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運(yùn)用表揚(yáng)和批評幾點(diǎn)體會[大全五篇]-全文預(yù)覽

2025-11-13 23:09 上一頁面

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【正文】 就不是好事,可有時(shí)恰恰相反,這就要看什么事情,什么地點(diǎn),面對的是什么人。amp。后面老師和同學(xué)們講了什么我就不知道了。直到三十名還沒有amp。前十名是肯定不可能的,十幾名應(yīng)該有吧amp。錛傂樾氖谷私劍景潦谷寺浜蟆o紓又一次考試來了。于是,同學(xué)的贊嘆,老師的表揚(yáng)不停地?cái)D進(jìn)我的耳朵里,我整個(gè)人好象跌在棉花堆里,簡直比灌了蜜還要甜。隨后,我就像變了一個(gè)人似的,整天一個(gè)人泡在房間里,埋首于作業(yè)與書中,有時(shí)寫寫劃劃,有時(shí)念念有詞,還真下了點(diǎn)錛傂捍坦娠紓的苦功。那一天,我傷心過,但也快樂過,畢竟在以后的日子里,我吸取了教訓(xùn),不做一個(gè)懶女孩!批評,不也是好事嗎?在小學(xué)三年級時(shí),我是一名優(yōu)秀的學(xué)生,成績僅僅次于班上的錛偧庾語紓們,中學(xué)生作文《面對批評和表揚(yáng)作文》。我也怒了:憑什么不讓我看電視?趕快把房間收拾得利利索索,否則以后什么電視統(tǒng)統(tǒng)不準(zhǔn)看!媽媽不甘示弱地朝我喊到。但后者又會像一把雙仞劍,催促、激勵(lì)著我們前進(jìn)。不管是表揚(yáng),還是批評,每個(gè)教師的出發(fā)點(diǎn)都是希望自己的教育能對學(xué)生產(chǎn)生積極作用。一旦真的遇到失敗、挫折、批評、打擊,立即感覺人生一片昏暗,情緒極端低沉,或者痛不欲生。在這本書中,尤其是不拘一格、因材施教的藝術(shù)這一章讓我感悟頗深,作為教師,批評和表揚(yáng)是一件極為常見的事情,但是魏書生先生卻能把批評與表揚(yáng)做到恰到好處。因此在魏書生來看,把學(xué)生培養(yǎng)成人,也就是說育人,是他的教學(xué)追求的最崇高的目標(biāo),所以他對學(xué)生所有的教育教學(xué)活動(dòng)都是圍繞育人展開的。第三篇:批評和表揚(yáng)要恰到好處批評和表揚(yáng)要恰到好處張 艷最近,我讀了魏書生先生談教書育人,通過這本書的閱讀,我了解了為什么魏書生先生教育思想和改革經(jīng)驗(yàn)的內(nèi)容豐富和巨大影響。教師批評學(xué)生表達(dá)了教師關(guān)切學(xué)生成長過程中出現(xiàn)的每一個(gè)問題,有責(zé)且樂意幫助學(xué)生 去解決。批評時(shí)語言難聽,會使學(xué)生產(chǎn)生消極悲觀情緒,學(xué)生也許會針對那些刺耳的字眼辯駁起來或耿耿于懷,而忽視老師本來要批評修正的那件事,所以教師要注意語言文明,用詞得當(dāng),在學(xué)生心中留下良好的形象。教師批評學(xué)生時(shí),理智地把握住自己的情緒,不要用訓(xùn)斥、威脅的口氣,也不要用斬釘截鐵的語氣,那種瞪眼睛、拍桌子,大聲叫嚷等發(fā)怒的表示都是要不得的,會使學(xué)生產(chǎn)生對抗的逆反心理,也有損于教師的形象。我班一名班干部,工作一直積極主動(dòng),學(xué)生工作做得很不錯(cuò),深 得老師贊許和學(xué)生認(rèn)可。該女生自尊心較強(qiáng),我找她談心:“學(xué)生的天職是學(xué)習(xí),只有在學(xué) 校學(xué)好知識,將來才能立足社會,如果在校期間因?yàn)椴粦?yīng)該的事情耽誤學(xué)習(xí),可要懊悔終生 啊!”這個(gè)女生當(dāng)時(shí)臉紅了,只說:“老師我明白了。他就會怕老師,甚至是恨老師,有時(shí)還會引起其他學(xué)生的反感。所謂一次性批評,就是在一次批評的過程中,讓學(xué)生真正認(rèn)識到錯(cuò)誤的實(shí)質(zhì)及危害,從而決心改正錯(cuò)誤。因?yàn)檫@是一個(gè)心靈創(chuàng)傷問題,畢竟學(xué)生還年輕,他們的認(rèn)識程度還不夠?qū)哟?。特別是對于一些有個(gè)性的調(diào)皮的學(xué)生。做為學(xué)生,他們都有這樣一種心理?xiàng)椣M玫嚼蠋煹闹匾?。