【正文】 成長。樹立“問題即課題”的觀念，倡導“在行動中研究，在研究中行動”，以課題促教研。表彰為提升教育質量做出杰出貢獻的教師，鼓舞激勵更多教師，搞好教育教學。讓他們在成功的喜悅和失敗的挫折中感受動力和壓力，為成為骨干教師奠定基礎。教師是學校發(fā)展的第一資源，需要進行更加深入的教師文化教育，講理想，講正氣，講智慧，全面提升文化素養(yǎng)。（2）總結分析校本選修課程，固化一批精品課程。進一步加強新教材研究，把握其內容、結構體系，不斷探索自主、合作、探究性學習背景下對教材的整合使用。整改措施:學校課程處、教科所等部門合作，由校學術委員、特聘研究員領銜，學校教師全員參與，以教研組為單位研讀課程標準，統(tǒng)一思想，明確作業(yè)設計的科學性和規(guī)范性，初步搭建起各年級學科作業(yè)框架體系。二、整改內容“注重內涵發(fā)展，辦好優(yōu)質學?！?就是要提升學校核心發(fā)展力，堅持學校發(fā)展與現(xiàn)代學校文化建設的戰(zhàn)略舉措，構建一個以人為本，以學生發(fā)展為本，以開放、民主、和諧、進取為精神內核的現(xiàn)代學校文化。第三篇：建平中學貫徹落實科學發(fā)展觀整改落實方案建平中學貫徹落實科學發(fā)展觀整改落實方案（征求意見稿）按照社工委和區(qū)學實活動第八指導檢查組以及第一教育署黨委的工作部署，為確保我校深入學習實踐科學發(fā)展觀活動取得扎實成效，根據《建平中學領導班子貫徹落實科學發(fā)展觀分析檢查報告》查找的具體問題和我校深入貫徹落實科學發(fā)展觀形成的共識，結合我校近期工作重點，現(xiàn)制定學校領導班子深入學習實踐科學發(fā)展觀活動整改落實方案如下：一、指導思想全面貫徹黨的十七大精神，高舉中國特色社會主義偉大旗幟，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入學習實踐科學發(fā)展觀，緊緊圍繞“黨員干部受教育、科學發(fā)展上水平、人民群眾得實惠”這個總體要求，進一步解放思想、改革創(chuàng)新，切實增強貫徹落實科學發(fā)展觀的自覺性和堅定性。原則上屬于誰分管的工作誰負責抓落實，對群眾反映的問題，可以馬上辦理和解決的，立即辦理和改正；對重要工作和問題，分管負責人事前要做深入細致的調查研究，制定切實可行的工作方案和措施；工作中，要及時發(fā)現(xiàn)和解決問題，對不能及時落實的，要分析原因，有針對性的完善措施，確保盡快落實；對由于受客觀條件限制，暫時不能解決的問題，要講清講明，努力爭取整改工作出成效。屬于班子集體解決的事項，由黨總支部書記、校長李琳同志為第一責任人，班子成員共同研究解決方案和工作計劃，共同領導和組織實施。緊密結合工作實際，既要考慮解決問題的必要性，又要充分考慮實際情況和解決問題的可行性，力求通過扎實有效的整改工作，讓師生員工切實感受到學校在學習實踐活動中發(fā)生的新變化四、監(jiān)督保障科學發(fā)展觀活動整改工作事關活動成果的實現(xiàn)和鞏固，事關學校發(fā)展大局，必須切實加強領導，強化措施，抓出成效。堅持統(tǒng)籌兼顧，重點突破。為了確保整改方案落到實處、取得實效，各項整改任務實行分工負責限時落實制，由各責任人具體負責實施。整改措施：認真清理學?，F(xiàn)行政策措施、意見辦法、規(guī)章制度，按照“要精、要管用”的原則積極穩(wěn)妥推進體制機制創(chuàng)新和完善。同時配合通過學校人事制度及分配制度改革，不斷優(yōu)化師資隊伍結構，建立“優(yōu)勝劣汰、公平競爭”的師資隊伍管理體制和工作機制。整改時限：2011年8月30日前 整改責任人（部門）：校長室 各部門師資隊伍建設工程。（二）整改事項創(chuàng)建學校特色項目。處理好與緬民地武合作和與緬政府合作的關系。牽頭領導：白昆云協(xié)辦領導：和福興責任科室：邊境貿易管理科整改時限：中長期圍繞工作重點抓落實，力爭商務工作科學發(fā)展上水平，人民群眾得實惠。大力推進對外貿易和對外經濟技術合作的轉型升級，不斷調整貿易結構，轉變外經貿發(fā)展方式，提升外經貿發(fā)展水平。牽頭人：肖德友責任科室：投資促進2科整改時限：12月31日前廣泛了解企業(yè)投資發(fā)展意向，加強項目前期工作，增強招商項目的針對性，提高項目成功率。