【正文】 創(chuàng)建有機結(jié)合，齊頭并進。即創(chuàng)建工作與服務(wù)經(jīng)濟相結(jié)合，與改進作風相結(jié)合，與依法行政相結(jié)合，與勤政廉政相結(jié)合，使住房公積金系統(tǒng)實現(xiàn)服務(wù)質(zhì)量全面強化、辦事效率全面提高、部門形象全面提升、內(nèi)外環(huán)境全面改善。一是進一步鞏固創(chuàng)建成果。此外，市中心加大綜合治理工作力度，積極營造整潔優(yōu)美的內(nèi)外環(huán)境，尤其是加強服務(wù)大廳環(huán)境的改造，改造擴建了中心服務(wù)大廳規(guī)模，增設(shè)了等待座椅；增設(shè)了排隊叫號系統(tǒng)，使大廳秩序井然；設(shè)臵了服務(wù)大廳導(dǎo)服崗，為職工提供引導(dǎo)服務(wù)；增設(shè)了導(dǎo)服臺、填寫區(qū)、飲水機、老花鏡、雨傘等便民服務(wù)設(shè)施，使中心的服務(wù)環(huán)境更溫暖、更貼心。市中心堅將精神文明建設(shè)和物質(zhì)文明建行兩手抓、兩手都要硬，每年將精神文明創(chuàng)建工作與各項業(yè)務(wù)工作同部署同考核。市中心嚴格執(zhí)行集體領(lǐng)導(dǎo)和個人分工負責相結(jié)合的制度，堅持集體討論決定重要事項，嚴格執(zhí)行重要決策的規(guī)則和程序。強化黨風廉政建設(shè)工作。如今，揚州市住房公積金文化理念已經(jīng)深入到每一位職工心里，并成為職工干事創(chuàng)業(yè)的不竭動力。近年來，中心高度重視黨、團、工會等組織建設(shè)，進行了工會委員會的換屆選舉、成立了市中心團支部，高郵分中心、邗江管理部獨立成立了黨支部。近年來，市中心高度重視職工業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)工作，尤其是窗口服務(wù)人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，中心多次組織全系統(tǒng)所有窗口工作人員參加業(yè)務(wù)培訓(xùn)，培訓(xùn)內(nèi)容從住房公積金歸集、貸款發(fā)放、財務(wù)會計核算和資金風險防范的管理，涵蓋了住房公積金所有業(yè)務(wù)。堅持以科學發(fā)展觀為指導(dǎo)，在豐富載體、完善機制、加強保障上下功夫，統(tǒng)籌全系統(tǒng)分中心、管理部?一盤棋?，致力于構(gòu)建?橫向到邊、縱向到底?的公積金?大學習?體系，提出了爭取通過3—4年的努力，實現(xiàn)教育培訓(xùn)工作成熟、學習資源豐富、學習制度和機制基本完善、學習氛圍濃厚、干部職工素質(zhì)提升明顯的創(chuàng)建目標，通過學習帶動各項工作創(chuàng)造一流業(yè)績、充滿創(chuàng)新精神和發(fā)展活力的住房公積金。積極參與?城鄉(xiāng)結(jié)對、共建文明?活動，以中心有抽調(diào)的大學生村官在基層鄉(xiāng)鎮(zhèn)為契機，與所服務(wù)的鄉(xiāng)鎮(zhèn)司徒鎮(zhèn)司徒村結(jié)成幫扶對子，每年申請幫扶資金，幫助村鎮(zhèn)推進新農(nóng)村建設(shè)；在彩衣社區(qū)的關(guān)心支持下，與兩位孤寡老人結(jié)成幫扶對子，定期組織志愿者服務(wù)隊上門服務(wù)，并在節(jié)假日送去慰問品、慰問金；充分發(fā)揮中心志愿者服務(wù)隊的作用，定期不定期組織青年志愿者們走上街頭、走上社區(qū)，開展各類志愿者服務(wù)活動。將職工法制教育與文明創(chuàng)建工作有機結(jié)合。認真制定思想道德教育計劃，以集中學習和自學的方式，組織干部職工集中學習同時深入開展“愛國守法、明禮誠信、團結(jié)友善、勤儉自強、敬業(yè)奉獻”的公民道德建設(shè)，加強職業(yè)道德和職業(yè)紀律教育，明確職業(yè)責任和職業(yè)規(guī)范，不斷提高全體工作人員的思想政治素質(zhì)。近3年，共辦理寄語市長594件、市委書記信箱12件、寄語人大3件；提案建議辦理5件，做到了件件有回音，事事有落實。加強政務(wù)公開，提升群眾滿意度。