【正文】 人應當在本合同期滿前 天向對方表示續(xù)訂意向。第二十七條 有下列情形之一，乙方可以隨時通知甲方解除本合同。第二十三條 甲方按照第二十二條第9款的規(guī)定解除本合同時，應提前三十日以書面形式通知乙方。第十九條 訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行的，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以變更本合同相關的內容。第十五條 甲方為乙方提供以下福利待遇。雙方解除、終止勞動合同后，《職工養(yǎng)老保險手冊》按有關規(guī)定轉移。第十條 甲方安排乙方加班或延長工作時間的，按《勞動法》第四十四條和國家有關規(guī)定支付工資報酬。甲方應按照國家或當?shù)卣嘘P部門的規(guī)定組織安排乙方進行健康檢查。執(zhí)行不定時工時制度的，工作和休息休假乙方自行安排。第三條 乙方應按照甲方的要求，按時完成規(guī)定的工作數(shù)量，達到規(guī)定的質量標準，并履行下列義務：遵守國家憲法、法律、法規(guī)；遵守甲方的規(guī)章制度；維護甲方的榮譽和利益；忠于職守，勤奮工作；履行保守甲方商業(yè)秘密，不得利用甲方的商業(yè)秘密為本人或其他經(jīng)濟組織和個人謀取不正當?shù)慕?jīng)濟利益。一、勞動合同期限第一條 本合同期限類型為＿＿＿＿＿期限合同。為防止欺詐和違約糾紛的發(fā)生，一般應有畢業(yè)生本人簽字并加蓋用人單位公章。學校審查合格后，加蓋學校公章。對畢業(yè)生來說，簽訂了三方協(xié)議后，還需要接受用人單位實習期、試用期的進一步考察。7簽約年限及違約金不同單位的簽約年限不同，要問清楚。從某種程度上來講，良好的培訓可能比優(yōu)厚的待遇更有吸引了。因為對于一些公司或職位來說，加班、出差都是在所難免的，有些甚至還會長期出差或派駐海外。3工作內容問清自己的具體職務崗位和工作內容，了解其在公司所處的地位。畢業(yè)生要全面了解用人單位基本情況（可上網(wǎng)查詢或實地考查）及接收畢業(yè)生的基本條件和要求?？稍诋?shù)毓ど绦姓芾頇C構網(wǎng)站上查詢該用人單位的企業(yè)登記號，以確認是否真有該單位存在，正規(guī)單位都有組織機構代碼或營業(yè)執(zhí)照號，可打電話詢問其地址，看看與查詢到的信息是否一致，分辨是不是假冒別人名字的企業(yè)，以免上當受騙。(4)、應聘意見：同意，簽字(5)、學生信息、個人信息必須填全(6)、保研的，不能畢業(yè)的不填寫畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書。如單位無獨立人事權，加蓋用人單位上級主管部門公章。(1)、省內民營企業(yè)、市屬政府機關、國有企事業(yè)單位，接收畢業(yè)生，簽訂就業(yè)協(xié)議時，用人單位加蓋公章后必須加蓋用人單位所在市市級人事局公章。(黨員,專業(yè))《畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》先由用人單位，用人單位上級主管部門(用人單位所在地畢業(yè)生就業(yè)主管部門)加蓋公章，而后由院系審核蓋章，最后由校畢業(yè)生就業(yè)指導中心審核加蓋公章?！懂厴I(yè)生就業(yè)協(xié)議書》，須用黑色碳素筆或藍黑色鋼筆填寫，不許涂改。一方違約向另一方承擔違約責任的方式。用人單位 用人單位名稱 主管部分通訊地址 郵政編碼聯(lián)系人及電話 單位性質檔案接收 單位名稱 郵政編碼具體地址畢業(yè)生 姓名 性別 民族 出生年月學院 專業(yè) 政治面貌學位種別 學歷 培養(yǎng)方式生源地 婚姻狀況聯(lián)系方式雙方經(jīng)協(xié)商達成如下協(xié)議：第一條 畢業(yè)生工作的地點：第二條 畢業(yè)生的工作崗位是：第三條 畢業(yè)生戶口遷進地地址：用人單位每月支付的勞動報酬是：畢業(yè)生到用人單位初次服務的期限是：畢業(yè)生到用人單位報到后是否簽訂： 合同。第六條 本協(xié)議經(jīng)畢業(yè)生和用人單位簽字或蓋章后生效，經(jīng)學校鑒證登記后作為簽發(fā)報到的依據(jù)。畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書 篇1單位,用人,畢業(yè)生,協(xié)議,協(xié)議書bi ye sheng jiu ye xie yi shu yang ben fan wen大學生就業(yè)協(xié)議書樣本范文**畢業(yè)生用人單位培養(yǎng)單位簽訂本就業(yè)協(xié)議應遵守的條款第三條 畢業(yè)生與用人單位有權利了解對方的實際情況，被了解方應當如實先容自己的情況，不得弄虛作假，畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書樣本范文。七、本協(xié)議一式四份，畢業(yè)生、用人單位、學校、省畢業(yè)生就業(yè)主管部門各執(zhí)一份，復印無效。五、學校應在學生畢業(yè)前安排體檢，不合格者不派遣，本協(xié)議自行取 消，由學校通知用人單位。三、用人單位要如實介紹本單位的情況，明確對畢業(yè)生的要求及使用意圖，做好各項接收工作。十八、本協(xié)議自甲乙雙方簽字之日起生效。國家沒有規(guī)定的，由甲乙雙方商定。若一方違約，另一方可依法追究其違約責任，并要求其賠償相關損失。乙方報到時未取得畢業(yè)資格。十、甲方所介紹的情況嚴重失實，乙方可單方解除本協(xié)議并免責。