全縣司法系統(tǒng)工作計(jì)劃與全縣夏季防火安全工作實(shí)施方案匯編-全文預(yù)覽
【正文】 面加強(qiáng)司法所組織機(jī)構(gòu)、干部隊(duì)伍、業(yè)務(wù)能力、所務(wù)管理和基層設(shè)施的規(guī)范化建設(shè)，進(jìn)一步鞏固司法所建設(shè)成果，全面提升司法所工作水平和管理服務(wù)能力，進(jìn)一步夯實(shí)司法行政基層基礎(chǔ)，全面完成基層司法所業(yè)務(wù)用房建設(shè)任務(wù)，為促進(jìn)經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)較快發(fā)展，維護(hù)社會和諧穩(wěn)定作出新貢獻(xiàn)。力爭實(shí)現(xiàn)服刑人員信息核查率達(dá)90%，回歸人員幫教率達(dá)96%，安置率達(dá)93%。持續(xù)深化“法律六進(jìn)”活動，加大法律進(jìn)機(jī)關(guān)、進(jìn)鄉(xiāng)村、進(jìn)社區(qū)、進(jìn)學(xué)校、進(jìn)企業(yè)、進(jìn)單位工作力度，不斷加強(qiáng)“法律六進(jìn)”長效機(jī)制建設(shè)，落實(shí)責(zé)任單位，明確工作職責(zé)，量化工作指標(biāo)，提升工作實(shí)效。三、加強(qiáng)法制宣傳教育，推進(jìn)社會法治化進(jìn)程（一）加大法制宣傳教育力度重點(diǎn)抓好反腐倡廉法律法規(guī)的宣傳教育。認(rèn)真貫徹落實(shí)《關(guān)于加強(qiáng)行業(yè)性、專業(yè)性人民調(diào)解委員會建設(shè)的意見》，積極推進(jìn)在醫(yī)療衛(wèi)生、道路交通、勞動爭議、環(huán)境保護(hù)、林業(yè)山林、工業(yè)園區(qū)等領(lǐng)域建立人民調(diào)解組織，大力加強(qiáng)專職人民調(diào)解員隊(duì)伍建設(shè)，不斷拓展人民調(diào)解工作領(lǐng)域，努力化解行業(yè)性、專業(yè)性矛盾糾紛。著力提升法律援助工作水平。發(fā)揮律師職能作用，積極參與經(jīng)濟(jì)建設(shè)主戰(zhàn)場，通過當(dāng)好政府和企業(yè)法律顧問，積極為九期舊改、西進(jìn)工程、梁野山旅游綜合體、招商引資等提供法律服務(wù)；引導(dǎo)律師行業(yè)積極化解社會矛盾，維護(hù)社會和諧穩(wěn)定，打造律師參與信訪、農(nóng)民工維權(quán)法律顧問團(tuán)和涉法信訪志愿者等工作品牌。進(jìn)一步加強(qiáng)律師思想政治建設(shè)，加強(qiáng)律師行風(fēng)建設(shè)，建立健全律師行業(yè)“評查月”、“一案一卡”等長效機(jī)制，解決律師行業(yè)作風(fēng)方面存在的突出問題。推進(jìn)公證機(jī)構(gòu)管理機(jī)制改制，完善公證處的內(nèi)部運(yùn)行機(jī)制，健全獨(dú)立法人地位和主任負(fù)責(zé)制。二、化解社會矛盾糾紛，促進(jìn)社會和諧有序繼續(xù)深入開展“爭當(dāng)人民調(diào)解能手”活動，組織開展矛盾糾紛“大排查、大調(diào)解”專項(xiàng)活動，圍繞黨委、政府中心工作，圍繞重大活動、重要節(jié)點(diǎn)，有針對性地開展矛盾糾紛排查調(diào)處工作，努力預(yù)防和化解更多的矛盾糾紛，力爭實(shí)現(xiàn)轄區(qū)內(nèi)“四無”村居達(dá)80%，人民調(diào)解率達(dá)100%，成功率達(dá)95%以上。同時(shí)充分發(fā)揮老干部調(diào)委會和“村民說事說法室”作用，通過舉辦“以案說法”、“以案析法”、“說事說法”等活動，構(gòu)建群防群治、全民參與的社會治安防控體系和矛盾糾紛解決機(jī)制，不斷提高村（居）民的法律意識、村居法治化管理水平，實(shí)現(xiàn)“小事不出村居，大事不出鄉(xiāng)鎮(zhèn)”的目標(biāo)，從而促進(jìn)村居向“少訟”、“無訟”轉(zhuǎn)變。全面加強(qiáng)與保障和改善民生相關(guān)法律法規(guī)的宣傳教育，著重宣傳土地征收征用、城市建設(shè)拆遷、勞動就業(yè)、收入分配、社會保障、醫(yī)療衛(wèi)生、社會救助以及安全生產(chǎn)、食品藥品安全、抗災(zāi)救災(zāi)、公共衛(wèi)生等方面法律法規(guī)的宣傳，促進(jìn)依法解決各種民生保障問題。四、狠抓社會管理創(chuàng)新，維護(hù)社會安定穩(wěn)定進(jìn)一步完善監(jiān)所與基層幫教組織信息溝通和銜接機(jī)制，對釋解回歸人員實(shí)行無縫銜接，落實(shí)幫教責(zé)任人，簽訂幫教責(zé)任書，不斷完善排查回訪、銜接登記、談話接訪、建檔立案、檢查考評、信息通報(bào)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)和目標(biāo)管理等制度，推動工作規(guī)范化。進(jìn)一步加強(qiáng)社區(qū)矯正工作力度，切實(shí)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，有效落實(shí)工作措施，堅(jiān)持“依法、規(guī)范、有序”和“積極穩(wěn)妥”的工作原則，嚴(yán)格落實(shí)社區(qū)矯正各項(xiàng)措施，配合做好審前社會調(diào)查工作，對審前社會調(diào)查對象實(shí)行縣局領(lǐng)導(dǎo)約談制度，增強(qiáng)社區(qū)服刑人員的服刑意識，創(chuàng)新監(jiān)管模式，推行手機(jī)定位管理，提高監(jiān)管技術(shù)含量，加大教育幫扶力度，豐富教育內(nèi)容，嚴(yán)格實(shí)行分類管理、分階段教育、分級處理、心
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