【正文】 大程度地保障了員工的利益。上半年，為提高員工工作用心性，人力資源部透過組織對周邊企業(yè)進(jìn)行薪酬福利調(diào)查后，對員工進(jìn)行普調(diào)工資并發(fā)放了春雷獎金。針對離職的員工，首先與其進(jìn)行面談，了解其離職的真實原因。每月績效考核結(jié)束后，各部門針對績效不佳的員工進(jìn)行績效面談并提出改善措施。（二）執(zhí)行差異性的員工績效考核。我們采用現(xiàn)場招聘會、網(wǎng)上發(fā)布招聘信息、張貼廣告、熟人推薦等多種形式，開展招聘活動。四、人事工作。同時還參與其他部門周例會20余次，透過參會，匯總員工提出的問題，用心反映并協(xié)調(diào)解決，為建設(shè)和諧團(tuán)隊起到了用心的作用。監(jiān)督檢查管理：為提高公司員工隊伍整體素質(zhì)和形象，進(jìn)而提升公司的總體形象，保證公司目標(biāo)的完成及園區(qū)開業(yè)運(yùn)營后的管理秩序，我部門安排專人負(fù)責(zé)督導(dǎo)工作，督導(dǎo)資料涵蓋禮儀形象、工作紀(jì)律、服務(wù)意識和態(tài)度、現(xiàn)場管理、衛(wèi)生清潔、工作記錄、工作狀態(tài)等，基本囊括了公司管理的各個方面，為提高員工隊伍素質(zhì)和工作主動性、服務(wù)意識等方面起到了促進(jìn)作用。（4）認(rèn)真管理好公司雜物庫房。透過對盤點、申報、領(lǐng)用等管理，在保證以節(jié)約為目標(biāo)的原則下，確保各部門辦公用品的正常使用，在采購上，我部門堅持貫徹“貨比三家，質(zhì)量與價格并重”的原則”，既為員工買到適宜的用品，又在最大程度上節(jié)省公司的開支，從實際行動上落實公司“開源節(jié)流”活動的真正目的，20xx年，我部門共計采購各類用品50余種，有效保證了辦公用品的正常使用。計劃管理：行政部堅持認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司的預(yù)算制度，堅持每月按時申報下月辦公用品和資金使用預(yù)算計劃。資產(chǎn)管理：公司固定資產(chǎn)管理是行政管理的一項重要組成部分，在今年的工作中，我部門繼續(xù)貫徹公司資產(chǎn)專人專管的要求，指定專人負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)和低值易耗品的管理，建立工作臺賬，并且按季度對公司所轄各區(qū)域的資產(chǎn)進(jìn)行全面的檢查、核實，使公司資產(chǎn)帳目清晰、管理有序，充分保證了公司資產(chǎn)的安全不受損失。在工作思路、工作方法等方面不斷改善和創(chuàng)新，適應(yīng)公司發(fā)展的需要，做到工作有新舉措，推動行政部工作不斷邁向高水平、踏上新臺階。在協(xié)助配合其他部門工作上也堅持做到了用心熱情不越位。對公司工作的重點、難點和熱點問題，力求思考在前、服務(wù)在前。三、行政工作。不定期開展團(tuán)隊活動，組織員工進(jìn)行愛衛(wèi)生？愛護(hù)園區(qū)周邊環(huán)境的宣傳等活動，增強(qiáng)員工的凝聚力和向心力。感謝xx的栽培和給予xxx的機(jī)會，感謝同事們的每一次幫助，今后我將不斷自我鞭策，自我激勵，時刻嚴(yán)格要求自己用心做好每一件事，希望自己能夠在工作中做得更好！行政人員個人工作總結(jié)720xx年，行政人事部在公司領(lǐng)導(dǎo)的親切關(guān)懷和正確領(lǐng)導(dǎo)下，透過轉(zhuǎn)變思想觀念，強(qiáng)化服務(wù)意識，提高工作質(zhì)量和增強(qiáng)自身素質(zhì)，順利的完成了公司20xx的各項工作，取得了必須的成績，為部門工作的不斷提高、公司全年目標(biāo)的完成奠定了堅實的基礎(chǔ)，現(xiàn)將20xx年行政人事部工作總結(jié)如下：一、團(tuán)隊及企業(yè)文化建設(shè)。