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市地稅局20xx年上半年工作總結(jié)與市地稅局上半年工作總結(jié)(多篇范文)匯編-全文預(yù)覽

2024-11-22 22:40 上一頁面

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【正文】 進(jìn)性教育活動(dòng)和“廉潔奉公,執(zhí)政為民”反腐倡廉大討論教育活動(dòng),先后召開了人大代表、政協(xié)委員、納稅人代表、特邀監(jiān)察員等不同階層的社會(huì)監(jiān)督座談會(huì),聽取社會(huì)各界對(duì)地稅的意見、建議和批評(píng),制定了市地稅局《行政效能投訴處理暫行辦法》,編制了《廉政手冊(cè)》,地稅干部人手一冊(cè),建立了地稅干部廉政檔案,有力地推動(dòng)了全局黨風(fēng)廉政建設(shè)。⒋大力加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)。結(jié)合我局實(shí)際,重點(diǎn)加強(qiáng)對(duì)個(gè)創(chuàng)建主體迎接檢查的各項(xiàng)準(zhǔn)備,并順利通過了市局檢查組的驗(yàn)收檢查。按照“以考促訓(xùn)”、“培訓(xùn)與使用相結(jié)合”的培訓(xùn)思路,制定了《地稅局業(yè)務(wù)考試制度》。在每個(gè)階段的群眾滿意度測(cè)評(píng)中,我局的滿意度均達(dá)到了,受到了市委督導(dǎo)組的充分肯定。為確保先進(jìn)性教育活動(dòng)的順利開展,我們還結(jié)合實(shí)際,研究制定了集中學(xué)習(xí)、筆記撰寫、考勤、補(bǔ)課、教育活動(dòng)日?qǐng)?bào)、督查、學(xué)習(xí)交流、責(zé)任八項(xiàng)制度,保證了時(shí)間、人員、內(nèi)容、督查、責(zé)任、質(zhì)量六到位。按照“加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),精心組織,形式多樣,力求實(shí)效”的要求,成立了先進(jìn)性教育活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組,確定了黨委書記為第一責(zé)任人、黨支部書記為直接責(zé)任人的一級(jí)抓一級(jí)、一級(jí)帶一級(jí)、一級(jí)促一級(jí)的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制。立足實(shí)際,進(jìn)一步為納稅人搞好政策服務(wù)、辦稅服務(wù)、環(huán)境服務(wù),大力推行人性化、親情化服務(wù)。一方面抓好正面典型的樹立和培養(yǎng),發(fā)揮其帶動(dòng)輻射作用。⒍持之以恒地抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)。結(jié)合創(chuàng)建“四型機(jī)關(guān)”,大力開展?fàn)巹?chuàng)先進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)班子和先進(jìn)機(jī)關(guān)科室活動(dòng)。繼續(xù)開展欠稅清繳活動(dòng),對(duì)拒不履行納稅義務(wù)的不法業(yè)戶,依法采取稅收保全和強(qiáng)制執(zhí)行措施,對(duì)欠稅額較大、情節(jié)惡劣、構(gòu)成犯罪的,依法移送司法機(jī)關(guān),嚴(yán)厲打擊偷、逃、欠稅行為,著力解決查出稅款多、入庫稅款少的問題。加強(qiáng)對(duì)高收入行業(yè)及個(gè)人特別是個(gè)人、獨(dú)資合伙企業(yè)和涉外個(gè)人所得稅征管。加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)稅源、五大重點(diǎn)行業(yè)及重點(diǎn)稅種的稅源監(jiān)控及征收管理。特別是在精細(xì)化管理、稅收服務(wù)等方面沒有創(chuàng)新性措施。