截此至2009年底，歸集總量達108億元，而20082009 年，%、22%和36%；住房公積金貸款質(zhì)態(tài)優(yōu)良，2年發(fā)放貸款無一逾期，各分中心、管理部貸款逾率全部為?0?。近年來，我們不斷修訂完善各項內(nèi)部規(guī)章制度，形成了涵蓋黨務(wù)、政務(wù)、財務(wù)、業(yè)務(wù)等全方位的《住房公積金內(nèi)部控制和規(guī)章制度》，匯編成冊下發(fā)到每位職工，并組織系統(tǒng)學習培訓(xùn)，讓制度深入人心。在平時工作中，我們注重加強同文明辦等有關(guān)部門的聯(lián)系，及時請示、匯報創(chuàng)建工作，爭取指導(dǎo)和支持；注重對各分中心、管理部文明創(chuàng)建工作的指導(dǎo)，下發(fā)了《?創(chuàng)文明單位、樹十佳標兵?實施意見》、《關(guān)于進一步推進文明創(chuàng)建工作的實施意見》、《揚州市住房公積金管理中心創(chuàng)建全國文明城市2010年實施方案》等指導(dǎo)性文件，層層簽訂責任狀，明確目標，落實責任，把創(chuàng)建工作和業(yè)務(wù)工作一并布臵、一并檢查、一并考核；注重向先進單位學習，多次組織相關(guān)人員赴全國文明單位南京中心、常州中心學習創(chuàng)建工作先進經(jīng)驗和做法，并召開全系統(tǒng)現(xiàn)場會進行 推進；注重接受社會各界監(jiān)督，市中心主要領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)部門負責人通過參加《行風熱線》、召開行風監(jiān)督員座談會、書面向市人大代表（政協(xié)委員、服務(wù)對象）征求意見和建議、在市區(qū)繁華路段擺放政策宣傳臺以及在網(wǎng)站設(shè)立專欄等形式，廣泛征求社會各界的意見和建議，進一步改進工作，保證創(chuàng)建措施落實到位。但我們也清醒地認識到，全系統(tǒng)文明單位創(chuàng)建的層次仍然不高，與全系統(tǒng)創(chuàng)建文明行業(yè)的要求和目標相比還有大量的工作要做。2008年，我們就確定了?高起點、全方位、長規(guī)劃、短安排、分步走?的創(chuàng)建工作思路，制定了詳細的創(chuàng)建工作規(guī)劃，明確了具體創(chuàng)建目標：儀征分中心、高郵分中心、邗江管理部積極爭創(chuàng)當?shù)匚拿鲉挝?；市中心和寶?yīng)分中心爭創(chuàng)市級文明單位；市中心、江都分中心積極申創(chuàng)江蘇省文明單位；2012年，全系統(tǒng)爭創(chuàng)揚州市文明行業(yè)，力爭獲得12個全國性榮譽稱號。兩個明確就是：一是明確工作責任。上劃統(tǒng)一管理以來，市中心在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和市文明辦的精心指導(dǎo)下，以鄧小平理論和?三個代表?重要思想為指導(dǎo)，全面貫徹黨的十七大及十七屆三中、四中全會精神，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，以建設(shè)社會主義核心價值體系為根本，全面部署和推進系統(tǒng)文明創(chuàng)建工作，進一步加強職業(yè)道德建設(shè)、規(guī)范行業(yè)行為、提高管理水平和服務(wù)質(zhì)量，樹立行業(yè)新風，努力為住房公積金事業(yè)科學發(fā)展提供思想保證、智力支持和精神動力，努力為促進我市住房公積金事業(yè)又好又快發(fā)展和?三個揚州?建設(shè)作出積極貢獻。積極參與公共交通的管理，重視交通規(guī)則，以自己的言行影響身邊的人，身體力行，推己及人，在校園內(nèi)、社區(qū)內(nèi)產(chǎn)生極好的影響。對取得突出教育、教學、教研成績的教師進行重獎，調(diào)動了廣大教職工的教書育人的工作積極性。文化活動的開展，激發(fā)了廣大教職員工的工作熱情，陶冶了生活情操，開闊了知識視野，有利于增加工會的吸引力和學校的凝聚力、向心力，有利于把校園建設(shè)成精神煥發(fā)、團結(jié)互助的和諧校園。每一次文體活動都列入學校的議事日程，鼓勵廣大教職員工積極參與。（五）加強陣地建設(shè)，文化活動豐富學校為教職工選列必讀書目，組織教職工讀書學習，不斷提高自身文化素養(yǎng)。