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公司各部門安全生產(chǎn)目標責任書(共5則范文)-全文預覽

2025-10-15 13:38 上一頁面

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【正文】 求各科室XXX項目部XXX負責人要加強對管轄路段安全管理工作的組織領(lǐng)導,切實加大工作力度,督促落實安全管理工作措施,確保各項安全管理責任目標實現(xiàn)。 3。5,安全工作做到人見人管,形成一個群防群治,人人維護的安全管理格局?,F(xiàn)根據(jù)安全管理的有關(guān)規(guī)定及標準,特制定安全生產(chǎn)目標管理責任書,具體內(nèi)容如下:一、工作目標1,重傷、群傷、較大及重特大安全事故為零?!?”“0”。積極參加各項安全活動和消防演習,服從各級安全管理,協(xié)助班組、部門做好安全工作,及時提出合理化建議,發(fā)現(xiàn)不安全因素及時向班組、部門報告。密切注意和觀察負責區(qū)域內(nèi)房客的情況,對飲酒過量及身體狀況較差的客人應(yīng)特別關(guān)照。負責本崗位安全裝置設(shè)備的日常管理工作,使之完好。違反操作規(guī)程,給本人和他人造成身體傷害或傷亡者,根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)及公司有關(guān)規(guī)章制規(guī)定度負相應(yīng)責任。不違反勞動紀律,不違章作業(yè),對本崗位的安全生產(chǎn)負直接責任。職工在作業(yè)過程中,應(yīng)當嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度和操作規(guī)程,服從管理,正確佩戴和使用勞動防護用品。一、必須做到安全生產(chǎn),始終堅持安全第一,預防為主,綜合治理的方針,努力學習業(yè)務(wù)、安全知識,提高自己的操作技能。對事故現(xiàn)場進行拍照或錄像。塔吊入場前應(yīng)檢查合格;基礎(chǔ)開挖、釬探、隱蔽工程驗收,塔身及各種限位保險裝置齊全、有效,塔吊安裝必須有資質(zhì),安裝人員持證上崗。工程總負責人、技術(shù)負責人、專職安全員、特殊工種人員均應(yīng)具備相應(yīng)資格,持證上崗。認真貫徹執(zhí)行國家、省、州有關(guān)安全生產(chǎn)法律、法規(guī),建立安全生產(chǎn)領(lǐng)導小組,健全安全生產(chǎn)管理網(wǎng)絡(luò),按照行業(yè)標準及規(guī)范組織實施。向乙方及時傳達上級、地方政府部門等關(guān)于安全生產(chǎn)的有關(guān)文件精神。一、甲乙雙方要認真貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)的政策法規(guī),強化安全意識,通過健全規(guī)章,加強防范,完善施工管理,發(fā)揚敢管、敢抓、敢處分的三敢精神,實現(xiàn)安全生產(chǎn)目標。因管理不力致使區(qū)域內(nèi)存在的重大安全隱患不能及時整改或造成重大安全事故的,對有關(guān)責任人員給予行政處分;構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責任。安全教育培訓計劃完成率100%。按計劃參加培訓率達90%。對于玩忽職守,工作不負責任造成一定后果的人員,公司將根據(jù)情節(jié)輕重嚴肅處理,直至追究刑事責任。綠化設(shè)施日常巡護、安全檢查有效率100%。識別安全教育需求,組織制定安全教育培訓計劃;加大其它部門人員安全監(jiān)督工作、檢查安全規(guī)章制度、安全操作規(guī)程的執(zhí)行情況,勞保用品的配戴情況等;組織實施綠化工安全教育培訓和應(yīng)急演練,不斷提高員工的消防安全技能;二、目標:安全、環(huán)保、職業(yè)健康安全零事故。自覺履行法定義務(wù),完成目標,可評為安全生產(chǎn)工作先進個人。安全設(shè)施設(shè)備完好率達100%。