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社會(huì)求助調(diào)研報(bào)告與社會(huì)治安形勢(shì)分析情況報(bào)告匯編-全文預(yù)覽

  

【正文】 步浮出水面,制約著經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展。而從申請(qǐng)低保到確定成為低保對(duì)象往往又需要一兩個(gè)月時(shí)問(wèn)審查,這期間既沒(méi)有工資,也沒(méi)有低保,生活便沒(méi)有了保障。當(dāng)然光平社區(qū)、街道及民政部門追回發(fā)放的低保費(fèi)任然有太多困難,應(yīng)該賦予一定法律效應(yīng),與其他部門建立聯(lián)動(dòng)機(jī)制,共同執(zhí)行。以上問(wèn)題制約低保政策的調(diào)節(jié)作用,必須很好地加以解決,提出以下建議:推行“低?!比藛T重新就業(yè)申報(bào)制度。應(yīng)該通過(guò)專項(xiàng)措施促進(jìn)下崗失業(yè)再就業(yè),第三、改進(jìn)社會(huì)救助的實(shí)施程序,尤其是對(duì)低保動(dòng)態(tài)管理程序。就是說(shuō)低保戶并不當(dāng)然享受與之捆綁在一起的其他福利,比如醫(yī)療保險(xiǎn)、教育救助等。(二) 對(duì)策及建議首先,要積極探索實(shí)施適度普惠型福利的可能性。這樣就會(huì)形成更多的社會(huì)福利依賴。當(dāng)工作收入增加多少時(shí),低保金相應(yīng)減少多少而總體收入基本不變。隨著社會(huì)福利覆蓋面和服務(wù)深度的發(fā)展,社會(huì)福利支出占GDP的比列也明顯上升。低保制度本質(zhì)上是收入維持制度,意在保障受助者的基本生活,政策目標(biāo)是提供最低層次的保障和最低限度的穩(wěn)定,從這個(gè)意義上講,這項(xiàng)制度本身是“被動(dòng)的”和“消極的”,并不能幫助受助者脫貧,卻導(dǎo)致一批有勞動(dòng)能力的低保對(duì)象長(zhǎng)期依賴福利為生。主要原因是低保資格附帶著很多連帶利益,例如,很多輔助性的社會(huì)救助制度如醫(yī)療、教育和住房保障等都是優(yōu)先甚至完全針對(duì)低保戶的。社會(huì)求助調(diào)研報(bào)告(二)一、低保福利捆綁問(wèn)題目前,社會(huì)救助標(biāo)準(zhǔn)普遍偏低是一個(gè)不爭(zhēng)的事實(shí),低保救助根本不足以使受助者能夠完全依賴救助金而生活。充實(shí)基層社會(huì)救助工作力量。二是要通過(guò)政府購(gòu)買服務(wù)、開發(fā)社會(huì)工作崗位等方式,發(fā)揮社會(huì)工作服務(wù)機(jī)構(gòu)和社會(huì)工作者作用,為社會(huì)急難救助對(duì)象提供社會(huì)融入、能力提升、心理疏導(dǎo)等專業(yè)服務(wù)。動(dòng)員社會(huì)力量廣泛參與。加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),健全機(jī)制,形成合力。一是要深刻理解救急難精神實(shí)質(zhì),準(zhǔn)確把握社會(huì)救助機(jī)制創(chuàng)制。全區(qū)轄11個(gè)鎮(zhèn)、街道辦26萬(wàn)人。比如,我區(qū)現(xiàn)行臨時(shí)救助制度規(guī)定救助標(biāo)準(zhǔn)最高為3000元,但由于災(zāi)難發(fā)生的突然性和救助需求的高費(fèi)用特點(diǎn),使現(xiàn)行的臨時(shí)性救助制度,難以解決實(shí)質(zhì)性問(wèn)題,要徹底解決這類特殊人群的急難問(wèn)題,需要進(jìn)一步提高臨時(shí)救助標(biāo)準(zhǔn)。引導(dǎo)、支持社會(huì)組織、企事業(yè)單位和愛(ài)心人士等針對(duì)急難個(gè)案開展救助。建立健全社會(huì)力量參與機(jī)制。村(居)民委員會(huì)是主動(dòng)發(fā)現(xiàn)急難救助對(duì)象的責(zé)任主體。區(qū)財(cái)政每年預(yù)算安排50萬(wàn)元,并吸收社會(huì)捐助資金,設(shè)立 “**市**區(qū)‘救急難’備用金”,實(shí)行專賬管理、專項(xiàng)核算、??顚S谩C裾?、教體、人社、住建、衛(wèi)生、計(jì)生等部門除辦理社會(huì)救助窗口轉(zhuǎn)介救助外,根據(jù)各自工作職責(zé)直接受理群眾的急難救助申請(qǐng)。一、“救急難”試點(diǎn)工作初步成效建立“一門受理,協(xié)同辦理”機(jī)制。全區(qū)堅(jiān)持“托底線、救急難、可持續(xù)”的原則,通過(guò)做好各項(xiàng)制度和救助資源的銜接配合,補(bǔ)短板、托底線,使困難群眾“求助有門”、受助及時(shí)的要求得到滿足,逐步建立健全“救急難”工作長(zhǎng)效機(jī)制。明確部門職責(zé)及分辦、轉(zhuǎn)辦流程和辦理時(shí)限,建立化解急難問(wèn)題的“綠色通道”。設(shè)立“**市**區(qū)‘救急難’備用金”。建立急難對(duì)象發(fā)現(xiàn)報(bào)告機(jī)制。確保困難家庭第一時(shí)間得到救助,實(shí)現(xiàn)社會(huì)救助“一門受理,協(xié)同辦理”。發(fā)揮慈善協(xié)會(huì)等組織作用。一些困難群眾因遭遇突發(fā)事件、重大疾病導(dǎo)致生活陷入困境,臨時(shí)救助標(biāo)準(zhǔn)較低,救助效果有限?;鶎由鐣?huì)救助工作力量薄弱。三、對(duì)策及建議健全和完善社會(huì)救助制度。依據(jù)國(guó)家和省臨時(shí)救助制度,抓緊修訂完善臨時(shí)救助制度,提高臨時(shí)救助標(biāo)準(zhǔn),突出“救急難”作用,進(jìn)一步用制度規(guī)范救助對(duì)象、救助范圍、救助程序、救助資金等事項(xiàng),避免救助工作的隨意性,確保臨時(shí)救助資金真正用到急難問(wèn)題上,避免“網(wǎng)底”編織不牢。明確社會(huì)救助管理部門職責(zé),形成統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下的各司其責(zé)、分工協(xié)作、運(yùn)轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、整體推進(jìn)的工作格局。一是要以慈善機(jī)構(gòu)、社會(huì)服務(wù)組織等為載體,鼓勵(lì)社會(huì)力量和個(gè)人,捐贈(zèng)、贊助和參與救急難工作,努力在全社會(huì)形成人人關(guān)心、人人參與的良好氛圍。加強(qiáng)與衛(wèi)生計(jì)生、教育、住房、人力資源和社會(huì)保障等社會(huì)救助管理部門以及慈善組織的信息共享,及時(shí)了解掌握專項(xiàng)救助和慈善救助開展情況,使救助對(duì)象的需求和政府的救助資源、慈善組織的救助項(xiàng)目,社會(huì)各界的愛(ài)心捐贈(zèng)、志愿服務(wù)等資源有效對(duì)接。配齊、配強(qiáng)、配好社會(huì)救助工作隊(duì)伍,做到機(jī)構(gòu)、人員、經(jīng)費(fèi)、場(chǎng)地、制度和工作“六
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