外貿(mào)業(yè)務(wù)員xxx和xxx的指導(dǎo)：，加強(qiáng)英文閱讀能力。船務(wù)部門經(jīng)理常虹的指導(dǎo)：英文軟件及xxx方法的提供，還時刻提醒我加強(qiáng)英文的xxx及鍛煉等?？爝f工作：做好國內(nèi)國際寄件登記和簽收遞交工作，定期上xx、xxx網(wǎng)站跟蹤查詢客戶簽收情況，如發(fā)現(xiàn)有不正常的快件，及時反應(yīng)到對外業(yè)務(wù)人員和相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。人事檔案管理工作：將在職員工和離職員工檔案進(jìn)行分類存檔，并做掃描電子存檔，新員工評定表按排序裝訂成冊保存等。同時做好后勤服務(wù)工作，讓領(lǐng)導(dǎo)和同事們避免后顧之憂，在部門經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)下，積極、主動的做好本部門日常內(nèi)務(wù)工作。（2）文員日常的工作內(nèi)容比較瑣碎，需要細(xì)心、謹(jǐn)慎，且不能疏忽大意，更不能馬虎潦草。期待自己在20xx年的年終總結(jié)中看到更優(yōu)的自己，加油!行政人員個人工作總結(jié)6回顧20xx年，作為公司的行政文員，一年來，在公司各部門領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心指導(dǎo)和同事們的支持幫助下，我勤奮踏實地完成了本的本職工作，也順利完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項任務(wù)，自身在各方面都有所提升，但也有不足，需要將來不斷xxx、不斷積累工作經(jīng)驗，運(yùn)用所掌握的知識彌補(bǔ)自身還存在的缺陷。個人認(rèn)為，首先需要在前期出臺一份比較詳盡的制度來作為實施的保障。針對非固定工的入職培訓(xùn)，擬用問卷的形式，以判斷題等難度系數(shù)較低的方式進(jìn)行培訓(xùn)內(nèi)容的鞏固。與人事部其他伙伴共同完成20xx年年終評比的相關(guān)工作，在去年的基礎(chǔ)上，形成一套比較詳細(xì)的流程圖，以便后面的同事能順利開展。本員工的考評工作，總體來講缺少一種統(tǒng)籌安排和周期性，沒能按時對每個員工進(jìn)行歷史的、周密細(xì)致的全面考評、考察，也未能較廣泛地聽取員工意見，進(jìn)行綜合分析。目前的日常工作基本上是在一個既定的模式在執(zhí)行，對看到的不足和改進(jìn)之處沒有形成一個系統(tǒng)的方案，這個也是明年工作的重點。但在一路收獲中還是要看到自己的不足，鼓勵自己取長補(bǔ)短，鞭策自己不斷向前。(1)每月負(fù)責(zé)公司水電費(fèi)、物業(yè)管理費(fèi)、機(jī)票款等其他行政費(fèi)用管理，打印付款申請50多個，準(zhǔn)確率達(dá)到100%(2)每月按時取回各項行政費(fèi)用單據(jù)、發(fā)票等。公司在以往有很多一層不變的合作商及法律弊端，今年就我們公司的網(wǎng)站之前的合作商對我們出現(xiàn)的欺詐我對此進(jìn)行了維權(quán)及索回，保證了我司在虛擬產(chǎn)權(quán)上得到應(yīng)享有的保障同時完成了公司新網(wǎng)站的設(shè)計及修改。分享培訓(xùn)做為今年培訓(xùn)一項大的工作，也是我目前所在崗位的一個重點工作，從開始的內(nèi)部部門分享到外部的取經(jīng)，都是一個由完全不了解到熟悉的摸索過程。配合我們部門經(jīng)理準(zhǔn)備年會的細(xì)枝末節(jié)及場地的選址都在前期做了大量的準(zhǔn)備工作，以求會議表以更完整、更準(zhǔn)確，更直觀的方式呈現(xiàn)?；厥走@一年，成長過程中同事領(lǐng)導(dǎo)給予的幫助感激在心，激勵自己不斷提升能力，向下一個臺階邁進(jìn)。