宣傳月期間,通過開展稅法進(jìn)校園、進(jìn)社區(qū)、進(jìn)鄉(xiāng)村、進(jìn)廠店等多種形式,廣泛宣傳稅收政策、發(fā)票知識(shí),增強(qiáng)公民納稅意識(shí),受到社會(huì)各界和廣大納稅人的普遍歡迎。牢固樹立經(jīng)濟(jì)稅收意識(shí),發(fā)揮職能作用,服務(wù)地方經(jīng)濟(jì),促進(jìn)地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展,培植后續(xù)稅源。二是大力推行“人性化”服務(wù)。今年以來,無出現(xiàn)一起反映地稅人員違紀(jì)違規(guī)的舉報(bào)信件。年初,結(jié)合我局實(shí)際,制定了《黨委成員黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制分工》,分解任務(wù),明確責(zé)任,建立健全黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制和機(jī)制。在市局組織的“六好”創(chuàng)建會(huì)議上,我局作為典型進(jìn)行了交流發(fā)言。每月進(jìn)行一次業(yè)務(wù)考試,每個(gè)季度針對(duì)安排的學(xué)習(xí)內(nèi)容進(jìn)行一次抽考,促進(jìn)了干部整體素質(zhì)的提高。⒉加大干部教育培訓(xùn)力度。活動(dòng)中,堅(jiān)持立足實(shí)際,求創(chuàng)新,重實(shí)效,先后開展了“重溫入黨誓詞”活動(dòng)、“結(jié)窮親、解民憂、受教育、促發(fā)展”活動(dòng)、征求意見、互相談心等一系列活動(dòng),并通過在內(nèi)部網(wǎng)站開設(shè)先進(jìn)性教育活動(dòng)論壇、創(chuàng)辦“先進(jìn)性教育活動(dòng)簡報(bào)”等形式組織大家進(jìn)行交流討論,及時(shí)和推廣活動(dòng)中的好做法、好經(jīng)驗(yàn)。在人事政工科設(shè)立了先進(jìn)性教育活動(dòng)辦公室,具體負(fù)責(zé)全系統(tǒng)開展先進(jìn)性教育活動(dòng)的組織、協(xié)調(diào)和指導(dǎo)。三是加強(qiáng)征管責(zé)任區(qū)管理,認(rèn)真落實(shí)稅收管理員制度。按省局和市局的要求對(duì)貨物運(yùn)輸業(yè)自開票納稅人進(jìn)行了年審,對(duì)符合條件的納稅人及時(shí)辦理了年審核合格手續(xù)。為方便納稅人,與國稅局加強(qiáng)合作,對(duì)國、地稅聯(lián)合辦證進(jìn)行了研究探討,對(duì)進(jìn)行了人員培訓(xùn)。今年以來共查補(bǔ)入庫稅款及罰款萬元。充分發(fā)揮綜合治稅網(wǎng)絡(luò)的作用,通過實(shí)行派員征收、聯(lián)合年審、委托代征、信息數(shù)據(jù)交換等形式,不斷拓寬社會(huì)綜合治稅領(lǐng)域,廣泛采集涉稅信息,加強(qiáng)稅收源頭控管,使社會(huì)綜合治稅逐步走向制度化、規(guī)范化。對(duì)帳證不健全的中小企業(yè),按照所得稅核定征收管理辦法的要求,在不擴(kuò)大范圍,不違反程序,不擅自改變應(yīng)稅所得率的基礎(chǔ)上,加強(qiáng)對(duì)兩個(gè)所得稅的核定征收管理。結(jié)合實(shí)際,主要抓了采礦業(yè)、建筑業(yè)、房地產(chǎn)業(yè)、交通運(yùn)輸業(yè)、制造業(yè)等重點(diǎn)行業(yè)及上年度納稅額在百萬元以上重點(diǎn)稅源大戶的稅收管理。在組織收入中,結(jié)合實(shí)際,我們重點(diǎn)強(qiáng)化了以下措施:一是加強(qiáng)對(duì)組織收入的領(lǐng)導(dǎo)和考核。在稅收任務(wù)增長幅度大、政策性減收因素較多、現(xiàn)實(shí)稅源不足、新增稅源不明顯的情況下,全局上下堅(jiān)持以組織收入為中心,知難而進(jìn),克難而上,加強(qiáng)征管,挖潛增收,稅收收入繼續(xù)保持了穩(wěn)定增長的發(fā)展勢(shì)頭。這些都有待在今后的工作中加以改進(jìn)。