文廣新局抓基層黨建工作述職報(bào)告與文廣新局糾風(fēng)提效工作匯報(bào)匯編-全文預(yù)覽
【正文】 活動(dòng)，精心組織，扎實(shí)推進(jìn)，通過(guò)讀書(shū)學(xué)習(xí)活動(dòng)的開(kāi)展，增強(qiáng)各級(jí)干部用科學(xué)理論武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐的自覺(jué)性，切實(shí)做到在學(xué)風(fēng)上有新轉(zhuǎn)變、觀念上有新突破、能力上有新提高、工作上有新成效，為推動(dòng)文化廣電新聞出版事業(yè)又好又快發(fā)展提供精神動(dòng)力和思想保證。三是落實(shí)力度不大。把機(jī)關(guān)黨的基層組織建設(shè)簡(jiǎn)單地等同于機(jī)關(guān)黨的建設(shè)，忽視了機(jī)關(guān)黨建更為關(guān)鍵的工作，如領(lǐng)導(dǎo)干部的思想作風(fēng)建設(shè)、機(jī)關(guān)干部隊(duì)伍的作風(fēng)和職業(yè)道德建設(shè)、機(jī)關(guān)思想政治工作和精神文明建設(shè)等。 。對(duì)機(jī)關(guān)黨建工作，有時(shí)只是口頭上說(shuō)說(shuō)重要，內(nèi)心深處對(duì)這項(xiàng)工作的極端重要性并沒(méi)有深刻的認(rèn)識(shí)，認(rèn)為業(yè)務(wù)管理工作是實(shí)功、硬指標(biāo)，做這項(xiàng)工作立竿見(jiàn)影，出成績(jī)，而黨務(wù)工作是虛功、軟指標(biāo)，做這項(xiàng)工作見(jiàn)效慢，吃力不討好，做不做無(wú)關(guān)緊要，不做還可以騰出時(shí)間和精力做別的工作。以公共文化服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化、均等化為重點(diǎn)，全市文化場(chǎng)館對(duì)外開(kāi)放空間進(jìn)一步拓展，圖書(shū)館分館、流動(dòng)圖書(shū)館、淮劇團(tuán)流動(dòng)舞臺(tái)車(chē)、文化下鄉(xiāng)輔導(dǎo)等拉近了文化服務(wù)與基層群眾的距離。結(jié)合各單位職能，突出“一支一品”特色，發(fā)揮“以人為本，文化惠民”黨建品牌效應(yīng)。完成614個(gè)行政村公共圖書(shū)借閱“一卡通”工作，超額完成省局農(nóng)家書(shū)屋提升工程試點(diǎn)下達(dá)的300家建設(shè)任務(wù)，我市因此被表彰為省農(nóng)家書(shū)屋提升工程示范縣。大力改進(jìn)會(huì)風(fēng)文風(fēng)，綜合性會(huì)議和文件分別較去年同比下降30%和25%，“三公經(jīng)費(fèi)”支出同比下降10%。堅(jiān)持黨建與中心工作同安排、同落實(shí)，切實(shí)強(qiáng)化黨建責(zé)任壓力傳導(dǎo)，與13個(gè)支部簽訂了《XX年黨建工作目標(biāo)責(zé)任書(shū)》，7次召開(kāi)黨委會(huì)專題研究20多個(gè)黨建工作問(wèn)題,5次督促和指導(dǎo)具體工作，先后2次約談5個(gè)下屬單位負(fù)責(zé)人和13名班子成員，年終就黨建目標(biāo)完成情況和黨風(fēng)廉政建設(shè)進(jìn)行了考核述職。作為基層黨建的“第一責(zé)任人”，我著力于建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織，明確每月辦公例會(huì)上安排2名副局級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部和2名中層干部進(jìn)行讀書(shū)學(xué)習(xí)心得體會(huì)交流。在個(gè)人自學(xué)的基礎(chǔ)上，重點(diǎn)分3個(gè)專題開(kāi)展學(xué)習(xí)研討。以服
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