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公共衛(wèi)生管理服務項目工作匯報-全文預覽

2024-10-25 07:43 上一頁面

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【正文】 匯報各位領導,各位同仁:大家好!首先,我代表縣疾控中心對各位領導和同志們的光臨指導表示熱烈歡迎!縣位于省會東南,距市25公里??傊ㄟ^開展公共衛(wèi)生項目,我們體會到,做好項目工作,必須主動爭取政府領導的重視和支持;必須調(diào)整工作思路,建設專職隊伍,把工作重點由醫(yī)療衛(wèi)生轉(zhuǎn)移到公共衛(wèi)生服務上來;必須創(chuàng)新工作機制,研究新的工作方式;必須加大宣傳力度,征得群眾參與支持。積極開展重性精神疾病患者建檔和隨訪服務。通過宣傳教育和引導,廣大群眾健康觀念逐步由“重治療、輕預防”向“重保健、保健康”轉(zhuǎn)變??h鄉(xiāng)村三級醫(yī)療機構(gòu)均設立健康教育室,并做到“四有四落實”,即:有組織、有計劃、有資料、有設備,重點疾病健康教育落實、農(nóng)民健康檔案落實、健康教育入戶落實、重點人群健康檢測落實。健康教育工作。二是實行電話預約,上門服務,保證了工作進度。制訂《慢性病管理績效考核辦法》,對責任醫(yī)生進行定期考核,調(diào)動了其工作積極性。對鄉(xiāng)、村兩級衛(wèi)生機構(gòu)實行工作進度周報制度,每周進行匯總,并公示于“慢病健康管理進展情況統(tǒng)計一覽表”。衛(wèi)生院設立公共衛(wèi)生服務科,負責轄區(qū)衛(wèi)生室慢病管理工作質(zhì)量控制??己饲闆r作為下公共衛(wèi)生服務人員調(diào)整的依據(jù)。二是強化督導檢查。三是開展政策培訓和宣講活動。6月份,縣政府召開了全縣基本公共衛(wèi)生服務項目啟動儀式,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)長、衛(wèi)生院長、村級公共衛(wèi)生服務人員共計300余人參加,全面部署啟動我縣基本公共衛(wèi)生服務工作。三是村級公共衛(wèi)生服務人員補助發(fā)放,按照縣政府《關于鄉(xiāng)村醫(yī)生承擔公共衛(wèi)生服務補助辦法》,補助村級公衛(wèi)人員(鄉(xiāng)村醫(yī)生每月220元,執(zhí)業(yè)助理以上每月320元)。其使用方案為:一是縣級醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)的資金發(fā)放,依據(jù)37號文件規(guī)定,項目資金總額的10%部分,用于承擔基本公共衛(wèi)生服務的縣疾控中心、精神病院等醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)。包括公共衛(wèi)生配套資金、公共衛(wèi)生項目基礎建設、設備更新、藥品零差率補助,今年,縣財政累計投入資金達到400余萬元,保障了公共衛(wèi)生工作的順利開展。二是完善方案。成立了由政府縣長親任組長,分管縣長任副組長,財政、人勞保、發(fā)改等相關部門為成員的醫(yī)改領導小組。去年,按照“公正、公開、公平”的原則,采取“雙推雙考”形式,即:民主推薦、班子推薦;業(yè)務考試、個人考察,競選配齊了7名鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院專職公共衛(wèi)生副院長。6月,縣政府召開動員大會,開展標準化村集體衛(wèi)生室建設工作,到12月底,完成了人員、資產(chǎn)整合,實現(xiàn)了“一村一所一址”,91%的村達到標準化建設要求,為全面實施鄉(xiāng)村一體化管理,促進基本公共衛(wèi)生服務均等化打下了堅實基礎。高血壓、糖尿病人管理數(shù)分別完成今年任務目標的402%和189%。各位領導,各位同仁:大家好!首先,我代表縣疾控中心對各位領導和同志們的光臨指導表示熱烈歡迎!縣位于省會東南,距市25公里。六、下一步工作計劃一是進一步加強建檔工作,繼續(xù)實行村居實時建檔與下鄉(xiāng)專場建檔相結(jié)合的方式,力爭在今年全鎮(zhèn)健康檔案建檔率達30%。五、存在問題1.村人口流動性大,外出人員較多,這部分人員的健康信息不夠健全。1.