出臺(tái)了《市地方稅務(wù)系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任及責(zé)任追究辦法》,對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子、主要領(lǐng)導(dǎo)、分管領(lǐng)導(dǎo)、二級(jí)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人、分局負(fù)責(zé)人等領(lǐng)導(dǎo)干部,在黨風(fēng)廉政建設(shè)方面所應(yīng)當(dāng)擔(dān)負(fù)的責(zé)任及責(zé)任追究都作了明確的規(guī)定,具有較強(qiáng)的可操作性;出臺(tái)了《市地稅系統(tǒng)向納稅人述職述廉活動(dòng)辦法》,規(guī)定系統(tǒng)的一線執(zhí)法人員,每年必須向納稅人進(jìn)行述職述廉,對(duì)述職述廉的原則、主體、對(duì)象、內(nèi)容及述職述廉的結(jié)果運(yùn)用等都作了詳細(xì)的要求;出臺(tái)了《市地稅系統(tǒng)兼職監(jiān)察員制度》,對(duì)兼職監(jiān)察員的配備、條件、義務(wù)、職責(zé)及考核等方面提出了要求;修訂和重新下發(fā)了《市地方稅務(wù)局明察暗訪查實(shí)行為過錯(cuò)責(zé)任追究辦法》等。四是開展廉政文化進(jìn)家庭,以家庭助廉。依托系統(tǒng)互聯(lián)網(wǎng)站,建立廉政文化專欄,設(shè)置廉政要覽、廉政條規(guī)、警鐘長鳴、廉文選讀、名言警句、廉吏故事等欄目,并由專人負(fù)責(zé)不斷更新內(nèi)容。廉政文化建設(shè)扎實(shí)推進(jìn)。稅干日常學(xué)習(xí)有效。每月舉行黨組中心組理論學(xué)習(xí),按季將黨組中心組理論學(xué)習(xí)擴(kuò)大至7個(gè)縣市區(qū)局和局屬14個(gè)部門和單位的主要負(fù)責(zé)人,安排1名市局黨組成員和34名單位和部門負(fù)責(zé)人做中心發(fā)言和重點(diǎn)發(fā)言。對(duì)選派到寧國市仙霞鎮(zhèn)楊山村任職的系統(tǒng)干部加強(qiáng)跟蹤管理服務(wù),上半年,共3次實(shí)地調(diào)研座談,了解選派干部工作開展情況,聽取意見和建議,幫助解決工作中存在的困難,確保選派工作取得實(shí)效。上半年,共有5人(次)科級(jí)干部辦理了外出請(qǐng)假報(bào)告手續(xù),審批辦理了7批外出公務(wù)活動(dòng),涉及人員131人(次),上報(bào)省局審批外出培訓(xùn)3批,涉及人員155人(次)。認(rèn)真落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部收入申報(bào)和重大事項(xiàng)報(bào)告。選拔15名業(yè)務(wù)骨干組成兼職教師隊(duì)伍,建立穩(wěn)定的內(nèi)部培訓(xùn)師資力量。共落實(shí)省局調(diào)學(xué)任務(wù)3次,參訓(xùn)人員12人。對(duì)市局確定的在外地舉辦的三個(gè)培訓(xùn)班,嚴(yán)格按照管理權(quán)限,提前向省局政治部辦理申請(qǐng)審批手續(xù)。年初,對(duì)今年培訓(xùn)的重點(diǎn)需求進(jìn)行調(diào)查論證,確定了稽查業(yè)務(wù)培訓(xùn)和科級(jí)干部更新知識(shí)培訓(xùn)兩個(gè)專題培訓(xùn)重點(diǎn)。上半年還配合省局對(duì)原局長車家智同志進(jìn)行了離任經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)。二是對(duì)重大采購項(xiàng)目進(jìn)行了監(jiān)督。強(qiáng)化財(cái)務(wù)監(jiān)督。郎溪縣地稅局榮獲“全國學(xué)習(xí)型組織先進(jìn)單位”、績溪縣地稅局辦稅大廳榮獲“全國巾幗文明崗”、郎溪縣地稅局城郊分局辦稅服務(wù)廳和寧國市地稅局辦稅服務(wù)廳榮獲“全省巾幗文明崗”、宣州區(qū)局殷本輝同志被推薦為“全國稅務(wù)系統(tǒng)先進(jìn)工作者”、市局方燕云同志當(dāng)選為“全省地稅系統(tǒng)二十佳稅官”、績溪縣局周順武同志被評(píng)為“市第四屆十大杰出青年”。