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黃沙鎮(zhèn)“千名干部下基層”實施方案-全文預(yù)覽

2024-11-16 00:46 上一頁面

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【正文】 想和黨的十七大精神為指導(dǎo),以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),以學(xué)習(xí)宣傳黨的十七屆五中全會精神為主線,以排憂解難促和諧為主題,以密切聯(lián)系、真心服務(wù)群眾為核心,以項目建設(shè)為抓手,協(xié)助推進(jìn)一至幾項重點工作,辦好一至幾件實事,化解一至幾個信訪疑難問題,幫扶一至幾戶困難群眾收集一至幾條社情民意,為確保全年各項工作任務(wù)完成,深入推進(jìn)創(chuàng)先爭優(yōu)活動作出積極的貢獻(xiàn)。通過組織檢查機(jī)關(guān)干部民情日記,評選優(yōu)秀民情日記,展示優(yōu)秀民情日記,舉行民情日記宣講會等形式,使干部受教育,增強(qiáng)干部與群眾的感情。向市環(huán)保部門反映,加大球團(tuán)礦等企業(yè)環(huán)境污染治理;向新廟鎮(zhèn)黨委政府建議,解決文塘村村級干部年齡老化問題;與新廟鎮(zhèn)計生辦、洪港村協(xié)商,落實洪港村獨(dú)生子女享受雙份土地費(fèi)補(bǔ)償;向市、區(qū)交通局反映,協(xié)商解決水月村450米路面硬化補(bǔ)助問題。根據(jù)梳理情況,及時與有關(guān)部門協(xié)商,對已解決情況及時通報給反映問題的群眾。根據(jù)各村實際制定適合本村發(fā)展的規(guī)劃,幫助其分析科學(xué)性。(四)干部下基層活動是推動社會主義新農(nóng)村建設(shè)的強(qiáng)大動力。(二)加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)的重要途徑。目前,正在解決的問題有9條,提出了解決問題的方案、措施的有28條。區(qū)行管局出資2000元為英山村購買春耕農(nóng)資。市招生辦留下電話號碼,在高考、中考后積極為學(xué)生家長提供各校招生信息,并與區(qū)教育局出資1000元為茅草村委會外墻粉刷以迎接省黨建檢查。第二,月陂村村民反映,群眾文化生活單調(diào),文體活動設(shè)施配套不齊。第二,水月小學(xué)教學(xué)樓老化、門窗破舊、外墻面脫落。第五,茅草村錦華小區(qū)治安管理不到位,盜竊現(xiàn)象較多,路燈架設(shè)也不到位。第三,衛(wèi)生管理問題。第一,組級班子問題。第四,受球團(tuán)礦影響,將軍村1組村民出行困難。受吳都大道等項目影響,水月村部分水利工程受破壞。第四,水月村山上常有野豬出沒,莊稼收成不好。第二,農(nóng)民工就業(yè)問題。第三,農(nóng)民住院很多藥品費(fèi)1用不能在新農(nóng)合中報銷。第一,低保戶補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)偏低問題?;顒娱_展以來,組織開展理論宣講會3場,舉辦科技、衛(wèi)生、家庭教育、用電安全等方面的知識講座7場,組織上黨課11次,發(fā)放宣傳資料20000余份,重點宣講中央一號文件,中央和省、州、縣“十二五”規(guī)劃目標(biāo)任務(wù),使中央的精神和省、州委的要求以及縣委、縣政府的決策家喻戶曉、深入人心。(一)進(jìn)村入戶訪民情。在這次市水利系統(tǒng)“千名干部下基層”的實踐活動中,我們嚴(yán)格 按照實施方案的要求,強(qiáng)化工作責(zé)任,嚴(yán)肅工作紀(jì)律,堅持群眾路線,樹立群眾觀念,堅持求真務(wù)實的工作作風(fēng),認(rèn)真履行職責(zé),扎實開展 工作;深入基層、深入一線、深入村組,調(diào)查研究,掌握第一手資料,了解農(nóng)民群眾所思所盼,虛心向基層群眾學(xué)習(xí),誠心聽取基層群眾意 見和建議,熱心為基層群眾服務(wù),真心實意幫助農(nóng)民群眾解決實際問 題,增進(jìn)了同農(nóng)民群眾的感情,取得了不少基層水利工作的實踐知識,了解到很多基層干部的所思所想,廣大群眾的心聲,實地查看到水利 基礎(chǔ)設(shè)施的現(xiàn)狀和目前旱情,為我們下一步開展好水利工作積累了一 定的經(jīng)驗,同時為開展“十二五”水利工作奠定了堅實的基礎(chǔ)。加強(qiáng)中小河流綜合整治工作,加大河道整治力度。不然資金投入了卻沒有解決問題。水利基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),關(guān)系到國家的糧食安全,點多面廣,涉 及千家萬戶,應(yīng)是公益事業(yè)或民生工程,國家應(yīng)集中加大投入,靠地 方籌資和群眾自籌,不能滿足建設(shè)要求,且現(xiàn)在的群眾集資辦水利的 積極性不高。農(nóng)村水利建設(shè)“一事一議”財政獎補(bǔ)政策落實情況、農(nóng)農(nóng)村水利建設(shè)“一事一議” 據(jù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)村反映,農(nóng)村“一事一議”及財政獎補(bǔ)資金大多用在修路 交通上,水利上幾乎沒有投入。(2)面上的小型水利工程不配套,功能薄弱,且已有工程大多3老化損壞失去功能,基礎(chǔ)水利設(shè)施政府多年沒有投入,又缺乏人員、經(jīng)費(fèi)管理維護(hù),透支嚴(yán)重,不能滿足日益發(fā)展的農(nóng)村生產(chǎn)生活的需要。