【正文】 的經(jīng)驗，吸取失敗的教訓，不斷努力，把社團不斷發(fā)展和壯大。（二）在理科樓舉辦了一場“詩歌與人生”的講座，我們有幸邀請到了教師教育學院王剛教授為本次講座的主講人，在一種輕松愉快的氛圍中，同學們參與與老師的互動，受益匪淺。在全院師生的文學修養(yǎng)方面不斷地做著貢獻。布置暑假作文的主要方向，鼓勵學生在暑假多寫作文。組織讀書交流會，根據(jù)某一讀書內容，開展一次校外主題活動，撰寫感言體會。四月份。著重在于招兵買馬，完善組織，制定工作計劃，進行工作分工，并召開會議講清文學社和作文組的主旨理念以及本學期的工作任務，研究《萌芽》的具體創(chuàng)刊計劃。由文學社骨干在老師的指導下負責遴選好文章、好范文、好書籍讓學生進行閱讀，并交流感想、撰寫閱讀筆記。新學期一開始，就選拔出寫作能力較好、活動能力較強的優(yōu)秀學生，安排在文學社作文組的骨干位置上，通過老師培訓、交代任務等方法逐步提高其寫作、鑒賞、編輯等能力。為較好地共享信息、交流思想、鼓勵創(chuàng)作，創(chuàng)辦《萌芽》作文期刊，主要內容包括“老師傳經(jīng)送寶”、“寫作方法交流”、“優(yōu)秀作文展示”等，期刊以小冊子的形式發(fā)到社員中、學生中間。六月份：學生作品交流，評析作品展示，成書。讀書活動 （圖書館羅老師配合 地點：圖書室）五月份：以國學經(jīng)典學習交流會為主。開展國學經(jīng)典學習活動。新學期文學社工作計劃討論會。使學生成為建設校園文化的主力軍。文學浸潤人心，經(jīng)典點燃智慧。4積極參與少先隊的社會活動，培養(yǎng)社會實踐能力。拓寬學生的視野，豐富學生文化底蘊，積累素材，提高鑒賞水平和文學修養(yǎng)。它是豐富學生生活，鍛煉學生能力的舞臺。，支持文學社的各項工作。、積極參加文學社活動，確保每次文學社活動取得較好的效果。社員還要學會寫通訊稿，建立一支優(yōu)秀的校園小記者隊伍，使之成為宣傳文學社、學校的主力軍，不斷提高文學社知名度。，還可以多增加一些欄目如小說連載……，應專門安排干部進行文學社欄目的發(fā)稿工作。“讀書周活動”，每兩周定期組織社員參加讀書活動。把兩月來工作中好的給予肯定、表揚，把工作中的失誤和漏洞為經(jīng)驗教訓，為日后工作做鋪墊。如有疑問者，請與我聯(lián)系。誠信為本。如有條件限制等一些客觀因素影響，請你開學初交給我。如完成作業(yè)者，有的請你發(fā)表在你的空間，然后在我留言板回復留言。同時我也希望你們開學初給我一個全新的你們，來面對新的學期和文學社。由于我的自私，拖累了文學社的正常工作，由于我的毅力不夠堅定，導致文學社原地踏步，對此我由衷的說聲“對不起”，希望大家能原諒我的過錯，也能諒解我的難處。文章來源 w w 5[]第四篇：文學社工作計劃文學社工作計劃 篇1親愛的社員們：首先，作為社長我在這里給大家說聲“對不起”！因為我的工作失職，讓文學的工作停滯不前，對此我深表歉意。文學社的社干和輔導老師從中斟選出優(yōu)秀作品，爭取每個月都能在校園櫥窗內張貼社員的部分優(yōu)秀習作。讓學生在規(guī)定時間內完成作品，佳作由文學社指導老師評出。12月份，我們爭取邀請興化市作家協(xié)會主席以及部分作家給大家做一次寫作專題講座。3．干部篩選：由指導老師共同評議，確定參加復試的人選，” target=“_blank”計劃（一）校內活動1．組織好《我的眼里只有你》的征稿及相關事宜，推選最佳作品在櫥窗中張貼。一、社員招聘1．宣傳：在校園櫥窗中張貼文學社招新海報，并委托各班的語文教師代為宣傳。湖畔文學社的成績，不僅于此，我們正在謙虛又膽大的提高我們的凝聚力，戰(zhàn)斗力，努力將我們湖人所愛的湖畔，提高到另一個更高的臺階上！湖人的工作激情高昂，這也體現(xiàn)在我們的工作狀態(tài)上，理事成員各司其職，兢兢業(yè)業(yè)，在做好本分工作之余，也在其他力所能及的方面出謀劃策。此外，我們還定期關注各界的作文比賽，推舉優(yōu)秀作品參賽，至今，已有四次獲得全國性征文比賽的獎項，在廣東省，肇慶市的，其他省市的比賽上，我們也是屢奪佳績（見獲獎情況）。積極配合社團部的工作，在2010年五月份的文化藝術巡禮活動上，我們積極參與，響應校團委的“培養(yǎng)應用型人才”的號召，與其他鄧協(xié)，演協(xié)，法學社共同承辦了“第六屆社團杯大學生辯論賽”，得到所有社團的積極響應。并且進一步提高肇慶學院的文學氛圍，從而真正的秉承了“文學為人學”的信念，這也得到了廣大會員的認可。二、在文學社組織制度建設在這一年里，我們不僅繼承了以往優(yōu)良的制度建設，并在大家集思廣益下，秉著“以會員為主”理念，增設了“會員分管制度”，——即每個理事負責聯(lián)系溝通幾名會員，成為一個會員小組，定期交流，經(jīng)過實踐的證明，整個湖畔的氣氛更加融洽，會員與理事的關系較往屆有了更加密切的進步，真正做到“以文會友，與友論文”！同時我們還形成了“干部問責制度”，即會員，理事定期反映上級工作中所存在的不足與問題，以此我們理事機構的辦事效率，以及干部的工作能力有了一定的改觀！這些新制度，09年才開始嘗試，雖然取的了一定的成績，但還在進一步的優(yōu)化之中。特別是在響應校團委“培養(yǎng)應用型人才”上，積極做了活動調整。7．期末，評選優(yōu)秀社員給予表彰。3．每月至少要有一篇文章上交。四．活動安排：1．繼續(xù)吸收各班喜愛文學的學生加入到文學社，為文學社注入新鮮血液，擴大文學社的隊伍。三．工作重點：1．繼續(xù)健全文學社機構，發(fā)展文學社成員，培養(yǎng)一批文學骨干。二．活動思路 ：健全文學組織機構，發(fā)揮文學社的作用，為語文教學改革，全面提高語文教學質量服務。4．出版好《湖畔》?？?。檢查閱讀的內容。5四月中旬舉辦一次文學講座6．半好一期《湖畔》?？Ｎ覀兩羁填I會文學社的宗旨，不僅秉承了以往的優(yōu)良工作思路和方式，還在新的環(huán)境下提出了新的要求，有了新的突破和發(fā)展。并在這一批文學新生軍之中，本著公平公正的原則，選拔出了25名優(yōu)秀的理事，組成新一屆的理事機構。三、在舉辦活動方面我們依照前一年制訂好的計劃，本著我們提高會員寫作能力與口才的理念，針對會員的學習需要，展開一系列的富有文學韻味的特色活動——公文講座，辯論技巧講座與教授，湖畔內部辯論賽，出