不斷豐富活動(dòng)載體。上半年,在內(nèi)、外網(wǎng)站共刊登優(yōu)秀讀書心得28篇(次)。創(chuàng)新工作方式,優(yōu)化工作流程;結(jié)合實(shí)際制定下發(fā)了《關(guān)于踐行地稅人共同價(jià)值觀的具體意見》,對(duì)做好“三個(gè)服務(wù)”提出了明確要求;各縣區(qū)局開展“優(yōu)質(zhì)服務(wù)之星”評(píng)比表彰活動(dòng),充分發(fā)揮模范典型的示范引領(lǐng)作用。為充分發(fā)揮文化引領(lǐng)作用,不斷提升管理水平和工作能力,在廣泛調(diào)研和征求意見的基礎(chǔ)上,制定了《市地稅局推進(jìn)地稅系統(tǒng)文化建設(shè)暫行辦法(草案)》,明確了指導(dǎo)思想和活動(dòng)原則,從精神文化建設(shè)、制度文化建設(shè)、行為文化建設(shè)和物態(tài)文化建設(shè)四個(gè)方面提出了具體要求和措施,規(guī)劃了未來發(fā)展和努力的方向。四、顯特色,求實(shí)效,深入開展學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)一是制定了實(shí)施意見、工作計(jì)劃和“六個(gè)一”活動(dòng)方案,成立了領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室,明確了具體職責(zé)分工,建立了領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系點(diǎn)制度和學(xué)習(xí)制度;二是認(rèn)真開展理論學(xué)習(xí)活動(dòng)。自稅控推廣以來,全市使用稅控裝置納稅人主動(dòng)申請(qǐng)調(diào)整定額1352戶次,%。(五)征管效能穩(wěn)步提升。在XX年省局公告的47戶“一對(duì)一”服務(wù)對(duì)象的基礎(chǔ)上,將市政府確定的80戶重點(diǎn)幫扶企業(yè)納入其中,“一對(duì)一”服務(wù)對(duì)象增加至99戶。將辦稅服務(wù)廳的職能服務(wù)窗口改為綜合服務(wù)窗口,負(fù)責(zé)辦理所有涉稅事宜;對(duì)需要審批的涉稅事項(xiàng),由綜合服務(wù)窗口“統(tǒng)一受理、內(nèi)部傳遞、統(tǒng)一送達(dá)”,優(yōu)化相關(guān)辦稅程序,實(shí)現(xiàn)涉稅事項(xiàng)一窗辦結(jié)。積極推動(dòng)網(wǎng)上申報(bào)的批量代扣工作,首批批量代扣戶即將上線。會(huì)同社保部門制定軟件接口技術(shù)方案,實(shí)現(xiàn)軟件數(shù)據(jù)的規(guī)范傳遞。二是建成征管軟件在線考試平臺(tái)。(三)信息化支撐作用明顯。建立持續(xù)創(chuàng)新機(jī)制,設(shè)立創(chuàng)新獎(jiǎng)勵(lì)基金,按年評(píng)比創(chuàng)新成果。二是統(tǒng)一信息平臺(tái)應(yīng)用,健全稅收管理體系。整合涉稅服務(wù)資源,以城區(qū)辦稅服務(wù)廳為主體設(shè)立納稅服務(wù)中心。三、謀創(chuàng)新、求突破,全面推進(jìn)現(xiàn)代化分局建設(shè)(一)建設(shè)穩(wěn)步推進(jìn)。新規(guī)定未出臺(tái)或未涉及的,按原有規(guī)定,及時(shí)辦理。一是認(rèn)真落實(shí)省局《關(guān)于貫徹落實(shí)省政府促進(jìn)我省經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)較快增長若干意見的通知》等政策措施,適時(shí)對(duì)房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)銷售未完工產(chǎn)品計(jì)稅毛利率范圍的下限來確定本市及各縣計(jì)稅毛利率,全面調(diào)整個(gè)體工商戶稅收核定工作,降低個(gè)體私營納稅人稅負(fù),上半年個(gè)體工商戶生產(chǎn)經(jīng)營所得個(gè)人所得稅共征收3397萬元,比上年同期減少799萬元,有力的促進(jìn)個(gè)體私營經(jīng)濟(jì)發(fā)展。