醫(yī)療質(zhì)量安全555目標管理方案[5篇材料]-全文預覽
【正文】 包括：技能操作、溝通能力、小講座、教學查房等的訓練，有效提高學生技能水平。今年共承辦全院性理論大講座8次。，促進實習學生角色轉(zhuǎn)變今年，醫(yī)院共接收*****等各醫(yī)學院校專業(yè)實習學生共計**人，其中臨床專業(yè)**人、護理專業(yè)**人、藥學專業(yè)*人、檢驗專業(yè)**人，影像專業(yè)*人，口腔專業(yè)**人，中醫(yī)康復專業(yè)**人。本考核中，考核結(jié)果與評選、評優(yōu)、晉級、晉升掛鉤，發(fā)生醫(yī)療事故者實行一票否決。十、實行醫(yī)療質(zhì)量與醫(yī)療安全一票否決。七、嚴格遵守醫(yī)德規(guī)范，忠于職守、愛崗敬業(yè)。五、嚴格執(zhí)行病例討論制度。醫(yī)護人員要密切配合積極搶救病人，要嚴格執(zhí)行危重病人簽字制度，危重病人一定要告知家屬知情并在病理上簽字。院長簽字：年 月 日 科負責人簽字： 年 月 日第三篇：醫(yī)療質(zhì)量醫(yī)療安全目標管理責任書***醫(yī)院2014醫(yī)療質(zhì)量醫(yī)療安全目標管理責任書為進一步提高醫(yī)療質(zhì)量，確保醫(yī)療安全，嚴防差錯事故的發(fā)生，結(jié)合我院的具體情況，特制定醫(yī)療質(zhì)量與醫(yī)療安全目標管理責任書。發(fā)揚救死扶傷、精益求精、開拓進取、樂于奉獻、文明行醫(yī)的行業(yè)風尚，嚴格遵守醫(yī)保等有關(guān)規(guī)定，做到合理檢查、合理用藥，為病人提供安全、有效的優(yōu)質(zhì)服務，用真誠和負責的態(tài)度來贏得病人和社會各界對醫(yī)院工作的支持和理解。每季度組織一次臨床病例討論，認真總結(jié)經(jīng)驗和教訓。（四）嚴格執(zhí)行各項醫(yī)療技術(shù)操作規(guī)程和查房制度、會診制度、術(shù)前討論制度、值班制度、交接制度，查對制度、消毒隔離制度等。一、總的要求：（一）成立醫(yī)療科室質(zhì)量和醫(yī)療安全管理小組，明確科室主任是醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全第一責任人。（四）立足當前，著眼長遠既要立足當前，解決醫(yī)療質(zhì)量管理中的問題，又要著眼長遠，通過本次活動建立和完善醫(yī)療質(zhì)量的長效管理機制。要嚴格按照活動安排的步驟和程序，認真落實各個階段的目標和任務，保證活動質(zhì)量，有序推動活動進展。各科室主任要切實履行醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全第一責任人的責任，要結(jié)合本科室的實際情況和存在的不安全因素，明確責任，落實責任，確保責任到位、措施到位、整改到位。評價結(jié)果將計入年終考核，評優(yōu)晉級優(yōu)先。（三）目標完成階段（2012年5月26日—2012年9月26日）各科室根據(jù)提升目標追條落實，醫(yī)院對各科室進行督查工作，對督查中發(fā)現(xiàn)的問題要立即進行整改，切實解決醫(yī)療質(zhì)量管理中的突出矛盾和問題，完善并落實。（二）目標制定階段（2012年5月15日2012年5月25日）按照本方案的要求，對照往年醫(yī)療質(zhì)量檢查反饋和日常醫(yī)療質(zhì)量檢查結(jié)果，管理法律法規(guī)和衛(wèi)生院規(guī)章制度，查找醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全 隱患的薄弱環(huán)節(jié)，針對發(fā)現(xiàn)的問題，并挑選、確定出每一方面最急需解決、安全隱患最大的5條具體問題，同時制定5條具體的質(zhì)量提升目標。