【正文】 時(shí)常顯得有點(diǎn)淡漠，人與人之間的關(guān)系有時(shí)候顯得有點(diǎn)緊張，但是環(huán)境往往會(huì)影響一個(gè)人的工作態(tài)度。同事相處踏上社會(huì)，我們與形形色色的人打交道。工作概況由于住的地方離工作地點(diǎn)較遠(yuǎn)，所以每天7點(diǎn)不到就得起床去擠公交車，就算再熱再差的天氣，只要不是周末，都得去上班，有時(shí)候業(yè)務(wù)完成。我擔(dān)任的是文員一職，平時(shí)在工作只是接接電話，處理一些不重要的文件，幾乎沒用上自己所學(xué)的專業(yè)知識(shí)。兩個(gè)月的實(shí)習(xí)時(shí)間雖然不長，但是我從中學(xué)到了很多知識(shí)}，關(guān)于做人，做事，做學(xué)問。做不出成績時(shí)，會(huì)有來自各方面的壓力，領(lǐng)導(dǎo)的眼色同事的嘲諷。實(shí)踐是檢驗(yàn)真理的唯一標(biāo)準(zhǔn)從學(xué)校到社會(huì)的大環(huán)境的轉(zhuǎn)變，身邊接觸的人也完全換了角色，老師變成領(lǐng)導(dǎo)，曾經(jīng)同學(xué)變成同事，相處之道完全不同。也因?yàn)檫@是我第一次正式與社會(huì)接軌踏上工作崗位，因此心情很忐忑但也很開心。我在實(shí)踐中了解社會(huì)，讓我學(xué)到了很多在課堂上根本就學(xué)不到的知識(shí)，受益匪淺，也打開了視野，增長了見識(shí)，體驗(yàn)到社會(huì)競爭的殘酷，而更多的是希望自己在工作中積累各方面的經(jīng)驗(yàn)，在今后的學(xué)習(xí)中更加努力地豐富自己的頭腦，為自己以后進(jìn)一步走向社會(huì)打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。自己的勞動(dòng)成果得到了肯定，還接觸了很多以前沒有做過的事情，明白了很多事情。遇到困難時(shí)應(yīng)進(jìn)行冷靜分析，經(jīng)常保持自信和樂觀的態(tài)度，學(xué)會(huì)自我寬慰，能容忍挫折，要心懷坦蕩，情緒樂觀，發(fā)奮圖強(qiáng)。通過實(shí)習(xí)，使我對(duì)日常辦公行政管理工作有了一定的感性和理性認(rèn)識(shí)，認(rèn)識(shí)到要做好日常企業(yè)行政管理工作，既要注重管理理論知識(shí)的學(xué)習(xí)，更重要的是要把實(shí)踐與理論兩者緊密相結(jié)合。所以為了盡快融入這個(gè)公司的環(huán)境中，我要更加虛心的努力的吸收這里的一切。由于自己是實(shí)習(xí)生，所以要早早的到辦公室打掃衛(wèi)生，有時(shí)候公司業(yè)務(wù)繁忙，晚上或周末得加班，雖然累，但是常言道：工作一兩年勝過十多年的讀書。實(shí)習(xí)內(nèi)容我擔(dān)任的是文員一職，在這一個(gè)月中，我的主要工作內(nèi)容是協(xié)助辦公室人員做好行政部的各項(xiàng)人事及日常行政工作。暑期來臨，作為大學(xué)生的我需要利用這段時(shí)間提高自己的能力。主要工作內(nèi)容：辦公區(qū)域的日常環(huán)境維護(hù)，確保接待區(qū)的干凈整潔；負(fù)責(zé)來訪人員的接待工作、安排及員工外出登記工作；負(fù)責(zé)各部門辦公用品的領(lǐng)用發(fā)放及登記工作，并在每月月底進(jìn)行賬物盤查，將盤查表交財(cái)務(wù)部審核；負(fù)責(zé)公司的快遞寄出、收取工作，飲用水、服裝清洗管理工作；負(fù)責(zé)名片的制作聯(lián)系；負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)的安全事項(xiàng)的管理；負(fù)責(zé)個(gè)部門的報(bào)餐匯總后至后廚，并監(jiān)督執(zhí)行及報(bào)餐數(shù)據(jù)的核對(duì)工作；通知各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)及員工的安排事項(xiàng)，簽收文件，撰寫公文；整理及保管休假條、請(qǐng)假條等出勤記錄，并于月底匯總各部門考勤情況交行政主管；負(fù)責(zé)員工入職、離職手續(xù)辦理及員工名冊(cè)錄入；整理員工檔案，以備隨時(shí)出檔和歸檔；并新員工30天內(nèi)簽訂勞動(dòng)合同；1負(fù)責(zé)文件的打印、復(fù)印、裝訂工作；1負(fù)責(zé)公司行政文件的整理、編號(hào)、歸檔；1協(xié)助組織、策劃相關(guān)活動(dòng)；1負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)的辦公設(shè)備管理工作；1負(fù)責(zé)會(huì)議事項(xiàng)的通知、準(zhǔn)備工作，記錄會(huì)議紀(jì)要并整理；1領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。自成立以來無質(zhì)量安全事故發(fā)生?，F(xiàn)公司擁有職工386名，各類專業(yè)人才157名，其中：，初級(jí)職稱28名。市政施工總承包三級(jí)資質(zhì)。認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作作風(fēng)。充分發(fā)揚(yáng)一切從實(shí)際出發(fā)的優(yōu)良作風(fēng)，不僅要在工作當(dāng)中獲得專業(yè)知識(shí)相關(guān)的知識(shí)，擴(kuò)寬自己的知識(shí)面，學(xué)習(xí)如何成為一個(gè)綜合性人才。二〇一二年三月篇三：辦公室文員頂崗實(shí)習(xí)報(bào)告桂林電子科技大學(xué)職業(yè)技術(shù)學(xué)院告系 別 電子信息工程系覃盤1112220119 電子信息工程技術(shù)蘇鵬鑒西硅谷建設(shè)集團(tuán)有限公司2014年 4 月 1 日目 錄間?1 2 點(diǎn)?1 3 景?1 4 的?1 5 介?2 6 頂 崗 實(shí)習(xí)報(bào) 學(xué)生姓名 學(xué)號(hào) 專業(yè)名稱 指導(dǎo)教師 實(shí)習(xí)單位 廣 實(shí)習(xí)時(shí) 實(shí)習(xí)地 實(shí)習(xí)背 實(shí)習(xí)目 公司簡 實(shí)習(xí)過程?3 實(shí)習(xí)準(zhǔn)備 3 實(shí)習(xí)內(nèi)容 4 7 實(shí)習(xí)總結(jié)?6 收獲???6 體會(huì)???6 存在的不足???9 對(duì)公司的建議??9 8 結(jié)束語??10 謝辭?11 廣西硅谷建設(shè)集團(tuán)有限公司畢業(yè)頂崗實(shí)習(xí)報(bào)告實(shí)習(xí)時(shí)間2013年12月1日到2014年4月30日實(shí)習(xí)地點(diǎn)廣西硅谷建設(shè)集團(tuán)有限公司實(shí)習(xí)背景頂崗實(shí)習(xí)是每一個(gè)畢業(yè)生必經(jīng)的一段經(jīng)歷，它使我們?cè)趯?shí)踐中了解社會(huì)，鞏固知識(shí)，實(shí)習(xí)又是對(duì)每一位畢業(yè)生專業(yè)知識(shí)的一種檢驗(yàn)，它讓我們學(xué)到了很多在課堂上根本學(xué)不到的知識(shí)，既開闊了視野，又增長了見識(shí)，為我們真正走向社會(huì)打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)，也是我們走向工作崗位的。