四、今后努力的方向一是必須提高工作質(zhì)量，工作中要重視思考、總結(jié)，真正使本職工作有計劃、有落實、尤其要找出工作中的不足，善于自我反省。三、存在的不足一是辦公室的工作繁雜，處理事情必須快精準(zhǔn)、在這方面我還有很多不足，偶爾會遇到手忙腳亂的情況，甚至出現(xiàn)一些不該出現(xiàn)的錯誤。自從進(jìn)入公司以來，我不斷學(xué)習(xí)、努力工作，從做好本職工作和日常管理工作入手，從身邊的小事做起，正確認(rèn)真地對待每一項工作。組織全處同志加強(qiáng)有關(guān)招投標(biāo)法律政策等知識的培訓(xùn)。二、二季度的工作重點二季度招投標(biāo)工作進(jìn)入高峰期，繼續(xù)依法做好核準(zhǔn)、現(xiàn)場監(jiān)督、備案等工作。我處加強(qiáng)了信息報送和政策宣傳工作，目前已被政務(wù)中心采用信息4條。招投標(biāo)項目監(jiān)督7件。成品油經(jīng)營許可證變更、新建2件。《方案》的完善，使我委的行政審批工作步入正軌。按時辦結(jié)率達(dá)到100%。行政人員個人工作總結(jié)3今年以來，因災(zāi)后重建任務(wù)繁重，工作量大大增加，我處全體人員克服人手少，時間緊，任務(wù)重的困難，在各級領(lǐng)導(dǎo)的支持和幫助下，勤勤懇懇，堅守職責(zé)，團(tuán)結(jié)文明，以良好的工作質(zhì)量和高效率，較好完成了工作任務(wù)，下面將具體工作匯報如下：一、工作總結(jié)加強(qiáng)政策學(xué)習(xí)和研究，及時掌握和收集國家有關(guān)法律法規(guī)和最新產(chǎn)業(yè)政策，進(jìn)一步提高政策能力和業(yè)務(wù)素質(zhì)。如一些文件的整理上，就由于辦公軟件知識和技巧的欠缺而不能夠保質(zhì)保量的完成。招待用的杯子和一些服務(wù)方向指示也存在問題，沒有給大家提供方便的服務(wù)。工作技能有時候也不光光是自己從書本上學(xué)習(xí)出來或做出來的，有時候也需要吸取別人身上的精華。目前，我通過——學(xué)習(xí)了相關(guān)專業(yè)知識，包括了前臺的職業(yè)素養(yǎng)與能力提升、檔案管理、行政統(tǒng)籌管理等相關(guān)內(nèi)容。我也將一如既往的認(rèn)真協(xié)作、積極配合，同時嚴(yán)格要求自己，把各項工作都做好。無論我們身在哪個崗位，開展什么樣的工作，始終都離不開同事之間的配合。遇事積極主動，在第一時間去解決問題。當(dāng)一件事情發(fā)生時，很多情況下我在溝通時缺少積極性和主動性。學(xué)會溝通和團(tuán)隊協(xié)作溝通，是一個人生存在這個社會中必不可少的一種能力。在接待其他人員，如送報、送水、來訪人員的司機(jī)，也要服務(wù)周到，體現(xiàn)出公司的良好的形象。同時，規(guī)范化方面還需要加強(qiáng)，我也會在今后的工作中更加注意這一點。經(jīng)過不斷的摸索和總結(jié)，我意識到要想優(yōu)質(zhì)的完成這些工作，首先要把工作從全局統(tǒng)籌好，再從細(xì)節(jié)入手，保持良好的工作狀態(tài)，提高效率。很感謝當(dāng)初公司領(lǐng)導(dǎo)給我這個成長的平臺，讓我可以在工作中不斷成長，不斷學(xué)習(xí)，提升了自身的素質(zhì)，現(xiàn)將一年的工作總結(jié)如下：一、日常工作方面把事情細(xì)節(jié)化、條理化、規(guī)范化前臺的工作比較瑣碎，收發(fā)傳真、郵件、報紙，維護(hù)辦公設(shè)備、送水、接待不同的來訪人員等。取長補(bǔ)短，向其他同志相互交流好的工作經(jīng)驗，爭取xxxx年的工作更上一個新臺階。在辛苦中，才會充實的體現(xiàn)著自己人生。xxxx月份借調(diào)到政工科，主要負(fù)責(zé)黨務(wù)這塊工作，記得剛踏進(jìn)這間屋子的時候，感覺挺微妙的，不絕于耳的鍵盤聲，每個人埋頭工作的熱情，深深的感染著我，心里暗暗的給自己鼓勁加油。