應(yīng)屆生面試問題匯總-全文預(yù)覽
【正文】 對于興業(yè)銀行了解多少？你對薪資/加班的要求？你為什么愿意到我們行來工作？ 對這項工作，你有哪些可預(yù)見的困難？ 你是應(yīng)屆畢業(yè)生，缺乏應(yīng)驗，如何能勝任這項工作 如果通過這次面試我們錄用了你，但工作一段時間卻發(fā)現(xiàn)你根本不適合這個職位，你怎么辦？上學(xué)期間有沒有遇到過困難或挫折，你是怎樣面對挫折的？ 上學(xué)哪些課程學(xué)得沒有你想像的那樣好，為什么？你時怎樣來加強那幾門課程的學(xué)習(xí)的？ 你的專業(yè)課程中，哪些課程最讓你感興趣？為什么？ 你在大學(xué)時遇到的最有挑戰(zhàn)性的事情是什么？為什么你認為那件事對你最具有挑戰(zhàn)性？ 介紹一下你的課外活動。要力求使答案簡單精煉，如面試官還有什么疑問，將發(fā)揮自身的知識與技能作為回答的基礎(chǔ)。而應(yīng)說是為了”實現(xiàn)自我”之類的話語。這是公司想測試應(yīng)征者對公司的興趣及進公司的意愿有多少的問題，如果回答”完全不了解”，那就沒有必要再說下去了，最好要稍稍記住公司簡介內(nèi)容及征聘人事的廣告內(nèi)容，最好的回答就是”因為對該公司的點相當有興趣所以再來應(yīng)征”。2有過創(chuàng)業(yè)嗎？這個問題可以顯示你的沖勁。2你怎么看待要向比你年輕的人或女性的匯報呢？“我從不根據(jù)年齡性別劃分別人，只要他們是憑借自己能力到達該職務(wù)的，那絕對沒有問題。1你為什么還沒找到合適的職位呢？別怕告訴他們你可能會有的聘請，千萬不要說”我上一次面試弄得一塌糊涂……”。你必須回答”當然”。1你參加過什么業(yè)余活動？既然最好是讓人覺得你處事不乏手腕，那么最好強調(diào)一下那些需要群體合作和領(lǐng)導(dǎo)才能的活動。如果你事先做過一些調(diào)查，那么你可以說幾件你知道的事，比如說”銷售額是多少多少”之類。你為什么來應(yīng)聘這份工作？（或為什么你想到這里來工作？）“我來應(yīng)聘是因為我相信自己能為公司做出貢獻，我在這個領(lǐng)域的經(jīng)驗很少人比得上，而且我的適應(yīng)能力使我確信我能把職責帶上一個新的臺階”應(yīng)證者為了表明應(yīng)征原因及工作意愿，回答時答案最好是能與應(yīng)征公司的產(chǎn)品及企業(yè)相關(guān)的，最好不要回答：因為將來有發(fā)展性、因為安定等答案，要表現(xiàn)出有充分研究過企業(yè)的樣子。通過實例讓學(xué)生把知識和現(xiàn)實緊密結(jié)合，而不是死讀課本，我想我從他身上得到的最多”。你認為自己最大的弱點是什么？絕對不要自作聰明的回答”我最大的缺點是過于追求完美”，有的人以為這樣回答會顯得自己比較出色，但事實上，他已經(jīng)岌岌可危了。話雖簡單，可是難度頗高。9．你認為相關(guān)產(chǎn)業(yè)的發(fā)展為何？這也是事前準備的功夫，多閱讀一些相關(guān)的報章雜志，做一些思考，表現(xiàn)出自己對此相關(guān)產(chǎn)業(yè)的的認識，如果是同業(yè)轉(zhuǎn)職者，可強調(diào)以自己的經(jīng)驗為基礎(chǔ)所做的個人見解，但若是初次接觸此一行業(yè)，建議采取較為保守的方式，以目前資訊所提供的資料為主作答，表現(xiàn)出高度興趣及誠意為最高指導(dǎo)原則。對于工作有確實學(xué)習(xí)目標的人通常學(xué)習(xí)較快，對于新工作自然較容易進入狀況，這時建議你，最好針對工作的性質(zhì)找出一個確實的答案，如業(yè)務(wù)員的工作可以這樣回答：“我的目標是能成為一個超級業(yè)務(wù)員，將公司的產(chǎn)品廣泛的推銷出去，達到最好的業(yè)績成效；為了達到這個目標，我一定會努力學(xué)習(xí)，而我相信以我認真負責的態(tài)度，一定可以達到這個目標。此時面試官就開始評斷錄用與否了，建議大家先判斷自己去應(yīng)徵的工作性質(zhì)，是專業(yè)能力導(dǎo)向呢，或是需要溝通能力，其實現(xiàn)在市場多以服務(wù)為方向，所以口才被視為基本能力之一，所以在此時就要好好表現(xiàn)自己的口才，而口才較差者就務(wù)必表現(xiàn)出自己的專業(yè)能力即誠意，彌補口才不足的部分。你是怎樣說服你的老板的？ u 請說說你遇到的最糟糕的老板。第一篇：應(yīng)屆生面試問題匯總應(yīng)屆生面試問題匯總（僅供參考）一、面試新畢業(yè)學(xué)生所要使用的問題u 你為什么想讀大學(xué)？u 你為什么選擇。你為什么愿意從事那些課外活動？通過那些課外活動，你都學(xué)了些什么？u 你是應(yīng)屆畢業(yè)生，缺乏應(yīng)驗，如何能勝任這項工作？二．服從意識u 你喜歡被人管著嗎？u 講一次你和你的老板就某問題發(fā)生意見分歧的經(jīng)歷。你怎么回答？u 小姐，如果你在將來的工作中，你接待的客人要你陪他跳舞，你不想跳，但不跳又不行，你會怎么辦？u 請問，一加一是多少？第二篇：應(yīng)屆生面試問題應(yīng)屆生面試問題面試時，有幾個問題是公司面試人員常常會提出的，針對這些問題好好準備，在面試時也就不會啞口無言，無言以對了，下面就面試十大必考題做出分析,也許對HR經(jīng)理也是一個小參考：1． 為什么想進本公司？這
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