責任人簽字: 日期: 部門主任簽字: 日期:觀光船安全目標責任書一、觀光船安全職責:認真貫徹“安全第一,預防為主”的安全生產(chǎn)方針,深化安全生產(chǎn)工作;嚴格遵守國家政府、主管部門的安全生產(chǎn)法律法規(guī)及公司各類安全規(guī)章制度;認真開展各類安全檢查活動,及時發(fā)現(xiàn)和消除安全隱患;采取積極措施預防、控制安全隱患;積極開展安全生產(chǎn)宣傳教育活動,做好對義務(wù)消防隊員及外來入庫人員的防火宣傳、防火教育、安全告知等,提高全員安全意識;加強對安全設(shè)施設(shè)備的監(jiān)督、檢查工作,確保設(shè)施設(shè)備狀態(tài)良好;加強對環(huán)保工作的監(jiān)督工作,確保廢水、廢氣、噪聲、廚房廢渣達標處理;積極參加公司組織的各類安全培訓、教育、應(yīng)急演練等活動。三、獎懲辦法:年內(nèi)公司將對以上目標進行考核,達到目標要求的,進行表彰獎勵,達不到目標要求的,公司視情節(jié)給予處罰。按計劃參加班組活動率達90%。因管理不力致使區(qū)域內(nèi)存在的重大安全隱患不能及時整改或造成重大安全事故的,對有關(guān)責任人員給予行政處分;構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責任。安全教育培訓計劃完成率100%。按計劃參加培訓率達90%。因管理不力致使區(qū)域內(nèi)存在的重大安全隱患不能及時整改或造成重大安全事故的,對有關(guān)責任人員給予行政處分;構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責任。安全教育培訓計劃完成率100%。按計劃參加培訓率達90%。對于玩忽職守,工作不負責任造成一定后果的人員,公司將根據(jù)情節(jié)輕重嚴肅處理,直至追究刑事責任。日常巡護、安全檢查有效率100%。識別安全教育需求,組織制定安全教育培訓計劃;加大其它部門人員安全管理工作,監(jiān)督、檢查安全規(guī)章制度、安全操作規(guī)程的執(zhí)行情況,勞保用品的配戴情況等;組織實施餐廳員工安全教育培訓和應(yīng)急演練,不斷提高員工的消防安全技能;二、目標:安全、環(huán)保、職業(yè)健康安全零事故。自覺履行法定義務(wù),完成目標,可評為安全生產(chǎn)工作先進部門。安全設(shè)施設(shè)備完好率達100%。識別安全教育需求,組織制定安全教育培訓計劃;加強各部門安全生產(chǎn)管理工作,監(jiān)督、檢查各部門安全規(guī)章制度、安全操作規(guī)程的執(zhí)行情況,勞保用品的配戴情況等;組織實施全員安全教育培訓和應(yīng)急演練,不斷提高員工的消防安全技能;作為事故應(yīng)急小組成員的,應(yīng)明確職責,切實履行。自覺履行法定義務(wù),完成目標,可評為安全生產(chǎn)工作先進個人。按計劃參加班組活動率達90%。對于玩忽職守,工作不負責任造成一定后果的人員,公司將根據(jù)情節(jié)輕重嚴肅處理,直至追究刑事責任。勞保用品正確配戴率達100%。因管理不力致使區(qū)域內(nèi)存在的重大安全隱患不能及時整改或造成重大安全事故的,對有關(guān)責任人員按照國務(wù)院《關(guān)于特大安全事故行政責任追究的規(guī)定》給予行政處分;構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責任。三、獎懲辦法:年內(nèi)公司將對以上目標進行考核,達到目標要求的,進行表彰獎勵,達不到目標要求的,公司視情節(jié)給予處罰。按計劃參加培訓率達90%。對于玩忽職守,工作不負責任造成一定后果的人員,公司將根據(jù)情節(jié)輕重嚴肅處理,直至追究刑事責任。安全生產(chǎn)投入資金到位率100%。構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責任。自覺履行法定義務(wù),完成目標,可評為安全生產(chǎn)工作先進部門。按計劃參加培訓率達90%。加強對電腦網(wǎng)絡(luò)、軟硬件的管理、維護和升級及網(wǎng)絡(luò)中信息資料的安全和保密工作,定期做好備份,防止病毒入侵,杜絕機密信息泄漏。行政部人員作為公司行政、人事和日常事務(wù)的管理、協(xié)調(diào)部門的管理人員,在日常工作中要協(xié)調(diào)、配合各部門做好安全生產(chǎn)工作,確保各項安全規(guī)章制度的完善和落實,促進公司各項工作的規(guī)范化管理。