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渠道經(jīng)理演講稿及擴展資料-全文預覽

2024-10-17 18:07 上一頁面

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【正文】 以下工作按照分公司的統(tǒng)一部署,盡快開展社會渠道的綜合整治工作。這一年來,我對渠道管理的工作做過細致的了解,研究,我相信我能在最短的時間進入角色,體現(xiàn)出我自己的管理能力?,F(xiàn)在大客戶任客戶經(jīng)理工作。這是我工作的主導方向,渠道管理工作需要博采眾長、取長補短。落實、規(guī)范社會渠道經(jīng)銷商的工號權(quán)限管理,進行嚴格的業(yè)務管理。我很向往渠道管理的工作,也參加過渠道管理崗位的競聘。”增值業(yè)務應該是前臺營業(yè)人員針對用戶的實際需求進行宣傳、推薦,而不要未經(jīng)用戶許可后臺開通;未準備充分的營銷活動,不要貿(mào)然推出;無法兌現(xiàn)的承諾,千萬不要宣傳。在某段時間內(nèi),可能只有一個營銷活動,區(qū)域負責人就要認真思考,這個營銷活動的實施,除了要達成預定目標外,是否能借助這個活動,把其他相關(guān)的KPI指電信支局長競聘稿標也提升起來?整合營銷,勢在必行。我們還有很多值得發(fā)展的合作伙伴,比如村組負責人、電力公司抄表員等等?!吧钐詾妥餮摺保和诰騼?nèi)部潛力,理順管理流程,降低準入門檻,為渠道提供更好的服務與支撐——這是我們與渠道合作的行動方針。(二)加強與建維部、代維公司的合作“網(wǎng)絡是企業(yè)的生命線”,保**網(wǎng)絡健康運行,是公司每個人的責任。我想,如果績效杠桿運用得當,每位員工的應得利益得到保障,何愁戰(zhàn)斗力不足,何愁執(zhí)行力不夠?!二、加強合作XX區(qū)域中心也就區(qū)區(qū)X號人,僅靠這X號人來完成各項工作,近乎于天方夜譚,這就需要區(qū)域中心加強與合作伙伴的合作。因為市場競爭變幻莫測,機會稍縱即逝,某些需要當機立斷的事情,等公司內(nèi)一套請示、流程走下來,機會已不在,空留余恨!利”與每個人息息相關(guān)。一位合格的區(qū)域負責人電信農(nóng)村支局長競聘報告,對工作有科學的安排,對每個人有合理的分工,讓每個人知道自己的責,敢于擔這份責,更知道為什么要擔這份責,以及如何多快好省的完成這份責——也就是“知其然,更知其所以然”。如果我能爭取到這個機會,成為這方重鎮(zhèn)的負責人,我準備從以下幾個方面開展工作:一、打造一支高戰(zhàn)斗力的團隊XX區(qū)域中心擔負著年收入XXXX萬的重任,面向X大鄉(xiāng)鎮(zhèn)X萬多用戶提供服務,而XX區(qū)域中心僅有X位員工,其中還包括一個自辦營業(yè)廳的營業(yè)人 員。我叫......略。再次感謝領(lǐng)導給我的這次機會,欲祝中國移動東平分公司xxxx年再創(chuàng)佳績!我的競聘演講完畢,謝謝大家以上這篇移動渠道經(jīng)理競聘演講稿就為您介紹到這里,希望它對您有幫助。另一方面及時了解競爭對手的動態(tài)信息,以此做出相應對策,保證現(xiàn)有市場的占有率。做好代銷商思想工作,讓他們堅定信心,跟著移動公司的步伐向前走是不會錯的。讓我們的自有營業(yè)廳真正實現(xiàn):銷售、宣傳、服務、體驗的功能。自有營業(yè)廳的管理:鄉(xiāng)鎮(zhèn)自有營業(yè)廳的建立,是移動公司企業(yè)形象的展示。凡是有新的單位建立,都要第一時間將我們的政策傳達給他們,把他們發(fā)展成為我們的集團。我們要樹立以服務贏得客戶、服務贏得市場。具有較好的年齡優(yōu)勢。具有較強的業(yè)務發(fā)展能力和對市場敏銳的洞察力:每當有新業(yè)務推出時,我總是先使用并全面了解其功能、優(yōu)點、價格等。二、我的競聘優(yōu)勢剛才競聘演講的幾位同事,每個人都有自己的優(yōu)勢,那么我競聘的優(yōu)勢在于哪里呢,我要說我競聘的優(yōu)勢在于以下幾方面:具有熟悉各項移動通訊業(yè)務的優(yōu)勢。一、自我介紹首先,請允許我做一下自我介紹:我叫解西瑞,xxxx年生人,xxxx年9月到東平分公司下屬的新湖營業(yè)廳工作,我當時僅僅是一名普通的營業(yè)員。渠道經(jīng)理演講稿4尊敬的各位領(lǐng)導、親愛的同事們:大家下午好!首先我為我能夠,工作在移動公司這個快節(jié)奏、高效率的大家庭里感到十分榮幸,同時感謝公司領(lǐng)導給我這次機會,讓我站在這里進行競聘演講,相信這次競聘將會開啟我職業(yè)規(guī)劃的新的征程。加大代理渠道建設(shè)是因為我們的渠道處于成長期。有較強的業(yè)務發(fā)展能力和對市場敏銳的洞察力。具有較強的`處理問題能力和溝通能力。