【正文】 不是我不能為同學(xué)為學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)做出多少的犧牲，而是我有我的追求，路是自己走出來的，我想去好好的走自己的路，而這里的工作著實讓我受到了許多的束縛，也很抱歉辭職報告很早就已經(jīng)寫完，拖了很久才正式提出。我會在辦理離職手續(xù)之前完成工作交接，以減少因我的離職而給酒店帶來的不便。由衷感謝酒店給予我發(fā)展的平臺，對此我深表感激。此致敬禮！辭職人：xx20xx年xx月xx日總經(jīng)理辭職報告3尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：您好！我懷著十分復(fù)雜的心情寫這封辭職申請。特此報告。我很樂意收養(yǎng)它。（略）各位導(dǎo)演，這是我這兩個月來看到和想到的問題。所以我決定辭職。好合好散，開開心心的來，大家就應(yīng)該愉快的分開。所以，請公司不要再以此來挽留我。以他現(xiàn)在的能力是完全可以接手的。把過去借倉庫的資料和產(chǎn)品一一交換。時不待我，我也沒有時間再為公司出力了。離去是不可避免的。昨天的相遇也就意味著今日的暫時離別。古人云：相見時難別亦難!來深圳能與公司結(jié)緣并與公司所有的39。為此看來，我于公司而言并不是合適的人選，是時候該有決定了，是時候離開尋找更適合的人來幫助您了，當(dāng)然在走之前會先把接班人給找好，在新的人來之前我會盡量的把工作做妥當(dāng)。之前所列的有關(guān)11月份的工作計劃，特別是有關(guān)年人力規(guī)劃、招聘培訓(xùn)計劃都跟公司發(fā)展、組織架構(gòu)、部門崗位職責(zé)劃分、現(xiàn)有人員的現(xiàn)狀息息相關(guān)，我想這部份的工作也需要顧問的咨詢成果出來后做出來的規(guī)劃、計劃才是具有針對性的，具有實操性的；有關(guān)薪酬績效管理的辦法，也需要在部門與崗位職責(zé)的劃分清楚的情況下，崗位評價與績效指標(biāo)的設(shè)定才是科學(xué)有效的，所以這也需要基于顧問的結(jié)果來進(jìn)行確定，但公司行政類的基本管理制度是可以先行的，畢竟這與公司的架構(gòu)、職責(zé)劃分的關(guān)系并不大，但卻是規(guī)范日常行為的必須的法寶。從與各分管部門領(lǐng)導(dǎo)溝通的情況來看，建議如果在目前僅是項目的話，結(jié)合現(xiàn)在的工程進(jìn)度安排與開發(fā)體量，人力需要大大的壓縮，建議逐步進(jìn)行減員計劃（在目前而言，員工的合同將大量的于12月31日到期，對于確實不符合崗位要求的可以不再續(xù)簽，這樣可降低之后裁員的難度與裁員成本），對于函大項目而言，因為也是分期啟動的，實際可根據(jù)分期計劃實行階段性的人才擴(kuò)充準(zhǔn)備，當(dāng)然這都只是我的建議而已，具體的還需要您再仔細(xì)的斟酌確定。祝公司蒸蒸日上，再創(chuàng)佳績，一路走好。負(fù)責(zé)保管使用企業(yè)圖章和介紹信。協(xié)助總經(jīng)理調(diào)查研究、了解公司經(jīng)營管理情況并提出處理意見或建議，供總經(jīng)理決策。在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)辦公室的全面工作，努力作好總經(jīng)理的參謀助手，認(rèn)真做到全方位服務(wù)。您能理解我的想法吧？此致敬禮！