支持的問(wèn)題。曾聽(tīng)過(guò)這樣一席頗有哲理的話(huà):大舍大得,小舍小得,不得不得;早舍早得,遲舍遲得,不舍不得。更何況,如果辭職時(shí),你所面對(duì)的是一個(gè)極力想要培養(yǎng)你的領(lǐng)導(dǎo)提出辭職,你就負(fù)了領(lǐng)導(dǎo)的一翻栽培之意,自然而然也就傷了領(lǐng)導(dǎo)的心。關(guān)心和愛(ài)護(hù)企業(yè)的一切,事事為企業(yè)著想,處處為企業(yè)效力,充分發(fā)揚(yáng)企業(yè)主人翁精神,以“企興我榮,企衰我恥”的高度責(zé)任感,盡職盡責(zé),與企業(yè)同呼吸共命運(yùn),才能聚眾人之長(zhǎng),建設(shè)我們美好的家園。還記得初來(lái)到雅之江之時(shí),領(lǐng)導(dǎo)和同事都曾給我講過(guò)雅之江的發(fā)展史,曾經(jīng)的雅之江僅僅是在一個(gè)偏僻的簡(jiǎn)陋的,那可是在各種設(shè)施、人員、管理都不完善的家庭作坊模式下開(kāi)始和發(fā)展的……它之所以能夠走到今天,并站在今天的西南三省乃至全國(guó)同行的巔峰,這與雅之每一位員工根深蒂固的“企業(yè)是我家,發(fā)展靠大家”思想是密不可分的。獨(dú)樹(shù)難成林,一段精彩的樂(lè)章需要全體的樂(lè)隊(duì)成員集中精力、步調(diào)一致;一個(gè)成功的企業(yè)同樣不可缺少的是團(tuán)隊(duì)合作、眾志成城!企業(yè)團(tuán)隊(duì)的成功,就是團(tuán)隊(duì)里成員的成功。資料組人員引進(jìn)及培養(yǎng)。做到了對(duì)公司安排的每一項(xiàng)工作以結(jié)果為導(dǎo)向去盡職盡責(zé),時(shí)時(shí)以一個(gè)合格員工的要求來(lái)要求自己,正是以這種不怕苦、不畏難、執(zhí)著追求某一件事的實(shí)際行動(dòng),在XX年的日子里,我既迎來(lái)了各類(lèi)行政事務(wù)工作的得心應(yīng)該手的開(kāi)展,也迎來(lái)了助推企業(yè)發(fā)展的以下兩個(gè)方面的優(yōu)成績(jī):企業(yè)品牌建設(shè),提高企業(yè)知識(shí)度,樹(shù)立企業(yè)外部形象方面(1)促成我公司XX年被評(píng)定為:四川省創(chuàng)新型企業(yè);(2)促成我公司XX年被評(píng)定為:四川省著名商標(biāo);(3)促成我公司XX被評(píng)定為:國(guó)家級(jí)高新技術(shù)企業(yè)。常言說(shuō):干一行愛(ài)一行。是信息傳遞、政策落實(shí)、上下內(nèi)外溝通的窗口,也是為各部室工作起輔助作用的綜合職能部門(mén);既使搞好企業(yè)文化建設(shè),又要樹(shù)立企業(yè)外部形象;既要承擔(dān)瑣的事務(wù),又要參與政務(wù)。人不能沒(méi)有雄心壯志,有了雄心壯志才會(huì)為自己擬定追求目標(biāo)和規(guī)劃人生。在此我要向公司的領(lǐng)導(dǎo)以及全體同事表示最衷心的感謝,有你們的協(xié)助才能使我在工作中更加的得心應(yīng)手;也因?yàn)橛心銈兊膸椭拍芰钗以诠镜陌l(fā)展更上一個(gè)臺(tái)階;也因?yàn)橛心銈兊闹笇?dǎo),我才能好好圍繞公司的總體發(fā)展思路工作和基本要求,緊扣結(jié)果,以結(jié)果為導(dǎo)向嚴(yán)以律己,較好的完成各項(xiàng)工作任務(wù)。似乎轉(zhuǎn)眼之際,我來(lái)到雅之江公司的時(shí)間就已是一年多了?!暗履^(guò)于愛(ài)民,行莫過(guò)于利民”,我們做任何事情,都必須把群眾的呼聲當(dāng)作第一信號(hào),把群眾的利益當(dāng)作第一考慮,把群眾的滿(mǎn)意當(dāng)作第一標(biāo)準(zhǔn)。二是精心做事。從做人、做事,當(dāng)好人民公仆三個(gè)方面做起:一是真心做人。良好的作風(fēng)是共產(chǎn)黨員保持先進(jìn)性的基本要求,也是落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的重要條件。堅(jiān)持以人為本,是黨的先進(jìn)性的重要體現(xiàn)。行政管理人學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀心得體會(huì)與行政部經(jīng)理述職報(bào)告及心得體會(huì)匯編第 15 頁(yè) 共 15 頁(yè)行政管理人學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀心得體會(huì)科學(xué)發(fā)展觀,既是我們工作中必須長(zhǎng)期堅(jiān)持的重要指導(dǎo)思想,也是解決當(dāng)前經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展中諸多矛盾必須遵循的基本原則。落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,必須堅(jiān)持以人為本,切實(shí)維護(hù)廣大人民群眾的根本利益。落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,必須改進(jìn)作風(fēng),不斷提高執(zhí)政水平。作為一名行政管理人員,要適應(yīng)新形勢(shì)下的行政管理工作,要自覺(jué)地用科學(xué)發(fā)展觀指導(dǎo)各項(xiàng)工作,踏踏
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