黨總支工作職責-全文預覽
【正文】 的問題；支委會（由組織委員）向大會報告對申請人的審議情況；于會黨員對申請人能否入黨進行討論，采取舉手或無記名投票方式表決；贊成人超過于會正式黨員半數(shù)以上，支委會決定通過接收為預備黨員。（四）確定為發(fā)展對象后，支委會要對其進行政治審查，主要審查本人歷史和與本人關(guān)系密切的社會關(guān)系政治情況及對黨的路線、方針、政策的態(tài)度，以及工作、學習表現(xiàn)。（一）在每學年第一個學期的期中和期末，召開黨總支委員會，對要求入黨的教師認真調(diào)查、研究，根據(jù)校黨委的統(tǒng)一安排，確定入黨積極分子，并確定一名正式黨員作為培養(yǎng)聯(lián)系人。，并且作為評先、評優(yōu)與提拔任用干部的基本條件之一。（四）檢查與考核。黨員與群眾結(jié)成互幫對象。談心活動要做到“五必談”，即黨員所聯(lián)系群眾在工作變遷、職務升降、退休離休時要談話；受表彰、獎勵、批評、處分時要談話；工作中遇到挫折時要談話；在遵守黨紀國法、黨風廉政建設和思想作風方面發(fā)現(xiàn)問題或群眾在這方面有反映時要談話；對考核、考察或民主評議后需轉(zhuǎn)達意見時要談話。，每月要主動邀請聯(lián)系對象談話一次，每月聽聯(lián)系對象匯報工作一次。（二）內(nèi)容和要求、方針、政策，通過自己的模范行動和深入細致的宣傳解釋與思想政治工作，把黨的主張變成群眾的自覺行動，團結(jié)帶領(lǐng)廣大群眾完成黨的任務。三、黨員聯(lián)系群眾談心制度（一）聯(lián)系對象。，不允許先做后報，做了不報。、情況應及時學院黨總支和校黨委有關(guān)部門請示報告。學院各單位、部門黨員干部，都要按照各自的職責，對重大問題實行逐級請示匯報。記錄會議內(nèi)容要準確詳細；重要決議、決定的記錄，要經(jīng)總支負責人過目后簽字。不同意見，可以保留，但不能散布影響決議執(zhí)行的言論，也不能在行動上消極抵制。3．與會人員會前要做好準備，會上要充分發(fā)表意見。3．會議由黨總支書記召集，全體黨總支委員參加。2．制定和實施本制度必須嚴格遵守民主集中制的原則。五、統(tǒng)戰(zhàn)委員的主要職責是：組織黨員學習黨的統(tǒng)一戰(zhàn)線理論、方針、政策和有關(guān)統(tǒng)戰(zhàn)工作文件等，提出本單位貫徹落實統(tǒng)戰(zhàn)政策的措施、意見。四、紀律檢查委員的主要職責是：對黨員進行黨規(guī)、黨法和黨的紀律教育，抓好黨風建設。做好黨員和黨組織的統(tǒng)計工作。了解掌握黨員的思想狀況，配合宣傳委員、紀檢委員，對黨員進行思想和紀律教育，收集、整理黨員的模范事跡，向總支提出表揚和獎勵建議。抓好總支委員自身的學習，按時召開總支委民主生活會，充分發(fā)揮總支委員會的集體領(lǐng)導作用。其主要職責是：負責召集總支委員會和總支黨員大會，結(jié)合學院和中心的具體情況，認真?zhèn)鬟_貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和上級的決議、指示；研究安排總支工作，將總支工作中的重大問題及時提交總支委員會或總支黨員大會討論決定。六、負責學院和中心教職工的政審工作。二、參與學院和中心行政管理重大問題的討論決定，如學院和中心的發(fā)展方向和規(guī)劃、課件資源設置、人員調(diào)配、師資培養(yǎng)、提職晉升、資金分配等。六、做好黨員干部工作，配合上級組織人事部門對行政領(lǐng)導進行考察和民主評議，做好林場職工的聘用、獎懲工作。三、對黨員進行嚴格的教育、管理和監(jiān)督。二、組織黨員認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，認真學習黨的路線方針政策及決議，學習科學文化知識和各種業(yè)務知識。五、對入黨積極分子進行教育、培訓和考察，做好發(fā)展黨員工作。黨總支工作職責中共曙光林場黨總支第二篇：黨總支工作職責黨總支工作職責 2009年11月制訂第一章黨總支工作職責一、對學院和中心的工作起保證監(jiān)督作用，保證黨和國家的各項方針、政策和學校的各項決定在學院和中心的貫徹執(zhí)行。五、做好學院和中心干部的教育和管理工作，協(xié)助校黨委做好學院和中心領(lǐng)導班子的考察、選拔和配備；做好學院和中心干部的選拔與配備。第二章黨總支書記、委員主要職責一、黨總支書記主要職責黨總支書記在總支委員會的集體領(lǐng)導下負責黨支部的日常工作。經(jīng)常與總支委員和同級行政負責人交流情況，保持密切聯(lián)系，支持他們工作，協(xié)調(diào)單位內(nèi)黨、政、工、團關(guān)系，充分
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