【正文】 求各科室XXX項目部XXX負責人要加強對管轄路段安全管理工作的組織領(lǐng)導，切實加大工作力度，督促落實安全管理工作措施，確保各項安全管理責任目標實現(xiàn)。 3。5，安全工作做到人見人管，形成一個群防群治，人人維護的安全管理格局?，F(xiàn)根據(jù)安全管理的有關(guān)規(guī)定及標準，特制定安全生產(chǎn)目標管理責任書，具體內(nèi)容如下：一、工作目標1，重傷、群傷、較大及重特大安全事故為零?！?”“0”。積極參加各項安全活動和消防演習，服從各級安全管理，協(xié)助班組、部門做好安全工作，及時提出合理化建議，發(fā)現(xiàn)不安全因素及時向班組、部門報告。密切注意和觀察負責區(qū)域內(nèi)房客的情況，對飲酒過量及身體狀況較差的客人應(yīng)特別關(guān)照。負責本崗位安全裝置設(shè)備的日常管理工作，使之完好。違反操作規(guī)程，給本人和他人造成身體傷害或傷亡者，根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)及公司有關(guān)規(guī)章制規(guī)定度負相應(yīng)責任。不違反勞動紀律，不違章作業(yè)，對本崗位的安全生產(chǎn)負直接責任。職工在作業(yè)過程中，應(yīng)當嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度和操作規(guī)程，服從管理，正確佩戴和使用勞動防護用品。一、必須做到安全生產(chǎn)，始終堅持安全第一，預防為主，綜合治理的方針，努力學習業(yè)務(wù)、安全知識，提高自己的操作技能。對事故現(xiàn)場進行拍照或錄像。塔吊入場前應(yīng)檢查合格；基礎(chǔ)開挖、釬探、隱蔽工程驗收，塔身及各種限位保險裝置齊全、有效，塔吊安裝必須有資質(zhì)，安裝人員持證上崗。工程總負責人、技術(shù)負責人、專職安全員、特殊工種人員均應(yīng)具備相應(yīng)資格，持證上崗。認真貫徹執(zhí)行國家、省、州有關(guān)安全生產(chǎn)法律、法規(guī)，建立安全生產(chǎn)領(lǐng)導小組，健全安全生產(chǎn)管理網(wǎng)絡(luò)，按照行業(yè)標準及規(guī)范組織實施。向乙方及時傳達上級、地方政府部門等關(guān)于安全生產(chǎn)的有關(guān)文件精神。一、甲乙雙方要認真貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)的政策法規(guī)，強化安全意識，通過健全規(guī)章，加強防范，完善施工管理，發(fā)揚敢管、敢抓、敢處分的三敢精神，實現(xiàn)安全生產(chǎn)目標。因管理不力致使區(qū)域內(nèi)存在的重大安全隱患不能及時整改或造成重大安全事故的，對有關(guān)責任人員給予行政處分；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責任。安全教育培訓計劃完成率100%。按計劃參加培訓率達90%。對于玩忽職守，工作不負責任造成一定后果的人員，公司將根據(jù)情節(jié)輕重嚴肅處理，直至追究刑事責任。綠化設(shè)施日常巡護、安全檢查有效率100%。識別安全教育需求，組織制定安全教育培訓計劃；加大其它部門人員安全監(jiān)督工作、檢查安全規(guī)章制度、安全操作規(guī)程的執(zhí)行情況，勞保用品的配戴情況等；組織實施綠化工安全教育培訓和應(yīng)急演練，不斷提高員工的消防安全技能；二、目標：安全、環(huán)保、職業(yè)健康安全零事故。自覺履行法定義務(wù)，完成目標,可評為安全生產(chǎn)工作先進個人。安全設(shè)施設(shè)備完好率達100%。