【正文】 所以，一些畢業(yè)生的報到證抬頭寫的是人社局，這個是沒有關(guān)系的。待檔案到達人才中心后，按人才中心要求前往辦理托管檔案、戶口、組織關(guān)系等人事代理手續(xù)，這種情況俗稱畢業(yè)生報到。①應屆畢業(yè)生：如離校前落實工作單位，拿到了offer，那么單位要跟畢業(yè)生簽訂三方協(xié)議（全國普通高等學校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書）。通俗一點講，人事代理就是個人或者用人單位委托人才中心提供檔案托管、戶籍掛靠、開具證明、評定職稱、代辦社保、掛靠組織關(guān)系等服務。前面的「勞動合同」都搞定了我相信這些不是問題。從2012年開始（2011年還不是），往屆生考研必須在戶口所在地或者工作地報名。我辦理的時候收了3元。檔案手續(xù)當場可以辦好。然后等學校就業(yè)辦的電話，一般一兩個星期新的報到證能辦下來。開出「勞動合同」。記得讓國企人事部開一個「退函」，格式隨意，要有退函二字，蓋人事部公章。（這里假設(shè)你畢業(yè)后戶口已經(jīng)遷移到工作城市，沒有的話一切戶口問題不用管。下稱目的城市）的人才咨詢?nèi)绾畏艡n案（不一定自己去，可以打電話，電話網(wǎng)上搜）。下面的一切關(guān)于改派和轉(zhuǎn)正的手續(xù)與你無關(guān)。壞處：離工作地遠，辦事不方便；原籍可能以工作在異地為由不給辦轉(zhuǎn)正定級和認定工齡，以及評定職稱。因為涉及開具證明、核算工齡、干部身份、評定職稱、戶口遷移、人事關(guān)系延續(xù)、重開報到證、雙重收費等種種問題。你的單位不接收檔案，但是單位所在地人才中心應該是可以接收的。又到了畢業(yè)的季節(jié)，一點溫馨提示希望能對你有所幫助。我們就舉幾個簡單的例子，看看如果沒有了檔案，我們將會面臨什么問題吧：如果沒有了檔案，當身份證丟失的時候，因為沒有檔案托管方，沒有人能為我開具身份證丟失證明，那么我將沒辦法補領(lǐng)身份證，我成了“黑民”！如果沒有了檔案，無論我參加了多少年工作，工齡都是零！因為沒有一個指定的機構(gòu)為我記錄并把這些信息歸檔，我因此也無法辦理養(yǎng)老保險。畢業(yè)生在個人辦理養(yǎng)老保險、繼續(xù)深造(如出國、考研)、考公務員等事關(guān)個人切身利益的問題時，都要用到檔案。省屬或中央駐魯單位由省人社廳辦理，市屬單位有市人社局辦理；縣及以下單位由縣人社局辦理；無上級主管部門的單位，經(jīng)縣級以上人才服務機構(gòu)半路人事代理手續(xù)的，由同級畢業(yè)生就業(yè)主管單位辦理；省外院校山東生源畢業(yè)生落實省內(nèi)就業(yè)的，應與用人單位簽訂學校制發(fā)的紙質(zhì)《就業(yè)協(xié)議書》，并由用人單位將《就業(yè)協(xié)議書》信息錄入到“就業(yè)信息網(wǎng)”上后帶其紙質(zhì)《就業(yè)協(xié)議書》到同級畢業(yè)生就業(yè)主管部門辦理鑒證手續(xù)。畢業(yè)生在派遣期內(nèi)遺失報到證，應持當?shù)乜沁z失聲明的報紙、畢業(yè)學校就業(yè)部門出具的情況證明和報到證副本原件，及時到原《就業(yè)報到證》簽發(fā)部門申請補辦。（２）未落實就業(yè)單位的山東生源畢業(yè)生，家庭所在地公安部門憑《就業(yè)報到證》、《戶口遷移證》及遷入地畢業(yè)生就業(yè)主管部門出具的《落戶介紹信》在其家庭戶口所在地辦理落戶手續(xù)。３、省外院校山東生源畢業(yè)生在省內(nèi)改派→持原學校發(fā)的就業(yè)協(xié)議書與新接收單位簽訂就業(yè)協(xié)議→走網(wǎng)上簽約流程或由簽約單位將協(xié)議書信息錄入“就業(yè)信息網(wǎng)” →與原就業(yè)單位的解約函→帶報到證及以上材料到新接收單位同級人社部門辦理鑒證和派遣手續(xù)。