第二，本著實(shí)事求是的原則，做到上情下達(dá)、下情上報(bào)；真正做好領(lǐng)導(dǎo)的助手工作；第三，注重本部門的工作作風(fēng)建設(shè)，加強(qiáng)管理，團(tuán)結(jié)一致，勤奮工作，形成良好的部門工作氛圍。一個(gè)對(duì)人熱情友好、樂于助人的人能得到同事的好感；一個(gè)有強(qiáng)烈事業(yè)心和責(zé)任感的人能得到領(lǐng)導(dǎo)的賞識(shí)；一個(gè)謙虛好學(xué)、踏實(shí)肯干的人能得到師傅的贊揚(yáng)。提高身心健康水平就把握好休息與工作的關(guān)系，盡量避免讓自己身心疲憊的去工作。興趣廣泛，就會(huì)經(jīng)常注意周圍出現(xiàn)的新問題，從而大大地拓寬自己的知識(shí)面。培養(yǎng)適應(yīng)變化的能力:職業(yè)內(nèi)容的不斷更新和新型職業(yè)的不斷產(chǎn)生決定了現(xiàn)代職業(yè)對(duì)人的素質(zhì)提出了更高的要求。今后我會(huì)在這方面多加注意，逐步改變自身的在溝通上不敢去說的習(xí)慣，養(yǎng)成以工作效率為重心的溝通技巧。能力水平有待提高：工作的閑暇時(shí)間未能充分用來學(xué)習(xí)或與同事探討經(jīng)驗(yàn)知識(shí)。在工作中總是怕麻煩別人，很多時(shí)候遇到問題時(shí)未能做到與領(lǐng)導(dǎo)及同事的有效溝通。積極參加公司組織的培訓(xùn)活動(dòng)，認(rèn)真學(xué)習(xí)規(guī)定的學(xué)習(xí)內(nèi)容和篇目，堅(jiān)持定期寫工作日志，認(rèn)真記錄工作內(nèi)容，使自己的素質(zhì)有了很大的提高，為自己開展各項(xiàng)工作提供了強(qiáng)大的動(dòng)力支持。做好員工的后勤服務(wù)工作。正確及時(shí)打印各類文件和資料，認(rèn)真做好公司有關(guān)文件的收發(fā)、登記、分遞、文印和督辦工作；公司所有的文件、審批表、協(xié)議書整理歸檔入冊(cè)，做好資料歸檔工作。謹(jǐn)記領(lǐng)導(dǎo)的指示并付諸于實(shí)際，不遲到、不早退、不曠工。對(duì)領(lǐng)導(dǎo)交辦的事項(xiàng)，認(rèn)真對(duì)待，及時(shí)辦理，不拖延、不誤事、不敷衍；對(duì)職工要自己辦的事，只要是原則范圍內(nèi)的，不做樣子、不?；^。首先是熟悉本職業(yè)務(wù)，進(jìn)入角色。面對(duì)繁雜瑣碎的工作，我從陌生到熟悉，憑著對(duì)工作的負(fù)責(zé)精神，秉持著多問和多學(xué)的理念，逐步掌握辦公室業(yè)務(wù)流程。不能認(rèn)為我在學(xué)校里讀了多少本書、寫了多少萬字、聽了多少堂課，自己了不起了。在實(shí)習(xí)過程中使我感受最深、受益最大的就是這種工作作風(fēng)。作為一名年輕同志更應(yīng)該把學(xué)習(xí)作為保持工作積極性的重要途徑。實(shí)習(xí)是個(gè)人綜合能力的鍛煉，作為一名新時(shí)代的新青年更應(yīng)該把學(xué)習(xí)作為保持工作積極性的重要途徑。而在學(xué)校，有同學(xué)老師的關(guān)心和支持，每日只是上上課，很輕松。我還要努力實(shí)踐，自覺進(jìn)行角色轉(zhuǎn)化。學(xué)校里成績不錯(cuò)的學(xué)生變成了未知領(lǐng)域里從頭學(xué)起的實(shí)習(xí)生，而熟悉的校園也變成了陌生的企業(yè)單位，身邊接觸的人變成了我的前輩我的同事我的師傅，相處之道完全不同?！