責任人簽字： 日期： 部門主任簽字： 日期:觀光船安全目標責任書一、觀光船安全職責：認真貫徹“安全第一，預防為主”的安全生產(chǎn)方針，深化安全生產(chǎn)工作；嚴格遵守國家政府、主管部門的安全生產(chǎn)法律法規(guī)及公司各類安全規(guī)章制度；認真開展各類安全檢查活動，及時發(fā)現(xiàn)和消除安全隱患；采取積極措施預防、控制安全隱患；積極開展安全生產(chǎn)宣傳教育活動，做好對義務(wù)消防隊員及外來入庫人員的防火宣傳、防火教育、安全告知等，提高全員安全意識；加強對安全設(shè)施設(shè)備的監(jiān)督、檢查工作，確保設(shè)施設(shè)備狀態(tài)良好；加強對環(huán)保工作的監(jiān)督工作，確保廢水、廢氣、噪聲、廚房廢渣達標處理；積極參加公司組織的各類安全培訓、教育、應(yīng)急演練等活動。三、獎懲辦法：年內(nèi)公司將對以上目標進行考核，達到目標要求的，進行表彰獎勵，達不到目標要求的，公司視情節(jié)給予處罰。按計劃參加班組活動率達90%。因管理不力致使區(qū)域內(nèi)存在的重大安全隱患不能及時整改或造成重大安全事故的，對有關(guān)責任人員給予行政處分；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責任。安全教育培訓計劃完成率100%。按計劃參加培訓率達90%。因管理不力致使區(qū)域內(nèi)存在的重大安全隱患不能及時整改或造成重大安全事故的，對有關(guān)責任人員給予行政處分；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責任。安全教育培訓計劃完成率100%。按計劃參加培訓率達90%。對于玩忽職守，工作不負責任造成一定后果的人員，公司將根據(jù)情節(jié)輕重嚴肅處理，直至追究刑事責任。日常巡護、安全檢查有效率100%。識別安全教育需求，組織制定安全教育培訓計劃；加大其它部門人員安全管理工作，監(jiān)督、檢查安全規(guī)章制度、安全操作規(guī)程的執(zhí)行情況，勞保用品的配戴情況等；組織實施餐廳員工安全教育培訓和應(yīng)急演練，不斷提高員工的消防安全技能；二、目標：安全、環(huán)保、職業(yè)健康安全零事故。自覺履行法定義務(wù)，完成目標,可評為安全生產(chǎn)工作先進部門。安全設(shè)施設(shè)備完好率達100%。識別安全教育需求，組織制定安全教育培訓計劃；加強各部門安全生產(chǎn)管理工作，監(jiān)督、檢查各部門安全規(guī)章制度、安全操作規(guī)程的執(zhí)行情況,勞保用品的配戴情況等；組織實施全員安全教育培訓和應(yīng)急演練，不斷提高員工的消防安全技能；作為事故應(yīng)急小組成員的，應(yīng)明確職責，切實履行。自覺履行法定義務(wù)，完成目標,可評為安全生產(chǎn)工作先進個人。按計劃參加班組活動率達90%。對于玩忽職守，工作不負責任造成一定后果的人員，公司將根據(jù)情節(jié)輕重嚴肅處理，直至追究刑事責任。勞保用品正確配戴率達100%。因管理不力致使區(qū)域內(nèi)存在的重大安全隱患不能及時整改或造成重大安全事故的，對有關(guān)責任人員按照國務(wù)院《關(guān)于特大安全事故行政責任追究的規(guī)定》給予行政處分；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責任。三、獎懲辦法：年內(nèi)公司將對以上目標進行考核，達到目標要求的，進行表彰獎勵，達不到目標要求的，公司視情節(jié)給予處罰。按計劃參加培訓率達90%。對于玩忽職守，工作不負責任造成一定后果的人員，公司將根據(jù)情節(jié)輕重嚴肅處理，直至追究刑事責任。安全生產(chǎn)投入資金到位率100%。構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責任。自覺履行法定義務(wù)，完成目標,可評為安全生產(chǎn)工作先進部門。按計劃參加培訓率達90%。加強對電腦網(wǎng)絡(luò)、軟硬件的管理、維護和升級及網(wǎng)絡(luò)中信息資料的安全和保密工作，定期做好備份，防止病毒入侵，杜絕機密信息泄漏。行政部人員作為公司行政、人事和日常事務(wù)的管理、協(xié)調(diào)部門的管理人員，在日常工作中要協(xié)調(diào)、配合各部門做好安全生產(chǎn)工作,確保各項安全規(guī)章制度的完善和落實,促進公司各項工作的規(guī)范化管理。對于玩忽職守，工作不負責任造成一定后果的人員，公司將根據(jù)情節(jié)輕重嚴肅處理，直至追究刑事責任。