三、調(diào)整改派畢業(yè)生的調(diào)整改派是指就業(yè)報到證已簽發(fā)到接收單位，在改派期（自畢業(yè)之日起１年內(nèi)），因特殊情況與原接受單位解除就業(yè)協(xié)議，申請回生源地或與新單位簽約后辦理的派遣手續(xù)。具體操作如下：畢業(yè)生登陸“就業(yè)信息網(wǎng)” 進入個人專區(qū)，使用“錄入省內(nèi)就業(yè)協(xié)議書”功能，將接受單位信息錄入到網(wǎng)上并下載打印出來）→網(wǎng)上簽約→打印并加蓋公章→到生源地人社部門開退函→帶報到證及以上材料到負責鑒證的人社部門辦理派遣手續(xù)。登陸“就業(yè)信息網(wǎng)”，使用“網(wǎng)上報到”欄目，按系統(tǒng)提示完成“網(wǎng)上報到”后，持簽發(fā)到各市、縣人社部門的就業(yè)報到證、畢業(yè)生證書、戶口遷移證和身份證到相關(guān)的人社部門辦理報到、落戶等手續(xù)。檔案相當于放到了一個事業(yè)單位。在高校研究生錄取過程中，有的自考生個人手持自考檔案辦理調(diào)檔工作，這是不允許的。自考是社會性考試，考試機構(gòu)只負責考生的學籍管理，不負責其人事檔案管理。隨著社會發(fā)展保險體制的健全，檔案的一些功能會相應淡化，同時一些新的功能也將會被更多人加以認識。而且檔案轉(zhuǎn)進轉(zhuǎn)出比較麻煩，最好一步到位。（2）、要詢問清楚用人單位的性質(zhì)，如果是國家機關(guān)、國有事業(yè)單位、國有企業(yè)，他們或他們的主管單位是有人事管理權(quán)的，可以接收檔案。，最好將檔案轉(zhuǎn)遞給各級人才交流機構(gòu)，因為他們是管理檔案的專門機構(gòu)。？按國家政策規(guī)定，組織、人事部門所屬的各級人才交流機構(gòu)才有資格保存大中專畢業(yè)生就業(yè)后的人事檔案，各種私營民營企業(yè)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)、中外合資、獨資企業(yè)都無權(quán)管理員工的人事檔案，一般由委托的各級人才交流機構(gòu)托管。所以有些同學就誤以為既然學校免費保存，就無須再到人才交流機構(gòu)托管了。其實不然，這里只作簡要說明。甚至有的畢業(yè)幾年了，可檔案還在學校放著，還有的將檔案放在家里，更甚者早已不知將檔案丟在何處，似乎“檔案沒什么用了”。同時，強調(diào)一點，由于國家相關(guān)政策，規(guī)定畢業(yè)生畢業(yè)后暫時找不到就業(yè)單位的，其檔案可免費由學校保存兩年，這正是沒有搞清“學籍檔案”與“人事檔案”的區(qū)別。由此可見，學校保存的學籍檔案只是“存放”，起不到任何作用，在某種意義上說，也是得不償失。？不想回本地而想將戶口落在**市的畢業(yè)生，準備考研的畢業(yè)生，還無法確定能否在現(xiàn)單位長期干下去的畢業(yè)生，？（一）負責人事檔案關(guān)系接受、調(diào)出相關(guān)手續(xù)；（二）辦理畢業(yè)生的轉(zhuǎn)正定級；（三）檔案工資的晉級；（四）職稱晉升申報；（五）辦理落戶手續(xù)；（六）出具省份證明、落戶證明、購房工齡證明、計劃生育證明、出國政審等；（七）代收代繳養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、代辦醫(yī)療保險手續(xù)等。我們經(jīng)常碰到一些沒有檔案管理權(quán)的單位在接收檔案，個別單位會把學生的檔案弄丟了或是扣住不放。因為在現(xiàn)階段，主管學生分配的單位沒有統(tǒng)一，有人事局、人才交流中心、教育局、專門的分配辦等，比較亂。檔案中會涉及很多方面的問題，諸如養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險等國家強制推行的福利政策。學籍檔案：自考生的學籍檔案材料原件應及時歸到自己的人