【正文】 綜合素質(zhì)。（七）全面實現(xiàn)教育培訓工作的新突破。要通過創(chuàng)佳評差使干部素質(zhì)有新的提高，征管質(zhì)量再上一個臺階，信息化水平全面提升，確保收入任務的完成。（六）繼續(xù)深入開展創(chuàng)佳評差競賽活動。其次要熟練掌握“三個基本功”即運用黨的路線方針政策處理紀檢監(jiān)察工作的基本功、查辦案件的基本功和熟練運用紀檢監(jiān)察文書的基本功，熟練運用“兩個知識”即信息化知識和稅收法律知識。要主動開展行風自查，積極參加當?shù)卣拿裰髟u議政風行風活動，決不允許再出現(xiàn)7名以后的名次，要重視新聞媒體監(jiān)督，凡管轄區(qū)域內(nèi)政風行風出現(xiàn)問題被新聞媒體曝光的，問題屬實的創(chuàng)佳評差和黨風廉政建設實行一票否決，同時縣局黨組必須向市局黨組做書面檢討。要繼續(xù)深化和優(yōu)化納稅服務，進一步完善納稅服務標準，拓展納稅服務熱線功能，加強地稅門戶網(wǎng)站建設，逐步構建全方位、多層次、開放式的現(xiàn)代納稅服務體系。要注重從執(zhí)法監(jiān)察、執(zhí)法檢查、稅務稽查和內(nèi)部審計中發(fā)現(xiàn)案源和基層問題隱患嚴格信訪案件信息報告制度，對瞞報、壓報重要案情信息引發(fā)大要案件、不穩(wěn)定事件或造成嚴重后果的，嚴肅追究單位主要領導、分管領導和有關人員的責任，認真做好群眾信訪舉報工作。嚴禁違反規(guī)定發(fā)放津貼補貼及實物等行為，保證公務員工資制度改革等順利進行。（三）繼續(xù)加強領導干部廉潔從政。要把構建警示訓誡防線工作納入黨風廉政建設責任制，切實落實各級局領導的政治責任。堅持開展“五個一”活動，開展“三廉”（單位倡廉、家庭助廉、友情促廉）教育活動，使廉政文化融入稅務文化建設之中，使廉政教育入腦、入耳、入心；四是要不斷完善稅、檢聯(lián)系機制。要以人為本，把反腐倡廉教育納入到稅收工作的總體部署中，完善反腐倡廉“大宣教”的工作格局。建立健全懲治和預防腐敗體系是一項長期、艱巨的任務。做好黨風廉政建設和反腐敗工作，對于貫徹落實科學發(fā)展觀、推動地稅工作健康發(fā)展具有十分重要的意義。（3）個別干部自我保護意識不強，法制觀念淡薄，隨意執(zhí)法，越位執(zhí)法，執(zhí)法不嚴，執(zhí)法不到位、不規(guī)范的現(xiàn)象時有發(fā)生。主要是：（1）干部隊伍綜合素質(zhì)有待進一步提高。二是繼續(xù)堅持各類文明創(chuàng)建活動。創(chuàng)佳評差競賽活動的開展為完成我縣地稅“十一五”規(guī)劃確定的工作目標打下了堅實的基礎。對全系統(tǒng)黨員干部統(tǒng)一進行了測試，全系統(tǒng)48人參加了測試，從責任機制、教育機制、制度機制、監(jiān)督機制、懲治機制五個方面進行了規(guī)范，初步建立了警示訓誡工作機制，發(fā)揮了警示訓誡在黨風廉政建設中的作用。每個季度對稅收管理員進行一次考核，使大家頭上有指標，身上有擔子，自覺主動地工作。（六）對于執(zhí)法監(jiān)督方面：在2005年的稅收執(zhí)法檢查工作中，根據(jù)市局指示精神，我們立即責成有關部門落實情況、認真整改，積極做好市局的執(zhí)法監(jiān)督意見反饋工作。五是嚴格落實黨風廉政建設責任制和有關責任追究的制度，對瞞案不報、壓案不查的有關領導要追究其相關責任。三是完善廉政談話提醒制度。特別是針對中紀委規(guī)定干部職工利用工作之便，為配偶、子女、親戚、朋友等打招呼、拉關系，托人說情，擾亂正常的工作秩序，損害地稅機關良好形象的問題，制定完善地稅干部工作回避制度，保證地稅機關公正執(zhí)法、文明服務。要求干部在思想建設、作風紀律、稅收執(zhí)法、廉政自律等方面認真查擺，實事求是地剖析問題根源，及時制定切實可行的整改措施，力求不斷提高辦稅效率和依法行政水平。去年，我局參加了在全縣范圍內(nèi)開展的“行風建設測評”活動，通過爭創(chuàng)和評議活動全面提高了地稅機關工作效能，切實維護納稅人根本利益，提升了地稅機關形象。