伴L升源”原名“聚升源”，光緒年間，慈禧太后與光緒皇帝西行時(shí)路經(jīng)平遙，慈禧太后飲過“聚升源”的黃酒后，大加贊賞，賜名“長升源”。二、實(shí)習(xí)時(shí)間 2013年3月1日到2013年6月30日三、實(shí)習(xí)單位平遙縣長昇源黃酒制造有限責(zé)任公司四、單位簡介“長升源”黃酒鋪位于平遙古城中心的市樓南側(cè)。以上是我對(duì)自己已一些缺點(diǎn)的總結(jié)及今后在工作中應(yīng)如何去做好工作的想法，我會(huì)在今后的工作中用自己的實(shí)際行動(dòng)來做好每一天的工作，請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)及同事在今后的工作中多多批評(píng)指正，我會(huì)努力成長為一名對(duì)企業(yè)有用的人才。在以后走向社會(huì)工作時(shí)，我想我應(yīng)努力做到：第一，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，拓寬知識(shí)面。在工作中，無私、正直、勤奮、誠實(shí)、守信、堅(jiān)定、勇敢等優(yōu)秀職業(yè)品質(zhì)是在工作上做出成績的必要條件?！芭d趣是最好的老師”說明了培養(yǎng)興趣可以克服能力上的欠缺。當(dāng)自己一旦產(chǎn)生某種興趣，便會(huì)聚精會(huì)神地投入其中，克服一切困難，直到最后取得成功。自己光有文化知識(shí)和職業(yè)技術(shù)是不夠的，還必須具有創(chuàng)新觀念與創(chuàng)業(yè)精神，才能更好地實(shí)現(xiàn)在企業(yè)中的就業(yè)。溝通技巧有待增強(qiáng)：在工作中遇到一些自己不明白的問題時(shí)，很少能做到與領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)有效的溝通，沒有完全意識(shí)到下級(jí)與上級(jí)溝通的重要性，需要請(qǐng)教的話多半與同事溝通，沒能做好與各方面進(jìn)行及時(shí)有效的溝通。使自己多些鍛煉的機(jī)會(huì)，讓自己在工作中不斷積累新的經(jīng)驗(yàn)，這樣在今后的工作中才能快速成長起來。沒有充分做好在一段時(shí)期內(nèi)的工作規(guī)劃，實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)停留在了一定的水平之上但增長緩慢。在工作中，緊緊把握“理論聯(lián)系實(shí)際”這一主線，努力把知識(shí)用到工作實(shí)踐當(dāng)中，豐富閱歷，擴(kuò)展視野，使自己盡快地適應(yīng)工作并成為優(yōu)秀的工作者。管理、維護(hù)電腦、電話、傳真機(jī)、復(fù)印機(jī)等辦公設(shè)備，準(zhǔn)確登記使用情況，及時(shí)更換設(shè)備耗材。對(duì)于檔案室的文件要按照順序和分類排好，還要在檔案袋上清晰寫出檔案中文件名稱，以便管理和查閱，對(duì)于一些人員和公司文件要加密放好。二、辦公室的日常管理工作嚴(yán)格遵守辦公室的各項(xiàng)制度。無論是文書檔案工作還是后勤管理工作，自己都盡力做到給領(lǐng)導(dǎo)滿意。四個(gè)月以來，我牢固樹立了“辦公室無小事”的思想，盡職盡責(zé)，努力工作。辦公室的工作千頭萬緒，有文書處理、檔案管理、收發(fā)傳真、必需品的采買、招待客人及后勤管理等。遵守 企業(yè)內(nèi)部規(guī)章制度, 維護(hù)企業(yè)利益, 積極為企業(yè)創(chuàng)造更高價(jià)值, 力爭取得更大的 工作成績。第二,本著實(shí)事求是的原則,做到上情下達(dá)、下情上報(bào)。第 二,有些工作還不夠過細(xì),一些工作協(xié)調(diào)的不是十分到位。