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高速公路管理中心文明創(chuàng)建規(guī)劃-全文預覽

2025-11-12 23:52 上一頁面

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【正文】 立良好的社會主義道德風尚。一、指導思想創(chuàng)建文明校園的指導思想和總體要求是:以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,全面貫徹落實黨的十八大精神,深入落實科學發(fā)展觀,全面貫徹黨的教育方針,全面實施素質(zhì)教育,以辦好讓人民滿意的教育為宗旨。(四)創(chuàng)新方式方法,增強工作活力要堅持以開闊的視野、開放的眼光開展精神文明建設(shè),進一步加強學習交流和調(diào)查研究工作,不斷總結(jié)中心在精神文明創(chuàng)建工作中取得的經(jīng)驗和做法,著力探索精神文明建設(shè)的活力,提高精神文明創(chuàng)建工作的質(zhì)量,使精神文明建設(shè)的各項工作與現(xiàn)代社會生活方式相接軌,與廣大干部職工的精神需求相適應(yīng),以喜聞樂見的方式增強吸引力、感召力和實效性。完善監(jiān)督約束機制,進一步暢通群眾監(jiān)督、社會監(jiān)督、輿論監(jiān)督渠道。四、加強精神文明建設(shè)的保障措施(一)提高思想認識,加強組織領(lǐng)導要從戰(zhàn)略和全局的高度,充分認識加強和改進精神文明建設(shè)的重大意義,始終堅持“兩手抓、兩手都要硬”,把精神文明建設(shè)作為根本性、基礎(chǔ)性、經(jīng)常性的系統(tǒng)工程,列入重要議事日程,進一步健全黨委(支部)統(tǒng)一領(lǐng)導、主要領(lǐng)導親自抓、班子成員分工抓、文明創(chuàng)建工作部門組織協(xié)調(diào)、黨政工團齊抓共管、各部門積極參與的領(lǐng)導體制和工作機制。同時,認真做好對外宣傳工作,拓展宣傳報道的影響力。要保持典型選樹工作的連續(xù)性和常態(tài)化,健全完善典型培養(yǎng)和宣傳工作機制,創(chuàng)新方式方法,使行業(yè)核心價值體系變得更具體、更生動,更易于為干部職工所認同、所接受,使典型更加可親可敬、可信可學。(六)培養(yǎng)宣傳先進典型,注重發(fā)揮示范導向作用 典型就是方向,典型就是形象。結(jié)合重大節(jié)日和紀念日,因地制宜、科學組織,廣泛開展健康向上、豐富多彩的群眾性文化體育活動,豐富干部職工精神生活。要適應(yīng)現(xiàn)代管理理念與方法對行業(yè)管理提出的新要求,以提高聯(lián)網(wǎng)行業(yè)管理效能為目標,推進文化建設(shè)與聯(lián)網(wǎng)行業(yè)管理相融共進。三是扎實推進政風行風建設(shè)。積極開展群眾性文明創(chuàng)建活動。一是要采取多種形式開展學習宣傳活動。堅持把思想道德建設(shè)放在思想政治工作的重要位置,緊緊圍繞實踐社會主義榮辱觀,進一步貫徹實施《公民道德建設(shè)實施綱要》,在全中心大力倡導“愛國守法、明禮誠信、團結(jié)友善、勤儉自強、敬業(yè)奉獻”的基本道德規(guī)范;大力倡導以文明禮貌、助人為樂、愛護公物、保護環(huán)境、遵紀守法為主要內(nèi)容的社會公德,鼓勵干部職工在社會上做一個好公民;大力倡導以尊老愛幼、男女平等、夫妻和睦、勤儉持家、鄰里團結(jié)為主要內(nèi)容的家庭美德,鼓勵干部職工在家庭里做一個好成員;大力倡導以愛崗敬業(yè)、誠實守信、辦事公道、服務(wù)群眾、奉獻社會為主要內(nèi)容的職業(yè)道德,鼓勵干部職工在工作中做一個好建設(shè)者。