去年我局按照市局的統(tǒng)一要求，提高認識，認真準備，積極爭創(chuàng)“行風建設示范窗口單位”，努力提升地稅機關良好形象。二是各部門針對分解意見，制定、研究了具體落實方案，做到措施有保障、考核有責任，有效地確保了一年的黨風廉政建設工作任務落到實處。二是建立禮品登記制度。領導干部以身作則，率先垂范。我局領導深深懂得“身教重于言教”的道理，認真執(zhí)行中央規(guī)定的“四求四務”，嚴格按照總局、省局提出的八項要求，在廉政建設中發(fā)揮模范帶頭作用。形式多樣的活動豐富了廉政教育內(nèi)容，增強了反腐倡廉教育的說服力、感染力、吸引力、滲透力和親和力，營造了崇廉、養(yǎng)廉、尊廉的良好氛圍。為提升干部職工“愛崗敬業(yè)、公正執(zhí)法、誠信服務、廉潔奉公”的職業(yè)道德水平，引導我局干部職工牢固樹立馬克思主義的世界觀、人生觀、價值觀和正確的權力觀、地位觀、利益觀，進一步打牢“為民、務實、清廉”的思想基礎，不斷增強抵御各種腐朽思想侵蝕的能力。發(fā)人深思的的案例、深刻的剖析使干部職工提高了對失職瀆職行為危害性的認識，增強了責任意識、風險意識，使廣大黨員干部進一步堅定了理想信念，認識到學法、懂法、守法的重要性，對有效地預防失職瀆職行為發(fā)生起到了積極的作用。一是積極引導稅務干部學習廉政條規(guī)，組織觀看河北省國稅局局長李真、內(nèi)蒙第一貪肖占武廉政教育電教片，開展形式多樣的廉政知識問答或競賽活動，不斷提高稅務干部的自律意識和防范意識。三是加強監(jiān)督考核，細化、量化學習考核標準，并將學習情況納入目標責任考核體系，與推優(yōu)選優(yōu)、職務晉升相掛鉤，使學習逐步成為廣大黨員的自覺行動。我局在開展保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動中，堅持以納稅人滿不滿意為落腳點，以提高黨的執(zhí)政能力為著眼點，通過建立黨組中心組學習制度、好范文 、黨員自學制度和干部理論學習考核制度，使黨員干部的學習教育經(jīng)?；?、長期化、制度化，促使黨員干部不斷增強為群眾長期服務的意識,確保黨員永葆先進性。靈活運用激勵教育與警示教育相結(jié)合的教育方法，使干部全方位的感受廉政教育的重要性與違反廉政的危害性。2005年在上級紀檢監(jiān)察部門和縣局黨組的正確領導下，結(jié)合年內(nèi)開展的保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動，我局紀檢監(jiān)察工作堅持以黨的十六大和歷屆中央全__精神為指導，全面貫徹落實“三個代表”重要思想，與時俱進，開拓創(chuàng)新，圍繞稅收中心工作，大力開展執(zhí)法監(jiān)察和效能監(jiān)察，促進了黨風、政風進一步好轉(zhuǎn)，更好地為稅收工作保駕護航。三是組織參觀服刑人員改造場所。各級地稅機關認真組織開展正反典型教育，利用身邊的人、身邊的事進行生動深入的廉政教育。市局于9月6日至27日，統(tǒng)一組織37名機關中層以上干部和區(qū)市縣局“一把手”以及部分領導班子成員，赴遼寧國家稅務總局大連稅務培訓中心，進行更新知識，增加新理念學習培訓。紀檢組還分別為7個區(qū)、市、縣局地稅干部職工作了《認清當前黨風廉政建設形勢爭做稱職合格的地稅工作人員》專題輔導報告。2005年，我們始終堅持以人為本，預防為主，教育為先的原則，緊緊抓住思想教育這個首要環(huán)節(jié)，嚴密組織實施“廉潔收稅葆本色”系列廉政主題教育。這次會議的主要任務是：學習貫徹中紀委、省紀委六次全會和全國稅務系統(tǒng)、全省地稅系統(tǒng)黨風廉政建設工作會議精神，總結(jié)2005年全市地稅系統(tǒng)黨風廉政建設工作，研究部署2008年工作任務。根據(jù)延安市地方稅務局關于在全市地稅系統(tǒng)開展“廉潔奉公、執(zhí)法為民”教育活動實施意見的精神，結(jié)合我局工作實際，開展了“廉潔奉公、執(zhí)政為民”主題教育。四是教育干部職工轉(zhuǎn)變思想觀念，提高對失職瀆職行為危害性的認識，積極學法、懂法、守法，不斷增強責任意識、風險意識。