對于玩忽職守,工作不負責任造成一定后果的人員,公司將根據(jù)情節(jié)輕重嚴肅處理,直至追究刑事責任。按計劃參加培訓率達90%。因管理不力致使區(qū)域內(nèi)存在的重大安全隱患不能及時整改或造成重大安全事故的,對有關(guān)責任人員按照國務(wù)院《關(guān)于特大安全事故行政責任追究的規(guī)定》給予行政處分;構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責任。安全教育培訓計劃完成率100%。按計劃參加培訓率達90%。因管理不力致使區(qū)域內(nèi)存在的重大安全隱患不能及時整改或造成重大安全事故的,對有關(guān)責任人員按照國務(wù)院《關(guān)于特大安全事故行政責任追究的規(guī)定》給予行政處分;構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責任。有效執(zhí)行操作規(guī)程率100%。二、目標:質(zhì)量、安全、環(huán)保、職業(yè)健康安全零事故。對未達標的個人,實行一票否決,公司給予取消其評比先進的資格。勞保用品正確配戴率達100%。責任人簽字:日期:班組人員安全生產(chǎn)目標責任書一、班組人員安全生產(chǎn)職責:嚴格遵守國家及各級政府、主管部門制定的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)并自覺接受監(jiān)督;認真貫徹“安全第一,預防為主”的安全生產(chǎn)方針,深化安全生產(chǎn)的“雙基”工作;切實落實車間主任布置的各項工作,在操作作業(yè)中嚴格執(zhí)行公司制定的安全規(guī)章制度和生產(chǎn)操作規(guī)程;正確佩帶勞保用品,正確使用消防器材;加強對特種設(shè)備、特種作業(yè)人員的管理,確保安全生產(chǎn);認真開展崗位自查、自糾工作,發(fā)現(xiàn)問題及時解決;積極參加公司組織的各類安全培訓、教育活動;在工作過程中注意向相關(guān)方施加安全生產(chǎn)方面的影響;積極協(xié)助安全管理部做好安全、環(huán)保、職業(yè)健康工作;積極參加班組安全活動;1努力學習專業(yè)知識,精通業(yè)務(wù),鉆研技術(shù),不斷提高工作水平;1工作過程中相互配合,相互提醒,發(fā)現(xiàn)問題及時處理、匯報;1作為事故應(yīng)急小組成員的,應(yīng)明確職責,切實履行。自覺履行法定義務(wù),完成年度目標,可評為安全生產(chǎn)工作先進個人。按計劃參加培訓率達90%。對未達標的個人,實行一票否決,公司給予取消其評比先進的資格。安全生產(chǎn)文件、傳真及上級來電傳遞及時率達100%。加強對電腦網(wǎng)絡(luò)、軟硬件的管理、維護和升級及網(wǎng)絡(luò)中信息資料的安全和保密工作,定期做好備份,防止病毒入侵,杜絕機密信息泄漏。行政部人員作為公司行政、人事和日常事務(wù)的管理、協(xié)調(diào)部門的管理人員,在日常工作中要協(xié)調(diào)、配合各部門做好安全生產(chǎn)工作,確保各項安全規(guī)章制度的完善和落實,促進公司各項工作的規(guī)范化管理。對于玩忽職守,工作不負責任造成一定后果的人員,公司將根據(jù)情節(jié)輕重嚴肅處理,直至追究刑事責任。為安全生產(chǎn)提供資源及時率達100%。二、目標:所分管的部門無質(zhì)量、安全、環(huán)保、職業(yè)健康安全事故。對未達標的個人,實行一票否決,公司給予取消其評比先進的資格。參加公司組織的各類安全生產(chǎn)大檢查活動達90%。二、目標:所分管的部門無安全、環(huán)保、職業(yè)健康安全事故。自覺履行法定義務(wù),完成年度目標,可評為安全生產(chǎn)工作先進個人。