2009年度公務員考核說明[最終定稿]-全文預覽
【正文】 新街水泥硬化工程、官墩自來水工程、官墩組內道路建設工程、大竹及官墩移民村家園清潔行動工程等項目。三是沼氣池建設任務的落實，經過冬閑季節(jié)的宣傳發(fā)動，基本完成了市里下達的160口沼氣池建設任務。三是加強林政秩序的管理，打擊搶山造林、盜伐林木、無證運輸的違法現象，全鎮(zhèn)林區(qū)治安進一步好轉。四是抓好村級組織換屆選舉期間的黨風廉政建設，確保選舉工作的公開、公平、公正。四、紀委工作。一是積極搞好綜治基層基礎建設、抓好村級六大員綜治維穩(wěn)力量的整合、加強對村級綜治協管員的管理、完善綜治各項制度建設。二是協助黨委做好村黨支部、村委會換屆選舉的各項準備工作，順利完成了村級組織的換屆選舉工作任務。六、下載方法2009年公務員考核相關文件和各種表格可在敦化黨建網站（）“公告欄”欄目進行下載。三種“考核登記表”請一律使用16開紙打印，以便于存入個人檔案。政府系列部門的領導也按15%計算，余額也是只舍不入，不足1人的，上報1人，市委組織部將對優(yōu)秀公務員人選依據實際情況 1和年度班子考核情況進行確定。第一篇：2009年度公務員考核說明2009年度公務員考核說明各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委，街道黨工委，市直各黨委（黨組），各部委室局，各人民團體：2009年度公務員考核工作正式開始，現將有關考核要點說明如下：一、考核范圍黨群部門，人大、政協機關，法、檢兩院，工商聯所有人員；鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道以及市直各局的實職副科級以上領導干部。三、優(yōu)秀名額確定黨群系列單位的評優(yōu)人員數量，按總人數（含行政、事業(yè)、工勤編制人員）的15%嚴格掌握，余額按只舍不入處理。各表填報時間統一為2009年12月15日。五、上報時限報送時間限于12月23日―25日三天，請各單位務必按要求準時將材料上報市委組織部干部一科。圍繞村級組織換屆選舉工作的要求，一是帶隊下村，于6月底前完成了對全鎮(zhèn)6個村換屆前的組織考核工作，為鎮(zhèn)黨委決策提供依據。09年，全鎮(zhèn)社會穩(wěn)定，沒有出現越級上訪和其他群體性事件。四是調處解決歷史遺留問題，解決了謝墩村民張某搶山造林問題、謝墩村與市長興公司林業(yè)糾紛問題、庫區(qū)移民上訪和小型水庫移民要求補助問題、道路硬化工程款尾欠問題等。三是抓好紀檢信訪調查，查處違紀案件，全年調查紀檢信訪3起、查處違紀案件1起。二是加強森林防火工作，全年無發(fā)生一起森林火警和火災。二是抓好農業(yè)秋冬生產，建設紫云英示范片3片共600余畝、冬種面積1000余畝。一是抓好平安庫區(qū)建設，加強對庫區(qū)移民政策的宣傳，尤其是水庫移民的宣傳，實現庫區(qū)全年零上訪。（三）考試時間在每學期期末統考之前2周完成。內容：觀點新穎、明確，材料詳實、有力，結構完整、嚴謹，語言通順。格式：依次按論文（調查報告）標題、目錄、正文、注釋、參考文獻等內容進行排版。（二）啟用時間本考核說明從2011年春季開始使用。（五）考核方式及計分方法本課程考核采用形成性考核與終結性考核相結合的方式。二、終結性考試方式與要求（一）考試目的終結性考試是在形成性考核的基礎上
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