在縣委宣傳部、文明辦的關(guān)心支持下建立了校園綠色網(wǎng)吧，為學生文明上網(wǎng)提供了場所。學校因地制宜，將有限的空間充分利用，改造了學校的運動設(shè)施，修建了旗臺花園，發(fā)動學生捐獻和種植走廊盆栽。學校形成固定的捐贈計劃，向濟難助學（困）基金會捐款，積極參加各類社會援助和社會公益活動。深入開展學雷鋒志愿服務(wù)活動。安全工作細致入微。2012年選送的文藝節(jié)目《盧溝謠》、2013年選送的舞蹈《草原騎兵》分別榮獲縣級一等獎。初中畢業(yè)班綜合成績列全縣第一名，兩個出口年級再獲縣教育局表彰。2011年我校小學畢業(yè)班工作獲縣教育局表彰。堅持以學生發(fā)展為本，堅持全體學生的全面發(fā)展，較全面地關(guān)注學生個性的健康發(fā)展，認知發(fā)展和情感發(fā)展。通過豐富多彩的德育教育活動，促進學生良好道德素養(yǎng)的提高。有針對性地開展了愛國主義、集體主義、社會主義教育；文明習慣養(yǎng)成教育；心理健康教育；弘揚民族精神教育；社會實踐教育；法制教育；安全教育；國防教育等，構(gòu)建起了未成年人思想道德建設(shè)的立體網(wǎng)絡(luò)。為進一步推動學校“六五”普法工作深入開展，強化廣大教職工的學法尊法守法用法意識，學校舉辦了2013年教職工普法教育講座，為全校教職工做了一場理論與實際緊密結(jié)合的輔導(dǎo)報告，增進了教職工對黨的十八大報告中“全面推進依法治國”和“法治是治國理政的基本方式”的重大決策和戰(zhàn)略部署的理解和把握，增強了教職工的法治意識和理念。充分發(fā)揮社會監(jiān)督的功能，公布學校違反師德師風行為舉報電話（5454836）。學校以落實市縣教育局文件為契機，廣泛深入宣傳，深刻領(lǐng)會精神，把握工作要點，進一步強化師德師風，實施精細化管理，引導(dǎo)教師樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和教育觀。黨風廉政建設(shè)是“創(chuàng)辦人民滿意教育”的基礎(chǔ)。上課期間，結(jié)合新形勢，堅持雙周五下午辦公時間的政治學習，精選學習內(nèi)容（如學習蘭輝同志先進事跡等），認真做好筆記，并把一些重點學習內(nèi)容掛學校辦公，供教師利用業(yè)余時間下載學習。全年創(chuàng)建檔案資料共計10卷。通過召開教職工大會、政治學習、校會、班會等多種形式，提要求，抓落實；通過日常會議經(jīng)常性地學習動員，創(chuàng)建工作深入人心，形成了“人人重視，個個參與，全面受益”的創(chuàng)建局面。教導(dǎo)處、教科室、辦公室、安保處等部門的制度制訂并完善十余項，建立了《銀山鎮(zhèn)中心學校文明單位創(chuàng)建工作獎罰制度》、《銀山鎮(zhèn)中心學?？冃Х峙浞桨浮?，《銀山鎮(zhèn)中心學校中（高）級職稱評審方案》等行政性制度7個。同時還堅持將文明創(chuàng)建工作、輻射到教學業(yè)務(wù)工作，形成了一級抓一級，層層抓落實的工作格局。二是責任明確，工作落實到位。我們始終堅持“兩手抓，兩手都要硬”的方針，把精神文明創(chuàng)建工作擺上重要議事日程，與教育教學工作同部署、同落實、同檢查、同考核、同獎懲；切實加強領(lǐng)導(dǎo)，強化組織保障，努力做到“兩個到位”。學校是育人的陣地，抓好精神文明建設(shè)更是不容忽視。其中，中學高級教師5人，中學一級教師21人，小學高級教師15人，省級優(yōu)秀教師1人，縣級十佳教師2人，市縣級骨干教師10人，本科學歷43人，大專以上學歷100人，學歷達標100%。第一篇：創(chuàng)建市級文明單位驗收匯報材料(定稿)創(chuàng)建市級文明單位匯報材料：深化文明單位創(chuàng)建 塑造農(nóng)村教育特色資中縣銀山鎮(zhèn)中心學校校長 吳治平考核驗收組各位領(lǐng)導(dǎo)：你們好！首先，我代表銀山鎮(zhèn)中心學校全體師生對各位領(lǐng)導(dǎo)光臨我單位檢查指導(dǎo)創(chuàng)建市級文明單位工作，表示最熱烈的歡迎！同時，對各級領(lǐng)導(dǎo)在我校創(chuàng)建工作中所給予的關(guān)心、幫助、支持和指導(dǎo)表示最衷心的感謝！在此，我就銀山鎮(zhèn)中心學校創(chuàng)建市級文明單位工作情況匯報如下。