【正文】 月堅持一天進行集中學習，黨員個人學習全年累計時間達150小時以上。同時，把學以致用情況作為干部職工任職晉升的重要依據(jù)之一，對學用結(jié)合好、工作實績突出、群眾公認的干部職工，按照崗位需求優(yōu)先提拔使用。強調(diào)學習紀律，嚴格執(zhí)行紀律和學習計劃,確保學習質(zhì)量。三是在培訓(xùn)管理上，探索“兩個機制”。首先是由綜合性培訓(xùn)向?qū)I(yè)性培訓(xùn)轉(zhuǎn)變。緊緊圍繞政府投資項目發(fā)展需求和全局干部職工的專業(yè)化培訓(xùn)需求，科學制定培訓(xùn)規(guī)劃，分類確定培養(yǎng)計劃，確定培訓(xùn)人員，既培訓(xùn)人才，又促進業(yè)務(wù)工作。四是監(jiān)督考核，確保實效。專業(yè)化培訓(xùn)工作堅持按需培訓(xùn)、業(yè)務(wù)對口、學用一致的原則，通過有組織、有計劃地培訓(xùn)，促進黨員干部隊伍和工程技術(shù)管理人員整體素質(zhì)的提高。學習是做到與時俱進的前提和基礎(chǔ)，側(cè)重于提高黨員干部和工程管理人員的素質(zhì)，發(fā)揮廣大干部職工工作主動性、積極性和創(chuàng)造性。四、搭建“專業(yè)化學習”平臺近年來，建筑工務(wù)局積極創(chuàng)建“學習型組織”，出臺繼續(xù)教育激勵措施，不定期舉辦各類專題培訓(xùn)、講座、交流等。六是組織參加了程泰寧院士學術(shù)報告會。五是加強與兄弟單位的交流學習。結(jié)合區(qū)委全會精神和《政府工作報告》的主要精神，尤其是對北侖的城市功能定位、總體規(guī)劃、經(jīng)濟社會發(fā)展戰(zhàn)略的學習研討，特別是要結(jié)合北侖區(qū)政府投資項目建設(shè)管理自身的特點開展理論調(diào)研，局領(lǐng)導(dǎo)班子深入社會、深入一線搞好政府投資項目建設(shè)管理調(diào)研工作。二是全面把握中國特色社會主義理論體系深刻內(nèi)涵。學習型、創(chuàng)新型、服務(wù)型機關(guān)創(chuàng)建活動持續(xù)推進，人人學習、持續(xù)學習、創(chuàng)新學習、終身學習的氛圍逐步形成。具體目標是: 1各種學習理念全面滲透到黨組織的日常建設(shè)工作中，內(nèi)強素質(zhì)，外樹形象成為廣大黨員的內(nèi)在需求?，F(xiàn)將2011年創(chuàng)建學習型黨組織情況匯報如下：一、加強組織領(lǐng)導(dǎo)為確保創(chuàng)建“學習型”黨組織工作得到正常開展,加強對創(chuàng)建“學習型”黨組織的領(lǐng)導(dǎo), 局機關(guān)黨支部成立了創(chuàng)建“學習型”黨組織領(lǐng)導(dǎo)小組，支部書記負總責，支委成員共同抓，切實抓出成效。現(xiàn)在的山東堡社區(qū)，社區(qū)面貌新，干部狀態(tài)好，居民百姓樂，和諧社區(qū)建設(shè)取得跨越式發(fā)展。針對社區(qū)內(nèi)下崗失業(yè)人員多、就業(yè)門路少的問題，積極開展學習調(diào)研活動，有針對性地了解掌握勞動力就業(yè)、失業(yè)動態(tài)情況，充分發(fā)揮社區(qū)再就業(yè)基地的作用，開展了“珍惜崗位，奉獻社會”等學習宣傳活動，積極向下崗失業(yè)人員宣傳正確的擇業(yè)觀，增強他們自謀職業(yè)和自主創(chuàng)業(yè)的信心，最大限度地為社區(qū)下崗失業(yè)人員尋求了就業(yè)門路。社區(qū)黨委把創(chuàng)建學習型黨組織的最終落腳點放在更好的服務(wù)民生上，這讓我們?nèi)〉昧撕茇S碩的成果。社區(qū)積極協(xié)調(diào)轄區(qū)內(nèi)岸英小學、北大青鳥培訓(xùn)學校校舍、場地以及師資力量等轄區(qū)單位教育資源主動向居民開放，完善社區(qū)黨員干部的學習園地。二是請專家導(dǎo)學。采取黨組織領(lǐng)學，聘請專家導(dǎo)學，建立學習園地交流體會互學等方式，推動學習型黨組織建設(shè)不斷向縱深發(fā)展。兩年來，社區(qū)黨委堅持做到“三個發(fā)揮”：一是充分發(fā)揮社區(qū)黨委學習的“龍頭”作用；二是充分發(fā)揮黨員骨干的學習帶頭作用；三是充分發(fā)揮黨員主觀能動性和自覺性作用。有自管黨員230人，在職黨員146人。為完全做好菜籃子和新型農(nóng)民培訓(xùn)兩項民生工程，為取得民生工程好成績，從年初就開始做計劃、編方案，建立民生工程領(lǐng)導(dǎo)小組，加大工作的指導(dǎo)、監(jiān)督力度，制定目標責任制度，并完善公示制度、月度分析報告制度、臺賬管理制度等管理制度，逐級落實責任。為農(nóng)民開展春耕生產(chǎn)送去一份保障，為農(nóng)民增收打下了堅實基礎(chǔ)。