辭職人：xx20xx年xx月xx日總經(jīng)理辭職報告12尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：您好！這封辭職報告其實我一個月以前就寫下了，好幾次都是沒有勇氣遞交出去，覺得在這個時候辭職很對不起您，對不起公司。沒有辦法了，只好向您提出辭呈，希望您給予批準(zhǔn)，謝謝!辭職人：XX月XX日總經(jīng)理辭職報告11尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：您好！對不起，我最終還是做出了這個決定，其實我早就隱約有這種想法了，一直沒找到合適的機(jī)會跟您提出來，集團(tuán)對我很重視，對我的栽培也是盡心盡力的，可越是這樣，更是加劇了我想辭職的念頭，因為我內(nèi)心本來有了想離職的想法，集團(tuán)還對我這么的好，什么工作的重?fù)?dān)都信任我交給我來做，我有點良心不安，拿著高額的工資，做著集團(tuán)的主要大項目，心還不能就在集團(tuán)，這是一個員工應(yīng)該有的想法嗎？所以說在您最近又要交付新的工作項目給我的時候，我果斷的拒絕了，我還是狠下心早點跟您說清楚比較好，免得夜長夢多，給您給我自己都帶來不必要的麻煩。主要是第二條的原因，我就要離開我的工作崗位，真的很舍不得。感謝您對我的一直信任。總經(jīng)理辭職報告9xxxx有限公司：首先感謝對我的付出與關(guān)懷，更加感謝公司的39。對于這里的一切不用說明，每一個在這里的人都是很清楚的，硬件設(shè)備很差，讓人感覺被遺忘，老師的工作也讓我覺得似乎被忽略，不過也有幾位老師令我非常感動，她們真的就像我的父母，從課下隨和的言談到講課的賣力和叮囑，讓我再一次真正體會到了什么是為人師表！學(xué)生的素質(zhì)是我不能預(yù)見的，本來期望自己也可以在這里展現(xiàn)在自己的能力魅力，可以有豐富多彩的年輕的生活，可是，卻一次次的讓我失望，從考勤到各項活動的參加，從平時的學(xué)習(xí)狀態(tài)到考試期間的各種“準(zhǔn)備”都讓我很失望很痛心。我原來有很多抱負(fù)，希望能夠在這里實現(xiàn)，但是學(xué)校的很多事情和種種行為行為讓我感到十分失望。不要覺得是我因為無能力繼續(xù)管理班級而提出辭職，很多人會這樣想，覺得你是扛不住了，所以才辭職了，但是對于我來說并不是，我有我的追求。有了良好的制度和完善的制度那么就要有很好制度推行者，還要有相應(yīng)的公司職位法定權(quán)如果沒有那也是一句空話也就談不上還有2塊的處理，人力資源管理改善、財務(wù)改良問題。上面所說的就是健全公司制度這是我們xx公司發(fā)展的根基。所以小的企業(yè)可以靠感情來維系，而大的企業(yè)靠健全制度。就像我做職業(yè)經(jīng)理人，為股東打工。辭去xx公司總經(jīng)理助理職務(wù)。分開這個公司，分開這些已然同甘共苦的同事，很舍不得，舍不得指點們的尊尊教導(dǎo)，舍不得同事之間的那片真誠和友善。我也很清楚這時分向公司辭職于公司于本身都是一個考驗，公司正值用人之際，公司新的項目的啟動，全部的后續(xù)義務(wù)在公司上下竭力注重下一步步推進(jìn)。恰是在這里我有過歡笑，也有過淚水，更有過播種。如果您發(fā)現(xiàn)以往的工作有什么問題，請在方便的時候與我聯(lián)系，我希望調(diào)遷工作能夠順利進(jìn)行。此致敬禮!辭職人：xxxxx月xx日總經(jīng)理辭職報告6尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：您好！