糧食機關改制工作報告---履職工作報告與糧食流通中心三送工作總結匯編-全文預覽
【正文】 達深度仍然不夠、農村人畜安全飲水問題還沒得到根本解決、村內公共娛樂、體育健身、街道照明等設施以及居住環(huán)境美化、亮化、綠化等還不能滿足群眾日益增長的物質文化生活的需要，如此等等。加強“三送”工作宣傳，加強自身建設。采取多方渠道，切實為群眾解決困難辦實事。農村危舊土坯房改造推進到位。廣泛開展一月一主題、《若干意見》和土坯房改造等涉農惠農有關政策的宣傳。同時，結合本村實際，確定了“三送”工作組公開承諾事項，并通過努力逐步實現(xiàn)。其次是召開了村民小組長和黨員大會，組織學習了上級有關“三送”工作的文件精神以及縣、鄉(xiāng)“三送”工作的實施意見，明確了20**年“三送”工作目標和要求。成立了縣糧食流通服務中心“三送”工作組，由工作經(jīng)驗強和后備干部擔任工作隊長。對遺留問題進一步調查了解，掌握實際情況，妥善處理遺留問題。三、遺留問題：糧油加工廠職工孔桂平不知何原因當時沒有置換身份，其本人現(xiàn)在要求上崗。目前飼料公司改制人員思想較穩(wěn)定，上訪人員只有2人，且沒有過激行為。有3人已死亡、2人退休、1人調走、18人在外務工或不在家未調查；（3）、糧油加工廠調查了16人，只有2人已交社保，有3人患病，無人享受低保，家庭生活都較困難要求解決低保。其中：（1）、糧油工業(yè)公司調查了34人，有16人已交社保和醫(yī)保，有5人享受了低保，有11人家庭生活困難要求解決低保。摸底情況：我們從家庭人口、工作收入、生活狀況、社會關系、繳社保和醫(yī)保、享受低保情況以及主要要求六個方面對已改制職工進行了調查摸底，共調查90人，占改制人員60%。由于離新縣城近，參與上訪人員較多，活躍分子主要有4人。目前糧食批發(fā)市場改
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