醫(yī)院控?zé)熤贫?全文預(yù)覽
【正文】 了解戒煙方法。（5）禁止任何人包括本院員工、患者、家屬和其他人員吸煙。（1）有禁煙標(biāo)志。7．積極參加醫(yī)院控?zé)熤R的培訓(xùn)。3．吸煙者應(yīng)主動戒煙。3．記錄每次檢查情況，報(bào)控?zé)熮k公室。9．同事間進(jìn)行同伴教育，相互討論交流同伴教育的經(jīng)驗(yàn)。5．做控?zé)煹牧x務(wù)宣傳員。附件5：合川區(qū)中醫(yī)院各級人員控?zé)熉氊?zé)一、醫(yī)務(wù)人員控?zé)煿ぷ髀氊?zé)1．嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)院各項(xiàng)控?zé)熞?guī)章制度。，營造健康、舒適的無煙環(huán)境。、規(guī)范、措施。、接診室、病房走廊、手術(shù)室、辦公室、會議室、值班房等公共區(qū)域設(shè)置醒目的禁止吸煙標(biāo)志和吸煙危害健康的警示語標(biāo)牌，告知醫(yī)院員工、患者、家屬及來訪者不得在醫(yī)院室內(nèi)吸煙。，如禁煙標(biāo)識有無破損、脫落，有無不規(guī)范標(biāo)識。：室內(nèi)：先生或女士您好，我們正在創(chuàng)建無煙醫(yī)院。發(fā)現(xiàn)吸煙行為須進(jìn)行勸阻?！盁o煙醫(yī)院”的重要意義，在醫(yī)院控?zé)熮k的指導(dǎo)下，做好控?zé)熝膊楣ぷ鳌?．舉辦吸煙有害健康的專題講座，為吸煙者介紹吸煙的危害性與戒煙方法、技巧等。5．在固定的宣傳欄內(nèi)張貼控?zé)熡嘘P(guān)知識，深入社區(qū)為居民開展“吸煙有害健康”講座。三、宣教活動組職責(zé)1．制定控?zé)熜麄饔?jì)劃，并予以實(shí)施。9．統(tǒng)籌協(xié)調(diào)相關(guān)科室、部門的控?zé)煿ぷ鳌?．負(fù)責(zé)對全院各級、各類人員進(jìn)行控?zé)熛嚓P(guān)知識和技能的培訓(xùn)指導(dǎo)。二、控?zé)煿ぷ鬓k公室職責(zé)1．根據(jù)我院控?zé)煿ぷ髦攸c(diǎn)，確定工作目標(biāo)，做好醫(yī)院控?zé)煿ぷ饔?jì)劃。2．審定我院創(chuàng)建“無煙醫(yī)院”的各項(xiàng)規(guī)章制度、人員的職責(zé)、獎懲條例、方案等。二、會議的主要內(nèi)容是總結(jié)本月的工作情況，安排下一月的工作計(jì)劃，解決工作中存在的問題。獲得“無煙科室”流動紅旗的科室年終評先時(shí)優(yōu)先。1．控?zé)熮k公室每月一次對醫(yī)院各部門進(jìn)行控?zé)熐闆r檢查，并記錄。如經(jīng)發(fā)現(xiàn)，首次予以批評教育，第二次給予嚴(yán)重警告，以后每發(fā)現(xiàn)一次扣罰當(dāng)事人50元，并在全院通報(bào)批評，同時(shí)扣所在科室100元，取消科室、及其本人評先資格。一、本院員工應(yīng)自覺拒絕煙草，積極控?zé)煛Ｊ?、對試用期人員違反規(guī)定的，醫(yī)院不予接收。九、對在院內(nèi)非吸煙區(qū)吸煙的人，全院工作人員均有責(zé)任進(jìn)行勸阻或指引其到吸煙區(qū)內(nèi)吸煙，勸阻無效時(shí)可逐級向上報(bào)告或請相關(guān)人員協(xié)助處理。七、醫(yī)務(wù)人員應(yīng)掌握控?zé)熤R、方法和技巧，對吸煙者提供簡短的勸阻指導(dǎo)。三、在院內(nèi)設(shè)置吸煙區(qū)，并張貼醒目標(biāo)識和指引，吸煙者只能在吸煙區(qū)吸煙。十、本制度自頒布之日起試行。七、本院職工、患者以及家屬如果發(fā)現(xiàn)有在非吸煙區(qū)吸煙者，應(yīng)進(jìn)行勸阻，勸阻無效者可向醫(yī)院控?zé)煿ぷ黝I(lǐng)導(dǎo)小組報(bào)告。三、吸煙者只能在設(shè)有吸煙標(biāo)志的固定場所（吸煙區(qū)）吸煙。十三、凡與本制度相抵觸的規(guī)定以本制度為準(zhǔn)。九、對無視醫(yī)院禁煙制度，造成重大影響的部門或個(gè)人，將按醫(yī)院規(guī)定進(jìn)一步追究責(zé)任。五、各科室對其員工有教育監(jiān)督責(zé)任，若員工在本科室包干負(fù)責(zé)范圍內(nèi)違反控?zé)熞?guī)定被扣發(fā)效益工資，按個(gè)人扣發(fā)總額度的50%扣發(fā)其所在部門的當(dāng)月效益工資。二、科室成立以科主任（負(fù)責(zé)人）為組長（第一責(zé)任人）的科室控?zé)煿芾硇〗M，成員包括護(hù)士長、責(zé)任醫(yī)師、責(zé)任護(hù)士、衛(wèi)生管理員。每月由禁煙管理小組檢查，同時(shí)不定時(shí)抽查部門內(nèi)有無煙蒂，凡發(fā)現(xiàn)有煙蒂的科室，經(jīng)教育不改則取消評比無煙科室資格。每位職工有責(zé)任勸阻進(jìn)入辦公區(qū)內(nèi)吸煙者。成立控?zé)煿芾硇〗M，明確控?zé)煿ぷ鞯呢?fù)責(zé)人。如在部門責(zé)任區(qū)域內(nèi)發(fā)現(xiàn)煙蒂，則由責(zé)任部門負(fù)責(zé)。一、控?zé)煿ぷ鬓k公室每周不定期組織抽查，重點(diǎn)檢查科室控?zé)熤贫冉⑴c落實(shí)情況，把檢查發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)發(fā)放到各部門，并要求及時(shí)整改。四、全院員工不得在控?zé)焻^(qū)內(nèi)吸煙，也不得穿著工作服在室外吸煙區(qū)吸煙，違反者若被督查或舉報(bào)屬實(shí)，第一次給予口頭警告，第二次給予嚴(yán)重警告，第三次給予全院通報(bào)批評并開始扣發(fā)效益工資；每年出現(xiàn)三次以上（含三次）違反控?zé)熞?guī)定者，取消當(dāng)年評優(yōu)資格。八、定期對醫(yī)院內(nèi)小賣部、餐廳進(jìn)行檢查，一旦發(fā)現(xiàn)其銷售香煙或懸掛張貼香煙廣告和宣傳資料，先
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