xxxx月份前在供暖所辦公室工作，作為單位的窗口科室，一言一行都代表著單位的整體形象。第三篇：行政人員個人工作總結(jié)行政人員個人工作總結(jié)行政人員個人工作總結(jié)1我們每個人都是在不斷的總結(jié)中成長，在不斷的審視中完善自己。在2013年里，我能圓滿完成自己的工作和大家的幫助是分不開的，每一件工作都需要大家的幫助和配合，再次感謝所有人。2013年我的主要工作是以下幾點：。在新的一年里，本人將克服以上短板，以全新的精神面貌迎接挑戰(zhàn)，加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，進(jìn)一步提高自己的工作能力，打磨自己鍛造自己，使自己成為編委辦的重要力量，在某某媒體全面建設(shè)中成為一顆有用的螺絲釘。從“三會一課”的落實，到發(fā)展新黨員、預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正，每一項工作都按要求做，不變形不走樣，當(dāng)好支部書記的好助手。同時，在對新玩意客戶端、微信公眾號的推廣，以及對新玩意產(chǎn)品內(nèi)容的轉(zhuǎn)載上，嚴(yán)格自律，抓別人不放松自己，使新玩意的推廣工作不斷增量。在這一年中，接收傳達(dá)重要指令7200多條，未出任何差錯。采用打分系統(tǒng)前，每月要錄入稿件條目500多條。第一篇：媒體行政人員個人工作總結(jié)2020年以來，本人作為某某媒體編委辦的一員，在總編輯的領(lǐng)導(dǎo)下，在部門領(lǐng)導(dǎo)的具體指導(dǎo)下，愛崗敬業(yè)，勤勤懇懇，圍繞某某媒體采編業(yè)務(wù)，服務(wù)編委、服務(wù)采編人員，力求前方打勝仗，后方保安全，行政保障人員與全體采編人員通力合作，打贏抗擊新冠肺炎疫情報道的狙擊戰(zhàn)，完成海南解放70周年、習(xí)主席“4今年初，新冠疫情肆瘧，記者同事們冒著被感染的風(fēng)險，走醫(yī)院竄社區(qū)采集新聞信息，每天從各個新媒體平臺發(fā)布抗疫新聞數(shù)十條，恰恰從春節(jié)起報紙休刊，我負(fù)責(zé)記者在新媒體所發(fā)稿件的考勤登記工作，先是每天在家里完成這些稿件的錄入工作，后期改為同室人員輪流到辦公室處理，工作量再大也要加班加點完成，決不出現(xiàn)一條所發(fā)新聞錄入打分的疏漏，使一線采編人員的勞動價值得到充分體現(xiàn)。內(nèi)容再多，我都盡量及時傳達(dá)到各個部門，避免因為傳達(dá)不到位給采編工作造成被動。本人從未因為工作對象是上級領(lǐng)導(dǎo)就降低標(biāo)準(zhǔn)，而對其網(wǎng)開一面，每月按時收集推廣新玩意“雙30”的截圖，每周匯總轉(zhuǎn)載新玩意產(chǎn)品內(nèi)容的巡查督導(dǎo)情況。年初，省直機(jī)關(guān)工委就下達(dá)了《基層黨支部建設(shè)新標(biāo)準(zhǔn)》，我對照新標(biāo)準(zhǔn)開展黨務(wù)工作，一項一項抓落實。不足之處在于不注重理論學(xué)習(xí)，總以事務(wù)性工作多為借口放松學(xué)習(xí)，使自己完成工作的后勁不足；另外工作不善于總結(jié)，提高遂行任務(wù)的效能有待加強(qiáng)。非常感謝你們每一個人。本著認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度，我對部門已有的文件資料進(jìn)行了分類歸檔，并建立了檔案臺賬。主要包括向***公司每周上報的海子洼進(jìn)展情況、周例會部門工作情況、會議紀(jì)要等文字的書寫總結(jié)。主要對并網(wǎng)前將***公司所需數(shù)據(jù)進(jìn)行上報。公司作為一個整體，部門之間經(jīng)常需要相互溝通，我長期堅守在公司內(nèi)部，與其他部門之間的溝通就比較頻繁。在14年里，我要努力工作，盡職盡責(zé)，做好本職工作的同時，學(xué)習(xí)***、項目建設(shè)及投資等方面的知識，充實自己，為我部門的更好發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。