任何一位班主任教師,都必須清楚地認(rèn)識到,我們所面對的學(xué)生,來自不同的家庭,不同的社區(qū),因此,他們就因不同環(huán)境的影響而產(chǎn)生了不同的性格,有了不同的生活態(tài)度和行為方式,因而也就表現(xiàn)出不同的行為作風(fēng)。可是批評絕不是嚇唬、教訓(xùn)或斥責(zé)。表揚(yáng)與批評是對立統(tǒng)一的,有表揚(yáng)就有批評。這種認(rèn)可,對于教師來說,只是一種意識問題;但對于接受表揚(yáng)的學(xué)生來說,則意義非同凡響!人人都需要表揚(yáng),成長中的青少年更渴望得到老師的賞識和表揚(yáng)。還可應(yīng)用背后夸獎(jiǎng)法不直接對其本人夸獎(jiǎng),而背后跟其他同學(xué)交談,熱情贊揚(yáng)某同學(xué)的長處,讓聽者自發(fā)地轉(zhuǎn)告給受夸獎(jiǎng)的同學(xué),這樣,受表揚(yáng)的同學(xué)聽后,會深深感受到自己在老師心目中的份量,從而更加自覺地發(fā)揚(yáng)自己的長處 在表揚(yáng)學(xué)生時(shí)不要隨便把學(xué)生進(jìn)行比較表揚(yáng)時(shí)要發(fā)現(xiàn)每個(gè)學(xué)生都有其獨(dú)特之處,而不能“人比人,氣死人”,什么事都讓學(xué)生間進(jìn)行比較,是一種并不高明的教育手段。也可以用肢體語言,如親切地拍拍他的肩膀,摸摸他的頭,用柔和的目光和燦爛的微笑來看待學(xué)生,賞識學(xué)生,肯定學(xué)生,你會有意想不到的收獲。往往透過一個(gè)人的眼睛可以感受到這個(gè)人的內(nèi)心。學(xué)生經(jīng)過努力,成績提高了,就該贊揚(yáng)他經(jīng)過努力而成績提高這件事。誰說一語只值千金?我認(rèn)為,它可以創(chuàng)造一個(gè)生命,拯救一個(gè)靈魂??愛因斯坦就這樣說過:別人贊美他思維能力強(qiáng),有創(chuàng)新精神,他一點(diǎn)都不激動(dòng),他作為大科學(xué)家聽這類話聽膩了,但如果誰贊揚(yáng)他小提琴拉得棒,他一定會興高采烈。我在周記中發(fā)現(xiàn)一個(gè)學(xué)生喜歡看古典小說,并根據(jù)小說內(nèi)容將班上的同學(xué)寫進(jìn)自編的小說故事中,于是我在評語中寫道:“你富有創(chuàng)造力,我愿做你的第一位讀者。關(guān)鍵詞:學(xué)生 表揚(yáng) 批評 辦法教育的工作辛苦、瑣碎,有時(shí)還不被人理解,然而這份工作又是愉快的,崇高的。五、參照對比 對學(xué)生的缺點(diǎn),老師可不作正面批評,而是找好的榜樣實(shí)行對比鼓勵(lì),促其自我理解、自我對照、自我反省和自我改進(jìn)。這時(shí)可先把學(xué)生注意力從敏感問題上引開。如果老師以間接批評代替直接批評,委婉地表示對學(xué)生的要求,比如“你最近學(xué)習(xí)進(jìn)步很快,如果能進(jìn)一步抓好課堂聽講和課后復(fù)習(xí)兩個(gè)環(huán)節(jié),相信你事實(shí)上,只要我們老師恰當(dāng)?shù)厥褂帽頁P(yáng)和批評,就能對學(xué)生夠產(chǎn)生積極效果。第一篇:運(yùn)用表揚(yáng)和批評幾點(diǎn)體會使用表揚(yáng)和批評的幾點(diǎn)體會在這里我把表揚(yáng)和批評比作一細(xì)一粗的兩塊磨石——砥和礪。為此,我們老師不能以使用表揚(yáng)“砥”為滿足,還應(yīng)善于操作批評“礪”。二、間接提醒 有些老師在勸告學(xué)生時(shí)也注意表揚(yáng),但習(xí)慣在“但是”后面來個(gè)明顯轉(zhuǎn)折,結(jié)果勸告 不但沒有奏效,反而使前面的表揚(yáng)被學(xué)生認(rèn)為是虛情假意。三、分散注意 在學(xué)生有了錯(cuò)誤而又固執(zhí)己見時(shí),老師開門見山的勸告往往會碰釘子。此時(shí)老師應(yīng) 把握語言分寸,在幫其下臺階時(shí)同時(shí)作出暗示。從而讓學(xué)生獲得自信、自尊,使他們能在人生的道路上健康成長。教師要在細(xì)微之處見真諦,善于在平凡中找出不平凡。一次贊揚(yáng),激勵(lì)他看完了《水滸》、《三國演義》等許多部名著。贊揚(yáng)學(xué)生,怎樣才能做到既有效力,又不養(yǎng)成驕傲自滿
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