按計劃參加培訓率達90%。因管理不力致使區(qū)域內(nèi)存在的重大安全隱患不能及時整改或造成重大安全事故的，對有關(guān)責任人員按照國務(wù)院《關(guān)于特大安全事故行政責任追究的規(guī)定》給予行政處分；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責任。安全教育培訓計劃完成率100%。按計劃參加培訓率達90%。因管理不力致使區(qū)域內(nèi)存在的重大安全隱患不能及時整改或造成重大安全事故的，對有關(guān)責任人員按照國務(wù)院《關(guān)于特大安全事故行政責任追究的規(guī)定》給予行政處分；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責任。有效執(zhí)行操作規(guī)程率100%。二、目標：質(zhì)量、安全、環(huán)保、職業(yè)健康安全零事故。對未達標的個人，實行一票否決，公司給予取消其評比先進的資格。勞保用品正確配戴率達100%。責任人簽字：日期：班組人員安全生產(chǎn)目標責任書一、班組人員安全生產(chǎn)職責：嚴格遵守國家及各級政府、主管部門制定的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)并自覺接受監(jiān)督；認真貫徹“安全第一，預防為主”的安全生產(chǎn)方針，深化安全生產(chǎn)的“雙基”工作；切實落實車間主任布置的各項工作，在操作作業(yè)中嚴格執(zhí)行公司制定的安全規(guī)章制度和生產(chǎn)操作規(guī)程；正確佩帶勞保用品，正確使用消防器材；加強對特種設(shè)備、特種作業(yè)人員的管理，確保安全生產(chǎn)；認真開展崗位自查、自糾工作，發(fā)現(xiàn)問題及時解決；積極參加公司組織的各類安全培訓、教育活動；在工作過程中注意向相關(guān)方施加安全生產(chǎn)方面的影響；積極協(xié)助安全管理部做好安全、環(huán)保、職業(yè)健康工作；積極參加班組安全活動；1努力學習專業(yè)知識，精通業(yè)務(wù)，鉆研技術(shù)，不斷提高工作水平；1工作過程中相互配合，相互提醒，發(fā)現(xiàn)問題及時處理、匯報；1作為事故應(yīng)急小組成員的，應(yīng)明確職責，切實履行。自覺履行法定義務(wù)，完成年度目標，可評為安全生產(chǎn)工作先進個人。按計劃參加培訓率達90%。對未達標的個人，實行一票否決，公司給予取消其評比先進的資格。安全生產(chǎn)文件、傳真及上級來電傳遞及時率達100%。加強對電腦網(wǎng)絡(luò)、軟硬件的管理、維護和升級及網(wǎng)絡(luò)中信息資料的安全和保密工作，定期做好備份，防止病毒入侵，杜絕機密信息泄漏。行政部人員作為公司行政、人事和日常事務(wù)的管理、協(xié)調(diào)部門的管理人員，在日常工作中要協(xié)調(diào)、配合各部門做好安全生產(chǎn)工作，確保各項安全規(guī)章制度的完善和落實，促進公司各項工作的規(guī)范化管理。對于玩忽職守，工作不負責任造成一定后果的人員，公司將根據(jù)情節(jié)輕重嚴肅處理，直至追究刑事責任。為安全生產(chǎn)提供資源及時率達100%。二、目標：所分管的部門無質(zhì)量、安全、環(huán)保、職業(yè)健康安全事故。對未達標的個人，實行一票否決，公司給予取消其評比先進的資格。參加公司組織的各類安全生產(chǎn)大檢查活動達90%。二、目標：所分管的部門無安全、環(huán)保、職業(yè)健康安全事故。自覺履行法定義務(wù)，完成年度目標，可評為安全生產(chǎn)工作先進個人。