二是以正面教育為主，組織黨員干部認真開展了向牛玉儒、巨粉娥、郭耀山和袁慧同志的先進事跡，廣泛深入地開展向先進人物學習教育活動，充分發(fā)揮先進典型的引導示范作用。四是在窗口部門全面推行文明辦稅八公開、首問責任制、限時辦結(jié)制、服務承諾制等各項制度，用制度規(guī)范部門的工作，用制度提高各部門依法行政的水平。一是加強領導班子的政治理論學習，提高黨組織貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策的自覺性和堅定性。三是教育內(nèi)容與教育形式相結(jié)合。一、2005年主要工作回顧（一）教育方面：在教育活動中，我們堅持“三個結(jié)合”的原則:一是日常教育與專題教育相結(jié)合。2005年在上級紀檢監(jiān)察部門和縣局黨組的正確領導下，結(jié)合年內(nèi)開展的保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動，我局紀檢監(jiān)察工作堅持以黨的十六大和歷屆中央全__精神為指導，全面貫徹落實“三個代表”重要思想，與時俱進，開拓創(chuàng)新，圍繞稅收中心工作，大力開展執(zhí)法監(jiān)察和效能監(jiān)察，促進了黨風、政風進一步好轉(zhuǎn)，更好地為稅收工作保駕護航。靈活運用激勵教育與警示教育相結(jié)合的教育方法，使干部全方位的感受廉政教育的重要性與違反廉政的危害性。我局在開展保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動中，堅持以納稅人滿不滿意為落腳點，以提高黨的執(zhí)政能力為著眼點，通過建立黨組中心組學習制度、范文搜 、黨員自學制度和干部理論學習考核制度，使黨員干部的學習教育經(jīng)?；?、長期化、制度化，促使黨員干部不斷增強為群眾長期服務的意識,確保黨員永葆先進性。三是加強監(jiān)督考核，細化、量化學習考核標準，并將學習情況納入年度目標責任考核體系，與推優(yōu)選優(yōu)、職務晉升相掛鉤，使學習逐步成為廣大黨員的自覺行動。一是積極引導稅務干部學習廉政條規(guī)，組織觀看河北省國稅局局長李真、內(nèi)蒙第一貪肖占武廉政教育電教片，開展形式多樣的廉政知識問答或競賽活動，不斷提高稅務干部的自律意識和防范意識。發(fā)人深思的的案例、深刻的剖析使干部職工提高了對失職瀆職行為危害性的認識，增強了責任意識、風險意識，使廣大黨員干部進一步堅定了理想信念，認識到學法、懂法、守法的重要性，對有效地預防失職瀆職行為發(fā)生起到了積極的作用。為提升干部職工“愛崗敬業(yè)、公正執(zhí)法、誠信服務、廉潔奉公”的職業(yè)道德水平，引導我局干部職工牢固樹立馬克思主義的世界觀、人生觀、價值觀和正確的權力觀、地位觀、利益觀，進一步打牢“為民、務實、清廉”的思想基礎，不斷增強抵御各種腐朽思想侵蝕的能力。我代表市局黨組做工作報告。（一）強化教育，努力構建思想法紀防線。市局黨組書記、局長鐘勤學專題為市局機關、各區(qū)市縣局和所級領導班子成員和城區(qū)干部職工講了題為《正視問題深刻剖析做新時期合格的共產(chǎn)黨人》的黨課。全系統(tǒng)對領導干部重點開展權力觀和理想信念教育，促使其樹立科學的發(fā)展觀和正確的政績觀，始終保持高尚的情操和良好作風；對基層一線工作人員側(cè)重進行稅務人員職業(yè)道德和法紀意識教育，促使其遵紀守法，樹立良好稅風和地稅形象。組織各區(qū)縣局領導班子成員和城區(qū)地稅干部職工參加“預防職務犯罪專題講座”，邀請市檢察院反貪局預防處作預防職務犯罪輔導報告。結(jié)合本系統(tǒng)、本單位近年來發(fā)生的案例，認真組織討論、座談，剖析違法違紀案件發(fā)生的特點、原因，深刻認識反面典型蛻化變質(zhì)的根源，給黨的事業(yè)帶來的嚴重危害，從中吸取沉重的教訓。邀請市紀委常委、教育調(diào)研室主任鐘明祥為所級以上領導班子成員和城區(qū)地稅干部職工作黨風廉政建設形勢報告第三篇：紀檢組長在全縣地稅系統(tǒng)黨風廉政建設工作會議上的報告文章標題：紀檢組長在全縣地稅系統(tǒng)黨風廉政建設工作會議上的報告同志們:一年一度的稅收工