在經(jīng)過我長時間的考慮之后，結(jié)合我自身的實際情況，我不得不作出辭職申請，因為很多的實際情況，我已經(jīng)無法繼續(xù)在公司中工作下去，這些是我不愿意看到的，也是領(lǐng)導(dǎo)不愿意看到的。作為行政文員,我每天做的`事情很多很雜,工作上讓我分不清文員跟行政文員的差別,工資上也是如此。經(jīng)過深思熟慮后才做出此選擇，其實當(dāng)我寫下這封信的時候心中的波瀾久久不能平靜，因為我來的時候就是作為一個長線計劃。九個月管理體驗使我逐步懂得了如何工作才能成為一名合格的酒店中層管理者，學(xué)會了如何處理與同事之間復(fù)雜的人際關(guān)系，學(xué)會了理解和寬容。此致敬禮！辭職人：xx日期：20xx年xx月xx日總經(jīng)理辭職報告4尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：很抱歉給您寫這封辭職報告。在辭職信中最好表明你接受的其他公司的聘用職位更適合自己的事業(yè)發(fā)展目標(biāo)。需要注意的方面：抓住關(guān)鍵點。因此整個第一段可以這么寫：其次：說明您自己考慮的辭職的時間（盡管您提出辭職經(jīng)公司同意后，公司的人力資源部將按照固定的離職日程辦理離職手續(xù)，但這樣說并不是畫蛇添足，大多數(shù)情況下，你都能夠爭取到提早離開的時間）。分開這個公司，分開這些已然同甘共苦的同事，很舍不得，舍不得指引們的尊尊教育，舍不得同事之間的那片真誠和友善。我也很清晰這時分向公司辭職于公司于本身都是一個考驗，公司正值用人之際，公司新的項目的`啟動，全部的后續(xù)義務(wù)在公司上下竭力注意下一步步推動。恰是在這里我有過歡樂，也有過淚水，更有過播種。自己也在思量，到底應(yīng)該做什么，回歸人力？但人力的工作卻沒能推動，失??！專門的從事秘書工作？卻感覺自己的性格并不適合做秘書，也是非常的失敗。公司的組織架構(gòu)與基本的管理制度在顧問焦老師的幫助下相信能很快的定下來了，雖然只有短短的二天，但焦老師的能力基本上可以說是獲得了所有人的認(rèn)可。而在眼下經(jīng)濟(jì)危機(jī)的形式下，大多數(shù)的地產(chǎn)公司的日子都很難過，市場的情形也不太樂觀！結(jié)合公司現(xiàn)項目的情況，是不是還需要養(yǎng)這么多的人？是否該考慮人力成本的壓縮了？從與各分管部門領(lǐng)導(dǎo)溝通的情況來看，建議如果在目前僅是山房項目的話，結(jié)合現(xiàn)在的工程進(jìn)度安排與開發(fā)體量，人力需要大大的壓縮，建議逐步進(jìn)行減員計劃，對于山谷項目而言，因為也是分期啟動的，實際可根據(jù)分期計劃實行階段性的人才擴(kuò)充準(zhǔn)備，當(dāng)然這都只是我的建議而已，具體的還需要您再仔細(xì)的斟酌確定。從小到大一直過得很順心，這曾讓我驕傲，如今卻讓自己悶憤不已，如再不破釜，或?qū)S入另一無法自拔，也許人真的要學(xué)會慢慢長大。，但凡瑣碎之事，東奔西顧，未曾少安，績或無表?；蛟S這個地方給我留下過很多夾雜瑣碎煩惱的美好。然而我的每一次思考，都會讓上帝發(fā)笑，且這笑里帶著的一絲苦澀不禁讓自己害怕，每次思考的結(jié)果連自己都感到驚訝——或許腹中所學(xué)真的太少，或許自己并不適合這里，并不適合這個工作環(huán)境。兩年多的時間里，有過歡笑，有過收獲，也有過苦澀。最后，衷心的祝愿宿遷市房地產(chǎn)開發(fā)有限公司興旺發(fā)達(dá)！意楊之鄉(xiāng)大酒店生意興隆，蒸蒸日上！