二是深入做好科技服務(wù)活動。一是扎實開展農(nóng)村經(jīng)濟社會發(fā)展調(diào)研工作。再次，建制度，講原則。首先，明崗位，重責任。建立健全黨員干部參加學習教育培訓(xùn)激勵約束機制，把黨員干部參加學習情況，學習成果運用結(jié)果評先評優(yōu)相結(jié)合，每年評選學習標兵，激發(fā)黨員干部學習熱情。制定了《支部學習制度》和《完善支部理論學習檢查考評制度》。強化學習考勤，每次到學情況將登記成冊。在不影響本職工作的前提下，鼓勵和支持大家積極參加各種專業(yè)知識培訓(xùn)、函授、自考、刊授等各種形式的繼續(xù)教育，著力提高學歷層次，拓寬知識面，優(yōu)化知識結(jié)構(gòu)。堅持學習與局中心工作實際相結(jié)合。三、學習時間、任務(wù)每周周五下午為機關(guān)固定集中學習日，每月支部組織學習12次。強化對《行政許可法》、《行政復(fù)議法》、《中華人民共和國環(huán)境保護法》、《中華人民共和國水污染防治法》、《中華人民共和國大氣污染防治法》、《中華人民共和國環(huán)境噪聲污染防治法》、《中華人民共和國固體廢物污染防治法》等與環(huán)保密切相關(guān)的法律法規(guī)的宣傳教育。時事政治。黨的規(guī)章制度。第一篇：環(huán)保局機關(guān)黨支部打造學習型黨組織2010年環(huán)保局機關(guān)黨支部 打造學習型黨組織學習計劃為扎實推進學習型黨組織建設(shè)，大力倡導(dǎo)學習之風，切實加強機關(guān)學習，不斷提高機關(guān)黨員、干部、職工政治理論素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力水平，以適應(yīng)新形勢下對環(huán)保部門提出的新要求、新挑戰(zhàn)，圓滿完成好各項工作任務(wù)，特定制主題活動學習計劃如下。重點學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀。重點學習黨的十七大等重要會議精神、各級領(lǐng)導(dǎo)同志的重要講話和重要文件。重點做好法律法規(guī)宣傳教育。重點學習公文寫作、行政管理、信息理論、微機操作等知識。正確處理好工學矛盾，引導(dǎo)干部職工個人自學。要結(jié)合工作實際，確定專題，深入調(diào)研，掌握實情，撰寫高質(zhì)量的調(diào)研報告。五、學習要求集中學習時，機關(guān)干部、職工必須按時參加，不準遲到早退，不準無故缺席，公差必須事先請假。一、狠抓學習型黨組織建設(shè)，著力提高黨員干部素質(zhì) 按照先進基層黨組織“五個好”和優(yōu)秀共產(chǎn)黨員“五帶頭”的標準，以打造學習型黨組織為核心，完善各項學習制度。支部積極為干部自主學習創(chuàng)造條件，圍繞工作需要和干部學習需要，開展各種豐富多彩的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。在“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動中，我們充分發(fā)揮黨員示范崗位作用，帶動全體職工學、比、趕、超。在黨員中，將表現(xiàn)優(yōu)秀的黨員事跡張貼上墻，并讓優(yōu)秀黨員在支部會上作典型發(fā)言，每個黨員寫學習心得，明確了“群眾滿意基層站所”為最終目標，促進了全體黨員樹立一流作風、創(chuàng)建一流業(yè)績的競爭意識。三、狠抓業(yè)務(wù)工作，促進活動深入開展在開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動中，我們結(jié)合業(yè)務(wù)工作的實際，將活動向更深理更廣的方向開展。在調(diào)研的基礎(chǔ)上，撰寫調(diào)研報告，為實現(xiàn)“十二五”全區(qū)農(nóng)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)發(fā)展打好基礎(chǔ)。組織農(nóng)業(yè)執(zhí)法人員對全區(qū)范圍的種子、化肥、農(nóng)藥等農(nóng)資市場進行大檢查，最大限度保障農(nóng)民權(quán)益。%的目標，中心黨支部精心謀劃項目，齊力做好對上爭取，全力做好民生工程。第三篇：打造學習型黨組織打造學習型黨組織促進社區(qū)建設(shè)全面發(fā)展中國共產(chǎn)黨新聞人民網(wǎng)沈河區(qū)新北站街道山東堡社區(qū)地處沈河區(qū)北部，有居民樓22棟，居民3239戶，常住人口7850人。一、深挖創(chuàng)建內(nèi)涵，學習型黨組織建設(shè)亮點頻現(xiàn)