六、甲方錄(聘)用乙方工作期間，甲方按國家法律、法規(guī)、政策規(guī)定為乙方繳納社會保險(包括養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育等保險)，提供相關的福利，以及符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和勞動防護用品。二、乙方同意畢業(yè)后到甲方工作。第六條本協(xié)議經(jīng)畢業(yè)生和用人單位簽字或蓋章后生效，經(jīng)學校鑒證登記后作為簽發(fā)報到的依據(jù)。第三條畢業(yè)生與用人單位有權利了解對方的實際情況，被了解方應當如實介紹自己的情況，不得弄虛作假。其他約定：_________________________________________________畢業(yè)生意見：___________ 用人單位意見：_______________簽字：_________________ 簽字：______________________________年_____月_____日 _________年_______月_______日用人單位主管部門意見：_______簽字、蓋章：__________________________年_______月_______日畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書3畢業(yè)生：__________________用人單位：________________培養(yǎng)單位：________________簽訂本就業(yè)協(xié)議應遵守的條款第一條本《就業(yè)協(xié)議書》適用于參加初次就業(yè)的普通高校(含研究生培養(yǎng)單位)畢業(yè)研究生、本專科畢業(yè)生。三、調解不能達成一致意見，可向人民法院提起訴訟。第七條 本協(xié)議一式四份，畢業(yè)后、用人單位、畢業(yè)后所在學院和學校各一份。第四條 《就業(yè)協(xié)議書》如增加其他約定條款，約定條款內容不得違反國家法律和行政規(guī)章的有關規(guī)定，不得損害學校、用人單位和畢業(yè)生的聲譽及合法權益。在中國境內登記注冊的各類企業(yè)、事業(yè)單位。(五)負責見習畢業(yè)生的日常考核和見習期滿考核，錄用或聘用見習期滿的見習畢業(yè)生。三、乙方主要職責(一)負責制定見習方案，明確見習要求，指定培訓師資，為見習畢業(yè)生提供切合實際且有一定管理或技術含量的見習崗位。二、甲方主要職責(一)負責見習基地的管理和指導協(xié)調。下面是小編給大家整理的畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。省外其它城市接收非本地生源畢業(yè)生，簽約辦法一般與上述省內相關規(guī)定相同。省內公有中小學接收畢業(yè)生，必須加蓋市級教育局公章；民營學校，一般加蓋市人事局公章。如用人單位必須要求校方先加蓋公章，學生必須填寫用人單位名稱和信息，并向輔導員老師上交申請書?！芭囵B(yǎng)方式”一欄填寫“國家計劃”，“學制”一欄填寫“四年”（高職畢業(yè)生填寫“三年”），學歷一欄填寫“本科”（高職畢業(yè)生填寫“高職”）?！懂厴I(yè)生就業(yè)協(xié)議書》，須用黑色碳素筆或藍黑色鋼筆填寫，不許涂改。(黨員,專業(yè))《畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》先由用人單位，用人單位上級主管部門（用人單位所在地畢業(yè)生就業(yè)主管部門）加蓋公章，而后由院系審核蓋章，最后由校畢業(yè)生就業(yè)指導中心審核加蓋公章。（1）、省內民營企業(yè)、市屬政府機關、國有企事業(yè)單位，接收畢業(yè)生，簽訂就業(yè)協(xié)議時，用人單位加蓋公章后必須加蓋用人單位所在市市級人事局公章。上海、天津、深圳、廣州(杭州、南京等)等城市，接收非本地生源畢業(yè)生，若要求打印報到證，畢業(yè)生戶籍、檔案調入該市，簽訂就業(yè)協(xié)議后，必須提供市人事局接收函。第二篇：畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書是為明確畢業(yè)生、用人單位、畢業(yè)生所在學校三方在畢業(yè)生就業(yè)工作中的權利和義務，經(jīng)協(xié)商簽定的協(xié)議。自 年 月 日起，至 年 月 日止。(四)按照見習人數(shù)和補貼標準，負責向財政部門申請專項補貼經(jīng)費。(四)負責與見習畢業(yè)生簽訂畢業(yè)生就業(yè)見習協(xié)議書，辦理人身意外傷害保險，不收取培訓、勞保、護具、服裝等任何費用。甲 方(蓋章)乙 方(蓋章)負責人： 負責人：聯(lián)系電話： 聯(lián)系電話：年 月 日 年 月 日畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書2畢業(yè)生：__________________用人單位：________________培養(yǎng)單位：________________簽訂本就業(yè)協(xié)議應遵守的條款第一條本《就業(yè)協(xié)議書》適用于參加初次就業(yè)的普通高校(含研究生培養(yǎng)單位)畢業(yè)研究生、本?？飘厴I(yè)生。第三條 畢業(yè)生與用人單位有權利了解對方的實際情況，被了解方應當如實介紹自己的情況，不得弄虛作假。第六條 本協(xié)議經(jīng)畢業(yè)生和用人單位簽字或蓋章后生效，經(jīng)學校鑒證登記后作為簽發(fā)報到的依據(jù)。二、協(xié)商不能達成一致意見，任何一方可向當?shù)卣鞴墚?