同時也給熱愛酒店并好學(xué)的同事們提供一個酒店最佳管理的址—————最佳東方邁點博客。最終是考慮到酒店今后的發(fā)展和100多名員工的生存問題，不想因為我的因素阻礙酒店管理的健全。工作時間雖然很短，對我人生而言卻很有意義，是一種激勵、鞭策、鍛煉。幾經(jīng)思量，深感自己身兼重責(zé)，不能以己之私，誤公司大略。這一年，是充滿自我挑戰(zhàn)的一年。xx營業(yè)額再次刷新了歷史新高，足浴卻因管理不善而瀕臨歇業(yè)。進(jìn)入酒店大家庭后，我已迫不急待與各部門經(jīng)理進(jìn)行工作交流。里面飽學(xué)人士，數(shù)不勝數(shù)。酒店總經(jīng)理辭職報告8尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：您好！轉(zhuǎn)瞬間來xx酒店工作已經(jīng)一年有余。而在我把這個決定告訴您的時候，王總，您又是那樣的39。恰恰是在酒店飛速發(fā)展的時刻，您也有意識的讓我走到了管理的崗上來，希望我從中能夠?qū)W到一些管理的經(jīng)驗和處理各種關(guān)系的辦法，為酒店的發(fā)展起到應(yīng)有的作用。您在上任之后，制定了一系列的政策與方針，重新定位了酒店的經(jīng)營策略，不斷地嘗試新的機(jī)制與獎勵、分配辦法，力爭讓酒店的經(jīng)濟(jì)效益不斷邁上新高，也讓酒店員工的福利待遇如芝麻開花一般節(jié)節(jié)高樊。讓我意想不到的是，平時看起來那么斯文而又帶點書卷氣息的您在球場上也是那么的生龍活虎，絲毫也不比年輕人遜色，雖然我們在第一次的組隊中沒有取得好的成績，但我們堅持到底、團(tuán)結(jié)奮斗的拼搏精神，同樣贏得了觀眾與組委會的認(rèn)同，最后摘取了精神文明風(fēng)尚獎的稱號。因為我是酒店里年齡最小的，也從來沒有在這么大的集體里生活過，自然而然的，心里面就會產(chǎn)生一種被呵護(hù)的感覺。謝謝！最后，希望公司的業(yè)績一如既往一路飆升！各位同仁工作順利！此致敬禮！辭職人：xx20xx年xx月xx日酒店總經(jīng)理辭職報告7尊敬的王總：作為一名在酒店工作了七年多的員工，我對酒店有著一種格外親切的感覺。這個老員工時間也許比較緊，如果實施上有太多困難，我同意適當(dāng)延遲一段時間。我也一直在努力改變，變得適應(yīng)環(huán)境，以便更好的發(fā)揮自己的作用。提出辭職我想了很久。我會在辦理離職手續(xù)之前完成工作交接，以減少因我的離職而給酒店帶來的不便。由衷感謝酒店給予我發(fā)展的平臺，對此我深表感激。辭職人：xx20xx年x月x日酒店總經(jīng)理辭職報告5尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：您好！我懷著十分復(fù)雜的心情寫這封辭職申請。我也一直在努力改變，變得適應(yīng)環(huán)境，以便更好的發(fā)揮自己的作用。酒店的環(huán)境對于服務(wù)員很照顧很保護(hù)（至少對于我們的個人利益來說）。因為性格所使我不適合在現(xiàn)有形式下的**公司工作。因此我決定辭職。此致敬禮！辭職人：xx20xx年xx月xx日酒店總經(jīng)理辭職報告2尊敬的酒店領(lǐng)導(dǎo)：首先致以我深深地歉意，懷著及其復(fù)雜而愧疚的心情我艱難寫下這份辭職信，很遺憾自己在這個時候突然向酒店提出辭職，辭去酒店經(jīng)理，不能再和酒店的一起發(fā)展！