牽頭人：白昆云，責任科室：內貿流通管理科整改時限：12月31日前落實“鄉(xiāng)鎮(zhèn)農貿市場建設改造”項目，爭取補助資金足額到位，監(jiān)督項目實施工作，做好明年建設改造項目儲備工作。牽頭領導：和福興責任科室：邊境貿易管理科整改時限：12月31日前繼續(xù)做好口岸國際通道建設的協(xié)調聯(lián)絡工作，促進片密建設項目的前期工作。牽頭領導：和福興責任科室：邊境貿易管理科整改時限：12月31日前加強與有關部門的聯(lián)系，溝通信息、研究對策、協(xié)調解決進出口工作中遇到的問題。進一步理順對外經濟技術合作關系，加強督促檢查，力求外經業(yè)務逐步走上規(guī)范化管理軌道。虛心向基層和群眾學習，自覺深入基層調查研究，認真總結基層干部群眾的新創(chuàng)造、新經驗，指導新的實踐。加強政治理論知識的學習。整改目標通過整改，進一步鞏固和擴大全局學習實踐科學發(fā)展觀成果，切實解決存在的突出問題，努力提高局黨組實踐科學發(fā)展觀能力，進一步增強全局工作的積極性、主動性、前瞻性、科學性和改革創(chuàng)新能力，推動思想更加解放、作風更加務實、制度更加完善、措施更加得力，真正實現(xiàn)黨員干部受教育、人民群眾得實惠、科學發(fā)展上水平的目標，為推動全州經濟社會又好又快發(fā)展作出新貢獻。多措并舉，務求實效。整改落實工作由局黨組書記、局長負總責，分管領導對口負責，相關科室具體落實。第一篇：商務局貫徹落實科學發(fā)展觀整改落實方案商務局貫徹落實科學發(fā)展觀整改落實方案商務局貫徹落實科學發(fā)展觀整改落實方案根據州委開展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動的工作要求，為將學習實踐活動轉化為工作成果，依照州商務局領導班子學習實踐科學發(fā)展觀分析檢查報告查擺的突出問題，在當前和今后一段時期，州商務局將按照科學發(fā)展觀的要求，針對存在的突出問題切實抓好整改落實。基本方法針對在貫徹落實科學發(fā)展觀方面存在的突出問題，以局領導班子分析檢查報告為依據，制定切實可行的整改措施，按照問題的輕重緩急和難易程度，分門別類提出整改意見，明確整改重點，確定整改時限，落實整改責任。著力解決影響和制約商務事業(yè)科學發(fā)展的突出問題，重點是進一步理順和轉變職能，改進干部作風、服務企業(yè)、服務城鄉(xiāng)廣大群眾、優(yōu)化發(fā)展環(huán)境、提高行政效能等方面的突出問題。堅持實事求是的原則，積極主動、奮發(fā)有為，既立足現(xiàn)實，又面向未來，要務求實效，防止走過場，既防止畏難情緒、無所作為，又避免形式主義、短期行為。二、近期整改任務抓好班子成員理論和專業(yè)知識學習，進一步完善學習制度，提升黨員干部政治理論和業(yè)務工作水平。班子成員要努力掌握現(xiàn)代經濟文化科學知識，加強對經濟、文化、金融、科技、歷史和法律等方面知識的學習，努力使班子成員業(yè)務知識和工作水平適應形勢發(fā)展的需要。牽頭人：白昆云責任科室：辦公室整改時限：12月31日前切實加強為企業(yè)服務，重點幫助企業(yè)協(xié)調好礦業(yè)、林業(yè)合作以及開展現(xiàn)匯貿易所遇到的各種困難和問題，力爭完成或超額完成年度對外貿易進出口目標任務。牽頭領導：和福興責任科室：邊境貿易管理科整改時限：12月31日前健全和完善重點外貿企業(yè)聯(lián)系跟蹤服務制度，通過與各縣協(xié)商，兩級聯(lián)動，建立重點外貿企業(yè)聯(lián)系臺帳，定期分析重點外貿企業(yè)運行情況，對所選定的重點外貿企業(yè)實行動態(tài)跟蹤服務管理。牽頭領導：和福興責任科室：邊境貿易管理科整改時限：12月31日前貫徹落實《云南省人民政府關于加快推進通關便利化的若干意見》和最近召開的全省口岸工作座談會精神，按照突出重點、公開透明、注重實效、?？顚Ｓ玫脑瓌t，認真執(zhí)行《云南省口岸建設專項資金管理辦法》，啟動實施好口岸建設項目。牽頭人：白昆云，責任科室：內貿流通管理科整改時限：12月31日前加強溝通和協(xié)調，認真做好“家電下鄉(xiāng)”工作，根據工作要求，協(xié)助相關部門開展汽車下鄉(xiāng)、以舊換新等工作。在已經與各