一 個(gè)有強(qiáng)烈事業(yè)心和責(zé)任感的人能得到領(lǐng)導(dǎo)的賞識(shí)。培養(yǎng)良好的職業(yè)品格:良好的職業(yè)道德是抵制各種不正之風(fēng), 轉(zhuǎn)變企業(yè)風(fēng)氣, 建立良好的人際關(guān)系,建設(shè)高度的企業(yè)精神文明的重要保證。重視能力補(bǔ)償,提高身心健康: “勤能補(bǔ)拙”是性格與能力之間的補(bǔ)償。培養(yǎng)廣泛的興趣:應(yīng)時(shí)刻保持一種積極進(jìn)取、主動(dòng)熱情的心境, 自己應(yīng)多去 探索和參加各種活動(dòng)。創(chuàng)新就是要打破安于現(xiàn)狀、聽天由命、依賴別人的人生觀。對(duì)自己技術(shù)能力水平還要進(jìn)一步提高, 多去學(xué)習(xí)新的技術(shù)知識(shí), 掌握新 的技能。使自己多些鍛煉的機(jī)會(huì), 讓自己在工作中不斷積累 新的經(jīng)驗(yàn),這樣在今后的工作中才能快速成長起來。沒有 充分做好在一段時(shí)期內(nèi)的工作規(guī)劃, 實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)停留在了一定的水平之上但增 長緩慢。在工作中, 緊緊把握“理論 聯(lián)系實(shí)際”這一主線,努力把知識(shí)用到工作實(shí)踐當(dāng)中,豐富閱歷,擴(kuò)展視野,使 自己盡快地適應(yīng)工作并成為優(yōu)秀的工作者。管理、維護(hù)電腦、電話、傳真機(jī)、復(fù)印機(jī)等辦公設(shè)備,準(zhǔn)確登記使用情 況,及時(shí)更換設(shè)備耗材。正確及時(shí)打印各類文件和資料, 認(rèn)真做好公司有關(guān)文件的收 發(fā)、登記、分遞、文印和督辦工作。待人處事要有禮貌,對(duì)待同事要坦誠寬容。無論是接個(gè)電話還是迎來送往, 我時(shí)刻注意自己的言談舉止, 不 因?yàn)樽约旱倪^失而影響到整個(gè)單位的形象。無論是文書檔案工作還是后勤管理工作, 自己都盡力 做到給領(lǐng)導(dǎo)滿意。四個(gè)月以來,我牢固樹立了“辦公室無小事”的思想,盡職盡責(zé),努力 工作。辦公室的工作千頭萬緒, 有文書處理、檔案管理、收發(fā)傳真、必需品的采買、招待客人及后勤管理等。在同事的幫忙, 使我以最快的速度 熟悉辦公室的工作。作為辦公室一員肩負(fù)著領(lǐng) 導(dǎo)助手的重任, 同時(shí)又要兼顧單位正常運(yùn)轉(zhuǎn)的多能手, 不論在工作安排還是在處 理問題時(shí), 都得慎重考慮, 做到能獨(dú)擋一面, 所有這些都是辦公室人員不可推卸 的職責(zé)。其次是認(rèn)真對(duì)待本職工 作和領(lǐng)導(dǎo)交辦的每一件事。第 三是注意形象。做事要謹(jǐn)慎認(rèn)真,向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)的材料要仔細(xì)檢查,日常工作要 記錄并及時(shí)上報(bào)。對(duì)于檔案室的文件要按照順序和分類排好, 還要在檔案袋上清晰寫出檔案中文件名稱, 以便管理和查閱, 對(duì)于一些人員和公 司文件要加密放好。及時(shí)傳達(dá)貫徹公司有關(guān)會(huì)議、文件、批示精神。三、加強(qiáng)自身學(xué)習(xí),提高自身能力堅(jiān)持把加強(qiáng)學(xué)習(xí)作為提高自身素質(zhì)的關(guān)鍵措施。開始的階段缺少實(shí)際經(jīng)驗(yàn), 處于等待領(lǐng)導(dǎo)分配工作去做的階段。