三是進(jìn)一步加強(qiáng)重大稅務(wù)案件審理工作。(三)努力防范稅收?qǐng)?zhí)法風(fēng)險(xiǎn)。三是強(qiáng)化分析模塊。一是強(qiáng)化考核涉及面。二是與全省地稅教育基地——市第六中學(xué)聯(lián)合舉辦一次征文活動(dòng),以“稅收同時(shí),認(rèn)真開展社保費(fèi)欠費(fèi)調(diào)查和核銷,參與開展企業(yè)減負(fù)專項(xiàng)督察,扎實(shí)推進(jìn)“一票多費(fèi)”征繳改革,實(shí)行靈活就業(yè)人員委托銀行扣繳繳費(fèi)等便民措施。部門密切配合,上半年共認(rèn)定困難企業(yè)397戶,審批緩繳290戶困難企業(yè)社保費(fèi)5903萬元,惠及職工9775人/次。同時(shí)積極協(xié)同公安、國稅等單位,依法嚴(yán)厲打擊發(fā)票違法犯罪行為,成功破獲我市有史以來最大一起假發(fā)票案件(“407專案”),搗毀代開假發(fā)票窩點(diǎn)兩處,查處偽造地稅機(jī)關(guān)代開統(tǒng)一發(fā)票667份(其中已開具33份金額總計(jì)351萬元,空白發(fā)票634份)、稅務(wù)機(jī)關(guān)代開發(fā)票公章一枚,沒收涉案汽車1輛以及電腦、打印機(jī)、手機(jī)等多項(xiàng)作案工具、作案名片6萬余張,涉案金額已達(dá)千萬元,目前此案仍在進(jìn)一步偵辦中。(五)加大稽查力度,大力整頓和規(guī)范稅收秩序。四是找準(zhǔn)著力點(diǎn)。二是掃除盲點(diǎn)。同時(shí)做好小型微利企業(yè)的認(rèn)定工作以及核定征收方式鑒定,XX年全市共認(rèn)定小型微利企業(yè)458戶。并對(duì)自行申報(bào)開展了專項(xiàng)檢查,同時(shí)全面推進(jìn)個(gè)人所得稅全員全額管理,加強(qiáng)代扣代繳工作,建立完備的扣繳義務(wù)人檔案和重點(diǎn)納稅人檔案,匯集和更新有關(guān)資料和信息。推行從源頭控管,嚴(yán)格發(fā)票管理等制度,發(fā)揮部門協(xié)稅護(hù)稅作用。建立稅收分析例會(huì),加大財(cái)稅庫聯(lián)系,運(yùn)用各類分析方法,做好月度稅收分析工作。在組織收入過程中,全市各級(jí)地稅部門采取的主要措施是:(一)改進(jìn)收入管理方式。%。%,%。廣德、涇縣、績溪、市開發(fā)區(qū)小幅減收,%、%、%、%,減收總額為1345萬元,降幅環(huán)比減緩,趨勢(shì)向好。(二)提高分析預(yù)測(cè)水平。一是對(duì)工程項(xiàng)目的信息進(jìn)行搜集、登記、傳遞,加大跟進(jìn)管理力度。三是加大對(duì)個(gè)人所得稅重點(diǎn)納稅人和重點(diǎn)領(lǐng)域的管理力度,扎實(shí)開展12萬元以上個(gè)人所得稅自行納稅申報(bào)工作,以“十大行業(yè)”、“八類人員”和“四類市場”為重點(diǎn),共受理年所得12萬元以上個(gè)人自行申報(bào)戶466人,超省局指導(dǎo)任務(wù)56人。XX年度全市進(jìn)行匯算清繳的企業(yè)所得稅戶共有1587戶,其中查賬征收企業(yè)1294戶,核定征收企業(yè)293戶,盈利企業(yè)884戶,%,虧損戶572戶,虧損總額54337萬元,零申報(bào)131戶。先后兩次召開組織收入工作專題會(huì)議,理清思路,將組織收入作為特殊困難時(shí)期的重中之重來部署、落實(shí)。部分縣區(qū)局開展城區(qū)私房出租稅收檢查,改進(jìn)普通發(fā)票內(nèi)部管理措施,加強(qiáng)未達(dá)起征點(diǎn)個(gè)體戶管理,進(jìn)一步理順征納關(guān)系。加強(qiáng)委托代征單位年審和續(xù)簽,并擴(kuò)大委托代征范圍,做好堵漏增收;對(duì)重點(diǎn)企業(yè)、稅源大戶,前移服務(wù)關(guān)口,努力支持企業(yè)發(fā)展;“細(xì)征管、堵漏洞、強(qiáng)措施、保增長”諫言獻(xiàn)策活動(dòng),收集了增收建議,為稅收管理提供了大量信息。