且水管站長已經(jīng)混 崗,不是單純從事農(nóng)村水利行業(yè)服務(wù),與政府其他人員一樣承擔(dān)著大 量的日常行政事務(wù)。他們一手抓抗 旱一手抓防汛準(zhǔn)備,以鄉(xiāng)鎮(zhèn)成立了防汛抗旱指揮部和防臺風(fēng)、山洪災(zāi) 害指揮部,鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記任政委,鄉(xiāng)鎮(zhèn)長任指揮長,都制定了防汛抗 旱應(yīng)急預(yù)案和防臺風(fēng)、山洪災(zāi)害應(yīng)急預(yù)案。“一嶺兩河”特殊地貌及氣候環(huán)境,導(dǎo)致我區(qū)水旱災(zāi)害 頻繁,防汛抗旱任務(wù)艱巨。多年平均降水量在 900~1400mm 之間,自南向北遞減,且年際年內(nèi)分配懸殊。我區(qū)地勢南高北低,地形復(fù)雜,以丘崗為主,山、崗、彎、畈皆 有,江淮分水嶺橫貫東西,將我區(qū)分成淮河流域和長江流域?,F(xiàn)1將活動情況總結(jié)匯報如下。抓好督查通報。辦公室下設(shè)四個工作組:綜合組組長陳文,成員周克勇;維穩(wěn)組組長宋芝祥,成員張玉貴、金建平;宣傳組組長張振斌,成員蔣杰;督察組7時無法滿足的群眾,要講清道理,爭取群眾的理解和諒解;對不理解、有怨氣的群眾,要分析原因,耐心解釋,深入細(xì)致做好思想疏導(dǎo)工作和矛盾化解工作,切實把問題解決在基層。要主動發(fā)現(xiàn)問題,積極解決問題,做到“五幫”:幫助困難家庭解決基本生活問題;幫助普通群眾5先的生動局面;促進(jìn)機(jī)關(guān)和干部作風(fēng)根本轉(zhuǎn)變,形成寬松有利的發(fā)展環(huán)境與和諧密切的干群關(guān)系;促進(jìn)社會和諧穩(wěn)定,實現(xiàn)社會治安、違紀(jì)違法案件、矛盾突出單位和各類上訪大幅下降;促進(jìn)民生問題的解決,確保中央、省、市、縣各類保障和改善民生政策措施落到實處;促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會的跨越式發(fā)展,推進(jìn)“十二五”規(guī)劃目標(biāo)任務(wù)的完成。及時化解安全事故、宗族矛盾、社會治安等各方面問題,對訴求合理的要解決到位,訴求不合理的要解釋到位,確實有困難的要幫扶到位,對重點信訪對象要穩(wěn)控到位。通過走訪慰問,形成全社會共同關(guān)心、幫助弱勢群體的氛圍,形成全社會共同學(xué)習(xí)、弘揚(yáng)勞模精神的氛圍,形成全社會共同尊重、倡導(dǎo)勞動創(chuàng)造的氛圍。檢查總結(jié)階段(3月25日—3月31日):各村就干部下基層活動形成總結(jié),報鎮(zhèn)“千名干部下基層”活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室(鎮(zhèn)黨政辦)。分三個階段:動員部署階段(1月15日—1月20日):按照縣委部署,成立組織機(jī)構(gòu),制定實施方案,召開全鎮(zhèn)動員大會安排部署,做好宣傳發(fā)動。中共勉縣黃沙鎮(zhèn)委員會 勉縣黃沙鎮(zhèn)人民政府2011年1月19日三、時間安排從2011年1月中旬開始,到2011年3月底結(jié)束。抽調(diào)到村開展工作人員必須在1月20日前下到村開展工作。具體做好五個方面的工作:3黨和政府的溫暖送到他們心坎上,努力做到全覆蓋、不遺漏。結(jié)合“平安黃沙”創(chuàng)建活動,認(rèn)真做好基層矛盾糾紛和不穩(wěn)定、不安全隱患排查。要真心誠意地同群眾談心交朋友,了解他們生產(chǎn)生活中遇到的實際困難,與群眾特別是要與“受災(zāi)戶、貧困戶、五保戶、留守戶、零就業(yè)戶、重訪戶”等結(jié)成對子,問政于民、問需于民、問計于民,記好“民情日記”和工作日志,做好情況反饋。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室主要負(fù)責(zé)做好全鎮(zhèn)此項活動的綜合材料形成、情況匯總、宣傳及督促督查等日常工作。要積極探索干部下基層、密切聯(lián)系群眾的新思路、新渠道、新形式,不斷完善為民服務(wù)長效機(jī)制,增強(qiáng)工作的連續(xù)性、實效性。全區(qū)水利系統(tǒng)貫徹落實市水利系 統(tǒng)“千名干部下基層”活動,采取上下結(jié)合的方式進(jìn)行,從全區(qū)水利 系統(tǒng)選派干部和技術(shù)人員中抽調(diào) 150 人次,分七個工作組,分別由局 黨組成員帶隊,于 5 月 7 日至 5 月 12 日,對全區(qū) 19 個鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街)和 有代表性行政村組進(jìn)行了走訪、調(diào)研,深入村組廣泛宣講中央、省委 1 號文件、有關(guān)農(nóng)村水利法律法規(guī)和惠農(nóng)政策,現(xiàn)場考查水利工程情 況和當(dāng)前旱情,并召開了多場有鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo),鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街)水 利站
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