落實措施,有序推進各駐村職工均能按照《龍源口鎮(zhèn)基本公共衛(wèi)生服務項目實施方案》的要求,認真開展相關項目,均較注重互相學習,取長補短,能及時針對實施過程中遇到的問題提出意見,破解工作中的難點,進一步做好項目工作。(9)重性精神病管理:積極開展重性精神病患者的登記管理、隨訪和康復指導工作。(7)老年人保?。洪_展老年保健服務,定期為65歲以上老年人做健康檢查。(5)兒童保健:2010年轄區(qū)內(nèi)新增活產(chǎn)數(shù)279人,建立新生兒保健手冊823冊,接受1次及以上訪視的新生兒756人。四、項目進度(一)項目指標完成情況(1)居民健康檔案:截止2011年3月上旬,已建立農(nóng)村居民健康檔案 4162份。三是項目合理化推進。二是服務標準化建設。在實施的過程中定期組織職工召開交流會,對于工作中的問題和難點進行總結(jié),研究適合我鎮(zhèn)實際的工作模式,不斷提高工作思路的拓展。通過組織機構(gòu)網(wǎng)絡健全,把公共衛(wèi)生服務工作的目標、內(nèi)容層層落實,細化分解到具體責任人,并與績效考核相掛鉤,使基層衛(wèi)生院的服務模式由以醫(yī)療服務為重點的工作模式轉(zhuǎn)向為基本醫(yī)療服務與基本公共服務并進的模式,更好地保證我鎮(zhèn)基本公共衛(wèi)生服務的實施。下步,我們將借這次機會,把我鄉(xiāng)的公共衛(wèi)生服務工作再推上新臺階。加強與公安、民政、殘聯(lián)等部門的溝通聯(lián)系,實現(xiàn)了重性精神病患者綜合管理。充分發(fā)揮村衛(wèi)生室重性精神疾病管理服務網(wǎng)絡。依托村健康教育室,不定期舉辦講座,為村民講解健康教育知識。四是按照項目要求,免費為65歲以上進行血常規(guī)、尿常規(guī)、肝功能、腎功能、血糖、血脂、心電圖及一般體格檢查,免費為高血壓、糖尿病病人檢測血糖,為重性精神病患者檢測心電圖。從建檔等具體工作細節(jié)進行系統(tǒng)培訓,保證了居民建檔質(zhì)量。三是實施健康干預。村衛(wèi)生室負責慢病的篩查、建檔、管理工作,形成了鄉(xiāng)村二級慢病服務網(wǎng)絡??己饲闆r作年度公共衛(wèi)生服務人員調(diào)整的依據(jù)。二是強化督導檢查。三是開展政策培訓和宣講活動。三、注重宣傳,營造公共衛(wèi)生服務工作良好氛圍一是召開動員大會。二是完善方案。成立了由衛(wèi)生院院長胡祥瑞同志任組長,副院長李智任副組長,公共衛(wèi)生科人員及各科室主任為成員的公共衛(wèi)生工作領導小組。我們意識到,公共衛(wèi)生將是今后基層衛(wèi)生工作的重中之重,為此,必須造就一支高素質(zhì)的專業(yè)隊伍,解決好有人干事的問題。下面,我就推進公共衛(wèi)生服務工作情況向各位領導做一匯報:一、打?qū)嵒A,健全公共衛(wèi)生服務體系一是整合衛(wèi)生資源。共有衛(wèi)生院1個,村衛(wèi)生室14所。下轄15個行政村、1個居委會、1個林場,總?cè)丝?6412,距**縣城99公里。高血壓、糖尿病人、老年人、重性精神病病人管理數(shù)分別完成今年任務目標的130%、89%、176%和900%。二是強化隊伍建設。二、加強領導,保證公共衛(wèi)生服務項目順利開展一是健全組織。衛(wèi)生院設立了慢病、健教等公衛(wèi)項目技術(shù)指導組織。包括公共衛(wèi)生項目基礎建設、設備更新,今年,衛(wèi)生院累計投入資金達到23萬余元,其中人員經(jīng)費投入達14萬余元,保障了公共衛(wèi)生工作的順利開展。出動巡回宣傳車2臺次,懸掛條幅15條,發(fā)放宣傳材料1萬份,制作宣傳專欄16個。根據(jù)《國家基本公共衛(wèi)生服務規(guī)范》,結(jié)合我鄉(xiāng)實際,衛(wèi)生院制訂了《基本公共衛(wèi)生服務項目考核方案》,細化任務,明確工作要求。與項目資金發(fā)放掛鉤。衛(wèi)生院設立公共衛(wèi)生服務科,負責轄區(qū)衛(wèi)生室慢病管理工作質(zhì)量控制。對村衛(wèi)生室實行工作進度月報制度,每月進行匯總。一是加強人員培訓。各村衛(wèi)生室購置了微機,實現(xiàn)了居民健康檔案的電子化管理。二是創(chuàng)新載體。重性精神疾病管理工作。抽調(diào)專
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