煤礦廉政推進會發(fā)言與煤礦建礦周年慶典致辭匯編-全文預(yù)覽
【正文】 企業(yè)的改革發(fā)展提供了組織保障。穩(wěn)步發(fā)展的企業(yè)遵循“上層領(lǐng)導做正確的事，中層領(lǐng)導正確地做事，基層領(lǐng)導和員工把事做正確”的企業(yè)文化，在這里得到很好的體現(xiàn)。機械化程度的不斷提高，為后所煤礦的發(fā)展、進步創(chuàng)造了良好的條件，同時也培養(yǎng)了一批管理人才、專業(yè)技術(shù)人才和高技能人才，職工隊伍素質(zhì)得到不斷提升。從七十年代中期開始就明確了礦上的出路在于機采。**年的歷程讓我們懂得：改革是企業(yè)發(fā)展的不竭動力。從1970年建礦至今，幾代后礦人艱苦創(chuàng)業(yè)，知難而進，團結(jié)拼搏，勇于創(chuàng)新，用自己的心血和汗水為煤炭事業(yè)作出了奉獻。紀委等部門要加強監(jiān)督檢查，加大責任追究力度，對那些領(lǐng)導不力，甚至不抓不管，導致不正之風和違規(guī)行為臨時得不到解決，屢屢出現(xiàn)各種矛盾的單位和部門，要追究主要領(lǐng)導的責任。二是抓好責任考核。紀檢監(jiān)察部門要搞好組織協(xié)調(diào)，形成抓好反腐倡廉工作的整體合力。其次，要嚴格落實黨風廉政建設(shè)責任制，扎實推進懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)。要正確認識和妥善處置好抓企業(yè)發(fā)展與抓黨風廉政建設(shè)的關(guān)系。充分發(fā)揮查辦案件的治本功能。加強對人財物管理使用和關(guān)鍵崗位的監(jiān)督。強化監(jiān)督是有效防治腐敗的關(guān)鍵。進一步深化干部人事制度改革，完善干部考核評價體系，依照科學發(fā)展觀的要求選干部、配班子、建隊伍、聚人才，擴大職工群眾對干部選拔任用的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)，提高選人用人的公信度。制度是防治腐敗的根本保證。要進一步完善反腐倡廉“大宣教”工作格局，形成反腐倡廉宣傳教育的合力。筑牢拒腐防變的思想道德防線。要廉潔從業(yè)，操守良好”特別是嚴峻的經(jīng)濟形勢下，各級領(lǐng)導干部更要大力發(fā)揚艱苦奮斗精神，牢固樹立過緊日子的思想，努力做到政治堅定、作風優(yōu)良、紀律嚴明、勤政為民、恪盡職守、清正廉潔，充分發(fā)揮模范帶頭作用，推動企業(yè)在守業(yè)發(fā)展中順利前進。要心態(tài)平和，求真務(wù)實。黨性決定作風，作風反映黨性?？倳浛倳浿赋觯罕匦鑸猿植恍傅丶訌婎I(lǐng)導干部黨性修養(yǎng)，今年年初的十七屆中央紀委三次全會上。相信，這次會議的召開，必將推動黨風建設(shè)和反腐倡廉工作的深入開展，促進我礦黨風和礦風的進一步好轉(zhuǎn)。煤礦廉政推進會發(fā)言與煤礦建礦周年慶典致辭匯編第 9 頁 共 9 頁煤礦廉政推進會發(fā)言全礦上下貫徹落實集團公司黨委和礦黨委工作會議精神，今天召開的礦XX年黨風建設(shè)和反腐倡廉工作會議。會上還表彰了先進，簽訂了黨風廉政建設(shè)責任書。強調(diào)三點意見：一、深入學習實踐科學
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