【正文】 ，牢牢把握時代主題，堅持為黨分憂、為民謀利，工會才能把職工群眾組織好、宣傳好、教育好、引導(dǎo)好。工會組織保持和增強政治性，就是要強化政治引領(lǐng)，堅持以政治性來校準(zhǔn)工會組織的工作方位。
　　全縣各級工會要增強政治意識和責(zé)任意識，認清形勢，把握大勢，認真學(xué)習(xí)貫徹落實中央和省委、市委、縣委群團工作會議精神，進一步統(tǒng)一思想，凝聚共識，把握方向，堅定信心，牢牢把握“三性”要求，推進新形勢下工會工作科學(xué)發(fā)展。20xx年年初，中央印發(fā)了《關(guān)于加強和改進黨的群團工作的意見》。這三個工會分別代表了鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直機關(guān)和企業(yè)，都做了很好的發(fā)言，都介紹了20xx年的工作經(jīng)驗，也談了20xx年的工作打算。縣委對全縣工會工作是充分肯定的。特別是工會職工服務(wù)體系建設(shè)取得了階段性成效，以職工服務(wù)站、職工之家為重點的服務(wù)平臺建設(shè)進一步提升。我們要求各級基層教育工會組織必須深入教職工工作、學(xué)習(xí)、生活實際，掌握所有教職工的底數(shù)，確保所有貧困教職工的生活得到充分的救助，從而使他們能充分感受到上級組織的關(guān)懷和溫暖，更好的安心本職工作，履行好教書育人的職責(zé)。
　　進一步規(guī)范工會工作程序
　　在以往工作的基礎(chǔ)上，繼續(xù)規(guī)范工會工作的管理程序。
　　(三)重點強調(diào)幾個問題：
　　繼續(xù)加強工會組織管理
　　各級各類學(xué)校都要立足執(zhí)行《中華人民共和國工會法》的高度，認真整建相應(yīng)工會組織。各鎮(zhèn)中心學(xué)校工會組織要發(fā)揮組織協(xié)調(diào)作用，為各校工會小組開展培訓(xùn)提供必要的幫助，并及時向縣教育工會反饋本鎮(zhèn)的培訓(xùn)情況。召開涉及教職工利益和權(quán)益保障等方面的會議，要請工會組織負責(zé)人列席，認真履行工會的維權(quán)職責(zé)，使職工要求在有關(guān)政策中得以體現(xiàn)，狠抓制度的完善和職權(quán)的落實，推動學(xué)校民主管理工作。教師節(jié)前夕，做好各級優(yōu)秀教師的評選表彰工作，全方位、多渠道地宣傳他們的典型事跡，發(fā)揮優(yōu)秀教師的示范導(dǎo)向作用，引導(dǎo)廣大教職工學(xué)習(xí)先進、崇尚先進、爭當(dāng)先進，推動全縣教育事業(yè)健康發(fā)展。二是開展教學(xué)業(yè)務(wù)比武，促進教師專業(yè)發(fā)展。我講以下四點意見：
　　繼續(xù)全面貫徹科學(xué)發(fā)展觀，激勵廣大教職工為完成“xx”規(guī)劃建功立業(yè)
　　用科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)全局，是推動工會創(chuàng)新發(fā)展的重要保證。
　　深入貫徹落實工會法，切實加強工會建設(shè)，進一步做好工會工作，有效維護教職工合法權(quán)益，既是各級教育工會的責(zé)任所在，也是各級各類學(xué)校的重要職責(zé)。由于我們得力的工會工作，有兩名同志被評為縣優(yōu)秀工會工作者，32名同志被評為縣工會積極分子，有7個基層工會組織被評為先進“職工之家”，5個基層工會組織被評為優(yōu)秀“職工之家”。會議主要有兩項議程，一是布置“扶危濟困”摸底工作，二是就如何開展工會工作提出幾點要求。年終區(qū)總工會將獎勵在工會工作有創(chuàng)新、有影響的集體和個人。創(chuàng)新是在熟練基礎(chǔ)上的創(chuàng)新，創(chuàng)新必須維持正常的工作和秩序，必須講條件講時機，必須以實際效果為出發(fā)點和落腳點。樹立責(zé)任意識，落實工作責(zé)任。管住手，莫亂伸。工作紀(jì)律——上下班時間、請銷假制度、不脫崗、匯報程序，必須養(yǎng)成記工作日志的習(xí)慣。不搞形式，不應(yīng)付，不拖拉。事先目標(biāo)要明確，達到什么樣的效果。
　　四是信息調(diào)研制度。
