校外勤工助學(xué)安全協(xié)議書(shū)-全文預(yù)覽
【正文】 將本人在外從事勤工助學(xué)事宜及時(shí)告知家長(zhǎng)，并征得家長(zhǎng)同意；六、遵守國(guó)家法律，法規(guī)，遵守學(xué)校各項(xiàng)規(guī)章制度以及用人單位的有關(guān)規(guī)章制度；七、發(fā)生下列情形之一的，乙方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)責(zé)任：（一）擅自與甲方從事兩方協(xié)商確定范圍以外的其他活動(dòng)，導(dǎo)致?lián)p害發(fā)生的；（二）個(gè)人行為導(dǎo)致?lián)p害發(fā)生的；（三）未告知甲方擅自終止工作，導(dǎo)致用人單位受損失的；（四）有特異體質(zhì)、特定疾病或者異常心理狀態(tài)，未告知甲方導(dǎo)致?lián)p害發(fā)生的；（五）不遵守甲方的工作制度和工作紀(jì)律導(dǎo)致?lián)p害發(fā)生的。七、甲方不得聘用學(xué)生從事國(guó)家規(guī)定禁止的特殊工種工作和非法工作，乙方如果發(fā)現(xiàn)甲方有上述非正當(dāng)要求，均有權(quán)終止本協(xié)議，并可要求甲方支付違約金，違約金以合同解除之日起至本協(xié)議期滿之日止乙方應(yīng)得工資額的雙倍計(jì)算。十二、本協(xié)議如與有關(guān)法律、法規(guī)相違背，以國(guó)家法律、法規(guī)為準(zhǔn)。工資支付時(shí)間，甲方向乙方保證，根據(jù)本協(xié)議約定的時(shí)間和工資標(biāo)準(zhǔn)支付乙方的工資，如果違反，則支付違約金，違約金按延期一天50元計(jì)算，直至全部支付完工資時(shí)止。三、工作性質(zhì)、工作內(nèi)容及工作要求：工作性質(zhì)工作內(nèi)容工作要求（經(jīng)甲乙雙方協(xié)商）四、工作時(shí)間安排:工作時(shí)間；為保證乙方的學(xué)習(xí)時(shí)間，甲方安排乙方每周參加勤工助學(xué)的時(shí)間不超過(guò)8小時(shí)（寒暑假除外），每月不超過(guò)30小時(shí)（寒暑假除外），且不能和乙方正常學(xué)習(xí)上課時(shí)間沖突。六、本協(xié)議一式三份，甲方、乙方、丙方各執(zhí)一份，復(fù)印無(wú)效。違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。：(1)丙方向甲方無(wú)償做好推薦工作；(2)丙方應(yīng)協(xié)助甲方做好面試及培訓(xùn)工作，并盡力提供相應(yīng)幫助；(3)丙方應(yīng)在必要時(shí)應(yīng)協(xié)助乙方處理好對(duì)甲方的投訴。：(1)乙方需在不耽誤學(xué)業(yè)的情況，利用課余時(shí)間進(jìn)行校外勤工助學(xué)工作；(2)乙方應(yīng)將本人在外勤工助學(xué)事宜及時(shí)告知家長(zhǎng)，并征得家長(zhǎng)同意；(3)乙方應(yīng)遵守法律法規(guī)、學(xué)校的規(guī)章制度及甲方的工作制度和工作紀(jì)律；(4)乙方必須誠(chéng)實(shí)、認(rèn)真、負(fù)責(zé)，做到努力完成協(xié)議書(shū)規(guī)定的工作任務(wù)。(6)甲方應(yīng)保障乙方合法權(quán)益不受侵害。學(xué)生應(yīng)將本人在外勤工助學(xué)事宜及時(shí)告知家長(zhǎng)，并征得家長(zhǎng)同意。學(xué)生可以通過(guò)學(xué)院勤工助學(xué)中心獲得勤工助學(xué)的信息和推薦，也可以通過(guò)政府有關(guān)部門(mén)和有關(guān)媒體獲得勤工助學(xué)的信息和推薦。由院勤工助學(xué)中心作中介介紹的崗位，學(xué)院有義務(wù)要求用人單位或個(gè)人對(duì)學(xué)生的人身安全提供保障，并且?guī)椭鷮W(xué)生學(xué)會(huì)運(yùn)用法律武器，保護(hù)個(gè)人合法權(quán)益。第三部分：其它責(zé)任由其它外在因素造成的人身傷害，應(yīng)由責(zé)任人承擔(dān)責(zé)任。但要由學(xué)生本人注意審核信息的真實(shí)性和可靠性，學(xué)生應(yīng)詳細(xì)了解用工單位的具體情況。如用人單位與學(xué)生發(fā)生糾紛，學(xué)校應(yīng)出面調(diào)解雙方的爭(zhēng)議。第三部分：其它責(zé)任由其它外在因素造成的人身傷害，應(yīng)由責(zé)任人承擔(dān)責(zé)任。學(xué)生個(gè)人自行到校外從事勤工儉學(xué)活動(dòng)，應(yīng)主動(dòng)到學(xué)院申請(qǐng)、登記，學(xué)院備案后，方可進(jìn)行，如不申報(bào)備案，一旦與用工單位發(fā)生矛盾或造成不良后果，責(zé)任自負(fù)。學(xué)校應(yīng)教育學(xué)生遵紀(jì)守法，執(zhí)行用人單位及學(xué)校規(guī)章制度，履行勤工儉學(xué)協(xié)議中的各項(xiàng)義務(wù)。此協(xié)議共由三部分組成： 第一部分：學(xué)校責(zé)任學(xué)校有義務(wù)要求用人單位或個(gè)人對(duì)學(xué)生的人身安全提供保障，并且?guī)椭鷮W(xué)生學(xué)會(huì)運(yùn)用法律武器，保護(hù)個(gè)人合法權(quán)益。學(xué)生可以通過(guò)政府有關(guān)部門(mén)和有關(guān)媒體獲得勤工儉學(xué)的信息和推薦，但要由學(xué)生本人注意審核信息的真實(shí)性和可靠性，學(xué)生應(yīng)詳細(xì)了解用工單位的具體情況。
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