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個人整改措施[模版]-全文預(yù)覽

2025-11-13 01:07 上一頁面

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【正文】 事開始做起。整改措施:改變工作方法,樹立正確的觀念,在工作中做到統(tǒng)籌兼顧,積極克服畏難厭戰(zhàn)的情緒,勇敢面對挑戰(zhàn),全心全意地幫助群眾做事。擔(dān)當(dāng)精神不強(qiáng)。整改措施:強(qiáng)化責(zé)任意識、進(jìn)取意識。面對不斷發(fā)展的問題,學(xué)習(xí)用創(chuàng)新的想法看待問題,不拘泥于老方法、老思維。整改時限:2014年10月底以前完成。二、官僚主義方面的問題,交流少。面對復(fù)雜情況,經(jīng)常措手不及。如實(shí)匯報實(shí)情,不掩蓋矛盾問題。整改時限:2014年10月底以前完成。整改措施:樹立端正的學(xué)習(xí)態(tài)度,加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)與實(shí)際工作相結(jié)合。一、形式主義方面的問題,學(xué)用脫節(jié)。三必須是指:必須自覺貫徹、堅(jiān)決落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定和自治區(qū)黨委28項(xiàng)規(guī)定精神,必須慎獨(dú)、慎初、慎微、慎友、慎言、慎行,嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致地做好本職工作;必須時時、處處、事事嚴(yán)格要求自己。通過整改,進(jìn)一步認(rèn)識自我、充實(shí)自我、完善自我、提高自我,嚴(yán)守自治區(qū)紀(jì)委有關(guān)紀(jì)律規(guī)定。面對新情況、新矛盾,心存畏難情緒,開展工作缺乏創(chuàng)造性。進(jìn)取精神有所退步,工作熱情隨之降低。對干部的管理方面也不夠嚴(yán)格,能過則過,能不批評就不批評,能不得罪就不得罪。問題七:深入企業(yè)少,調(diào)查了解情況不多,為納稅人辦的實(shí)事不多。如:我到分局工作已經(jīng)兩年多,但個別干部“人與名”仍然對不上號。進(jìn)一步嚴(yán)格要求自己,事事以身作則,起帶頭模范作用。工作中親自調(diào)查研究的少,聽取匯報的多。遇到問題多看多問多想,多向周圍的同志請教。理論學(xué)習(xí)流于形式,“走過場”現(xiàn)象,認(rèn)識事物只停留在表面,未透過現(xiàn)象看本質(zhì),對事物的理解不深刻、不全面。問題三:貫徹中央八項(xiàng)規(guī)定及轉(zhuǎn)變作風(fēng)方面與要求相比,還有不小差距。對周圍聽到的一些與中央要求不符的錯誤言論主動糾正和抵制,不光管好自己,還要用正能量的言行影響和帶動別人。一、指導(dǎo)思想以黨的十八大和十八屆三中全會精神為指導(dǎo),緊緊圍繞“為民務(wù)實(shí)清廉”主題和“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”總要求,深入貫徹落實(shí)“8337”發(fā)展思路和自治區(qū)黨委政府、國家稅務(wù)總局的一系列決策部署,以“便民辦稅春風(fēng)行動”為主題,解放思想,積極創(chuàng)新,切實(shí)解決在“四風(fēng)”和工作方面存在的突出問題,建立健全轉(zhuǎn)變作風(fēng)、服務(wù)群眾的長效機(jī)制,真正把教育實(shí)踐活動取得的成果和業(yè)務(wù)工作緊密結(jié)合起來,達(dá)到提高覺悟,增強(qiáng)黨性,履行職責(zé),以身作則,創(chuàng)新發(fā)展的目的,爭做新時期共產(chǎn)黨員的先進(jìn)模范?!ù胧┮唧w,條目多少要視具體情況而定)整改時限:(二)官僚主義方面 。第一篇:個人整改措施[模版]黨的群眾路線教育實(shí)踐活動整改措施單位 職務(wù) 姓名按照市委關(guān)于黨的群眾路線教育實(shí)踐活動的安排部署,通過學(xué)習(xí)、查擺和對照檢查,對自身存在的問題進(jìn)行了深刻剖析,為切實(shí)達(dá)到解決問題、修正缺點(diǎn)、增強(qiáng)黨性、提升自我的目的,特制定個人整改方案,請大家監(jiān)督落實(shí)。二是……?!诙簜€人整改措施黨的群眾路線教育實(shí)踐活動整改措施根據(jù)*地稅局黨的群眾路線教育實(shí)踐活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室的部署,針對專題民主生活會對照檢查出的“四風(fēng)”問題,本人深刻反思,認(rèn)真做好整改落實(shí)工作,制定如下整改方案。針對以上問題,采取以下措施進(jìn)行整改:加強(qiáng)黨性修養(yǎng),深入理論學(xué)習(xí)研究,進(jìn)一步樹立政治責(zé)任感、使命感。針對以上問題,采取以下措施進(jìn)行整改:端正工作態(tài)度,注重業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)和積累,以嚴(yán)謹(jǐn)負(fù)責(zé)雷厲風(fēng)行的作風(fēng)將工作做深做細(xì),注重實(shí)效,而不是照搬照抄,逃避拖延,力求主動尋找對策,制定辦法,嚴(yán)把工作質(zhì)量關(guān),杜絕以批示文件代替工作落實(shí)的現(xiàn)象發(fā)生。問題四:學(xué)習(xí)中存在形式主義,“學(xué)用”脫節(jié)現(xiàn)象。年底以前,狠下決心,自覺、刻苦地加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),提高政治素養(yǎng),鉆研紀(jì)檢監(jiān)察業(yè)務(wù),同時我要努力學(xué)習(xí)科學(xué)文化知識和稅收業(yè)務(wù)知識,特別是現(xiàn)代高科技知識。問題五:是工作上存在不深入現(xiàn)象,親力親為精神發(fā)揚(yáng)不夠,帶頭作用不強(qiáng)。針對以上問題,采取以下措施進(jìn)行整改:改造自己的世界觀、人生觀,提醒自己進(jìn)一步增強(qiáng)公仆意識,并把公仆意識落實(shí)到各項(xiàng)工作中去,在實(shí)踐中使自己的公仆意識不斷強(qiáng)化和升華,以高度的責(zé)任感、事業(yè)心,以勤勤懇懇、扎扎實(shí)實(shí)的作風(fēng),以百折不饒、知難而進(jìn)的勇氣親力親為完成各項(xiàng)工作任務(wù)。問題六:深入基層不夠,了解溝通不夠。及時反映群眾的合理訴求,幫助解決干部實(shí)際困難,贏人心,接地氣,從群眾鐘來,到群眾中去,不以領(lǐng)導(dǎo)自居。明知有些方法不妥,但礙于上下級情面,同事情面,便不再堅(jiān)持,認(rèn)為“反正有領(lǐng)導(dǎo)指示,即使錯了也有領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)著”。問題九:認(rèn)為自己工作多年,也該松口氣了。表現(xiàn)在:具體工作中,受傳統(tǒng)思維定勢的影響,想
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