二、工作方面：認(rèn)真做好本職工作，做到腿勤、口勤，筆勤，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)圓滿完成各項工作。同時負(fù)責(zé)各類總結(jié)的撰寫，收集信息，及時了解單位發(fā)生的事情，及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報，努力做好領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手。同時來到這個新集體，總的感覺團(tuán)結(jié)，友愛，互助是這個科室最大的特點，作為新同志的我，每天都會有這樣那樣的不懂，每名同志都會用心熱情的知無不言，言無不盡，在這樣的一個大集體中工作，我會更加倍努力工作，也許會有一些的辛苦，但人不常說嗎?辛苦是一種磨煉，何況是我們大家一起同甘共苦，在辛苦中，才會鍛煉自己的能力。為了把xxxx年工作做的更出色，制定工作學(xué)習(xí)目標(biāo)，加強(qiáng)個人修養(yǎng)、理論學(xué)習(xí)，以此提高工作水平，并適應(yīng)新形勢下本職工作的要求，揚(yáng)長避短，以飽滿的精神狀態(tài)來迎接新的挑戰(zhàn)。在領(lǐng)導(dǎo)的支持和同事們的幫助下，較好的完成了自己的本職工作。效率也就低了下來。爭取給大家最到位的支持和服務(wù)，不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平，按職業(yè)化的標(biāo)準(zhǔn)時刻要求自己。當(dāng)有客戶到訪或是公司有大型會議時，前臺就會負(fù)責(zé)一些茶水準(zhǔn)備和服務(wù)工作，要了解到每個人的需求，適時地為大家服務(wù)。這也是一個行政人員必備的素養(yǎng)。在這一年的工作中，各項溝通基本暢通，但本身也存在著不少問題。這是很不專業(yè)的一面。公司是一個整體，每個員工都是組成這個整體的一部分。這點在工作中也深有感觸。我也在工作中找尋不足，抓緊學(xué)習(xí)，培養(yǎng)自己的各項能力。在平常的工作中，看到同事的一些好的工作方法我也會悉心學(xué)習(xí)，真切感受到身邊的每位領(lǐng)導(dǎo)和同事都是身上集著不同優(yōu)點的老師，每個人身上都有我值得學(xué)習(xí)的地方。在服務(wù)支持上，會議室、茶水間、前臺大廳，二樓辦公大廳的衛(wèi)生保持上做的很不到位，沒能夠及時的發(fā)現(xiàn)問題，更談不上及時解決。（3）工作效率低下：由于自身知識結(jié)構(gòu)和工作技能的原因，在一些工作中效率跟不上去。一年的工作中，著實學(xué)到了很多，非常感謝領(lǐng)導(dǎo)對我的包容和支持，讓我得以有這樣的機(jī)會工作學(xué)習(xí)，不斷成長，再接下來的工作中，我定會再接再厲，爭取做得更出色。今年1——x月共收到錦旗2件。進(jìn)一步規(guī)范工作職責(zé)和程序，我們重新修改完善了《德陽市經(jīng)委政務(wù)服務(wù)窗口標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)實施方案》，進(jìn)一步明確了行政審批項目、流程等。其中：技改項備案8件。招投標(biāo)項目核準(zhǔn)x件。加強(qiáng)信息報送工作。在較短時間內(nèi)圓滿處理了投訴事件。x、進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)報送資料的整理工作。二、加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)，提高業(yè)務(wù)水平辦公室是單位內(nèi)外工作溝通、協(xié)調(diào)、處理的綜合部門，這就決定了辦公室工作的繁雜