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開會講話(范文大全)-全文預(yù)覽

2024-11-15 13:36 上一頁面

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【正文】 句話說,那是放辦公桌的地方。縱觀各行各業(yè),可以說,辦公室是“錯綜復(fù)雜”的部門,“千頭萬緒”的事務(wù),“冠冕堂皇”的崗位,“鮮為人知”的工作。要明晰一個定位:我認為,無論任何部門、任何單位,無論是哪一級部門、哪一級單位,無論是行政機關(guān)、還是公司企業(yè),辦公室的定位,好比“門面+窗簾”。既然來了,總還得多少說一說,鑒于這是個辦公室工作會議,我就與大家交流交流關(guān)于辦公室工作及其辦公室主任的有關(guān)問題,但愿我們彼此之間都有收獲。我也曾經(jīng)當過辦公室主任,雖然是黨政機關(guān),但性質(zhì)和職能一樣,所做的工作大同小異,無非是對象不同而已。以召開會議的形式推進工作,能夠起到回顧總結(jié)、探索經(jīng)驗、交流思想、學(xué)習(xí)借鑒的作用,達到承前啟后、開拓創(chuàng)新的目的。三、做好信息報送,及時反饋經(jīng)驗做法這兩年,各辦公室充分發(fā)揮信息主渠道作用,大力加強信息報送工作,保證了我們崇州市信息調(diào)研工作在成都范圍內(nèi)一直名列前茅,在出成果、出精品上取得了一定的突破,推出了一批具有較高質(zhì)量的調(diào)研成果,一些重頭信息和文章還在中央級、省、成都市級刊物上采用。比如以前召開的應(yīng)急管理會議,負責(zé)單位麻痹大意,把應(yīng)急管理會議整成了緊急管理會議,遭到了領(lǐng)導(dǎo)的嚴厲批評。(三)辦會程序不熟,細節(jié)把握不到位。(二)辦事制度不透明,突發(fā)事件處置能力弱。辦公室的同志要提高辦文能力,必須深入實際、聯(lián)系群眾、搞好調(diào)查研究,注意用事實說話、用數(shù)據(jù)說話。(一)辦文不用心,文稿質(zhì)量普遍不高。通過學(xué)習(xí),不斷豐富知識,增長才干,全面提高執(zhí)行力和服務(wù)力,為領(lǐng)導(dǎo)服好務(wù)、為部門服好務(wù)、為基層服好務(wù),真正做到權(quán)為民所用,情為民所系,利為民所謀。三是是信息報送不及時,遲報、漏報甚至瞞報現(xiàn)象時有發(fā)生。辦公室作為各個部門的直接辦事機構(gòu),承擔著連接上下、溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)四方的職責(zé),既要傳達貫徹上級的指示部署,又要反映基層的情況和群眾的意見,還要承辦具體的文、會、事工作,任務(wù)十分繁重。我本人以前在林業(yè)局工作,去年才調(diào)整到政府辦公室主任的崗位上來,很多同志可能只是聽說過我,但并不認識我;同時這一兩年中,我們政府各部門辦公室主任也調(diào)整了不少,今天到場的有不少都是新面孔。辦公室工作的同志是“默默無聞地干著轟轟烈烈的事,辛辛苦苦地做著風(fēng)風(fēng)光光的人”。三是要敏于思考。要以對黨和人民負責(zé)的態(tài)度,樹立全心全意為人民服務(wù)的思想,努力做好本職工作,時時嚴格要求自己,處處身先士卒,事事率先垂范,恪盡職守,殫精竭力,高標準、高質(zhì)量、高效率地完成領(lǐng)導(dǎo)交給的工作任務(wù)。五是提高應(yīng)急處置能力。文字工作能力是辦公室人員不可或缺的基本功,每一位同志都要持之以恒的加強文字功底錘煉,在不斷提高文字工作的效率、質(zhì)量和水平上下功夫,要善于歸納,善于總結(jié),善于提煉。辦公室的同志身子要俯得下去,耳朵要聽得到真實的聲音,腦子要會客觀分析判斷。辦公室的工作任務(wù)重,事務(wù)繁雜,頭緒多,統(tǒng)籌協(xié)調(diào)好各方面工作,分清輕重緩急,合理調(diào)度好工作進度顯得十分重要。二是為群眾服務(wù),認真分析人民群眾關(guān)心關(guān)注的熱點難點問題,真心實意解決群眾的困難和要求,把事關(guān)群眾利益的事情認認真真地辦好。下面,就進一步做好辦公室工作,我講三點意見,供大家參考。第四篇:辦公室主任開會講話篇一:辦公室主任會議講話辦公室主任會議上的講話同志們:非常高興參加今天這個會議,借這個機會和大家見見面,共同交流一下在新時期、新形勢下,如何進一步改進和提升辦公室整體工作水平的思路和想法。