幼兒園后勤保障工作計劃與幼兒園后勤副園長崗位職責匯編-全文預覽
【正文】 結(jié)。保育員、營養(yǎng)員知識競賽。十 二月和一月1. 各班組織幼兒冬鍛工作。十一月組織幼兒秋游并做好保育保健工作。對全園幼兒進行視力檢查。2. 做好新入園幼兒的收費工作。接受區(qū)疾控的指導，完成缺席兒童每日系統(tǒng)直報信息導入工作，并于9月1日起正式啟用。規(guī)范各項安全檢查，每周五為安全檢查日，做到責任到人，確保幼兒的人身安全。安全工作：1. 根據(jù)季節(jié)變換特點做好各類傳染病的預防宣傳工作，確保幼兒的健康成長。財會人員工作：1. 財會和資產(chǎn)管理：嚴格執(zhí)行相關(guān)法律法規(guī)，規(guī)范行業(yè)收費，增強主動服務意識。加強組織業(yè)務學習，落實好工作職責。兩園進行保育環(huán)境觀摩互查，看別人長處，找自己不足，提升服務質(zhì)量。具體工作要求與措施：營養(yǎng)員工作：1. 以“營養(yǎng)員工作手冊”為指導營養(yǎng)員操作規(guī)范，對各種餐具進行嚴格的消毒管理，根據(jù)衛(wèi)生監(jiān)督所的要求，做好食品衛(wèi)生臺帳、驗收記錄以及消毒登記。但離科學管理，高質(zhì)量服務的工作標準尚有差距。無證書的保育員有3名占保育員隊伍27%。保育員11名，其中有一名是正式編制人員，其余10名為外聘人員，其中具有初級證書的保育員有7名占保育員隊伍70%。我園三員操作基本符合日常工作要求，能根據(jù)我園制定的各項衛(wèi)生保健
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