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全市組工干部培訓班學習心得體會三-全文預覽

2024-10-24 20:15 上一頁面

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【正文】 雖然這次培訓只有四天時間,但整個培訓安排緊湊,內容豐富,體現了明顯的針對性,指導性和實效性。作為組工干部,我們不但要想干事、敢干事、會干事、善共事,還要做到成事不壞事,干事不出事。只有真正放得下架子、撲得下身子,真心為民,才能得到老百姓的認可和擁護。我們要能堅持時刻學習,把學習當成一種政治責任、一種生活習慣、一種精神追求,苦學發(fā)展之策,惠民之計,切實增強工作能力,攻堅克難,埋頭苦干,要察實情、講實話、辦實事、求實效。踐行科學發(fā)展觀體現在方法論上,就是統(tǒng)籌兼顧,這一要求落實在新時期組織工作上,就是要以改革創(chuàng)新的精神,實現重點帶動、統(tǒng)籌推進。組織工作堅持以人為本,就是要充分發(fā)揮黨員干部和群眾的主體作用,就是要確立黨員、干部、人才在組織工作中的主體地位,謀事、處事、辦事都要“以人為本、見事想人”,從滿足黨員、干部、人才的現實需求入手,最大限度地釋放人的潛能。近年來,我委組織工作服務發(fā)展、服務中心的意識明顯增強,但與組織工作出生產力的要求還有較大差距。注重實現計劃生育國家利益、個人利益的同向性。組織工作應緊緊圍繞中心、服務大局,做加快發(fā)展的助推器。三是機制要創(chuàng)新。我市是全省出生人口性別比偏高的縣(市、區(qū))之一,因此爭先進位應當作為我市人口和計劃生育工作最基本的定位。三是增強主動性和創(chuàng)造性,讓領導以人的全面發(fā)展為抓手,統(tǒng)籌解決人口問題,變人口壓力為人力資源優(yōu)勢,為全市經濟社會發(fā)展提供持久動力。強化全局意識。作為一名組工干部,如何踐行科學發(fā)展觀,做好新時期組織工作,我的體會是,講黨性是保證;重品性是前提;作表率是關鍵。要堅持立黨為公,執(zhí)政為民,始終踐行權為民所用、情為民所系、利為民所謀。要腳踏實地,真抓實干,抓好各項工作的落實。牢固樹立改革創(chuàng)新的意識、銳意進取的觀念,注重保持干事創(chuàng)業(yè)、爭先進位的精神狀態(tài)和工作作風,以改革創(chuàng)新精神推動科學發(fā)展。要繼續(xù)弘揚自力更生,艱苦奮斗精神,在艱苦的環(huán)境中鍛煉成長,在艱苦的條件下干事興業(yè),做科學發(fā)展觀的實踐者、推動者。因此,提升黨員干部踐行科學發(fā)展觀的能力、解決科學發(fā)展中存在的問題,必須通過加強學習,深化對科學發(fā)展觀的認識,切實把科學發(fā)展觀轉化為一種理論信仰、一種精神力量、一種根本的思想方法與工作方法,不斷提升黨員(來源:好范文 )干部的思想水平、執(zhí)行水平和服務水平,真正成為科學發(fā)展觀的模范實踐者。要通過理論學習,不斷增強立足全局、相互補充、共同提高的能力。思想解放不夠,觀念更新不夠,開拓創(chuàng)新能力不足,存在思想觀念障礙,存在小富則安、小進則驕、畏難卻步、因循守舊、思路不廣、眼界不寬、辦法不多等弊端。一、在加強學習中不斷深化對科學發(fā)展觀的認識科學發(fā)展是一項長期任務,必須堅持解放思想、與時俱進加強理論學習,引導黨員干部深刻把握科學發(fā)展觀的科學內涵和精神實質,進一步強化學習理論認識。黨中央確立的科學發(fā)展觀,是全黨解放思想、實事求是,與時俱進、開拓創(chuàng)新的重大理論成果,是黨對社會主義現代化建設指導思想的新發(fā)展,是我國新世紀特別是頭20年實施社會主義現代化和實現全面建設小康社會目標和任務的行動指南。緊密結合鎮(zhèn)情,充分發(fā)揮白浪地處三省交界的獨特地理優(yōu)勢,把黨建工作做成一個品牌,通過黨建工作這個平臺,把各方資源有機整合起來,共同發(fā)展,共建和諧,讓群眾共享各類優(yōu)質服務,讓黨建工作更好地服務于經濟社會事業(yè)的全面發(fā)展。因此,組工干部一定要堅持原則,實事求是,兢兢業(yè)業(yè),扎扎實實。要牢固樹立服務意識,服務于我鎮(zhèn)各 2項事業(yè)又好又快發(fā)展,服務好干部群眾。學習是一個人成長進步的前提,是人生永恒的主題。經過這次培訓學習,我深感白浪的黨建工作,與兄弟鄉(xiāng)鎮(zhèn)相比,仍然有較大差距,特別是與我們參觀的禮泉縣袁家村,差距更是凸顯。翻開我們黨的歷史,中國共產黨之所以能戰(zhàn)勝艱難險阻,之所以能創(chuàng)造人類奇跡,不斷走向勝利,其中根本原因之一就是始終貫徹群眾路線。二是增強了黨性觀念,凈化了思想靈魂。作為一名來自基層的鄉(xiāng)鎮(zhèn)組織干部,我更感到了自己肩上擔子的沉重,下面結合白浪鎮(zhèn)實際,談幾點我這次培訓中的收獲和體會。它闡釋的是一種善于借助他人力量做事的哲理。另一個是工作績效與組織協(xié)調能力的關系。這期培訓班組織了小組討論、班級討論,使學員的集體融合力和日常學習力很快就能表現出來。這好象是個與培訓無關的話題,但我想,如果干部缺乏工作能力,不管大事小事,辦一件砸一件,做一件失敗一件,又如何能保持積極和樂觀的心態(tài)呢?所以說,公務員要保持積極和樂觀的心態(tài),一個很重要的前提條件是必須提高自己的能力,做到用心學習、強化培訓,而這次培訓就給我們的提高打下了一個堅實的基礎。我認為作為一個組織干部,你基本業(yè)務都不知曉,更不談如何落實工作、怎么推動工作。第一篇:全市組工干部培訓班學習心得體會三全市組工干部培訓班學習心得體會三10月12日10月15日,根據安排,我參加了市委組織部組織的組工干部業(yè)務培訓班。其二,我堅持放下單位所有本職工作上的事情,不漏一節(jié)課、不請一次假。二、組工干部必須做(來源:好范文 )到“心態(tài)平和”組工干部是一個必須無私奉獻的崗位,很多時候,也許這種無言的付出是永遠不會得到回報,特別對鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層干部來說,在這次干部培訓過程中才藝表演這一課堂上,我用自己的一首詩寫出了基層干部的苦與樂,“也許一輩子你只能走著日復一日的路,你卻做不到不再去重復,人生所有的夢想都隨青春在流逝,你還是必須講黨性的去付出”,作為一個基層干部和組工干部,我認為在生活中要保持積極和樂觀的心態(tài)。所謂集體融合力是指干部在培訓過程中與所有的學員的融洽程度以及
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