要采取考試、演練、檢查等多種措施保證各項制度和人員崗位責任落實到位。要加強對醫(yī)療服務過程中重點科室、重點區(qū)域、重點部位、重點環(huán)節(jié)、重點人員的監(jiān)控和管理，確保各項制度和措施的落實。要加大對各科室主任和全體醫(yī)務人員的管理、教育力度，強化質(zhì)量安全意識，提高質(zhì)量管理理論水平和實際操作能力。第一篇：醫(yī)療質(zhì)量安全555目標管理方案[2012] 07號*******關(guān)于開展“555目標管理”活動實施方案 ****衛(wèi)生院各科室：為響應市局提出醫(yī)療質(zhì)量安全“555目標管理”通知，切實加強醫(yī)院管理，不斷提高醫(yī)療質(zhì)量，確保醫(yī)療安全，維護人民群眾的健康權(quán)益，根據(jù)區(qū)衛(wèi)生局的統(tǒng)一安排和部署，經(jīng)院領(lǐng)導研究決定在我院集中開展以醫(yī)療質(zhì)量安全“555目標管理”為主題的專項整治活動。三、活動內(nèi)容（一）廣泛開展宣傳教育，著力提高質(zhì)量意識加強對醫(yī)務人員醫(yī)療質(zhì)量、醫(yī)療安全教育和相關(guān)技能培訓，提高醫(yī)務人員醫(yī)療風險、安全責任意識。（二）認真排查安全隱患，切實解決突出問題衛(wèi)生院各科室要針對科室醫(yī)療質(zhì)量和安全工作中的重點和薄弱環(huán)節(jié)，進行深入的自查，提出整改意見、措施并逐一落實；各職能部門要對各科室醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全工作中的重點和薄弱環(huán)節(jié)開展全面檢查，及時查找和發(fā)現(xiàn)問題，認真分析原因，建立解決問題的長效機制。（三）全面貫徹衛(wèi)生法規(guī)，堅決落實核心制度衛(wèi)生院組織全院務人員認真學習和貫徹《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》、《醫(yī)療事故處理條例》、《護士條例》、《處方管理辦法》、《醫(yī)院感染管理辦法》、《抗菌藥物臨床應用指導原則》、《關(guān)于加強全國合理用藥監(jiān)測工作的通知》和《衛(wèi)生部辦公廳關(guān)于抗菌藥物臨床應用管理有關(guān)問題的通知》等法律、法規(guī)、規(guī)章和文件精神，不斷提高醫(yī)務人員的法律意識和責任意識，建立健全醫(yī)院規(guī)章制度和人員崗位責任制度，特別是醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全的核心制度，包括首診首問負責制度、分級護理制度、危重患者搶救制度、校驗查對制度、病歷書寫基本規(guī)范與管理制度、交接班制度等。通過學習討論，提高思想認識。報告內(nèi)容要詳實，包括：每個目標目前的現(xiàn)狀分析、產(chǎn)生問題的原因和影響因素、解決問題和提升質(zhì)量的辦法、步驟和措施，以及帶來的效益等。將活動中形成的一些好的制度、做法轉(zhuǎn)化為醫(yī)院管理的長效機制。要牢固樹立醫(yī)療質(zhì)量是根本、醫(yī)療安全是醫(yī)療生命線的理念，深入開展醫(yī)療質(zhì)量管理專項整治活動，落實各級管理責任制。要加強檢查督導，確?；顒硬蛔哌^場，不流于形式。同時，要牢牢抓住提高醫(yī)務人員的思想認識和責任意識，認真查找當前醫(yī)療質(zhì)量存在的漏洞和薄弱環(huán)節(jié)，著力解決突出的矛盾和問題等重點。*****衛(wèi)生院2012年5月8日第二篇：醫(yī)
物理相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1