以后我會(huì)多去主動(dòng)接觸、嘗試一些以前沒接觸 過的任務(wù), 對(duì)自己不懂的問題做到及時(shí)地詢問這方面經(jīng)驗(yàn)多的領(lǐng)導(dǎo)及同事, 多向 領(lǐng)導(dǎo)及同事學(xué)習(xí)他們的經(jīng)驗(yàn)。知識(shí)面較窄, 有很多在實(shí)際工作中用到的文檔操作都還 不熟練。在思想觀念方面本人還有以下幾個(gè)方面需要改變: 培養(yǎng)競爭意識(shí)和創(chuàng)新觀念:競爭意識(shí)是推動(dòng)個(gè)體努力學(xué)習(xí), 自覺提高職業(yè)素 質(zhì)的動(dòng)力。新資源的開發(fā)、新技術(shù)的發(fā)明與應(yīng)用、生 產(chǎn)工具的革新、生產(chǎn)組織的改革和管理水平的提高, 不僅要求人們具備更高的科 學(xué)技術(shù)知識(shí)和操作技能, 而且要求人們打破舊的傳統(tǒng)觀念, 解放思想, 開闊思路, 樹立時(shí)間觀念、效率觀念與合作觀念。廣泛興趣的培養(yǎng)要通過實(shí)踐活動(dòng), 廣泛接觸各種 事物,在活動(dòng)中逐漸體驗(yàn)到心理上的滿足,從而激發(fā)出興趣和愛好。提高身心健康水平就把握好休息與工作的關(guān)系, 盡量避免讓 自己身心疲憊的去工作。一個(gè)對(duì)人熱情友好、樂于助人的人能得到同事的好感。四、存在的問題和今后努力方向在這幾個(gè)月里,本人能敬業(yè)愛崗、全力以赴地開展工作,取得了一些進(jìn)步, 但也存在一些問題和不足,主要表現(xiàn)在:第一,工作主動(dòng)性有待進(jìn)一步提高。在以后走向社會(huì)工作時(shí), 我想我應(yīng)努力做到:第一, 加強(qiáng)學(xué)習(xí), 拓寬知識(shí)面。不斷改進(jìn)辦公室對(duì)其他部門的支持能力、服務(wù)水平。在同事的幫忙，使我以最快的速度熟悉辦公室的工作。作為辦公室一員肩負(fù)著領(lǐng)導(dǎo)助手的重任，同時(shí)又要兼顧單位正常運(yùn)轉(zhuǎn)的多能手，不論在工作安排還是在處理問題時(shí)，都得慎重考慮，做到能獨(dú)擋一面，所有這些都是辦公室人員不可推卸的職責(zé)。其次是認(rèn)真對(duì)待本職工作和領(lǐng)導(dǎo)交辦的每一件事。無論是接個(gè)電話還是迎來送往，我時(shí)刻注意自己的言談舉止，不因?yàn)樽约旱倪^失而影響到整個(gè)單位的形象。認(rèn)真做好單位的文檔工作。及時(shí)傳達(dá)貫徹公司有關(guān)會(huì)議、文件、批示精神。三、加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)，提高自身能力堅(jiān)持把加強(qiáng)學(xué)習(xí)作為提高自身素質(zhì)的關(guān)鍵措施。開始的階段缺少實(shí)際經(jīng)驗(yàn)，處于等待領(lǐng)導(dǎo)分配工作去做的階段。以后我會(huì)多去主動(dòng)接觸、嘗試一些以前沒接觸過的任務(wù)，對(duì)自己不懂的問題做到及時(shí)地詢問這方面經(jīng)驗(yàn)多的領(lǐng)導(dǎo)及同事，多向領(lǐng)導(dǎo)及同事學(xué)習(xí)他們的經(jīng)驗(yàn)。對(duì)自己技術(shù)能力水平還要進(jìn)一步提高，多去學(xué)習(xí)新的技術(shù)知識(shí)，掌握新的技能。創(chuàng)新就是要打破安于現(xiàn)狀、聽天由命、依賴別人的人生觀。培養(yǎng)廣泛的興趣：應(yīng)時(shí)刻保持一種積極進(jìn)取、主動(dòng)熱情的心境，自己應(yīng)多去探索和參加各種活動(dòng)。重視能力補(bǔ)償，提高身心健康: “勤能補(bǔ)拙”是性格與能力