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安監(jiān)局領(lǐng)導(dǎo)班子對照檢查材料與安監(jiān)執(zhí)法大隊長競爭上崗實施方案匯編-全文預(yù)覽

2024-11-23 01:35 上一頁面

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【正文】 出發(fā)點制定相關(guān)決策。要堅持基層優(yōu)先、群眾第一,大力抓好安全生產(chǎn)監(jiān)督管理工作的實質(zhì)性建設(shè),確保完成好黨委以及上級部門的任務(wù)安排;要求其不斷完善監(jiān)督管理工作程序,細化規(guī)范工作流程,加大解決部門成員在監(jiān)督管理過程中存在的問題。結(jié)合局內(nèi)任務(wù)和重點工作確定學(xué)習(xí)內(nèi)容,主要采取專題講座、輔導(dǎo)報告、討論交流等形式進行,以不斷加強我局內(nèi)領(lǐng)導(dǎo)干部的理論基層,提升我局領(lǐng)導(dǎo)班子的業(yè)務(wù)能力。四、解決“四風(fēng)”問題的整改措施為解決我局存在的問題與不足,推進我局的群眾路線建設(shè)。在接受和爭取下級以及群眾意見時,主要在通過會議傳達會議,以及相關(guān)人員整理的文件等進行工作,沒能夠時間深入實際了解情況,解決問題,造成許多工作的安排達不到落實,并且其還沒有較強的創(chuàng)新意識,不能在工作中總結(jié)經(jīng)驗,吸取教訓(xùn),創(chuàng)新舉措,導(dǎo)致我局的監(jiān)督管理工作效率一直沒能得到提高。但在實際上,這是一種思想上的陋習(xí),這是一種不正確的思想認識,我局領(lǐng)導(dǎo)班子成員未能認識到質(zhì)量與效力的真正建設(shè)點,導(dǎo)致監(jiān)督管理工作問題時有發(fā)生。安樂意識沒能得到及時的制止,導(dǎo)致部分領(lǐng)導(dǎo)班子成員的安于現(xiàn)狀的思想較為嚴重,起到了不良的帶頭作用,使得局內(nèi)人員的艱苦奮斗的思想淡化,進取心不足。沒有對廣大群眾以及上級部門負責(zé)的意識和態(tài)度。下一步措施:強化風(fēng)險防控機制建設(shè),開展遵紀守紀批評與自我批評,在民主生活會上開展思想反省和自我檢查,在自律方面找差距、補不足。部分領(lǐng)導(dǎo)干部隨著工作時間的增長,認為自身已存在有足夠的工作資歷,從而淡化了自身的上進心,產(chǎn)生了安于現(xiàn)狀的思想,缺乏較強的憂患意識和創(chuàng)新精神。(2)缺乏艱苦奮斗優(yōu)良品質(zhì)。享樂主義方面(1)精神懈怠,畏難厭戰(zhàn)。推動全市安全監(jiān)管責(zé)任體系建設(shè)力度不夠,過去“網(wǎng)格化”管理工作流于形式,各級監(jiān)管責(zé)任落實存在漏洞。根源在于干部隊伍管理工作不到位。二是平時聽取機關(guān)干部和基層意見太少,關(guān)心干部職工實際困難不夠。根源在于為民務(wù)實的服務(wù)意識淡薄。二深入基層調(diào)查研究少。官僚主義方面。根源在于沒有樹立求真務(wù)實的工作作風(fēng)。二是安全生產(chǎn)執(zhí)法監(jiān)察力度不夠,不敢動真碰硬。下一步措施,班子成員帶頭開展創(chuàng)新工作調(diào)研,推動創(chuàng)新工作試點,樹立創(chuàng)新典型,激發(fā)全局干部職工爭先創(chuàng)優(yōu)的熱情。下一步主要措施是加強學(xué)習(xí)型機關(guān)建設(shè),規(guī)范日常學(xué)習(xí)制度,著力培養(yǎng)安全監(jiān)管的綜合型專業(yè)型人才,提高安全生產(chǎn)工作標桿,促進局機關(guān)干部主動通過理論、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)指導(dǎo)實踐,提高工作成效。對于政治理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)不主動、沒有系統(tǒng)規(guī)范性,缺乏積極性與自覺性,存在被動學(xué)習(xí)和應(yīng)付學(xué)習(xí)的現(xiàn)象。此外,黨員班子成員未能做到于基層群眾展開深入的交流,與群眾的聯(lián)系不密切,未能全面掌握群眾思想,聽取群眾意見,減化了工作向心力。通過對照檢查活動,我局發(fā)現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)班子主要存在以下幾方面問題:一是對于中央“八項規(guī)定”、浙江省委“六個嚴禁”和市委“26條辦法”等規(guī)定的沒有進行深入的研究和主動的學(xué)習(xí),對其中的重要規(guī)定內(nèi)容沒能融會貫通,實際掌握。嚴格執(zhí)行了《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準則》。并要求各部門之間盡量采取網(wǎng)絡(luò)、電話以及面談等溝通方式進行工作商討,無特殊情況不印發(fā)紙質(zhì)文件。我局嚴格控制了會議和活動數(shù)量,將內(nèi)容關(guān)聯(lián)、會議對象相同的會議進行了合并。四是未能具體落實執(zhí)行中央、省委、市委以及上級領(lǐng)導(dǎo)部門的安排部署,未能嚴格貫徹其政治決策。雖在遵守政治情況上我局的整體情況較好,但是在具體開展黨的實踐教育中發(fā)現(xiàn)我局的領(lǐng)導(dǎo)班子成員大多還存在有以下幾方面問題:一是未能建立堅定的政治信仰,未能堅定遵守黨的政策方針,政治理念建設(shè)較差。一直以來,我局都能夠以政治建設(shè)為中心,堅定遵守黨的政治紀律,堅決執(zhí)行黨的各項政治政策,自覺貫徹落實中央、省委以及市委的安排部署以及政治建設(shè)方針,始終努力在重大問題和重大決策上堅持民主集中制,采取建議決策方式開展民主集中座談會議以及紀錄教育學(xué)習(xí)活動等,深入交流工作經(jīng)驗與重點意見,做到在思想、政治、行動以及作風(fēng)建設(shè)上與做到與上級部門以及省級、市級政委步調(diào)一致,并做到及時將上級部門的各項政策與指令下達到各級部門,保持政令暢通。安監(jiān)局領(lǐng)導(dǎo)班子對照檢查材料與安監(jiān)執(zhí)法大隊長競爭上崗實施方案匯編第 17 頁 共 17 頁安監(jiān)局領(lǐng)導(dǎo)班子對照檢查材料第二批黨的群眾路線教育實踐活動開展以來,我局根據(jù)上級黨委的安排部署和要求,在市委督導(dǎo)組的指導(dǎo)下,以“為民務(wù)實清廉”為主要內(nèi)容,聚焦形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風(fēng)“四風(fēng)”問題,按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求,認真開展黨的群眾路線教育實踐活動。我XX市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局是一個團結(jié),嚴謹,務(wù)實,清廉的優(yōu)秀團體。遵守黨的政治紀律存在的問題。三是班子成員之間交通不足,未能夠建立起和諧互助的干群關(guān)系,在遇到矛盾和糾
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