海外事業(yè)部月度工作計(jì)劃表范本與海洋與漁業(yè)局工作計(jì)劃樣例匯編-全文預(yù)覽
【正文】 為。 。推進(jìn)政策性漁業(yè)互保工作，提高漁民風(fēng)險(xiǎn)保障水平。 。加強(qiáng)水產(chǎn)品質(zhì)量安全監(jiān)管，全市水產(chǎn)品綜合合格率達(dá)到99%以上。加快建設(shè)省級(jí)以上水產(chǎn)良種場(chǎng)，重點(diǎn)培育1萬立方米水體以上的水產(chǎn)良種繁育基地。重點(diǎn)抓好滸苔處置工作，確保四月份前完成應(yīng)急處置工作方案、計(jì)量辦法等一系列前期工作。推進(jìn)海洋經(jīng)濟(jì)創(chuàng)新發(fā)展區(qū)域示范，做好海洋公益性專項(xiàng)項(xiàng)目申報(bào)等工作。 二、創(chuàng)建海洋生態(tài)文明示范區(qū)，提高海洋生態(tài)環(huán)境保護(hù)水平 。完善行政審批程序，對(duì)重大用海項(xiàng)目實(shí)行綠色專屬審批通道，將局項(xiàng)目審批時(shí)限壓縮到10天，審批效率提高50%。搞好《市海洋功能區(qū)劃》的修編工作。 一、加強(qiáng)海域綜合管理，服務(wù)全市藍(lán)色經(jīng)濟(jì)發(fā)展 。如考勤的統(tǒng)計(jì)等。以什么目的出發(fā)。 相關(guān)的資料和PPT希望程總支持。在我看來相對(duì)應(yīng)的員工對(duì)公司的回報(bào)就是忠誠(chéng)。培訓(xùn)制度一定要健全，具體操作下面會(huì)有詳細(xì)介紹。公司的相關(guān)制度不健全，公司相關(guān)決策和相關(guān)處事方法經(jīng)常變動(dòng)，新進(jìn)來的感覺不穩(wěn)定?，F(xiàn)公司主要是以網(wǎng)絡(luò)招聘為主，我們公司未有主動(dòng)注冊(cè)，在招聘人才方面沒主動(dòng)性，效果不好也是一方面。 通過以上幾點(diǎn)，在這里我想提幾點(diǎn)可行性建議：從長(zhǎng)期發(fā)展來考慮，有必要在一些招聘網(wǎng)站上注冊(cè)會(huì)員，例如溫州人力資源網(wǎng)、58同城等，一季度的費(fèi)用約1200元，半年的費(fèi)用約1800元，一年的費(fèi)用約2800元。二、培訓(xùn)
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