　　三是例會通報制度。工會干部要想提高自身素質(zhì)，就必須不斷學(xué)習(xí)。共事是一種緣份，我們每個干部都要珍措這份緣份，大事講原則，小事講風(fēng)格，做到真誠團結(jié)，齊心協(xié)力，發(fā)展經(jīng)濟，造福百姓。只有搞好團結(jié)，形成合力，才能出智慧，出思路，出效益。前些年區(qū)總工會建立了一系列工作制度，這些工作制度得到了不同程度的落實。區(qū)總工會將對職業(yè)化工會干部履行職責(zé)的情況進行全面考核，合格的留用，不合格的辭退，對空出的崗位實行公平競爭。為了改變了這一現(xiàn)狀，同時做好工會干部的接替延續(xù)工作，20xx年區(qū)總工會準(zhǔn)備調(diào)整職業(yè)化工會干部，把一批政治水平高、工會業(yè)務(wù)精、工作責(zé)任強、生活作風(fēng)正的同志，充實到職業(yè)化工會干部隊伍中來。
　　工會自身建設(shè)涉及的內(nèi)容很多，這里我主要強調(diào)三個方面的問題：
　　第一，加強隊伍建設(shè)。
　　今年我區(qū)工會自身建設(shè)的總體要求是：干一番事業(yè)，帶一支隊伍。
　　四要著力加強工會組織自身建設(shè)。進一步建立健全勞動關(guān)系矛盾預(yù)報、預(yù)防、預(yù)警機制和調(diào)處機制，不斷完善勞動法律監(jiān)督組織網(wǎng)絡(luò)，及時消除化解各種不和諧因素，維護職工隊伍穩(wěn)定和社會秩序穩(wěn)定。深入開展以比技術(shù)創(chuàng)新、比科學(xué)管理、比又好又快、比安全生產(chǎn)、比團隊和諧、創(chuàng)一流業(yè)績?yōu)橹饕獌?nèi)容的“五比一創(chuàng)”勞動競賽活動，創(chuàng)建更多的“工人先鋒號”和“創(chuàng)新示范崗”，以廣大職工立足崗位、無私奉獻的實際行動推動全區(qū)經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展。堅持主動服務(wù)，就是要在意識上主動到位、思路上主動謀劃、行動上主動作為，充分發(fā)揮主觀能動性和工作創(chuàng)造性，在源頭參與、調(diào)研服務(wù)、解決實際問題上見成效。學(xué)習(xí)貫徹好區(qū)委全會和人大、政協(xié)“兩會”精神，是當(dāng)前全區(qū)的緊迫工作和重要任務(wù)。有力的促進了鐵山的經(jīng)濟建設(shè)持續(xù)快速健康發(fā)展，整個社會和諧、穩(wěn)定、充滿活力，這是在區(qū)委領(lǐng)導(dǎo)下，全區(qū)人民銳意進取、辛勤勞動、甘于奉獻的結(jié)果，也是與各級工會組織卓有成效的工作是分不開的。
　　工會工作會議總結(jié)演講范文　篇【1】
　　同志們：
　　根據(jù)區(qū)委的安排，我從區(qū)委宣傳部調(diào)任區(qū)群團工作部部長、區(qū)總工會常務(wù)副主席。此資料由網(wǎng)絡(luò)收集而來，如有侵權(quán)請告知上傳者立即刪除。下面就由范文網(wǎng)小編為你分享工會工作會議總結(jié)演講范文，歡迎欣賞。
　　一、多年來鐵山工會工作取得了顯著成績，希望同志們再接再厲再上新水平
　　近年來，區(qū)總工會全面落實科學(xué)發(fā)展觀，在全國率先試點非公企業(yè)工會干部職業(yè)化，組建區(qū)域(行業(yè))性工會聯(lián)合會，開展“黨建帶工建、攜手創(chuàng)和諧”及平等協(xié)商對話制度等工作，推行工會經(jīng)費委托工會聯(lián)合會代管機制，在加強非公企業(yè)工會工作方面做出了有益的探索和實踐，形成了“工會組織聯(lián)合化、工會干部職業(yè)化、工會經(jīng)費委托管理化、工會維權(quán)工作制度化”的“四措并舉、四化強會”的“鐵山模式”，得到了市總、省總、全總的充分肯定和認可，在全省乃至全國都產(chǎn)生了一定的影響。三個會議對今后幾年全區(qū)的經(jīng)濟社會發(fā)展作出了全面部署。
　　三、堅持主動服務(wù)、特色服務(wù)、高效服務(wù)，著力抓好當(dāng)前的幾項重點工作
　　全區(qū)各級工會要牢牢把握構(gòu)建“精品、魅力、和諧”新鐵山這一主題，堅持為實現(xiàn)科學(xué)發(fā)展和諧發(fā)展率