2-影城全職小時工協(xié)議-全文預(yù)覽
【正文】 月日至年月日送人，超過該時間上人，不適用該合同費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)。六、人事規(guī)定：甲乙雙方應(yīng)對本協(xié)議中的工資保密,不得向下屬及員工透露,以免因此造成不良后果,給雙方帶來不必要 的糾紛。乙方必須在入職三天內(nèi)提供保險原件、發(fā)票給甲方查驗(yàn)。 甲方所用乙方派遣人員在合約期離職，需提前15天向甲方提出申請，經(jīng)乙方指定人員同意后方可辦理離職手續(xù)，并結(jié)算工資，如未按提前15天申請離職者，扣工資400元作為甲方補(bǔ)償?！霸卤５坠r”，月保底工時以人員到崗足月為準(zhǔn)，例如：乙方派遣的人員是10月1號到甲方工廠上班，到10月31號結(jié)束時按甲方出勤未出現(xiàn)缺勤的情況下，高于 260 小時保底工時以實(shí)際工時計(jì)算，低于 260 小時保底工時則按 260 小時計(jì)算。二、派遣人員數(shù)量及資格: :經(jīng)雙方協(xié)定,預(yù)計(jì)總?cè)藬?shù)為 100 人,男女比例1：1，所有人員入職需工作至2016年3月31 日。甲方簽字：乙方（簽字）：日月日第四篇：最新小時工協(xié)議勞務(wù)合作（小時工）協(xié)議書甲方名稱:地 址: 電 話: 乙方名稱：地 址:電 話:甲方因生產(chǎn)需要，依據(jù)地方勞動法令/法規(guī)，本著平等協(xié)商，自愿合作的原則，接受乙方派遣的勞務(wù)工進(jìn)入甲方工廠就業(yè)事宜，為明確雙方權(quán)、責(zé)、利的關(guān)系，經(jīng)雙方協(xié)商，同意簽定如下協(xié)議：一、協(xié)議期限： 2015 年 10 月 10 日至 2016 年 03 月 31 日止。（需提交具有法律效力的診斷證明）七、勞動保護(hù)和勞動條件：甲方提供乙方勞動所用工具和勞動保護(hù)工具，乙方為甲方提供勞動。工資支付每小時15元。損壞的物品（易耗品及自然耗損除外），按原價賠償，從工資內(nèi)扣除。三、乙方工作職責(zé)：服從工作安排，完成在指定時間內(nèi)的一切工作任務(wù)。八、本協(xié)議一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方有下列情形之書一的，乙方可隨時解除本合同：(1)以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手續(xù)強(qiáng)迫勞動的；(2)未按本合同約定支付勞動報(bào)酬或提供勞動條件的。甲方在乙方做滿規(guī)定工作日離廠歸校時，結(jié)清乙方實(shí)習(xí)工資。四、甲方的權(quán)利和義務(wù)：甲方負(fù)責(zé)派專門人員對乙方進(jìn)行全程跟蹤管理，對乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、安全生產(chǎn)及各項(xiàng)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。乙方在勤工儉學(xué)期間表現(xiàn)突出、家庭困難、成績優(yōu)異者，可享受由甲方提供親屬就業(yè)推薦。工資統(tǒng)一按照6元/時計(jì)算，不分節(jié)假日，不扣任何費(fèi)用。七、本協(xié)議經(jīng)甲方、乙方簽字或蓋章后生效；其他未盡事宜，甲乙雙方協(xié)商解決。六、違約責(zé)任：《員工手冊》等一系列的規(guī)章制度。，應(yīng)遵紀(jì)守法、嚴(yán)格自律、端正行為。，并應(yīng)當(dāng)向甲方提交相應(yīng)的健康證明。，如乙方違反甲方規(guī)章制度及勞動紀(jì)律給甲方造成損失的，甲方有權(quán)要求乙方進(jìn)行賠償。每月按實(shí)際出勤時間計(jì)算費(fèi)用支付給乙方。二、甲方權(quán)利和義務(wù)：，對乙方進(jìn)行必要的崗前培訓(xùn)、安全教育和公司各項(xiàng)規(guī)章制度的培訓(xùn)； ；，甲方將支付給乙方的工資標(biāo)準(zhǔn)按 甲方相關(guān)制度執(zhí)行。建立勞動關(guān)系后，雙方應(yīng)依法簽訂勞動合同。乙方捏造相應(yīng)資料或證明，偽造學(xué)生身份的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)所造成的一切法律責(zé)任，如給甲方造成損失（包括但不限于名譽(yù)、經(jīng)濟(jì)方面）的，甲方保留一切法律追究權(quán)利。未經(jīng)允許，不得帶走任何影城用品(包括文件資料)。乙方不得以任何理由要求甲方支付任何形式的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。，未經(jīng)允許擅自停工、停產(chǎn)、罷工或者非法集結(jié)等，擾亂甲方經(jīng)營秩序的，乙方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任，賠償范圍以甲方的實(shí)際損失為限；甲方有權(quán)據(jù)此終止與乙方
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