緊緊圍繞中心工作,把集中學習與個人自學相結(jié)合,在職學習與送學培訓相結(jié)合,統(tǒng)一規(guī)定的必學內(nèi)容與本職專業(yè)知識相結(jié)合,網(wǎng)絡(luò)學習與書本學習和工作實踐相結(jié)合,平時有序?qū)W習與重大任務(wù)時強化學習相結(jié)合,使學習活動形式靈活、有聲有色。深入學習黨的路線方針政策,堅持把理論學習與加強黨性黨風黨紀教育、弘揚優(yōu)良作風結(jié)合起來,增強貫徹執(zhí)行的自覺性和堅定性。組織學習《社會主義核心價值體系學習讀本》,貫徹落實《建設(shè)社會主義核心價值體系實施綱要》,深化理想信念教育、形勢政策教育、職業(yè)道德教育和民主法制教育,引導干部職工堅定對馬克思主義的信仰,堅定對社會主義的信念,增強對改革開放和現(xiàn)代化建設(shè)的信心,樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,立足崗位自覺踐行社會主義核心價值理念,為推進全省高速公路聯(lián)網(wǎng)管理事業(yè)的新發(fā)展做出新的貢獻。改進學習形式,豐富學習內(nèi)容,創(chuàng)新學習載體,通過舉辦報告會、研討會、集中培訓等方式,抓好學習內(nèi)容的落實,在全中心進一步形成學以立德、學以增智、學以致用的良好風氣,切實把干部職工的思想和行動統(tǒng)一到科學發(fā)展觀的要求上來,鞏固干部職工團結(jié)奮斗的共同思想基礎(chǔ)。文明示范窗口、青年文明號等群眾性創(chuàng)建活動覆蓋率達100%,建成12個省級文明示范窗口,34個市級文明示范窗口,著力培養(yǎng)和選樹1-2個省級以上有影響的先進典型,使全省高速公路聯(lián)網(wǎng)管理系統(tǒng)“三個文明”建設(shè)協(xié)調(diào)發(fā)展、相得益彰、共同進步。加強對精神文明建設(shè)的組織領(lǐng)導,完善目標責任機制、檢查考評機制、表彰激勵機制、物質(zhì)保障機制、實時督導機制、責任追究機制等,把精神文明建設(shè)制度化、經(jīng)?;?,保持持續(xù)發(fā)展的良好態(tài)勢。四是堅持注重特色,增強實效。二是堅持圍繞中心,服務(wù)大局。第一篇:高速公路管理中心文明創(chuàng)建規(guī)劃高速公路管理中心“十二五”期間精神文明建設(shè)規(guī)劃為深入推進中心精神文明創(chuàng)建工作,鞏固和延伸創(chuàng)建成果,深化精神文明建設(shè),著力構(gòu)建精神文明創(chuàng)建的長效機制,為我省高速公路聯(lián)網(wǎng)管理事業(yè)又好又快發(fā)展提供有力的思想保證、精神動力和智力支持,促進全省高速公路聯(lián)網(wǎng)管理系統(tǒng)各項工作全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展,特制定中心“十二五”期間精神文明建設(shè)規(guī)劃如下:一、指導思想和基本原則(一)指導思想中心“十二五”期間精神文明建設(shè)的指導思想和總體要求是:堅持以鄧小平理論和“三個代表”的重要思想為指導,以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),以開展社會主義核心價值體系學習教育和構(gòu)建全省高速公路聯(lián)網(wǎng)管理行業(yè)核心價值體系為主線,以“學先進、樹新風、建體系、創(chuàng)一流”活動為載體,以提高干部職工素質(zhì)為根本,以創(chuàng)建文明行業(yè)為總體目標,按照高舉旗幟、圍繞大局、服務(wù)人民、改革創(chuàng)新的總體要求,把握方向、凝聚力量、推動發(fā)展、樹立形象,扎實推進思想、道德、法治和文化建設(shè),增強軟實力和影響力,促進行業(yè)發(fā)展科學、行業(yè)管理規(guī)范、行業(yè)服務(wù)優(yōu)質(zhì)、環(huán)境秩序優(yōu)良、內(nèi)外關(guān)系和諧,實現(xiàn)干部隊伍素質(zhì)、行業(yè)文明程度和整體形象的新提升,努力開創(chuàng)精神文明建設(shè)工作新局面,團結(jié)和激勵廣大干部職工為推動全省高速公路聯(lián)網(wǎng)管理事業(yè)又好又快發(fā)展而努力奮斗。