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20xx年優(yōu)秀工會工作思路與20xx年優(yōu)秀工會年度工作思路范本匯編-全文預覽

2024-10-13 16:42 上一頁面

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【正文】 化、規(guī)范化建設。結合“教學年”, 參與組織 “育德能力”培養(yǎng),青年教師教學基本功大賽及“成長的足跡”匯報活動。繼續(xù)抓好學校教工活動建設,促使廣大教職工以強健的體魄、愉悅的心情投入崇高的育人工作。推進教師健康工作,關注教職工的身心健康。進一步加強各種形式的困難幫扶機制建設。以“職工之家”“文明班組”的建設為抓手,切實維護教職工的合法權益,促進和諧校園構建。要繼續(xù)完善教代會代表的培訓制度,加強對新的教代會代表的培訓,采用會前和會中、會后有利時機,組織代表學習民主管理相關知識,進一步激發(fā)廣大代表民主參與學校管理的積極性,切實提高教代會的質量。2018年優(yōu)秀工會工作思路與2018年優(yōu)秀工會年度工作思路范本匯編第 8 頁 共 8 頁2018年優(yōu)秀工會工作思路一、指導思想以鄧小平理論、三個代表思想為指導,學習貫徹十七大精神,以教育工會年度工作重點為指導,以構建和諧校園為主線,圍繞學校中心工作,充分調動教職工主動性、創(chuàng)造性,積極推進“三項工程建設”,即民主建設工程、教師素質工程、權益保障工程,強化工會自身建設,引導教職工為學校教育教學工作再立新功。采取以會帶訓的形式,進一步提高學校教代會在學校民主管理中的積極作用,形成黨政工齊抓共管、分工協(xié)作的共識。(二)以創(chuàng)建和諧校園為重點,維護教職工合法權益。校工會組織要積極配合黨政發(fā)揮好溝通協(xié)調作用,依法科學主動維權,維護學校穩(wěn)定、發(fā)展為大局。尤其要關注我校艱苦環(huán)境下家庭困難教職工的生活、工作情況。積極開展與紫荊學校聯(lián)誼,組織教職工乒乓球、棋牌等形式多樣的文體活動,豐富教職工業(yè)余文化生活,促進校園精神文明建設。組織一次以“和諧溫馨課堂文化”為主體的讀書心得交流為主要內容的“教師論
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