責任人簽字：日期：總經(jīng)理簽字：日期：工程部經(jīng)理安全生產(chǎn)目標責任書一、工程部理部經(jīng)理安全生產(chǎn)職責：認真貫徹“安全第一，預防為主”的安全生產(chǎn)方針，深化安全生產(chǎn)的“雙基”工作；嚴格遵守國家及各級政府、主管部門制定的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)并自覺接受監(jiān)督；協(xié)助總經(jīng)理處理生產(chǎn)部、安全部的管理工作；協(xié)助總經(jīng)理工作，為總經(jīng)理在生產(chǎn)系統(tǒng)管理、安全生產(chǎn)方面決策提供技術(shù)支持；根據(jù)公司發(fā)展需要，組織制定和完善生產(chǎn)系統(tǒng)安全生產(chǎn)管理制度；對生產(chǎn)區(qū)的安全生產(chǎn)工作負責，并監(jiān)督、檢查各車間安全生產(chǎn)工作的落實情況；參與制定公司《年度員工安全培訓、教育計劃》；并提出意見和建議；組織制定本部門《年度工作計劃》，并對本部門計劃執(zhí)行情況進行監(jiān)督、檢查；協(xié)調(diào)處理車間操作作業(yè)、施工作業(yè)、維修作業(yè)等與安全相沖突的問題；參與各類事件、事故的調(diào)查及處理工作；1組織并參與公司的風險控制、隱患治理、變更管理、危害分析等研究工作；1參加安全工作會議，對公司的安全生產(chǎn)工作提出要求并做出部署。按規(guī)定出席安全生產(chǎn)工作會議達90%。對未達標的個人，實行一票否決，公司給予取消其評比先進的資格。嚴格遵守國家及各級政府、主管部門制定的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)并自覺接受監(jiān)督。加強對公司車輛的管理、維護、保養(yǎng)，司機在行車過程中要嚴格遵守交通法規(guī)，確保行車安全。按計劃參加培訓率達90%。自覺履行法定義務(wù)，完成年度目標，可評為安全生產(chǎn)工作先進個人。責任人簽字：日期：財務(wù)部人員安全生產(chǎn)目標責任書一、財務(wù)部人員安全職責：認真貫徹“安全第一，預防為主”的安全生產(chǎn)方針，深化安全生產(chǎn)的“雙基”工作；嚴格遵守國家及各級政府、主管部門制定的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)并自覺接受監(jiān)督；財務(wù)部要做好財務(wù)帳簿、保險柜的管理工作，做好防火、防盜、防破壞工作，積極協(xié)助其它部門做好安全生產(chǎn)工作；嚴格執(zhí)行已制定的《安全投入保障制度》，確定安全費用提取標準，專項用于安全生產(chǎn)，保證資金到位；加強工作責任心，提高安全意識，認真做好本職工作，對財務(wù)賬薄等妥善保管，做好“四防”工作；積極參加公司組織的各類安全培訓、教育活動；二、目標：安全、環(huán)保、職業(yè)健康安全零事故。三、獎懲辦法：年內(nèi)公司將對以上目標進行考核，達到目標要求的，進行表彰獎勵，達不到目標要求的，公司視情節(jié)給予處罰。因管理不力致使區(qū)域內(nèi)存在的重大安全隱患不能及時整改或造成重大安全事故的，對有關(guān)責任人員按照國務(wù)院《關(guān)于特大安全事故行政責任追究的規(guī)定》給予行政處分；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責任。按計劃參加班組活動率達90%。自覺履行法定義務(wù)，完成年度目標，可評為安全生產(chǎn)工作先進個人。責任人簽字：日期：技術(shù)部人員安全生產(chǎn)目標責任書一、技術(shù)部人員安全職責：認真貫徹“安全第一，預防為主”的安全生產(chǎn)方針，深化安全生產(chǎn)的“雙基”工作；嚴格遵守國家及各級政府、主管部門制定的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)并自覺接受監(jiān)督；認真開展自查自糾工作，發(fā)現(xiàn)隱患及時消除，堅決將隱患消滅在萌芽狀態(tài)，對一些較大隱患要及時報告上級部門，采取措施予以控制；加強對監(jiān)視和測量設(shè)備的監(jiān)督、管理，確保監(jiān)視和測量設(shè)備定期校驗，狀態(tài)良好；嚴格執(zhí)行公司的安全規(guī)章制度和操作規(guī)程，工作過程中要集中精力，正確操作，確保安全；積極參加公司組織的各類安全培訓、教育活動；在工作過程中注意向相關(guān)方施加安全方面的影響，并就公司的安全、環(huán)保、職