其實我已經(jīng)很幸福，很幸運(yùn)能在酒店工作了近二十年多的時間，在這近二十年中我們一起工作，一起成長，一起為酒店的發(fā)展添磚加瓦。這將是我在**公司的最后意見和今后接任者的工作建議，如有采納非常高興。在辭去職務(wù)前我將我在**公司看到匯總?cè)缦?。幾?jīng)思量，深感自己身兼重責(zé)，不能以己之私，誤公司大略。這一年，是充滿自我挑戰(zhàn)的一年。XX營業(yè)額再次刷新了歷史新高，足浴卻因管理不善而瀕臨歇業(yè)。進(jìn)入酒店大家庭后，我已迫不急待與各部門經(jīng)理進(jìn)行工作交流。里面飽學(xué)人士，數(shù)不勝數(shù)。此致敬禮!辭職人：20xx年xx月xx日酒店總經(jīng)理辭職報告范文3尊敬的X總：您好!轉(zhuǎn)瞬間來XX酒店工作已經(jīng)一年有余。因為在這段時間里我閱讀了大量行業(yè)內(nèi)精英寫的管理和博客營銷案例，以及一線員工工作中的貼身感受，讓我受益非淺。經(jīng)過深思熟慮后才做出此選擇，其實當(dāng)我寫下這封信的時候心中的波瀾久久不能平靜，因為我來的時候就是作為一個長線計劃。九個月管理體驗使我逐步懂得了如何工作才能成為一名合格的酒店中層管理者，學(xué)會了如何處理與同事之間復(fù)雜的人際關(guān)系，學(xué)會了理解和寬容。第一篇：酒店總經(jīng)理辭職報告酒店總經(jīng)理辭職報告范文1尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：很抱歉給您寫這封辭職報告。工作時間雖然很短，對我人生而言卻很有意義，是一種激勵、鞭策、鍛煉。最終是考慮到酒店今后的發(fā)展和100多名員工的生存問題，不想因為我的因素阻礙酒店管理的健全。最后，衷心的祝愿宿遷市房地產(chǎn)開發(fā)有限公司興旺發(fā)達(dá)！意楊之鄉(xiāng)大酒店生意興隆，蒸蒸日上！同時也給熱愛酒店并好學(xué)的同事們提供一個酒店最佳管理的址—————最佳東方邁點博客。但是出于個人的原因我還是要作出這個最痛苦的決定，我懇請領(lǐng)導(dǎo)原諒我，批準(zhǔn)我的辭職。早有耳聞，XX酒店是XX最大的民營酒店集團(tuán)之一。論語有言：“學(xué)而不思則罔，思而不學(xué)則殆”。這一年，注定是不平凡的一年。在公司領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)下，迅速作出戰(zhàn)略調(diào)整，立即著手籌備XX養(yǎng)生館，并初步定于XX年XX月份擇期開業(yè)。尤為近日，舊傷發(fā)作，背部疼痛難忍。辭去**公司總經(jīng)理助理職務(wù)。我也很難來改變公司所以我辭職。但是出于個人的原因我還是要作出這個最痛苦的決定，我懇請領(lǐng)導(dǎo)原諒我，批準(zhǔn)我的辭職。此致敬禮！辭職人：xxx20xx年x月x日！酒店總經(jīng)理辭職報告3xx公司董事會：各位領(lǐng)導(dǎo)董事以及董事會主席，在**公司的近2個月的時間我經(jīng)過了我自身的努力和奮斗，由于我自身的缺點和性格難以和車間的同事融合。(略)各位董事以上是我進(jìn)2個月來看到和想到的問題。此致敬禮!辭職人：20xx年xx月xx日酒店總經(jīng)理辭職報告4尊敬的酒店領(lǐng)導(dǎo)：您好！我可能會在月份某個你覺得方便的時候離開酒店。雖然我的觀念是：人需要不斷的發(fā)展、進(jìn)步、完善。在正式離開之前我將認(rèn)真繼續(xù)做好目前的每一項工作。在這里，見證了酒店改造舊貌