渠道經(jīng)理演講稿3尊敬的各位領(lǐng)導:大家好!非常感謝各位領(lǐng)導給我提供這次聯(lián)通公司營業(yè)員競聘的機會,我競聘的崗位是渠道經(jīng)理班組長,希望大家支持我。任職幾年來,未發(fā)生任何違規(guī)和責任事故。長期的學習養(yǎng)成了我較強的自學能力,并能把學到的東西靈活運用于日常管理工作之中,真正做到了學用結(jié)合。我有一顆忠于銷售事業(yè)激情燃燒的心,鼓舞著我始終保持奮發(fā)有為的精神狀態(tài),多年來,我一直從事著團隊管理工作,無論是在任何地方,我都能以高度的事業(yè)心和責任感來嚴格要求自己,本分做人,踏實做事,服從于工作、服從于全局,在不同的`工作崗位上都做出了自己應有的貢獻。反之,不能上崗,我將一如既往在以后的崗位上盡心、盡力、盡職、盡責。建立管理體系主要的內(nèi)容包括:首先應針對不同等級的代理商;加強對代理商的培訓,且建立相關(guān)二級渠道培訓制度;優(yōu)化渠道結(jié)構(gòu),建立渠道指標考核制度及淘汰制度。4。2。正文:渠道經(jīng)理演講稿渠道經(jīng)理演講稿1尊敬的各位領(lǐng)導:您們好!參與聯(lián)通渠道經(jīng)理競聘,我主要是為了響應營銷中心崗位改革的召喚,積極實現(xiàn)自己的人生價值,為公司的發(fā)展奉獻自己的全部智慧和熱情。具有熟悉各項聯(lián)通競聘演講稿的優(yōu)勢。愛崗敬業(yè),有強烈的責任感。二,上崗后的工作思路如何才能讓渠道將聯(lián)通業(yè)務順利傳達到消費者面前,并且讓消費者接受呢?這使得我們必須在渠道的深度上下功夫。如果我聯(lián)通客戶經(jīng)理競聘上這個崗位,我將珍惜這個機會,用心、用情、用智、用力干好工作。二、我的競聘優(yōu)勢自身綜合素質(zhì)的優(yōu)勢。我在工作后仍然堅持學習,積極參加各類學習和培訓,不斷提高自己的管理水平和專業(yè)水平。長期工作在銷售一線,對銷售工作有較深的了解和管理經(jīng)驗,并能處理好各種實際問題,同時本著“以制度約束人,以思想激勵人”的宗旨,公司制定了一系列規(guī)章制度。幾年來,我個人負責區(qū)域銷售業(yè)績都排在公司前列,每年都能不折不扣的完成公司下達的業(yè)績和利潤目標。2。4。擴大自營廳輻射能力,掌控市場格局。無論結(jié)果如何,我都始終會老老實實做人,扎扎實實做事。對競聘崗位的工作思路。這些一步步的歷練都促使我今天有勇氣站在這里參加競聘。愛崗敬業(yè),有強烈的責任感:在日常工/fanwen/1544/作中,不計較個人得失,得到大家的肯定,我現(xiàn)在已經(jīng)是一個三歲孩子的母親,(這里我要特別感謝一下我的婆婆,是她對孩子的照顧才減少了我的后顧之憂,讓我更放心地把精力更多地投入到工作中),每當看到用戶滿意的笑容掛在臉上和領(lǐng)導對我的認可,我感覺就是對我工作的最大肯定。在公司內(nèi)每次業(yè)務發(fā)展競賽活動中,我都能按時完成各項競賽任務,這為我從事渠道管理工作積累了一定的工作經(jīng)驗。因此如何做好渠道管理就顯得尤為重要,結(jié)合公司的具體情況,我想作為渠道經(jīng)理主要做好以下幾個方面的工作:保客戶、穩(wěn)固現(xiàn)有集團:隨著競爭對手客戶服務管理水平的提高,我們服務領(lǐng)先優(yōu)勢越來越小。做到“搶前、抓早”同時也不放過每一個新建的小企業(yè)。適時地與集團客戶建立捆綁關(guān)系,以此來穩(wěn)固現(xiàn)在有集團客戶。更好地發(fā)揮區(qū)域營銷中心的作用。在有困難的時候?qū)ζ溥M行幫助。繼續(xù)保持高市場占有率,不斷提高農(nóng)村市場滲透率。當然,即便是競聘和去平湖營業(yè)廳歷練都不能實現(xiàn)的話,在移動公司工作多年的我,也將一如既往的充滿著自信,以高昂的工作熱情、100%的努力投入到明天的工作中去,為移動公司的發(fā)展做出更大的貢獻。擴展資料:渠道經(jīng)理競聘演講稿渠道經(jīng)理競聘演講稿渠道經(jīng)理競聘演講稿 篇1尊敬的各位評委、各位領(lǐng)導、各位同事:我競聘的崗位是電信渠道經(jīng)理。我想,把XX區(qū)域定位為一方重鎮(zhèn)不為過。責,一個區(qū)域的責,不是某一個人的責,應該是人人都有責,只不過不同的人擔負的責類型有不同、輕重有大小而已。我認為,只要不違反國家法律法規(guī)和公司規(guī)章制度,不偏離公司營銷思路,只要對公司發(fā)展有利,每位員工,特別是親臨一線、“聽到炮聲”的員工,都應該有一定的權(quán)力做出決策。對上,不求爭取到絕對公平的工作環(huán)境,但要爭取相對公平的工作環(huán)境,讓這個團隊看得到希望、有奮斗目標、有充足的干勁,努力高
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