在重視幼兒德育素質(zhì)、文化素質(zhì)、體育素質(zhì)的前提下,開展蒙臺梭利教育,開辦親子園,注重藝術(shù)教育,舉辦美術(shù)、舞蹈、軟陶、鋼琴、武術(shù)、足球、思維游戲課程、珠心算等多種特色培訓(xùn)班,多方面、多角度開發(fā)幼兒的智商和情商,使孩子從小就學(xué)會學(xué)習(xí)、學(xué)會做事、學(xué)會共同生活、學(xué)會生存,形成注重人文精神的雙語教育和藝術(shù)教育的辦園特色。在各級領(lǐng)導(dǎo)的親切關(guān)懷指導(dǎo)下,全體員工的積極努力下,取得了一個又一個階段性的成功。親愛的孩子們,今天是我們東藝幼兒園又一次文藝匯演,每個小朋友都講登臺亮相,展示你們的豐姿,孩子無論你們今天表現(xiàn)的怎樣,只要站在這個舞臺上,你們都是精彩的,也希望家長不要忘記給孩子們帶來掌聲,有你們的掌聲孩子的表現(xiàn)會更精彩。我們幼兒園尊重教育規(guī)律、尊重兒童身心發(fā)展特點、尊重兒童人格,尊重家長真誠反饋,我們只有不斷用心和行動來回報社會、回報關(guān)心、支持、幼兒園工作的家長朋友。否則,你草率地、不負責(zé)任地加以否定,把領(lǐng)導(dǎo)的面子一掃而光,這種話比其他任何話都容易得罪領(lǐng)導(dǎo)。第三種程序會,由于事情已經(jīng)定了,發(fā)言則重在表態(tài)擁護、錦上添花。但凡職場中的重要會議,大致有三種。這句對職場中人如何把握會議發(fā)言的度很有幫助。第二種征求會,由于領(lǐng)導(dǎo)心里也沒譜,發(fā)言重在觀點新穎、有理有據(jù)、有建設(shè)性。即使憋不住一定要說,也只能清湯寡水地扯兩句,切不可輕易否定他人的勞動成果。每次成功都激勵我們向更高的目標前行。為了這些孩子們,我們承載著千百個家庭的期盼?;仡欉^去,我們幼兒園走過了風(fēng)風(fēng)雨雨整整五十五年,并始終勇立潮頭。在保持并持續(xù)加強與各界朋友良好合作關(guān)系的基礎(chǔ)上,不斷拓展新的服務(wù)內(nèi)涵,以更為豐富,更多層次的教育體制為廣大幼兒提供全面而優(yōu)質(zhì)的教育服務(wù)。您在不同場合、面對不同觀眾、針對不同主題當眾發(fā)言時,如果因緊張怯嘗使你心跳加速、呼吸急促、面紅耳赤、大腦空白、語無倫次、手足無措、聲音發(fā)顫、眼神飄移……精心準備好的發(fā)言內(nèi)容,也因緊張講的亂七八糟!不敢當眾表達,不善當眾表達,不但您個人能力受到質(zhì)疑,還為您的升遷空間設(shè)置了障礙,將嚴重影響到您的職業(yè)形象、職場前景和職業(yè)生涯的發(fā)展!參加禮語學(xué)校的《當眾講話》訓(xùn)練班,幫助您快速從心理層面突破當眾發(fā)言恐懼、緊張、怯場心理,讓您在不同場合、面對不同觀眾、針對不同主題都能夠毫無懼色,不恐懼、不緊張、不怯場,不害怕、心跳不加速、大腦不空白、思維不混亂,做到自信、從容、輕松、清晰、順暢、生動的表達自己的內(nèi)容……參加禮語學(xué)校的《當眾講話》訓(xùn)練班讓您在沒有任何準備的情況下,針對任何話題,您都可“稍加思索,張嘴就來,而且邏輯清晰、重點突出、條理清晰,并能以理服人、以情動人、風(fēng)趣幽默、有吸引力、感染力的表達自己的內(nèi)容,并獲得雷鳴般的掌聲……禮語學(xué)校對于每一位參加《當眾講話》訓(xùn)練課程的學(xué)員公開承諾:在克服緊張怯場方面如果做不到在公園、廣嘗公交車站、公交車上輕松自如的當眾講話,那么我們將立刻把學(xué)費全額退給您,發(fā)言稿《開會講話緊張咋辦》。在此,我代表市委、市政府向大家表示衷心的感謝!當前,我市正處在產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整、經(jīng)濟社會轉(zhuǎn)型發(fā)展的關(guān)鍵時期,作為辦公室的同志,對辦公室的地位、作用和特點一定要有更加全面的認識,切實增強責(zé)任感和使命感,始終緊緊圍繞黨委、政府的中心工作,切實提高政府辦公室工作水平和服務(wù)質(zhì)量,更好地服務(wù)于全市經(jīng)濟社會發(fā)展事業(yè)。另一方面要準確把握職能定位,牢固樹立服務(wù)觀念,一是為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù),積極為領(lǐng)導(dǎo)決策收集信息資料、提出參考意見、提供后勤保障。二、工作能力要提升辦公室的同志重點要提高以下“五種能力”:一是提高統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力。要發(fā)揮好參謀助手作用,為領(lǐng)導(dǎo)工作提供有效的信息服務(wù)和決策支持,必須要切實提高調(diào)查研究能力,深入了解各方面的實情。公文是行政管理工作最重要的載體,是傳達政令、交流信息、反饋下情、記錄工作的最重要
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