【正文】 方面收獲的農(nóng)民現(xiàn)場說法，讓農(nóng)民意識到電腦上網(wǎng)帶來的益處。警示語第一條：酒后不開車，開車不喝酒。第三、加大懲治力度，一旦發(fā)現(xiàn)酒后駕駛，要按照相關規(guī)定從嚴處理，絕不手軟。第二題，抓酒后駕車，交警寫了兩條標語：酒后駕車者，醫(yī)院給你開好了房間”、“酗酒開車是駛向死亡與墳墓的選擇”，有人說第一條違反了人文精神，第二條指出了酒后駕車痛穴，你怎么看？請說出兩條警示語。第三、社會、學校積極宣傳，讓學生了解其危害性，培養(yǎng)孩子自覺意識。家長認為只是網(wǎng)絡游戲，不會造成什么危害。2009年11月20日下午遼寧省公務員面試真題第一題，小學生去農(nóng)貿(mào)市場偷菜被抓，問起偷菜的原因，他說經(jīng)常在開心農(nóng)場偷菜，想嘗試一下現(xiàn)實偷菜的感覺，你怎么看？ 王智解析：隨著網(wǎng)絡的發(fā)展，一些游戲很受人歡迎，滿足了人們?nèi)粘蕵返男枨?。第二、加強監(jiān)督力度，加大懲治力度，對于違反者嚴肅懲處。國土資源部長說，現(xiàn)在常發(fā)生泥石流等自然災害，50%人為因素造成的，你認為有那些人為原因？應該采取什么措施？ 王智解析：我認為有以下幾點人為原因：第一、宣傳不到位，沒有意識到危害性，造成水土流失成為一種習慣，群眾忽視對于自己周邊環(huán)境的保護。一是要善于擠時間，二是要善于鉆研。這時考官會說：“我們十分欣賞你的能力……”或“你的自我介紹很精采……”等，那么一聲“謝謝“將是你最得體的應答。5)、有的應試者在介紹家庭關系時，似乎“漫不經(jīng)心”地告訴考官們，自己的某位遠房親戚是應考單位的上司單位的某領導。興奮不已。2)、情緒也是一個需要控制的重要方面。而至于自身的欠缺之處，那可以簡單略過，應盡可能避免跟職位的要求有聯(lián)系。一、個人的基本信息個人基本信息包括自己的考號、學歷、專業(yè)、家庭概況、興趣愛好等。這時考官會說：“我們十分欣賞你的能力……”或“你的自我介紹很精采……”等，那么一聲“謝謝“將是你最得體的應答。(5)有的應試者在介紹家庭關系時，似乎“漫不經(jīng)心”地告訴考官們，自己的某位遠房親戚是應考單位的上司單位的某領導。興奮不已。(2)情緒也是一個需要控制的重要方面。面試中應試者的自我介紹，可以讓考官觀察到簡歷等書面材料以外的內(nèi)容，如你對自己的描述與概括能力，你對自己的綜合評價以及你的精神風貌等。另外，談過自己的優(yōu)點后，也要談自己的缺點，但一定要強調(diào)自己克服這些缺點的愿望和努力。2)、自我介紹要有充分的信心要想讓考官們欣賞你，你必須明確地告訴考官們你具有應考職位必需的能力與素質，而只有你對此有信心并表現(xiàn)出這種信心后，你才證明了自己。要知道面試考官會在下面的面試中間向你提有關問題的，你應該給自己也給他人留下這個機會。好的時間分配能突出重點，讓人印象深刻，而這就取決于你面試準備工作做得好壞了。三，個人基本情況，自然地過渡到一兩個自己學習或工作期間圓滿完成的事件，以這一兩個例子來形象地、明晰他說明自己的經(jīng)驗與能力，四，著重結合你的職業(yè)理想說明你應考這個公務員職位的原因，這一點相當重要。