責任人簽字:日期:總經(jīng)理簽字:日期:工程部經(jīng)理安全生產(chǎn)目標責任書一、工程部理部經(jīng)理安全生產(chǎn)職責:認真貫徹“安全第一,預防為主”的安全生產(chǎn)方針,深化安全生產(chǎn)的“雙基”工作;嚴格遵守國家及各級政府、主管部門制定的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)并自覺接受監(jiān)督;協(xié)助總經(jīng)理處理生產(chǎn)部、安全部的管理工作;協(xié)助總經(jīng)理工作,為總經(jīng)理在生產(chǎn)系統(tǒng)管理、安全生產(chǎn)方面決策提供技術(shù)支持;根據(jù)公司發(fā)展需要,組織制定和完善生產(chǎn)系統(tǒng)安全生產(chǎn)管理制度;對生產(chǎn)區(qū)的安全生產(chǎn)工作負責,并監(jiān)督、檢查各車間安全生產(chǎn)工作的落實情況;參與制定公司《年度員工安全培訓、教育計劃》;并提出意見和建議;組織制定本部門《年度工作計劃》,并對本部門計劃執(zhí)行情況進行監(jiān)督、檢查;協(xié)調(diào)處理車間操作作業(yè)、施工作業(yè)、維修作業(yè)等與安全相沖突的問題;參與各類事件、事故的調(diào)查及處理工作;1組織并參與公司的風險控制、隱患治理、變更管理、危害分析等研究工作;1參加安全工作會議,對公司的安全生產(chǎn)工作提出要求并做出部署。按規(guī)定出席安全生產(chǎn)工作會議達90%。對未達標的個人,實行一票否決,公司給予取消其評比先進的資格。嚴格遵守國家及各級政府、主管部門制定的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)并自覺接受監(jiān)督。加強對公司車輛的管理、維護、保養(yǎng),司機在行車過程中要嚴格遵守交通法規(guī),確保行車安全。按計劃參加培訓率達90%。自覺履行法定義務(wù),完成年度目標,可評為安全生產(chǎn)工作先進個人。責任人簽字:日期:財務(wù)部人員安全生產(chǎn)目標責任書一、財務(wù)部人員安全職責:認真貫徹“安全第一,預防為主”的安全生產(chǎn)方針,深化安全生產(chǎn)的“雙基”工作;嚴格遵守國家及各級政府、主管部門制定的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)并自覺接受監(jiān)督;財務(wù)部要做好財務(wù)帳簿、保險柜的管理工作,做好防火、防盜、防破壞工作,積極協(xié)助其它部門做好安全生產(chǎn)工作;嚴格執(zhí)行已制定的《安全投入保障制度》,確定安全費用提取標準,專項用于安全生產(chǎn),保證資金到位;加強工作責任心,提高安全意識,認真做好本職工作,對財務(wù)賬薄等妥善保管,做好“四防”工作;積極參加公司組織的各類安全培訓、教育活動;二、目標:安全、環(huán)保、職業(yè)健康安全零事故。三、獎懲辦法:年內(nèi)公司將對以上目標進行考核,達到目標要求的,進行表彰獎勵,達不到目標要求的,公司視情節(jié)給予處罰。因管理不力致使區(qū)域內(nèi)存在的重大安全隱患不能及時整改或造成重大安全事故的,對有關(guān)責任人員按照國務(wù)院《關(guān)于特大安全事故行政責任追究的規(guī)定》給予行政處分;構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責任。按計劃參加班組活動率達90%。自覺履行法定義務(wù),完成年度目標,可評為安全生產(chǎn)工作先進個人。責任人簽字:日期:技術(shù)部人員安全生產(chǎn)目標責任書一、技術(shù)部人員安全職責:認真貫徹“安全第一,預防為主”的安全生產(chǎn)方針,深化安全生產(chǎn)的“雙基”工作;嚴格遵守國家及各級政府、主管部門制定的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)并自覺接受監(jiān)督;認真開展自查自糾工作,發(fā)現(xiàn)隱患及時消除,堅決將隱患消滅在萌芽狀態(tài),對一些較大隱患要及時報告上級部門,采取措施予以控制;加強對監(jiān)視和測量設(shè)備的監(jiān)督、管理,確保監(jiān)視和測量設(shè)備定期校驗,狀態(tài)良好;嚴格執(zhí)行公司的安全規(guī)章制度和操作規(guī)程,工作過程中要集中精力,正確操作,確保安全;積極參加公司組織的各類安全培訓、教育活動;在工作過程中注意向相關(guān)方施加安全方面的影響,并就公司的安全、環(huán)保、職
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