積極開展發(fā)票自查,與國稅、財(cái)政等部門聯(lián)合發(fā)布自查通告,組織用票單位自查自糾,全市共有XX多戶企事業(yè)單位開展了自查,自查發(fā)票167萬份,金額75億元,自查發(fā)現(xiàn)問題的單位17家,問題發(fā)票286份,金額79萬元,全部依法進(jìn)行了處理。一是及時(shí)辦理困難企業(yè)緩繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。%降到4%、工傷保險(xiǎn)費(fèi)率降低50%。通過這種“小手牽大手”的宣傳方式,使每位中小學(xué)生都熱心當(dāng)一次稅法宣傳員,使每位家長都盡心接受一次稅法宣傳。4月22日,舉辦了一場送稅法進(jìn)校園活動(dòng)(二)深入推行稅收?qǐng)?zhí)法責(zé)任制考核。對(duì)經(jīng)分局負(fù)責(zé)人審核通過而被市局復(fù)審為過錯(cuò)的行為,分局負(fù)責(zé)人與責(zé)任人承擔(dān)相同的過錯(cuò)責(zé)任;對(duì)分局負(fù)責(zé)人未及時(shí)審核而導(dǎo)致系統(tǒng)默認(rèn)為過錯(cuò)的,由審核人承擔(dān)過錯(cuò)責(zé)任。嚴(yán)格落實(shí)稅收?qǐng)?zhí)法過錯(cuò)責(zé)任追究制度,上半年,累計(jì)考核執(zhí)法行為11020條,其中執(zhí)法過錯(cuò)1790條,追究責(zé)任245人/次,經(jīng)濟(jì)懲戒6572元,過錯(cuò)數(shù)量逐月減少。二是精心編制《稅務(wù)行政執(zhí)法操作手冊(cè)》,全面修改征管軟件中的執(zhí)法文書模板,統(tǒng)一文書使用,制定《規(guī)范稅務(wù)行政處罰自由裁量權(quán)實(shí)施辦法》和《稅務(wù)行政處罰細(xì)化標(biāo)準(zhǔn)》,進(jìn)一步規(guī)范稅務(wù)行政處罰行為,有效控制和減少稅務(wù)行政處罰的隨意性。(四)用好用足稅收優(yōu)惠政策。四是對(duì)納稅人申報(bào)的減免稅和稅前扣除等審核、審批事項(xiàng),有新規(guī)定的,一律按新規(guī)定執(zhí)行。共落實(shí)下崗再就業(yè)、全市共審批資產(chǎn)損失33戶,同意資產(chǎn)損失稅前扣除11073萬元。一是統(tǒng)一納稅服務(wù)機(jī)制,健全納稅服務(wù)體系。完善納稅服務(wù)評(píng)價(jià)機(jī)制,設(shè)立納稅人之家。建立持續(xù)教育機(jī)制、人才保障機(jī)制、人才激勵(lì)機(jī)制,科學(xué)制定教育培訓(xùn)規(guī)劃,優(yōu)化基層領(lǐng)導(dǎo)配備,實(shí)現(xiàn)優(yōu)秀人才資源共享。繼續(xù)按照“尊重首創(chuàng)、區(qū)分類別、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、文化引領(lǐng)”抓建設(shè)方針,系統(tǒng)上下大膽探索、主動(dòng)實(shí)踐,宣州區(qū)局建立“一個(gè)機(jī)制、兩個(gè)中心”,探索區(qū)域內(nèi)的人才共享新機(jī)制;寧國市局打造“一個(gè)中心、兩個(gè)平臺(tái)”,探索流程信息管理新措施;郎溪設(shè)立專門的征收分局,探索納稅服務(wù)新平臺(tái);市局稽查局總結(jié)創(chuàng)新五步走模式,探索稽查系列建設(shè)新舉措,各縣市區(qū)局都有自己的特色,已經(jīng)先行邁出了一步,主動(dòng)性、創(chuàng)造性比較明顯。3月份,小型機(jī)順利上線運(yùn)行。制定聯(lián)網(wǎng)技術(shù)方案,實(shí)現(xiàn)市縣兩級(jí)的國庫、社保、地稅的安全聯(lián)網(wǎng)。拓展軟件應(yīng)用范圍,上半年網(wǎng)上申報(bào)戶增加970戶,達(dá)到2614戶;實(shí)現(xiàn)申報(bào)交款共31608萬元,%。積極落實(shí)一站辦結(jié)制度,在城區(qū)辦稅服務(wù)廳內(nèi)設(shè)置辦稅區(qū)、納稅人休息區(qū)、填單區(qū)、自助服務(wù)區(qū)和懇談區(qū),最大限度地滿足納稅人的辦稅需求;在農(nóng)
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