此刻，你應把在此之前所有緊張不安的情緒穩(wěn)定下來。當面試考官隨便地間你：“談談你自己的情況如何?”這是面試中的第一個問題。二、你可以簡單地介紹一下你的學歷、工作經(jīng)歷等基本個人情況。公務員面試自我介紹的時間一般的自我介紹是三～五分鐘以內(nèi)比較合適，在此時間基礎上，自己各個方面的時間分配就尤為重要了，一般第一、二部分可以用約一分鐘，第三、四部分用1～二分鐘。但也有的應試者想把面試的全部內(nèi)容都壓縮在這幾分鐘里。而與面試無關的內(nèi)容，既使是你引以為榮的優(yōu)點和長處，你也要忍痛舍棄，以突出重點。同時也要注意適可而止，重要的、關鍵的，要談，與面試無關的特長最好別談。另一方面，如果考官進一步追問有關問題，將令“有水份”的應試者下不了臺。除了前面提到的面帶微笑、目光交流、坐姿端正等表情、身體語言外，請以沉穩(wěn)平靜的聲音、以中等語速、以清晰的吐字發(fā)音、以開朗響亮的聲調(diào)給考官以愉悅的聽覺享受，聲音小而模糊、吞吞吐吐的人，一定是膽怯、緊張、不自信和缺乏活力與感染力的。在談及自己的優(yōu)點時眉飛色舞。(4)有的應試者描述自己喜歡這樣、愛好那樣，如：文學、藝術、旅游、攝影等等，由此考官進一步詢問其拍攝過什么作品，這位考生的回答卻是她喜歡別人給她拍照，還說家里的幾本影集都已經(jīng)滿了。(7)公務員面試自我介紹結束對于你的自我介紹，考官既可能就其中某一點、向你提出問題廣也可能過渡一下，繼續(xù)下面已經(jīng)安排好的問題。第二篇：江蘇公務員面試：如何做好自我介紹2014年江蘇公務員面試中的自我介紹問題，是考生主動出擊向考官和招考方展示、推銷自己的一個重要手段，考前應認真準備，應當對自己的基本經(jīng)歷有清晰的認識和把握，并且能夠將自己的經(jīng)歷講得精彩。三、自身性格品質特點認真分析一下所報職位的要求，可以通過具體的事例，突出談自己與這個職位相關的一些優(yōu)點，注意這些內(nèi)容盡量要和面試及應考職位有關系，關聯(lián)性越大越好，以表明自己在性格品質特點方面能勝任這個工作。除了前面提到的面帶微笑、目光交流、坐姿端正等表情、身體語言外，請以沉穩(wěn)平靜的聲音、以中等語速、以清晰的吐字發(fā)音、以開朗響亮的聲調(diào)給考官以愉悅的聽覺享受，聲音小而模糊、吞吞吐吐的人，一定是膽怯、緊張、不自信和缺乏活力與感染力的。在談及自己的優(yōu)點時眉飛色舞。4)、有的應試者描述自己喜歡這樣、愛好那樣，如：文學、藝術、旅游、攝影等等，由此考官進一步詢問其拍攝過什么作品，這位考生的回答卻是她喜歡別人給她拍照，還說家里的幾本影集都已經(jīng)滿了。(7)、自我介紹結束對于你的自我介紹，考官既可能就其中某一點、向你提出問題廣也可能過渡一下，繼續(xù)下面已經(jīng)安排好的問題。雷鋒釘子精神沒有過時，雷鋒精神不是一種形式，它有著豐富的內(nèi)涵，學習雷鋒精神不能流于形式，要把雷鋒精神貫穿于日常生活和工作之中，雷鋒精神不是浮躁的，不是沖動，而是有具體內(nèi)容的。第三，作為當代年輕人我們要發(fā)揚雷鋒的釘子精神，善于擠、善于鉆，愛崗敬業(yè)、無私奉獻，在平凡的工作崗位上做出不平凡的業(yè)績。采取措施：第一、完善相關的法律法規(guī)，做到有法