堅持“兩手抓、兩手都要硬”,統(tǒng)籌推進物質(zhì)文明、精神文明建設(shè),切實把精神文明建設(shè)作為中心持續(xù)發(fā)展的內(nèi)在動力;統(tǒng)籌硬環(huán)境和軟環(huán)境的建設(shè),更加注重軟環(huán)境的建設(shè),重視文化和精神力量的作用,打造思想基礎(chǔ)。牢固樹立“職工群眾利益無小事”的理念,緊貼職工群眾需要,把服務(wù)基層、服務(wù)車主、服務(wù)職工作為精神文明建設(shè)工作的出發(fā)點和落腳點,把教育人、引導人、鼓舞人和尊重人、理解人、關(guān)心人有機統(tǒng)一起來,著力提升人的素質(zhì),促進人的全面發(fā)展;充分調(diào)動職工群眾參與精神文明建設(shè)的自覺性、主動性,增強創(chuàng)建工作的群眾基礎(chǔ),為精神文明建設(shè)提供持久動力;以人民群眾關(guān)注的突出問題為精神文明建設(shè)的著眼點,以人民群眾的滿意度為文明創(chuàng)建活動的根本標準,不斷滿足廣大人民群眾對交通運輸發(fā)展的新期待、新需求,下大力氣解決群眾關(guān)心的重點、難點問題。五是堅持分類指導,整體推進。中心力爭2011年進入省級文明單位行列;到2012年,實現(xiàn)80%的客服處建成縣(區(qū))級文明單位;到2015年,實現(xiàn)100%的客服處建成縣(區(qū))級文明單位,實現(xiàn)70%以上的客服處建成市級文明單位,12個客服處建成省級文明單位。組織好領(lǐng)導干部的理論學習,健全黨委(支部)中心組理論學習制度,建立健全理論學習考核制度。堅持把建設(shè)社會主義核心價值體系作為精神文明建設(shè)的基礎(chǔ)工程和靈魂工程來抓。(二)著力加強學習型組織建設(shè),提高干部職工隊伍的整體素質(zhì) 一是深入推進形勢政策與現(xiàn)代高速公路聯(lián)網(wǎng)管理科技知識學習。二是廣泛開展多種形式的學習活動,創(chuàng)建學習型行業(yè)。要特別注重把解決思想問題同解決干部職工最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題結(jié)合起來,把宣傳教育群眾同切實服務(wù)群眾結(jié)合起來,有針對性地解決思想問題,及時化解矛盾,理順情緒,妥善處理利益關(guān)系,保證高速公路聯(lián)網(wǎng)管理各項任務(wù)的順利完成?!皩W”即“學先進”,學習具有時代精神和行業(yè)特點的先進典型;“樹”即“樹新風”,樹立良好的黨風、政風和行業(yè)風氣;“建”即“建體系”,構(gòu)建交通運輸行業(yè)核心價值體系;“創(chuàng)”即“創(chuàng)一流”,創(chuàng)建一流的隊伍、一流的業(yè)績、一流的行業(yè)。積極開展“創(chuàng)文明機關(guān)、做人民公仆”、創(chuàng)先爭優(yōu)活動,開展“優(yōu)質(zhì)服務(wù)在窗口、誠信建設(shè)看聯(lián)網(wǎng)”、“文明示范窗口”等活動;在全系統(tǒng)開展文明創(chuàng)建達標評比活動,推動全行業(yè)文明水平整體提升。改善服務(wù)環(huán)境,加強服務(wù)硬件建設(shè),強化精神文
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