關(guān)于做好基本養(yǎng)老保險費失業(yè)保險費工傷保險費醫(yī)療保險費生育保險費年終結(jié)算工作的通知（最終版）-全文預(yù)覽
【正文】 月起補繳。經(jīng)辦人：社會化管理服務(wù)中心二○○年月日注：本《通知》為參統(tǒng)企業(yè)年內(nèi)發(fā)生上述情況辦理注銷社會保險關(guān)系和結(jié)算用。繳費單位不按規(guī)定申報應(yīng)繳納的基本養(yǎng)老保險費數(shù)額的，主管地方稅務(wù)機關(guān)可暫按該單位上月應(yīng)繳數(shù)額的110％確定應(yīng)繳數(shù)額；沒有上月應(yīng)繳數(shù)額的，由主管地方稅務(wù)機關(guān)按該單位當(dāng)月的經(jīng)營狀況、職工人數(shù)等有關(guān)情況確定應(yīng)繳數(shù)額。兩種稅收憑證其他各欄的填寫按照《稅收票證填寫要求》辦理。職工個人繳納基本養(yǎng)老保險費由繳費單位從職工繳費工資中代扣代繳。企業(yè)繳費比例為20％。月平均工資收入超過全省上在崗職工月平均工資300％以上的部分，不計入個人繳費基數(shù)；低于全省上在崗職工月平均工資60％的，按全省上在崗職工月平均工資的60％計算繳費基數(shù)。目前暫只征收基本養(yǎng)老保險費，其他四項保險費待條件成熟時再交由地方稅務(wù)系統(tǒng)征收。諸暨市地方稅務(wù)局2011年1月18日印發(fā)第二篇：基本養(yǎng)老保險費講義第七節(jié) 基本養(yǎng)老保險費一、政策依據(jù)。（二）“五費”年終結(jié)算采用企業(yè)自行申報的方式進行，所得稅查賬征收企業(yè)通過申報網(wǎng)填報附表一和主表；所得稅核定征收企業(yè)先手工填報《社會保險費基數(shù)計算表（附表2）》，然后根據(jù)附表二計算確定的繳費基數(shù)再通過申報網(wǎng)填報附表一和主表。五、法律責(zé)任（一）繳費單位有下列情形之一的，由地方稅務(wù)機關(guān)責(zé)令其限期改正，可以對繳費單位處1000元以下的罰款；情節(jié)嚴(yán)重的，對繳費單位處1000元以上5000元以下的罰款，并對直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員處1000元以上5000元以下的罰款；情節(jié)特別嚴(yán)重的，對繳費單位處5000元以上1萬元以下的罰款，對直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員處5000元以上1萬元以下的罰款：未按規(guī)定辦理繳費登記和繳費登記注銷的；未按規(guī)定辦理社會保險費繳費申報的。參保職工個人的繳費比例和繳費基數(shù)仍按原規(guī)定執(zhí)行。企業(yè)在網(wǎng)上申報后，應(yīng)將紙質(zhì)資料在規(guī)定時間報送主管稅務(wù)分局。（七）對部份用人單位以現(xiàn)金發(fā)放的通信費補貼，不論何種渠道列支均應(yīng)作為工資總額的組成部分。第四類的工資扣除僅限在原國有、集體企業(yè)已參保但由于客觀原因無法轉(zhuǎn)移社保關(guān)系的人員，附報參——保手冊復(fù)印件。（五）根據(jù)《諸暨市人民政府辦公室關(guān)于調(diào)整社會保險費“五費合征”相關(guān)政策的通知》諸政辦發(fā)[2010]104號文件規(guī)定，從2010年7月1日（所屬期6月）起對單位繳費基數(shù)進行調(diào)整，基本養(yǎng)老保險費、醫(yī)療保險費、失業(yè)保險費、生育保險費暫按不低于本單位當(dāng)年全部職工的實發(fā)工資總額的55%確定，勞動密集型企業(yè)按不低于本單位當(dāng)年全部職工的實發(fā)工資總額的45%確定，工傷保險費按本單位當(dāng)年全部職工的實發(fā)工資總額的100%確定。由于單位未按規(guī)定申報、比對單位繳費基數(shù)，以及未按規(guī)定繳納個人繳費金額，造成個人賬戶無法到賬，由單位承擔(dān)責(zé)任。四是市局督查階段。二是總結(jié)上報階段，自2011年6月1日起至2011年6月20日結(jié)束。一、年終結(jié)算的范圍（一）諸暨市范圍內(nèi)的各類企業(yè)、民辦非企業(yè)單位（機關(guān)事業(yè)單位、社會團體、行業(yè)統(tǒng)籌企業(yè)等按原辦法征收的單位和雙定戶除外）均納入年終結(jié)算范圍。經(jīng)研究，現(xiàn)就做好2010年度基本養(yǎng)老保險費、失業(yè)保險費、工傷保險費、醫(yī)療保險費、生育保險費（以下簡稱五費）年終結(jié)算工作通知如下，請認(rèn)真貫徹執(zhí)行。各稅務(wù)分局對繳費單位進行布置和政策輔導(dǎo)；各繳費單位完成有關(guān)事項報批，并上報《社會保險費結(jié)算申報表》、《社會保險費調(diào)整項目匯總表（附表1）》、《社會保險費基數(shù)計算表（附表2）》；稅務(wù)分局完成對各單位“五費”的補退。各稅務(wù)分局（辦稅點）要利用TF2006系統(tǒng)中的相關(guān)數(shù)據(jù)與參保單位申報數(shù)據(jù)進行比對，選擇若干未按規(guī)定申報的企業(yè)進行輔導(dǎo)評估。（二）年終結(jié)算中應(yīng)補繳的“五費”，統(tǒng)一劃入其對應(yīng)的統(tǒng)籌基金，不再補報職工參保名單。對委托外單位（個人）加工的的產(chǎn)品（在產(chǎn)品、半成品等），應(yīng)按規(guī)定取得相應(yīng)的真實合法有效的票據(jù)，最遲應(yīng)當(dāng)在企業(yè)（個人）所得稅匯算清繳結(jié)束前取得。第三類的工資扣除附報相關(guān)證明（企業(yè)與學(xué)校簽訂的實習(xí)合作協(xié)議、實習(xí)生名冊（注明實習(xí)生身份證號、學(xué)生證號及實習(xí)合同號））。第七類的工資扣除須事先經(jīng)地稅部門審核。四、年終結(jié)算相關(guān)的申報、補退程序2010年社會保險費年終結(jié)算采用網(wǎng)上申報的形式，企業(yè)可進入因特網(wǎng)浙江省地稅信息系統(tǒng)進行相關(guān)的操作。根據(jù)浙江省人力資源和社會保障廳、浙江省財政廳《關(guān)于核準(zhǔn)部分市縣調(diào)整用人單位基本養(yǎng)老保險費繳費比例的函》（浙人社函?2010?116號）精神，從2010年7月1日起，在我市本級參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險的用人單位，繳費比例從15%調(diào)整——為14％。要求退還社會保險費職工個人繳費部分的，應(yīng)提供社保實際參保金額的相關(guān)資
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