在編教職工104人。第二課堂活動豐富多彩，體育大課間活動有聲有色，形成了濃郁的素質(zhì)教育特色，取得了豐碩的辦學成果。二、主要做法及成效（一）加強組織領(lǐng)導(dǎo)，創(chuàng)建工作扎實推進健全工作機制，落實工作責任。形成了一把手負總責，分管領(lǐng)導(dǎo)親自抓，黨政工團齊抓共管的有效管理機制。學校創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組與各處室簽訂《精神文明創(chuàng)建工作目標責任制書》，制定了詳細的創(chuàng)建工作計劃，讓責任人各司其責，上下聯(lián)動。不斷完善各項規(guī)章制度，確保教育教學工作科學化、規(guī)范化運行。為了深化教職工對創(chuàng)建工作的主體意識，自覺投身到創(chuàng)建活動中去，我校結(jié)合學校工作特點，把身邊的人、身邊的事、身邊的典型貫穿于創(chuàng)建全過程，以不斷提高踐行質(zhì)量為標準，精心打造學校形象，營造了良好的創(chuàng)建氛圍。強化創(chuàng)建資料的規(guī)范管理，指派專人負責創(chuàng)建資料的日常收集、整理。學校制定了《教職工政治學習制度》。加強廉政建設(shè)。加強師德建設(shè)。在日常工作中規(guī)范學校教師行為，強化學校責任落實，切實提高教育教學質(zhì)量。加強普法教育。充分利用升國旗儀式、校訊通、主題班隊會、黑板報、組織學生參加社區(qū)義務(wù)勞動、為貧困對象進行獻愛心捐助等形式，加強學生的思想道德建設(shè)。密切了社會、家庭和學校的聯(lián)系，逐步形成了“三位一體”的德育教育網(wǎng)絡(luò)。學校的教育教學工作繼續(xù)貫徹落實課改精神。經(jīng)過有效的管理和師生的辛勤耕耘，我校連續(xù)幾年的教學業(yè)績?nèi)〉昧素S碩的成果。,%，%的成績列全縣前茅。藝術(shù)教育獨具特色，學校開設(shè)了書法小組、繪畫小組、舞蹈小組，各小組活動豐富多彩，指導(dǎo)教師業(yè)務(wù)能力強。2013年我校乒乓球隊代表資中縣參加內(nèi)江市青少年乒乓比賽，分別獲得男子甲組第二名和第三名。學校以“講文明、重禮儀、樹新風”為主題，以踐行文明禮儀為重點，廣泛普及文明禮儀知識，大力倡導(dǎo)知榮辱、重禮儀、講文明的良好風尚，引導(dǎo)廣大教職工從自我做起，從具體事情做起，全面提高干部職工的思想道德素質(zhì)和文明禮儀素養(yǎng)。積極參與社會公益活動。近年來，在各級的關(guān)懷支持下，學校千方百計自籌資金，大力實施美化、綠化、信息化建設(shè)工程，堅持服務(wù)育人，管理育人，環(huán)境育人的宗旨，致力于營造優(yōu)美的校園環(huán)境。依托農(nóng)村薄弱學校改造，升級了小學科學、初中物理、生化實驗室，建成了十七套電子白板教學系統(tǒng)，對部分校舍進行了修繕，使舊校舍煥發(fā)了生機。加強文明細胞建設(shè)，每年對“文明辦公室”、“師德標兵”、“優(yōu)秀黨員”、“文明班級”、“優(yōu)秀中隊”、“三好學生”、“優(yōu)秀少先隊員”、“優(yōu)秀團員”、“優(yōu)秀學生干部”等進行評比表彰……所有這些活動的開展，極大地促進了社會新風的發(fā)展。活動的開展堅持貼近實際、貼近生活、貼近群眾原則，緊緊圍繞構(gòu)建和諧社會目標，以“破除壞俗陋習，崇尚時代新風，積極開展文明、健康娛樂項目”為活動內(nèi)涵，結(jié)合單位工作實際，開展了教職工趣味體育活動、教職工乒乓球聯(lián)賽、“五一六一”與學生同臺演出、“三八節(jié)”關(guān)心慰問女教師等。此外學校工會、團委、女工委還經(jīng)常與教職員工交流，聽取教職工的意見和建議，選擇大家喜愛的活動形式，這樣極大的提高了活動的有效性和參與的積極性。組織廣大教職工學習我校省級優(yōu)秀教師朱利強同志的先進事跡，學習他對教育事業(yè)的熱情、對待學生的熱心、對待工作的細心。寒暑假期間為社區(qū)居民及青少年提供活動場所（操場等），共建社區(qū)精神文明。目前，中心下轄儀征、江都、高郵、寶應(yīng)4個分中心及城區(qū)、邗江２個管理部,內(nèi)設(shè)辦公室、業(yè)務(wù)處、財務(wù)處、信息處、稽核處等5個職能處室。在文明創(chuàng)建工作中努力做到兩